Die Stadtwerke Esslingen sind kompetenter Dienstleister und innovativer Partner in der Region Esslingen. Rund 150.000 Menschen der Stadt Esslingen und der umliegenden Partnerkommunen versorgen wir mit Trinkwasser, Erdgas, Wärme und Ökostrom. Weitere Geschäftsfelder sind die Energieberatung, dezentrale Strom- und Wärmeerzeugung, vielfältige energienahe Dienstleistungen sowie der Betrieb der Esslinger Bäder. Wir sichern durch wirtschaftliches und zukunftsorientiertes Handeln Arbeits- und Ausbildungsplätze in der Region.
Sie möchten sich beruflich verändern? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Stadtwerke Esslingen am Neckar GmbH & Co. KG bieten Ihnen passende Job-Möglichkeiten um Karriere zu machen! Bewerben Sie sich jetzt als
Kaufmännischer Sachbearbeiter Verbrauchsabrechnung (w/m/d)
Erstellung/Nachbearbeitung der Sonderkundenabrechnungen Gas, Strom, Wärme und Wasser unter Berücksichtigung der energiewirtschaftlichen Gesetze und regulatorischen Anforderungen
Bearbeitung des kfm. Neuanlagenprozesses im Sonder- und Tarifkundenbereich
Stammdatenpflege inkl. Tarif- und Preisverwaltung im ERP-System kVASy
Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung bezüglich der Sonderkundenabrechnungen
Kfm. Stammdatenpflege von Messkonstrukten und Geräten (Neuanlagen/Gerätewechsel) im ERP-System kVASy
Unterstützung bei der Tarifkundenabrechnung und in der Marktkommunikation
Regelmäßiges Reporting der Sonderkundenabrechnungen
Erstellung der Abrechnungen und Stammdatenpflege für unsere Kunden der Esslinger Gastankstelle
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
Idealerweise Erfahrung in der Energiewirtschaft und fachliches Know-how der energiewirtschaftlichen Marktregeln
Grundverständnis der technischen Grundlagen für die Gas-, Strom-, Wärme- und Wasserabrechnung
Gute Anwenderkenntnisse in den Microsoft-Office-Applikationen. Kenntnisse im ERP-System kVASy (SIV.AG) wären von Vorteil
Als familienfreundlicher Arbeitgeber gehen wir fair und vertrauensvoll miteinander um und legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf. Deshalb bieten wir Ihnen einen sicheren Job mit flexiblen Arbeitszeiten bei einer 39 Stunden Woche, Altersvorsorge und Betrieblichem Gesundheitsmanagement.
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Leistungsgerechte Vergütung nach TV-V (inkl. 13. Monatsgehalt)
30 Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeit
Zusatzaltersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK)
Vermögenswirksame Leistungen und Leistungsprämie
Moderner Arbeitsplatz im Firmenneubau mit Kantine
Attraktive betriebliche Gesundheitsförderung (Zuschuss Fitnessstudio, (E-)Bike Leasing etc.)
Zuschuss zum 49 EUR DB-Deutschlandticket
Kaffee, Tee, Tafelwasser und frisches Obst stehen Ihnen kostenlos zur Verfügung
Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Kostenloser Ladestrom für Ihr Elektro-/Hybridfahrzeug
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal.