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<p>Die inhabergeführte Hauber-Gruppe ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen unter dem Dach der Ferd. Hauber GmbH mit den Geschäftsbereichen Mode und Medizinprodukte: Neben dem erfolgreich im nationalen und internationalen Modemarkt etablierten Premiumlabel LUISA CERANO agiert die Unternehmensgruppe mit innovativen orthopädischen Bandagen und Orthesen der Marke SPORLASTIC im Gesundheitsmarkt.</p><p>Wir bieten Studierenden jeweils <strong>beginnend ab 1. März&nbsp; oder ab 1. September eines Jahres</strong> die Möglichkeit, ein sechsmonatiges&nbsp; </p><p><strong>PRAKTIKUM IM BEREICH BESCHAFFUNG MODE <br></strong></p><p>zu absolvieren.</p><br>Deine Aufgaben:<br><ul><li><p>Unterstützung der Teams im Tagesgeschäft in den Bereichen Materialeinkauf, TAV, CAD, Schnitt und PPS</p></li><li><p>Stammdatenanlage / -pflege</p></li><li><p>Einholung und Bearbeitung von Produktinformationen</p></li><li><p>Mitarbeit bei Projekten</p></li></ul><br>Dein Profil:<br><ul><li><p>Verständnis für die Beschaffungsprozesse</p></li><li><p>Strukturierte und selbständige Arbeitsweise</p></li><li><p>Versierter Umgang mit den gängigen MS Office Programmen</p></li><li><p>Gute Englischkenntnisse</p></li></ul><br>Das erwartet Dich<br><ul><li><p>Aktive Mitwirkung rund um das Tagesgeschäft </p></li><li><p>Möglichkeit, wertvolle praktische Erfahrung zu sammeln</p></li><li><p>Einblicke sowohl in die Modebranche wie auch in den Gesundheitsmarkt   </p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Kostenlose Parkplätze</p></li><li><p>Mitarbeiter-Rabatte</p></li><li><p>Gesundheitsfördernde Maßnahmen</p></li><li><p>Kantine</p></li><li><p>Kostenloser Kaffee und kostenloses Obst</p></li></ul><br>Weitere Zusatzleistungen:<br><ul><li>Kantine</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul><br>Du hast Lust bekommen?<br><p>Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich innerhalb unseres Beschaffungsteams aktiv einzubringen und Aufgaben rund um das Tagesgeschäft zu übernehmen. Dabei kannst Du wertvolle praktische Erfahrung sammeln und hast im Rahmen unseres Produktportfolios die nicht alltägliche Gelegenheit, interessante Einblicke sowohl in die Modebranche wie auch in den Gesundheitsmarkt zu erhalten.</p><p>Lust auf ein Praktikum bei der Hauber-Gruppe? Dann freuen wir uns über <strong><a href="https://karriere.haubergroup.de/ukxnp" target="_blank">Deine Online Bewerbung</a></strong>.<br></p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Franziska Grathwol<br>Personal<br><br>   <br><a href="mailto:franziska.grathwol@hauber.de" target="_blank">franziska.grathwol@hauber.de</a><br>+49 7022 705 369<br>

HAUBER Gruppe

Momente unserer Arbeit

PRAKTIKUM IM BEREICH BESCHAFFUNG MODE

<p>Die Stadt Nürtingen stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt weitere</p><p><strong>PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE (m/w/d)</strong></p><p>nach §7 KiTaG in Kindertageseinrichtungen in Voll- und Teilzeit ein.</p><p><strong>WIR </strong>suchen kreative Köpfe, die mit unseren pfiffigen, aufgeweckten und neugierigen Kindern an deren Zukunft für morgen bauen.</p><p>Möchten <strong>SIE</strong> gemeinsam mit einem motivierten und engagierten Team Kinder auf ihrem Weg zu einer eigenständigen Persönlichkeit begleiten?</p><p>Dann sind Sie genau richtig bei <strong>UNS</strong>! Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre vielfältigen Talente bei uns ein.</p><br>IHRE KERNAUFGABEN<br><ul><li><p>Sie unterstützen und begleiten die Ihnen anvertrauten Kinder (teilweise mit besonderem Förderbedarf)</p></li><li><p>Dabei ist Ihnen die sprachliche, interkulturelle und partizipative Förderung der Kinder wichtig und integrieren dies ganzheitlich in Ihre alltägliche Arbeit</p></li><li><p>Im Sinne einer aktiven Erziehungspartnerschaft sind Sie regelmäßig mit den Eltern in Kontakt</p></li><li><p>Sie sind engagiert und können auch gut in Eigeninitiative arbeiten</p></li><li><p>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als pädagogischen Fachkraft nach §7 KitaG oder über eine Qualifikation als Ergotherapeut, Logopäde, Heilpädagoge oder Heilerziehungspfleger (jeweils m/w/d)</p></li><li><p>Ihre Grundhaltung ist wertschätzend und einfühlsam bei der Arbeit mit Kindern</p></li><li><p>Sie haben hohe zwischenmenschliche Kompetenz und Empathie bei der Kommunikation mit den Eltern und im Team</p></li><li><p>Sie haben Freude, mit Kindern die Natur und den Wald zu erkunden</p></li><li><p>Sie sind engagiert, flexibel und offen für Weiterentwicklungen</p></li><li><p>Sie haben praktische Erfahrungen, Fachwissen und Interesse an der anspruchsvollen Arbeit im Bereich der frühkindlichen Bildung&nbsp;</p></li></ul><br>Voraussetzungen<br><p><strong>IHRE QUALIFIKATION</strong>  </p><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als pädagogischen Fachkraft nach §7 KitaG oder über eine Qualifikation als Ergotherapeut, Logopäde, Heilpädagoge oder Heilerziehungspfleger (jeweils m/w/d)   </li><li>Ihre Grundhaltung ist wertschätzend und einfühlsam bei der Arbeit mit Kindern  </li><li>Sie haben hohe zwischenmenschliche Kompetenz und Empathie bei der Kommunikation mit den Eltern und im Team  </li><li>Sie haben Freude, mit Kindern die Natur und den Wald zu erkunden   </li><li>Sie sind engagiert, flexibel und offen für Weiterentwicklungen  </li><li>Sie haben praktische Erfahrungen, Fachwissen und Interesse an der anspruchsvollen Arbeit im Bereich der frühkindlichen Bildung  </li></ul><br>&nbsp;WIR BIETEN IHNEN<br><ul><li><p>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- und Teilzeit</p></li><li><p>Tarifkonforme Vergütung nach dem Sozial- und Erziehungsdienst je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe S8a TVöD- SuE</p></li><li><p>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Zukunftsorientiertes Personalentwicklungskonzept mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung</p></li><li><p>Vor- und Nachbereitungszeit</p></li><li><p>Dienstpläne, die der Vereinbarkeit von Familie und Beruf entgegenkommen</p></li><li><p>Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 50%, wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, zahlen wir Ihnen einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer</p></li><li><p>JobRad-Bikeleasing</p></li></ul><br>Weitere Zusatzleistungen:<br><ul><li>barrierefrei</li></ul><br>Bewerben Sie sich jetzt!<br><p>Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Steudel unter der Telefonnummer 07022 75-514 gerne zur Verfügung. <br></p><p><strong>Bewerben Sie sich jetzt Online bei einer lebendigen und familienorientierten Stadtverwaltung!</strong></p><p>Die vollständige Stellenanzeige und nähere Informationen zu den Kinderhäusern-/gärten finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.nuertingen.de/stellenportal" target="_blank">www.nuertingen.de/stellenportal</a>.</p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Lisa Steudel<br>Pädagogische Fachberatung<br><br>   <br><br>07022 75514<br>

Stadt Nürtingen

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Die Hochschule Esslingen hat mit 230 Professorinnen und Professoren, rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie 465 Lehrbeauftragten die Größe eines mittleren Unternehmens. Wir suchen laufend qualifizierte Kräfte für Lehre, Forschung und Verwaltung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium zum:r B.A. (Public Management bzw. Allgemeine Finanzverwaltung) oder im Bereich der Rechtswissenschaften (LL.B., LL.M., Staatsexamen) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht oder B.A. (Betriebswirtschaft) mit Schwerpunkt im Bereich Personal </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li> Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und eigenständige Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Abstimmung von Stellenprofilen mit den einzelnen Fachabteilungen und anschließende Betreuung des Auswahl- und Einstellungsverfahrens </li> <li> Verantwortung für das operative Personalmanagement sowie die arbeits-, tarif- und dienstrechtlichen Themen für unsere Mitarbeitenden (ohne Lohn- und Gehaltsabrechnung) </li> <li> Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten </li> <li> Zusammenarbeit mit Gremien und externen Behörden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine wertschätzende Kultur und ein kollegiales Arbeitsklima </li> <li> Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum Homeoffice </li> <li> 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen </li> <li> Sabbatical-Angebot </li> <li> Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot; Sprachkurse </li> <li> Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z. B. Jobrad, Gesundheitskurse) </li> <li> Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem bezuschussten JobTicket BW </li> <li> Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule </li> </ul><br>Die Hochschule Esslingen strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich. Die Hochschule Esslingen unterstützt ihre Beschäftigten mit zahlreichen Angeboten wie der Gesundheitsförderung, Personalentwicklung oder dem Jobticket. Um Familie und Beruf noch besser in Einklang zu bekommen, werden außerdem Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule angeboten. Weitere Informationen erhalten Sie unter:  <a href="https://www.hs-esslingen.de" target="_blank">https://www.hs-esslingen.de</a>
Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
Https://<a href="http://www.hs-esslingen.de/datenschutz/" target="_blank">www.hs-esslingen.de/datenschutz/</a><br><br>Weitere Informationen zur Stelle erteilt Ihnen gerne:
Frau Daniela Dangel,  <a href="mailto:daniela.dangel@hs-esslingen.de" target="_blank">daniela.dangel@hs-esslingen.de</a>
Personalmanagement
Selvi Mine Onmaz
Hochschule Esslingen
Kanalstraße 33
73728 Esslingen
Tel. 0711 397-3028
<a href="mailto:Selvi-mine.onmaz@hs-esslingen.de" target="_blank">Selvi-mine.onmaz@hs-esslingen.de</a><br><br>Hochschule Esslingen - University of Applied Sciences

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Personalreferent:in

THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.
Projekte sind unsere Welt!<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar) </li> <li> Erste Berufserfahrung in der Bauleitung, Projektleitung oder vergleichbare Projekterfahrung von Vorteil (z.&nbsp;B. als Bauleiter*in, Construction Manager*in, Architekt*in, Bauingenieur*in, Projektleiter*in oder vergleichbar) </li> <li> Sicherer Umgang mit Baurecht, VOB, Regeln der Technik </li> <li> Professionelles Auftreten und Gestaltungswille </li> <li> Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project) </li> <li> Übernahme von Verantwortung in anspruchsvollen Kundenprojekten </li> <li> Analytisches und strategisches Denken sowie Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick, Teamgeist, Engagement sowie Durchsetzungsvermögen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Übernahme anspruchsvoller Construction Management- und Bauleitungsaufgaben im Umfeld von Immobilien- und Industrieprojekten als Bauherrenvertretung </li> <li> Koordination sowie fachtechnische und organisatorische Überwachung der Bauausführung und Baustellenlogistik, teilweise in Verbindung mit Projektmanagementleistungen </li> <li> Termin- und Kostencontrolling und Abrechnung der ausführenden Firmen </li> <li> Technische und wirtschaftliche Beratung </li> <li> Erkennen von vertraglichen Leistungsabweichungen und Veranlassen von Nachbesserungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens </li> <li> Zukunftsweisende Projekte </li> <li> Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen </li> <li> Ergonomische (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten ermöglichen </li> <li> Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.v.m. </li> <li> Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player </li> <li> Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z.&nbsp;B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad&nbsp;/ Firmenfahrrad etc.) </li> <li> Ganzheitliche Klimaschutzpolitik </li> </ul><br>Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung.
Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer  Datenschutzerklärung .<br><br>Bewerbungs-Hotline: +49 7231 1560-888
Bewerbungs-E-Mail: <a href="mailto:karriere@thost.de" target="_blank">karriere@thost.de</a>
Bewerbungs-Infos: <a href="http://www.thost.de/karriere" target="_blank">www.thost.de/karriere</a>
THOST Projektmanagement GmbH
Villinger Straße 6 | 75179 Pforzheim
Thost.de<br><br>THOST Projektmanagement GmbH

Bauleiter*in / Bauingenieur*in (m/w/d) im Construction Management

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Einkauf, Lager oder Logistik </li> <li> Sie konnten erste praktische Erfahrungen in der Beschaffung und/oder in der ERP-Anwendung sammeln </li> <li> Sie verfügen idealerweise über erste Einblicke in der Softwareeinführung oder -umstellung </li> <li> Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für kaufmännische Prozesse sowie die Freude an der Arbeit mit neuen Softwaresystemen (ERP-System) </li> <li> Sie zeichnen sich durch sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift aus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie unterstützen und begleiten beim Betrieb unseres ERP-Systems MS Dynamics F&amp;O aus kaufmännischer Sicht (Module aus Beschaffung, Lagerwirtschaft und Rechnungswesen) im internationalen Umfeld </li> <li> Sie planen und führen Fach- und Anwendungsschulungen für Konzerngesellschaften durch - sowohl online als auch in Präsenz </li> <li> Sie unterstützen bei der Einführung von weiteren Modulen </li> <li> Sie erstellen Dokumentationen und Auswertungsvorlagen unter Verwendung von Power BI </li> <li> Mitarbeit in kaufmännischen Digitalisierungsprojekten und Prozessoptimierungen (LEAN in der Verwaltung) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreiche Aufgaben  - Freuen Sie sich auf spannende und herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld. </li> <li> Tolle Teamatmosphäre  - Profitieren Sie von einer großartigen Teamkultur und viel Raum für Selbstständigkeit. </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten  - Nutzen Sie unsere vielfältigen Weiterbildungsangebote der STRABAG Akademie und entwickeln Sie Ihre Karriere weiter. </li> <li> Individuelle Einarbeitung  - In einer umfassenden Einarbeitungsphase werden Sie von erfahrenen Kolleg:innen als Mentor:innen unterstützt. </li> <li> Internationales Umfeld  - Freuen Sie sich auf die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld mit spannenden Projekten. </li> <li> Weitere Benefits  - Profitieren Sie durch eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Mobilitätsförderung </li> <li> Kantine </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Freitag (halber Arbeitstag) </li> <li> Home Office </li> </ul><br><br><br>Ed. Züblin AG
Simone Klett
Albstadtweg 10
70567 Stuttgart
+49 151/58400242<br><br>Ed. Züblin AG

Kaufm. Mitarbeiter:in (m/w/d) ERP-Beratung - Schwerpunkt Einkauf & Rechnungswesen

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen, welches seit 1887 Schmierstoffe für die metallbearbeitende Industrie herstellt und international vertreibt. An unseren sechs Standorten leisten aktuell 130 Mitarbeiter mit ihrem Engagement und Wissen einen aktiven Beitrag zur oelheld-Erfolgsgeschichte.
Werden auch Sie ein Teil dieser Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich!<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Sie bringen hervorragende Kenntnisse in der Administration von virtualisierten Windows-Servern und aktuellen Netzwerktechnologien mit sowie fundierte Kenntnisse im Microsoft 365 Umfeld </li> <li> Sie haben ein Verständnis für IT-Sicherheit, Datenschutz und moderne Infrastruktur </li> <li> Eine strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Serviceorientierung zeichnen Sie aus </li> <li> Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen und einer strukturierten Dokumentation </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse bringen Sie ebenso mit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Teil unseres schlagkräftigen IT-Teams sorgen Sie für einen reibungslosen Betrieb unserer IT-Infrastruktur. Ihre Schwerpunkte liegen in der Administration und Weiterentwicklung unseres Netzwerks und unserer Systeme sowie im Support rund um Microsoft 365. </li> <li> Sie betreuen und entwickeln unsere IT-Infrastruktur weiter - Server, Netzwerke, Clients, Firewalls </li> <li> Sie übernehmen die Administration und Wartung unserer virtualisierten Windows-Server und der Microsoft 365 Umgebung </li> <li> Sie sind für den operativen Support (1st und 2nd Level) unserer Mitarbeitenden zuständig </li> <li> Sie stellen unsere Netzwerksicherheit durch Pflege und Optimierung unserer IT-Sicherheitslösungen sicher </li> <li> Sie sind für die technische Dokumentation und Pflege von IT-Prozessen und Systemübersichten zuständig </li> <li> Sie unterstützen uns bei spannenden IT-Projekten wie Software-Einführungen, Migrationen oder Standortvernetzungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer teamorientieren und familienfreundlichen Arbeitsatmosphäre </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit viel persönlichem Gestaltungsspielraum </li> <li> Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen </li> <li> Ausgewogene Work-Life Balance mit bis zu 35 Urlaubstagen im Jahr </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen </li> <li> Mitarbeiterevents, kostenfreie Mitarbeitergetränke, Jobrad und ausreichende Parkmöglichkeiten </li> </ul><br><br><br>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular!
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IT-Administrator (m/w/d)

Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 48.000 Mitarbeitenden für Sicherheit. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?
Unsere Datenschutzerklärung zu Ihrer Bewerbung finden Sie  hier .<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eines verwandten Fachgebiets </li> <li> Mehrjährige praktische Erfahrung mit Salesforce Sales Cloud und verwandten CRM-Prozessen </li> <li> Mehrjährige praktische Erfahrung in der Salesforce-Entwicklung, einschließlich Apex, Lightning Components, SOQL und Flows </li> <li> Fundiertes Verständnis von Integrationsmustern und praktische Erfahrung im Umgang mit APIs </li> <li> Vertrautheit mit Code-Review-Praktiken, CI/CD-Pipelines und Test-Frameworks </li> <li> Salesforce-Zertifizierungen und Erfahrung mit weiteren Salesforce Clouds (z. B. Service Cloud, Experience Cloud) sind von Vorteil </li> <li> Fähigkeit zu selbstständigem und proaktivem Arbeiten </li> <li> Verhandlungssichere Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil </li> <li> Hohe intrinsische Motivation, sich kontinuierlich mit neuen Salesforce-Technologien auseinanderzusetzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie entwerfen und entwickeln skalierbare, sichere Salesforce-Lösungen mit Schwerpunkt auf der Sales Cloud und stellen sicher, dass diese den Best Practices und Plattformrichtlinien entsprechen </li> <li> Sie entwickeln und passen Salesforce-Anwendungen mithilfe von Apex, Visualforce, Lightning Components und deklarativen Konfigurationstools an </li> <li> Sie nutzen moderne KI-Techniken und Salesforce-Funktionen, um Vertriebsprozesse zu optimieren und die Automatisierung voranzutreiben </li> <li> Sie verstehen und wenden Integrationsmuster an, um Salesforce mit bestehenden Backend-Systemen (ERP usw.) zu verbinden und reibungslose End-to-End-Geschäftsprozesse zu gewährleisten </li> <li> Sie harmonisieren Datenmodelle, Prozesse, Integrationen und wiederverwendbare Komponenten über mehrere Salesforce Clouds hinweg, um Skalierbarkeit, Effizienz und Benutzerfreundlichkeit zu maximieren </li> <li> Sie übernehmen die technische Führung, betreuen andere Entwickler, führen Code-Reviews durch und setzen Programmierstandards und Best Practices durch </li> <li> Sie implementieren Qualitätssicherungsprozesse, führen Tests und Debugging durch, pflegen die technische Dokumentation und bleiben über die neuesten Salesforce-Innovationen auf dem Laufenden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Unternehmenserfolgsbeteiligung </li> <li> 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit </li> <li> Flexibles, überwiegend mobiles Arbeiten </li> <li> Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen </li> <li> Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier </li> <li> Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Jobticket / Fahrgeldzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Betriebsrestaurant mit Essenszuschüssen, internes betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr </li> </ul><br>Unsere Datenschutzerklärung zu Ihrer Bewerbung finden Sie  hier .<br><br>Patricia-Sandra Nedelcu
(+49) 711 7861-2950
<a href="mailto:Patricia-sandra.nedelcu@dekra.com" target="_blank">Patricia-sandra.nedelcu@dekra.com</a>
DEKRA. Gemeinsam auf der sicheren Seite.
Www.dekra.de/karriere<br><br>DEKRA SE

Senior Salesforce Developer / IT Architect Salesforce - Sales Cloud (m/w/d)

Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 48.000 Mitarbeitenden für Sicherheit. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?
Unsere Datenschutzerklärung zu Ihrer Bewerbung finden Sie  hier .<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige praktische Erfahrung im Salesforce B2B-E-Commerce-Umfeld ist von Vorteil </li> <li> Mehrjährige praktische Erfahrung in der Salesforce-Entwicklung, einschließlich Apex, Lightning Components, SOQL und Flows </li> <li> Fundierte Kenntnisse von Integrationsmustern und praktische Erfahrung im Umgang mit APIs </li> <li> Vertrautheit mit Code-Review-Verfahren, CI/CD-Pipelines und Test-Frameworks </li> <li> Salesforce-Zertifizierungen und Erfahrung mit zusätzlichen Salesforce-Clouds sind von Vorteil </li> <li> Fähigkeit, selbstständig, proaktiv und eigenverantwortlich zu arbeiten </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind von Vorteil </li> <li> Starke intrinsische Motivation, sich über neue Salesforce-Technologien auf dem Laufenden zu halten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie entwerfen und entwickeln skalierbare, sichere Salesforce-Lösungen mit Fokus auf B2B Commerce und stellen sicher, dass diese den Best Practices und Plattformrichtlinien entsprechen </li> <li> Darüber hinaus entwickeln und passen Sie Salesforce-Anwendungen mit Apex, Visualforce, Lightning Components und deklarativen Konfigurationstools an </li> <li> Sie leiten die Implementierung von Frontend-Lösungen unter Verwendung moderner Webstandards (z. B. Vue 3) in Abstimmung mit der Salesforce-Architektur </li> <li> Sie verstehen und wenden Integrationsmuster an, um Salesforce mit bestehenden Backend-Systemen zu verbinden und so reibungslose End-to-End-Geschäftsprozesse zu gewährleisten </li> <li> Darüber hinaus harmonisieren Sie Daten, Prozesse, Integrationen und wiederverwendbare Komponenten über mehrere Salesforce Clouds hinweg, um Skalierbarkeit, Effizienz und Kundenerlebnis zu maximieren </li> <li> Sie übernehmen die technische Leitung, betreuen andere Entwickler, führen Code-Reviews durch und setzen Codierungsstandards und Best Practices durch </li> <li> Sie implementieren Qualitätssicherungsprozesse, führen Tests und Debugging durch, pflegen die technische Dokumentation und halten sich über die neuesten Salesforce-Innovationen auf dem Laufenden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Unternehmenserfolgsbeteiligung </li> <li> 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit </li> <li> Flexibles, überwiegend mobiles Arbeiten </li> <li> Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen </li> <li> Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier </li> <li> Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Jobticket / Fahrgeldzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Betriebsrestaurant mit Essenszuschüssen, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr </li> </ul><br>Unsere Datenschutzerklärung zu Ihrer Bewerbung finden Sie  hier .<br><br>Patricia-Sandra Nedelcu
(+49) 711 7861-2950
<a href="mailto:Patricia-sandra.nedelcu@dekra.com" target="_blank">Patricia-sandra.nedelcu@dekra.com</a>
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Senior Salesforce Developer / IT Architect Salesforce - B2B Commerce (m/w/d)

Bei ALBA haben Sie täglich die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten für etwas Sinnvolles einzusetzen: Die nachhaltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mitarbeitenden einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werden Sie Teil der ALBA-Familie und leisten damit auch Sie einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss:  Sie haben ein Studium oder Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich erfolgreich absolviert und/oder verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung </li> <li> Stärke:  Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und verfügen über sehr gute MS Office-(Excel) Kenntnisse </li> <li> Vielfalt:  Sie lieben Abwechslung und facettenreiche Aufgabengebiete bringen Neugier für die Recyclingbranche mit oder haben idealerweise bereits branchenspezifische Kenntnisse </li> <li> Service:  Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung zeichnen Sie aus, denn Sie haben Freude am Kundenkontakt </li> <li> Flexibilität:  Sie verstehen sich als Dienstleister*in und lassen sich auch in stressigen Zeiten nicht so schnell aus der Ruhe bringen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Team:  Sie gehören zu einem mehrköpfigen Team und arbeiten crossfunktional mit den Kolleg*innen aus angrenzenden Abteilungen. Erfahrungsaustausch und ein aufgeschlossenes Miteinander formen unsere Zusammenarbeit </li> <li> Kundenversteher:  Ob telefonisch oder per E-Mail - Sie pflegen ein professionelles Beziehungsmanagement und überzeugen mit 100 % Herzblut und kümmern sich auch um die Bearbeitung von Kundenreklamationen </li> <li> Im Fokus:  Sie betreuen einen festen Kundenkreis und leisten qualifizierte Zuarbeit bei Ausschreibungen und/oder      Nachkalkulationen und führen zentral die Preis- und Leistungsverhandlungen mit Subunternehmern </li> <li> Alles im Griff:  Sie erstellen Abfallbilanzen, Statistiken und Präsentationen, zudem sorgen Sie für die Anlage und laufende Pflege der Kundenstammdaten </li> <li> Optimierung:  Prozesse und Arbeitsabläufe nehmen Sie nicht einfach hin, sondern haben Lust, diese im Rahmen Ihres Aufgabengebietes zu prüfen und zu verbessern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Volles Paket:  Pünktliche Bezahlung, ein marktübliches Gehalt und einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche - mit sofortiger Einstiegsmöglichkeit! </li> <li> Empfehlung lohnt sich:  Sie holen neue Kolleg*innen an Board? Wir belohnen Sie mit einer attraktiven Prämie </li> <li> Familienfreundliches Umfeld:  Dank unserer Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden und dem Familienservice benefitatwork unterstützen wir Sie in jeder Lebenssituation </li> <li> Karriere-Booster:  Sie können unser breites Weiterbildungsprogramm für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung nutzen! Über die Lernplattform Bookboon stehen Ihnen zusätzlich zahlreiche kostenfreie Angebote zur Verfügung </li> <li> Onboarding:  Mit unserer Onboarding-App unterstützen wir Sie von Beginn an bestmöglich ins Team und in unsere Abläufe einzufinden, relevante Bereiche des Unternehmens und auch die Menschen dahinter kennenzulernen </li> <li> Fahrrad-Leasing:  Für den Weg zur Arbeit, den Ausflug ins Grüne, die mehrtägige Fahrradreise oder den Transport mit einem Lastenrad können Sie sich Ihr eigenes JobRad leasen </li> <li> Unterstützte Altersversorgung:  Wir fördern Ihre Zukunft mit einem attraktiven Zuschuss </li> <li> Vergünstigungen:  Rabatte bei über 1.500 Onlineshops bei unserem Business-Partner Corporate Benefits (z.B. Zalando, adidas, Expedia, SIXT) </li> <li> Wertschätzung:  Feedback ist uns wichtig. Wir bieten mehr als nur das jährliche Mitarbeitergespräch mit Ihrer Führungskraft an </li> <li> Gemeinsam Erfolge feiern:  Ob beim Sommerfest, auf dem Hof oder auf unserer Weihnachtsfeier - Erfolge, die wir gemeinsam erreichen, feiern wir zusammen </li> <li> Gesundheitsmanagement:  Mit uns bleiben Sie gesund - dank Präventionsmaßnahmen, eines breiten Sportangebots und verschiedener Kooperationen wie z.B. FitX </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in: Christina Cafaltis
E-Mail:
<a href="mailto:Karriere@alba.info" target="_blank">Karriere@alba.info</a><br><br>ALBA Süd GmbH &amp; Co. KG

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Groß- und Projektkunden

Die Mobilitätsindustrie befindet sich im tiefgreifenden Wandel: Elektrifizierung, autonome Systeme, neue Service-Modelle und digitale Touchpoints verändern Kundenverhalten, Wertschöpfung und Wettbewerb. Unternehmen müssen Mobilitäts- und Kundenstrategien neu denken, um skalierbare Services zu entwickeln, exzellente Customer Experience zu bieten und über den gesamten Lifecycle hinweg Wert zu generieren.
Integrierte Mobility-Service-Ökosysteme schaffen dabei neue Umsatzströme, ermöglichen datenbasierte Entscheidungen und steigern die langfristige Kundenbindung. Customer Experience &amp; Customer Lifetime Management entwickeln sich zum zentralen Differenzierungsfaktor -- über Services, Schnittstellen und Geschäftsmodelle hinweg.
Es gibt viele Gründe für eine Karriere bei Porsche Consulting.
Mit mittlerweile über 800 Mitarbeitenden weltweit zählt Porsche Consulting heute zu den führenden Managementberatungen. Gegründet im Jahr 1994 sind wir heute in sechs Ländern mit 13 Bürostandorten vertreten.
Unser internationales und dynamisches Arbeitsumfeld bietet Dir die Möglichkeit, ein Netzwerk aufzubauen und neue Kontakte in der Arbeitswelt zu knüpfen. Es erwarten Dich interessante Aufgaben und anspruchsvolle Projekte sowie motivierte und begeisterte Teamkolleg*innen in den Branchen Automobilindustrie, Energiewirtschaft, Finanzdienstleistungen, Industriegüter, Konsumgüter, Luftfahrt, Pharma &amp; Medizintechnik sowie Transport.
Weitere Informationen erhältst Du unter:
Www.porsche-consulting.com<h2>Profil</h2><ul> <li> Master-Abschluss in (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang </li> <li> 4-6 Jahre Berufserfahrung  in einer führenden Top-Management Beratung, einer Strategieabteilung oder in der Mobilitätsindustrie  mit Schwerpunkt Mobility Solutions, Customer Experience, Customer Lifetime Management </li> <li> Tiefe Expertise des Mobility-Marktes  mit fundiertem Verständnis von  Technologien, Trends  und  Methoden  sowie deren zielorientierter Einsatz im Unternehmen, starke Erfolgsbilanz in der Entwicklung und Umsetzung von  Mobilitätslösungen und Customer Service Strategien </li> <li> Hohe Ergebnisorientierung, kombiniert mit  strategischem, konzeptionellem und analytischem Denken  und einer ausgeprägten Serviceorientierung </li> <li> Offene, teamorientierte, empathische Persönlichkeit mit Hands-On-Mentalität, ausgeprägte selbständige, strukturierte und professionelle Arbeitsweise </li> <li> Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Top-Managementebene in Deutsch und Englisch </li> <li> Reisebereitschaft und Lust auf Projekte im dynamischen Umfeld einer Unternehmensberatung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gestalte die Zukunft der Mobilität und Kundenbindung </li> <li> Als  Senior Consultant (all genders) Mobility Solutions &amp; Customer Experience Strategy  entwickelst Du gemeinsam mit unserem Team strategische Mobilitätslösungen, orchestrierst Kundenschnittstellen und hebst optimale Wertpotenziale entlang des gesamten Customer Lifecycle. Du bist  Thought Leader:in, Sparringpartner:in und Umsetzer:in  mit tiefem Verständnis für  Technologie, Marktlogik und Wachstumstreiber. </li> <li> Beratung des  Top-Managements  bei der Entwicklung und Umsetzung  integrierter Mobilitätslösungen, Kundenökosysteme sowie Autonomous Driving (AD) </li> <li> Design und Implementierung von Strategien und nachhaltigen Geschäftsmodellen  im Umfeld  Electrification &amp; Charging (Truck &amp; Passenger eCars), Mobility-as-a-Service (MaaS)  und  Transport-as-a-Service (TaaS) </li> <li> Erschließung von  Synergien verschiedener Mobilitätsformen  wie z.B.  Rental, Sharing, Hailing, Subscription  und Vorbereitung auf das  autonome Zeitalter </li> <li> Identifikation relevanter  Mobility Services Trends  im Kontext  Fleet Transformation &amp; Logistics  und deren Übersetzung in konkrete Business Cases </li> <li> Definition von  nachhaltigen Betreibermodellen, Business Models und Services  sowie Bewertung von Marktpotentialen und Wettbewerbsaktivitäten </li> <li> Entwicklung von  Go-to-Market-Strategien  für  neue Mobility-Services , inklusive  Marktsegmentierung, Pricing, Value Proposition, Vertriebskanälen  und  Skalierungsmodellen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>Porsche Consulting GmbH

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