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Wir investieren in Deine Zukunft und suchen ab sofort engagierte, interessierte und zuverlässige Azubis (m/w/d) als Bäcker, Bäckereifachverkäufer. Dafür suchen wir Dich Du wirst demnächst die Schule beenden und suchst nach einer Lehre, in der Du Spaß hast und eine wichtige und sinnvolle Arbeit machst? Du arbeitest gerne mit Deinen Händen, magst den Duft von frischem Brot und arbeitest gerne im Team? Dann bist Du bei uns genau richtig. Bewirb dich jetzt und lege eine gute Grundlage für Deine Zukunft! Dein Profil Wir sind eine lebendige, aktive Vollkorn-Bäckerei und legen Wert auf hochwertige Bio-Produkte mit einer familiären Unternehmenskultur, in der Teamgeist, Entwicklung und Qualitätsdenken großgeschrieben werden. Wir bieten Wir setzen auf Handarbeit. Das macht jeden Tag einzigartig und spannend.Bei uns erlebst und praktizierst du noch echte Handarbeit! Und das wird von unseren Kunden wertgeschätzt!Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter, stehen füreinander ein und gehen die Dinge gemeinsam an. Bist Du dabei? Wir würden uns freuen!Komm unkompliziert mit uns in Kontakt: Frau Barbara Beisel<a href="mailto:info@fasanenbrot.de" target="_blank">info@fasanenbrot.de</a>07244 737 25 01Lorenzstr. 7

Fasanenbrot Vollkornbäckerei

Azubi (m/w/d) Bäcker

Alles im Blick. Fachangestellte für Medien- und Informationsdienste der Fachrichtung Archiv übernehmen, ordnen und erschließen Archivgut und sind tätig in der Magazinverwaltung. Sie unterstützen die Öffentlichkeitsarbeit, recherchieren historische Informationen mit Hilfe moderner Informations- und Kommunikationstechniken und betreuen Nutzerinnen und Nutzer im Rahmen der Archivalieneinsicht und des Lesesaalservices. &nbsp; Sie erwartet also eine abwechslungsreiche, praktische Ausbildung im Kreisarchiv Konstanz und theoretischer Blockunterricht an der Berufsschule Medien- und Informationsdienste der Hermann-Gundert-Schule in Calw. &nbsp; Das Kreisarchiv Konstanz ist als öffentlich-rechtliches Archiv des Landkreises zuständig für die Bewahrung und Zugänglichmachung des historischen Kulturguts, für die Bildung der historischen Überlieferung aus unserer Gegenwart und für die Unterstützung der regionalhistorischen Forschung und Geschichtsvermittlung im Landkreis Konstanz. In den Magazinen werden historische Akten und Landkarten, digitale Unterlagen, Fotografien, Vereinsarchive, Nachlässe von Privatpersonen und vieles mehr dauerhaft bewahrt und für die Gesellschaft zugänglich gemacht. Im Rahmen der kommunalen Archivpflege betreut das Team des Kreisarchivs auch die Gemeindearchive von 21 Kreisgemeinden. Ihre Ausbildung beginnt am 1. September und dauert drei Jahre. Die Ausbildung ist genau das Richtige für Geschichts- und Gesellschaftsinteressierte, die Freude an der Arbeit mit PC-Anwendungen haben. Bringen Sie dazu noch Kommunikations- und Teamfähigkeit mit, sind Sie wie geschaffen dafür! Gleich Geld verdienen <ul><li>1. Jahr 1.218,26 Euro</li><li>2. Jahr 1.268,20 Euro</li><li>3. Jahr &nbsp;1.314,02 Euro</li></ul> Jetzt bewerben für Ihren Ausbildungsstart 2026 Sichern Sie sich Ihren Ausbildungsplatz mit Start im September 2026 und bewerben Sie sich bis zum 12. Oktober 2025 über <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5518-ausbildung-fachangestellte-fachangestellter-fuer-medien-und-informationsdienste-fachrichtung-archiv-w-m-d-2026/job_application/new" target="_blank">unser Online-Bewerbungsformular.</a> ℹ️ Alle Informationen finden Sie <a href="https://www.lrakn.de/,Lde/service-und-verwaltung/aemter/personal+und+innovation/fachangestellter+fuer+medien+und+informationsdienste" target="_blank">hier auf unserer Webseite.</a>Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen sowie jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Landratsamt Konstanz

Ausbildung Fachangestellte | Fachangestellter für Medien und Informationsdienste, Fachrichtung Archiv (w/m/d) 2026

Sie haben eine pädagogische Ausbildung oder ein Studium im Ausland gemacht und benötigen für die Anerkennung in Baden-Württemberg einen Anpassungslehrgang?Für unsere Kindertagesstätten in Waiblingen und in den Ortskernen suchen wir Mitarbeitende im Anpassungslehrgang in Vollzeit und Teilzeit (w/m/d). Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung und Förderung der Kinder·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einarbeitung in den baden-württembergischen Orientierungsplan für Bildung und Erziehung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Auseinandersetzung mit den durch das Regierungspräsidium festgelegten Ausbildungsinhalten, die zur Gleichwertigkeitsfeststellung Ihrer Bildungsnachweise notwendig sind·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Team und den Eltern Das bringen Sie mit: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie haben einen Bescheid des Regierungspräsidiums Stuttgart erhalten, in dem der Anpassungslehrgang und die Dauer beschrieben sind, so dass ihr Abschluss in Deutschland anerkannt werden kann·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau B2·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie haben eine gültige Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie können, wenn sie nach dem 31.12.1970 geboren sind, einen gültigen Masernschutz vorweisen (§ 20 IfSG) Wir bieten: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Anleitung durch erfahrene städtische Mitarbeitende·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vergütung in Anlehnung an den TVPöD (ca. 1.600 bis 1.650 Euro brutto monatlich bei Vollzeit)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fahrtkostenzuschuss zum Deutschland-Ticket·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Aussichten auf eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss des Anpassungslehrgangs Sind Sie bereit, die Herausforderung anzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für inhaltliche Fragen steht Ihnen gerne Frau Straub (Abteilung Kindertageseinrichtungen) unter Telefon 07151 5001-2808 zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Fragen können Sie sich gerne an Frau Vormwald (Abteilung Personal) Telefon 07151 5001-2143 wenden.Neugierig geworden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen der Fachschule sowie des Schulabschlusszeugnisses bevorzugt online oder postalisch bei der Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen einreichen. Bei postalischer Bewerbung erfolgt keine Rücksendung. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Wir weisen außerdem darauf hin, dass bei Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jessica Vormwald Abteilung Personal Kurze Straße 33 71332 Waiblingen <a href="mailto:Jessica.Vormwald@waiblingen.de" target="_blank">Jessica.Vormwald@waiblingen.de</a> 07151 5001-2143

Stadt Waiblingen

Anpassungslehrgang zum Erzieher/Kinderpfleger (w/m/d)

Als Oberflächenbeschichter/in gehörst du zu den Menschen, die dafürsorgen, dass Oberflächen von Gegenständen des täglichen Lebens oderin der Industrie haltbarer, sicherer, hochwertiger, funktionaler und dekorativerwerden. Du erwirbst dafür spannende chemische, physikalischeund mechanische Fachkenntnisse, die praxisorientiert und anschaulichweit über den Unterrichtsstoff in der Schule hinausgehen. Am Ende hastdu zukunftsorientierte Umwelttechniken auf dem Schirm, machst eigenständigeAnalysen und kennst dich mit wichtigen Qualitätskontrollen aus.AZUBI – OBERFLÄCHENBESCHICHTER:IN /GALVANISEUR:IN (M/W/D) Aufgaben und Verantwortungsbereich DAS LERNST DU BEI UNS- Alles über die chemische und galvanische Abscheidung von Metallen- Grundlagen in Chemie, Mechanik und Elektronik- Vor- und Nachbehandeln von Oberflächen- Wichtige Verfahren der Umwelttechnik- Durchführung, Überwachung und Wartung von Produktionsprozessen- Einen sicheren Umgang mit Betriebs- und Gefahrstoffen- Qualitätsmanagement in allen Produktionsschritten- Umweltschutz, Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit Voraussetzungen DAS ERWARTEN WIR VON DIR- Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Allgemeine Hochschulreife- Gute Leistungen in den Fächern Chemie, Physik und Mathematik- Interesse an chemischen und physikalischen Vorgängen und ein technisches Grundverständnis- Teamfähigkeit, Offenheit anderen gegenüber und Freude am selbstständigen ArbeitenDAS LERNST DU AN DER BERUFSSCHULE- Gewerbliche Schule Schwäbisch Gmünd mit vier Blöcken à 3 – 4 Wochen Unterricht pro Jahr- Wichtige Unterrichtsfächer- Projektkompetenz- Berufsfachliche Kompetenz- Wirtschaftskompetenz Wir bieten <ul><li>Ausbildungsplatz in innovativem und zukunftsorientiertem Unternehmen</li><li>Attraktive Benefits</li><li>Wohnheimkosten für die Zeit der Berufsschule, inklusive Verpflegung</li><li>Fahrtkostenübernahme zur Berufsschule</li><li>Berufsschulmaterial</li></ul> INTERESSIERT?Besuchen Sie uns auf <a href="http://www.metalux.de/karriere" target="_blank">www.metalux.de/karriere</a> für weitere Infos odersenden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit AngabeIhrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an:<a href="mailto:bewerbung@metalux.de" target="_blank">bewerbung@metalux.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Bock Personalwesen Personalleiter Sportplatzweg 20 68804 Altlußheim <a href="mailto:bewerbung@metalux.de" target="_blank">bewerbung@metalux.de</a> 06205390125

Metalux Metallveredelung GmbH

Auszubildende Oberflächenbeschichter / Galvaniseur (m/w/d)

Sie sind gerne an der frischen Luft? Begeistern sich für Technik und sind ­wissbegierig? Dann ist eine Ausbildung im Bereich der Vermessungstechnik die Chance auf Ihren Traumjob. Ihre Ausbildung nach Maß. &nbsp;Beim Vermessungsamt in Radolfzell arbeiten Sie mit ­modernster Technik nach den neuesten Verfahren. Mit Ihrer Arbeit liefern Sie die wichtige Grundlage für Liegenschaftskataster, Karten, Pläne und Informations­systeme. Sie sorgen dafür, dass aktuelle Messdaten in Dateien und ­Verzeichnissen zur Verfügung stehen. So leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung eines Lebens- und Wirtschaftsraums in unserem Landkreis. Ergänzend zu Ihrer praktischen Ausbildung erhalten Sie Blockunterricht an einer gewerblichen Berufsschule (derzeit in Freiburg) und können dort in einem Lehrlingsheim wohnen. Zudem kann parallel zur Ausbildung die Fachhochschulreife erworben werden. Ihre Ausbildung beginnt am 1. September und dauert drei Jahre. &nbsp;Bewerben Sie sich mit Ihrem mindestens sehr guten Hauptschulabschluss, am besten Sie nutzen hierfür unsere Online-Bewerbung über den Button unten. Geld verdienen ab dem ersten Jahr<ul><li>Im ersten Jahr 1.218,26 EUR</li><li>Im zweiten Jahr 1.268,20 EUR</li><li>Im dritten Jahr 1.314,02 EUR</li></ul> Jetzt bewerben für Ihren Ausbildungsstart 2026 &nbsp;Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen sowie jeden Geschlechts sich zu bewerben.Bewerben Sie sich jetzt auch schon für den Start ab 1. September 2026 bis zum 12. Oktober 2025. &nbsp;

Ausbildung Vermessungstechnikerin | Vermessungstechniker (w/m/d) 2026

Ihre Ausbildung: natürlich mit System! Mit einer Ausbildung im Bereich der Informationstechnik werden Sie zum Technikprofi. Sie tragen entscheidend dazu bei, Menschen miteinander zu vernetzen. Sie planen und installieren Systeme der Informationstechnik, ­informieren Kunden über die Nutzungsmöglichkeiten von IT-Geräten und weisen sie in die Bedienung der Systeme ein, führen Wartungsarbeiten durch und beseitigen Fehler. Im Rahmen dieser Tätigkeiten lernen Sie die Außenstellen des Landratsamtes in Singen, Radolfzell und Stockach kennen, weswegen der Besitz der Führerscheinklasse B vorausgesetzt wird. Im Fachunterricht an der Zeppelin-Gewerbeschule in Konstanz und in infor­mativen Schulungen erhalten Sie umfangreiches Wissen über Software­­-Anwendungs­entwicklung, IT-Systemtechnik und technisches Englisch. Ihre Ausbildung beginnt am 1. September und dauert drei Jahre Bewerben Sie sich mit Ihrem Realschulabschluss oder mit Ihrer Fachhochschulreife. Gleich Geld verdienen <ul><li>1. Jahr 1.218,26 Euro</li><li>2. Jahr 1.268,20 Euro</li><li>3. Jahr &nbsp;1.314,02 Euro</li></ul> Jetzt bewerben für Ihren Ausbildungsstart 2026 Sichern Sie sich Ihren Ausbildungsplatz mit Start im September 2026 und bewerben Sie sich bis zum 12. Oktober 2025 über <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5499-ausbildungsplatz-zur-fachinformatikerin-zum-fachinformatiker-fuer-systemintegration-w-m-d-2026/job_application/new" target="_blank">unser Online-Bewerbungsformular</a>. ℹ️ Alle Informationen finden Sie <a href="https://www.lrakn.de/,Lde/service-und-verwaltung/aemter/personal+und+innovation/fachinformatiker+fuer+_systemintegration+_m_w_" target="_blank">hier auf unserer Webseite</a>. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen sowie jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Ausbildung Fachinformatiker | Fachinformatikerin für ­Systemintegration (w/m/d) 2026

Der Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik ist verantwortlich für das Auftragen von Farben, Lacken und anderen Beschichtungsstoffen auf Holz-, Metall- und Kunststoffflächen. Zu den Aufgaben gehören die Planung und Koordination der Arbeitsschritte, die Prüfung der Verträglichkeit des Untergrunds, das Vorbehandeln (Reinigen) der Teile sowie das Abdecken nicht zu beschichtender Stellen. Die Beschichtung erfolgt an verschiedenen Anlagen wie Durchlaufanlagen, halbautomatischen Systemen oder Handkabinen. Nach der Beschichtung wird die Qualität der Oberflächen sorgfältig geprüft.Während der Ausbildung bei Kopp Oberflächentechnik AG erlernt man zudem das Auftragen von Siebdrucken (ein- und mehrfarbig). Es werden verschiedene mechanische, chemische und elektrolytische Verfahren zur Vor- und Nachbehandlung vermittelt. Man lernt die Durchführung verschiedener Beschichtungsverfahren wie Pulverbeschichtung und Nasslackierung sowie die Herstellung gebrauchsfertiger Lösungen und Mischungen. Zudem werden Fähigkeiten in der Planung, Steuerung und Optimierung von Arbeits- und Prozessabläufen vermittelt, inklusive Messung, Dokumentation und Überwachung relevanter Parameter.Ein weiterer Ausbildungsinhalt ist die Kenntnis umweltgerechter Maßnahmen zur Vermeidung von Umweltbelastungen durch systematische Fehlersuche und -analyse. Zusätzlich absolvieren Auszubildende einen Metallgrundkurs.<h2>Folgende Voraussetzung solltest Du haben</h2><ul><li>mindestens guten Hauptschulabschluss</li><li>Du solltest sorgfältig arbeiten</li><li>persönliche Interessen bzw. Kenntnisse in Chemie, Physik und Technik</li><li>gute Kenntnisse in Mathe sollten vorhanden sein</li><li>sehr gutes Farbempfinden und handwerkliches Geschick</li><li>keine gesundheitliche Probleme</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flache Hierarchien mit Gestaltungs- und Handlungsspielraum</li><li>Fahrgeld</li><li>Einen sicheren, modernen Arbeitsplatz in attraktivem und kollegialem Umfeld</li><li>gebührenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>bezuschusstes Mittagessen</li><li>&nbsp;kostenfreie Heißgetränke und Mineralwasser</li><li>Arbeitskleidung</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Alte Tuttlinger Str. 21, 78056 Villingen-Schwenningen, Deutschland.</li></ul>Lust auf mehr Farbe in Ihrem Leben?Dann bewerben Sie sich jetzt per Mail über <a href="mailto:s.spiegelberg@koppag.de" target="_blank">s.spiegelberg@koppag.de</a>

Kopp Oberflächentechnik AG

Ausbildung Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik (m/w/d)

Warum TRANSCO?Weil wir europaweit arbeiten, für jedes Problem eine Lösung finden und ohne uns nichts läuft – ob Sneaker im Store, Pizza im Supermarkt oder deine Onlinebestellung - ohne Logistik geht nichts. &nbsp; Über uns:&nbsp; TRANSCO ist ein mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Singen am Hohentwiel. Mit ungefähr 700 Mitarbeitenden und 25 Standorten in Europa bieten wir viele verschiedene Dienstleistungen an, um Unternehmen und Privatpersonen zu helfen, Dinge von A nach B zu bringen. Wenn ihr also Lust habt, in der Logistikbranche durchzustarten, seid ihr bei uns genau richtig! Diese Kenntnisse nimmst du mit: <ul><li>Den LKW- und Staplerschein – und das Beste: TRANSCO zahlt’s!</li><li>Wie du Ladeaufträge annimmst und die Papiere checkst.</li><li>Be- und Entladen der Fahrzeuge und die richtige Ladungssicherung.</li><li>Sicher und spritsparend durch die Gegend cruisen.</li><li>Dein Fahrzeug selbst warten, pflegen und kontrollieren.</li><li>Routen planen und deine Lenk- und Ruhezeiten easy managen.</li></ul> Was du kannst, ist genau unser Ding! <ul><li>Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast zum Ausbildungsstart den Führerschein Klasse B in der Tasche.</li><li>Ein guter Hauptschulabschluss (oder höher) ist am Start.</li><li>Handwerkliches Geschick gehört für dich einfach dazu.</li><li>Sorgfalt und Genauigkeit sind deine Stärken – du achtest auf jedes Detail.</li><li>Du hast Verantwortungsbewusstsein und behältst auch die Sicherheit im Blick.</li><li>Mathe, Deutsch und Englisch liegen dir? Umso besser!</li></ul>Uns ist der Mensch wichtig. Deshalb denken wir nicht in Kategorien wie Geschlecht, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Alter. Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir zwar überwiegend auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen weiblich, männlich und divers (w/m/d), schließen jedoch immer alle Identitäten gleichermaßen mit ein. Ausbildung leicht gemacht – mit diesen Vorteilen: <ul><li>Austausch mit anderen Azubis bei Ausflügen, Azubi-Projekten, unserer Übungsfirma und regelmäßigen Meetings.</li><li>Persönliche und fachliche Entwicklung, einem kostenlosen Englisch-Kurs sowie Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung.</li><li>Körperlicher Ausgleich durch interne Sportkurse in eigenem Sportraum, attraktives Fahrrad Leasing oder Firmenfitness-Programm mit Hansefit.</li><li>Finanziell wirst du auch unterstützt – mit Fahrtkostenzuschuss, Zuschüssen für Schulausflüge und extra Cash zu Weihnachten und Urlaub.</li><li>Firmenfeiern wie Sommerfest und Weihnachtsfeier dürfen auch nicht fehlen!</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ausbildungsverantwortlichen.</li><li>Kostenloses Wasser- und Kaffeeangebot, Frische Äpfel und Teilnahmemöglichkeit an Gesundheitstagen.</li><li>Unbefristete Übernahmemöglichkeit direkt nach der Ausbildung in Wunschabteilung.</li><li>Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung für deinen nächsten Karriereschritt!</li></ul> Interessiert? Dann Bewirb dich jetzt für die Ausbildung 2025! Falls du noch Fragen hast, schreib uns einfach bei WhatsApp unter +491754136022. &nbsp; Viel Erfolg, wir freuen uns auf dich!

Ausbildungsbetrieb TRANSCO GmbH

Ausbildung zum Berufskraftfahrer (w/m/d)

Warum TRANSCO?Weil wir europaweit arbeiten, für jedes Problem eine Lösung finden und ohne uns nichts läuft – ob Sneaker im Store, Pizza im Supermarkt oder deine Onlinebestellung - ohne Logistik geht nichts. &nbsp; Über uns:&nbsp; &nbsp; TRANSCO ist ein mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Singen am Hohentwiel. Mit ungefähr 700 Mitarbeitenden und 25 Standorten in Europa bieten wir viele verschiedene Dienstleistungen an, um Unternehmen und Privatpersonen zu helfen, Dinge von A nach B zu bringen. Wenn ihr also Lust habt, in der Logistikbranche durchzustarten, seid ihr bei uns genau richtig! Was dich erwartet <ul><li>Du sorgst dafür, dass Waren rund um die Welt ankommen.&nbsp;</li><li>Du lernst smarte Zeitpläne zu erstellen, die besten Transportmittel zu wählen und erlebst, was alles dazugehört, Waren zu bewegen.</li><li>Du checkst Verträge, kalkulierst Preise und sorgst dafür, dass die Rechnungen stimmen.</li><li>Du bleibst ständig im Austausch mit Kund:innen, Partner:innen und deinem Team.</li><li>Du wirst zum Zoll-Profi und lernst, wie man jede Hürde meistert.</li><li>Dank halbjährlichem Wechsel bekommst du Einblicke in verschiedenste Bereiche.</li></ul> Was du kannst, ist genau unser Ding! <ul><li>Du hast deinen mittleren Schulabschluss oder sogar mehr in der Tasche.</li><li>Du bist ein echtes Organisationstalent.</li><li>Sorgfältiges und genaues Arbeiten? Kein Problem für dich.</li><li>Du kommunizierst gerne und kommst mit anderen gut klar.</li><li>Mathe, Deutsch und Wirtschaft liegen dir? Umso besser!</li></ul>Uns ist der Mensch wichtig. Deshalb denken wir nicht in Kategorien wie Geschlecht, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Alter. Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir zwar überwiegend auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen weiblich, männlich und divers (w/m/d), schließen jedoch immer alle Identitäten gleichermaßen mit ein. Ausbildung leicht gemacht – mit diesen Vorteilen: <ul><li>Austausch mit anderen Azubis bei Ausflügen, Azubi-Projekten, unserer Übungsfirma und regelmäßigen Meetings.</li><li>Persönliche und fachliche Entwicklung, einem kostenlosen Englisch-Kurs sowie Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung.</li><li>Körperlicher Ausgleich durch interne Sportkurse in eigenem Sportraum, attraktives Fahrrad Leasing oder Firmenfitness-Programm mit Hansefit.</li><li>Finanziell wirst du auch unterstützt – mit Fahrtkostenzuschuss, Zuschüssen für Schulausflüge und extra Cash zu Weihnachten und Urlaub.</li><li>Firmenfeiern wie Sommerfest und Weihnachtsfeier dürfen auch nicht fehlen!</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ausbildungsverantwortlichen.</li><li>Kostenloses Wasser- und Kaffeeangebot, Frische Äpfel und Teilnahmemöglichkeit an Gesundheitstagen.</li><li>Unbefristete Übernahmemöglichkeit direkt nach der Ausbildung in Wunschabteilung.</li><li>Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung für deinen nächsten Karriereschritt!</li></ul> Interessiert? Dann Bewirb dich jetzt für die Ausbildung 2025! Falls du noch Fragen hast, schreib uns einfach bei WhatsApp unter +491754136022. &nbsp; Viel Erfolg, wir freuen uns auf dich!

Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (w/m/d)

Hochpräzise Tiefziehteile sowie Stanz- und Biegeteile für unterschiedliche Branchen gehören zu unserem vielseitigen Produktionsprogramm. Unser Unternehmen blickt auf 70 Jahre Erfahrung in der Umformtechnik und im Werkzeugbau zurück. Seit 1999 verfügen wir über einen weiteren Standort in Tschechien.Unser hauseigener Werkzeugbau ist mit allen Maschinen zur Herstellung von Stanz- und Umformwerkzeugen ausgestattet. Vervollständigt wird das Lieferprogramm durch die Montage zu Baugruppen, Gleitschleifen sowie die Teilereinigung. In Zusammenarbeit mit zuverlässigen, langjährigen Partnern können wir außerdem fast alle Oberflächenbehandlungen anbieten.Verarbeitet werden sämtliche Materialgüten mit Blechdicken von 0,1 bis 6 mm. Unser Maschinenpark verfügt über Pressen von 40 t bis zu 1.000 t Presskraft.Die Ausbildung junger Fachkräfte hat bei uns einen sehr hohen Stellenwert. Mit einer überdurchschnittlichen Ausbildungsquote sichern wir den Nachwuchs sowohl im technischen als auch im kaufmännischen Bereich.Im Bereich Umwelt- und Energiemanagement sind wir ständig aktiv. Holzhackschnitzel werden zum Heizen des Firmenstandortes genutzt und eine Photovoltaikanlage ermöglicht die Stromproduktion mit bis zu 70% für den Eigenbedarf. Mit unserer Wärmerückgewinnungsanlage wird die Abwärme von Maschinen und Kompressoren in unser Heizsystem zurückgeführt und damit Fußbodenheizung und Brauchwasser versorgt. Aufgaben und Verantwortungsbereich Wenn Sie über einen erfolgreichen Haupt- oder Realschulabschluss, handwerkliches Geschick und technisches Verständnis sowie Verantwortungsgefühl und Zuverlässigkeit verfügen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Maschinen- und Anlagenführer sind Sie der Spezialist für unsere Maschinen und Anlagen in der Produktion. Sie lernen während Ihrer Ausbildung die Abläufe und Prozesse der Produktionsanlagen (u.a. Stanzautomaten, Tiefziehpressen, Transferpressen etc.) kennen und verstehen, um diese eigenverantwortlich und selbständig einrichten, betreuen und bedienen zu können. Des weiteren lernen Sie im Rahmen von Abteilungsdurchläufen qualitätssichernde Maßnahmen kennen sowie auch die Reparatur und Instandhaltung der Werkzeuge. Ausbildungsdauer: 2 JahreAusbildungsbeginn: SeptemberBerufsschule: Max-Eyth-Schule, Stuttgart Voraussetzungen <ul><li>Spaß am Umgang mit komplizierter Technik</li><li>Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und Interesse</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Interesse an Mathematik und Geometrie</li><li>Freude an Metallverarbeitung</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine eigene Kantine</li><li>gute Parkmöglichkeiten direkt vor Ort</li><li>gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (S-Bahnhaltestelle)</li><li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Prüfungsvorbereitungskurse</li><li>familiengeführtes Unternehmen</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail oder per Post an unsere Personalabteilung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Uwe Schäfer Geschäftsleitung Rudolf-Diesel-Straße 1 71106 Magstadt <a href="mailto:personal@sixt-gmbh.de" target="_blank">personal@sixt-gmbh.de</a> 49 (7159) 94483-0

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