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<a href="https://betterheads.io/auto/941031-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;91637 Wörnitz&nbsp;| Vertragsart: Voll-/Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;941031Eine wertschätzende Führungskultur und Teamgeist liegen dir am Herzen? Dann bist du bei uns genau richtig! Mit deinem Team trägst du zum Erfolg der REWE bei und gibst deinen Kund:innen jeden Tag das Gefühl, in&nbsp;deiner REWE Dominik Stahl oHG&nbsp;Neueröffnung&nbsp; willkommen zu sein.&nbsp;Was wir bieten: REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:&nbsp;<ul><li>Ankommen, aber richtig – Wir sind ein eingespieltes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet, damit du dich sofort wohlfühlst&nbsp;</li><li>Mehr vom Gehalt – eine attraktive Vergütung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group</li><li>Darf es noch etwas dazu sein? – Freu dich auf Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Gönn dir eine Pause&nbsp;–mit 6 Wochen Urlaub im Jahr. Du brauchst eine längere Auszeit? Dann nutz doch unser Sabbatical-Angebot&nbsp;&nbsp;</li><li>Für deine Träume – zusätzliche Zahlungen, die du für deinen Bausparvertrag oder deine Altersvorsorge nutzen kannst</li><li>Heute schon an morgen denken – wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse&nbsp;&nbsp;</li><li>Für mehr Balance – zertifiziert durch das audit berufundfamilie unterstützen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw. Pflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie der Freizeitgestaltung u. a. mit dem Deutschen Jugendherbergswerk</li><li>Ganz an dein Leben angepasst – flexible Einsatzplanung und die Möglichkeit, Führungspositionen in Teilzeit auszuüben&nbsp;&nbsp;</li><li>Gestalte deine Zukunft – mit unseren umfassenden <a href="https://karriere.rewe.de/weiterbildung" target="_blank">Angeboten</a> an Seminaren, Coachings und E-Learnings&nbsp;</li><li>Angebote für deine Freizeit – wir bieten dir Vergünstigungen in Fitnessstudios sowie Rabatte bei zahlreichen Onlineshops</li><li>Zusammen unvergessliche Momente schaffen&nbsp;– wir feiern unseren Zusammenhalt mit internen Veranstaltungen wie beispielsweise Jubiläen oder Teamevents</li><li>Vielfalt gemeinsam leben – konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk&nbsp;</li></ul>Was du bei uns bewegst:&nbsp;<ul><li>Du führst dein Team im Bereich Getränke kompetent auf Augenhöhe, gehst als Vorbild voran und setzt das nationale Vertriebskonzept gekonnt um  &nbsp;</li><li>Du sorgst mit deinem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und die Einhaltung der Hygienevorschriften  &nbsp;</li><li>Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition, Preisausschreibung und zum Warenfluss alles fest im Griff  &nbsp;</li><li>Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege&nbsp;</li><li>Du setzt deine Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen selbständig um  &nbsp;</li></ul>Was uns überzeugt:&nbsp;<ul><li>Deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – aber auch als Quereinsteiger:in mit erster Berufserfahrung im Verkauf Getränke bist du bei uns herzlich willkommen &nbsp;</li><li>Deine fundierten Warenkenntnisse und dein hohes Bewusstsein für Frische und Qualität &nbsp;</li><li>Deine lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Deine zuverlässige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise sowie deine Kund:innenorientierung&nbsp;&nbsp;</li></ul>&nbsp;Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen.&nbsp;&nbsp;Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;941031)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Abteilungsleiter Getränke (m/w/d)

Bei der Stadtverwaltung Speyer ist im Fachbereich 1 „Zentrale Dienste“ in der Abteilung 130 „Finanzen, Controlling, Strategische Steuerung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitungsstelle Steuern mit einem/einer Mitarbeiter*in (w/m/d) in Vollzeit und unbefristet neu zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar.<h3>Zum Aufgabenbereich der Stelle gehören insbesondere:</h3><ul>
<li>Erstellen der Steuererklärungen im Bereich Umsatz- und Körperschaftsteuer für die Stadt Speyer sowie alle rechtsfähigen Stiftungen </li>
<li>Durchführung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen für alle Betriebe gewerblicher Art und – ab 2027 – für alle steuerpflichtigen Leistungen der Stadt</li>
<li>Umsetzung gesetzlicher Änderungen im Umsatzsteuerrecht (§ 2b UStG)</li>
<li>Korrespondenz mit externen Steuerberatungen</li>
</ul><h3>Wir erwarten von den Bewerber*innen:</h3><ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachwirt*in, Finanzwirt*in oder erfolgreich abgelegte Angestelltenprüfung II </li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht, insbesondere im Bereich der Passivsteuern (UStG, EStG, KStG etc.) </li>
<li>Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Erfahrungen im Umgang mit dem Elster-Portal</li>
<li>Höfliches und sicheres Auftreten</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit </li>
<li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung</li>
</ul><h3>Wir bieten den Bewerber*innen:</h3><ul>
<li>Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)&nbsp;</li>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team </li>
<li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z.&nbsp;B. für Tarifbeschäftigte eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche)</li>
<li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li>
<li>Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld </li>
<li>Auf Wunsch ein Jobticket für den VRN-Bereich </li>
<li>Möglichkeit des Erwerbs eines Jobrades</li>
</ul>

Stadt Speyer

Sachbearbeitungsstelle Steuern (m/w/d)

Die Stadt Dietenheim mit dem Erholungsort Regglisweiler hat insgesamt 7.000 Einwohner und ist Zentralort des Gemeindeverwaltungsverbandes. Dietenheim hat einen hohen Freizeitwert, alle Schulen sind am Ort oder in der benachbarten Stadt Illertissen. Wir sind ein Mitarbeiter freundlicher Arbeitgeber mit gutem Betriebsklima und guten Arbeitsbedingungen.Für unseren städtischen Bauhof/Wasserwerk suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n engagierte/-nWassermeister oder vergleichbare Ausbildung(m/w/d)Sie verstärken unser Team im städtischen Bauhof und sind mitverantwortlich für die Trinkwasserversorgung der Stadt Dietenheim.Ihre Aufgabenschwerpunkte sind insbesondere:&nbsp;<ul><li>Unterhaltung und Kontrolle des gesamten Rohrnetzes, der Wasserhochbehälter, Pumpwerke, Wasseraufbereitungsanlagen mit Brunnen</li><li>Prüfen und Reparieren von Pumpen, Schiebern und Klappen sowie anderen hydraulischen Komponenten</li><li>Erkennen, Orten und Reparieren von Rohrbrüchen und Störfällen</li><li>Reinigen von Außenanlagen, Behältern, Brunnen und sonstigen Wasseranlagen</li><li>Überprüfung der Wasserqualität und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben</li><li>Wasserzählereinbau und -ausbau</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst (nach ausführlicher Einarbeitung)</li></ul>Wir wünschen uns:<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Wassermeister (m/w/d) oder Fachkraft für Wasserversorgungstechnik&nbsp;</li><li>Alternativ eine vergleichbare Berufsausbildung wie Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Gas- und Wasserinstallateur, Rohrleitungsbauer (m/w/d) mit der Bereitschaft zur Weiterbildung/Fortbildung im Bereich der Wasserversorgungstechnik</li><li>Wohnsitz in Dietenheim oder näherer Umgebung (bis max. 20 km) aufgrund Rufbereitschaft (im Wechsel auch an Wochenenden)</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit, Flexibilität und selbstständiges Arbeiten</li></ul>Wir bieten<ul><li>unbefristete und krisensichere Beschäftigung</li><li>leistungsgerechte Vergütung&nbsp;</li><li>Förderung und Unterstützung bei einer spezifischen Weiter-/Fortbildung</li><li>abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem jungen, dynamischen Team</li><li>spannende Herausforderungen und Projekte</li><li>übliche Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und darüber hinaus</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Wellpass, Job-Rad, Gesundheitszuschuss, ...</li></ul>Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bis spätestens 07.12.2025 auf <a href="https://www.dietenheim.de/startseite/karriere.html" target="_blank">https://www.dietenheim.de/startseite/karriere.html</a> . Auskünfte erteilen Ihnen gerne Leiter des Bauamts Jonas Merk, Tel. 0152 08351642 und Bauhofleiter Jürgen Peter, Tel. 0178 8745339.

Stadt Dietenheim

Wassermeister oder vergleichbare Ausbildung

Die inocura GmbH ist ein innovatives regional-arbeitendes Homecare-Unternehmen, das sich auf die individuelle Versorgung von PatientInnen im häuslichen Umfeld und in Pflegeeinrichtungen spezialisiert hat. Die Versorgungsbereiche umfassen IV-Therapie (wie z.B. Antibiosetherapie, Medikamententherapie, Schmerztherapie, parenterale Ernährung), enterale Ernährung, Trinknahrung, Versorgung pädiatrischer Patienten sowie Wundversorgung.Mit Empathie, Fachwissen und Engagement setzen wir uns dafür ein, dass unsere KundInnen die bestmögliche Versorgung erhalten – direkt dort, wo sie sich am wohlsten fühlen: zu Hause.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Außendienst Homecare.Betreuungsgebiet: Großraum StuttgartDie Stelle ist unbefristet und mit einem Umfang von 40 Stunden pro Woche zu besetzen.Welche Aufgaben erwarten Dich unter anderem bei uns?<ul><li>Koordination der Patientenversorgung im häuslichen Bereich</li><li>Termingerechte Vorbereitung aller Maßnahmen für die Entlassung</li><li>Betreuung und Beratung von PatientInnen, Angehörigen, ÄrztInnen und medizinischen Fachkräften sowie der an der Versorgung beteiligten Personengruppen (z.B. SAPV, Hospiz)</li><li>Eigenverantwortliche und eigenständige Gebietsbetreuung&nbsp;</li><li>Durchführung von Schulungen bei KundInnen und in den betreuenden Einrichtungen</li><li>Organisation der fach- und fristgerechten Versorgung unserer KundInnen</li><li>Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und patientenorientierte Betreuung und Versorgung</li><li>Aufbau eines Netzwerks bei niedergelassen Ärzten, Pflegeeinrichtungen, Sozialstationen, Wohngruppen</li></ul>Was Du idealerweise mitbringst?<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als MFA (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung (z.B. in den Bereichen Case-Management, Onkologie, Intensiv, Palliativ)</li><li>Aufgeschlossen für neue EDV- Programme</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Eigenverantwortliche, zielorientierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und sehr gute kommunikative Fähigkeit&nbsp;</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Was können wir Dir bieten?<ul><li>Spannendes Arbeitsumfeld in einem wertschätzenden Team mit flachen Hierarchien</li><li>Intensive Einarbeitung in deinem Gebiet (Stuttgart)</li><li>Geregelte Arbeitszeiten mit elektronischer Zeiterfassung</li><li>Ein Dienstfahrzeug, dass du auch für private Zwecke nutzen kannst</li><li>Förderung von Fort- und Weiterbildung</li><li>Übertarifliche Vergütung ist für uns selbstverständlich</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>…und noch Vieles mehr!</li></ul>Was wünschen wir uns?Respekt, Vertrauen, Motivation, Freude und Spaß: danach versuchen wir jeden Tag unsere Arbeitsplätze zu gestalten. Wie klingt das für Dich?&nbsp;Wir freuen uns Dich kennenzulernen.Melde Dich gerne bei uns per Mail, per Post, telefonisch oder direkt über das Portal – was für Dich am besten passt.<a href="mailto:office@inocura-bw.de" target="_blank">office@inocura-bw.de</a>inocura GmbH, Welzheimer Straße 54, 73635 Rudersberg, Tel.: 07183-30778-0

inocura GmbH

Außendienstmitarbeiter Homecare (m/w/d) – Großraum Stuttgart 

Die inocura GmbH ist ein innovatives regional-arbeitendes Homecare-Unternehmen, das sich auf die individuelle Versorgung von PatientInnen im häuslichen Umfeld und in Pflegeeinrichtungen spezialisiert hat. Die Versorgungsbereiche umfassen IV-Therapie (z.B. Antibiosetherapie, Medikamententherapie, Schmerztherapie, parenterale Ernährung), enterale Ernährung, Trinknahrung, Versorgung pädiatrischer Patienten sowie Wundversorgung.&nbsp;Mit Empathie, Fachwissen und Engagement setzen wir uns dafür ein, dass unsere KundInnen die bestmögliche Versorgung erhalten – direkt dort, wo sie sich am wohlsten fühlen: zu Hause.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Außendienst Homecare, speziell für die Arbeit in Kliniken.Betreuungsgebiet: Großraum Nord-Ost Baden-WürttembergDie Stelle ist unbefristet und mit einem Umfang von 40 Stunden pro Woche zu besetzen.Welche Aufgaben erwarten Dich unter anderem bei uns?<ul><li>Aufnahme des Patienten in den Kliniken&nbsp;</li><li>Koordination der Patientenüberleitung mit den Klinik-Mitarbeitern (z.B. Case-Management, Ernährungsteam, Ärzte, Tageskliniken) aus dem stationären Bereich</li><li>Koordination der Patientenversorgung im häuslichen Bereich</li><li>Termingerechte Vorbereitung aller Maßnahmen für die Entlassung</li><li>Betreuung und Beratung von PatientInnen, Angehörigen, ÄrztInnen, EntlassmanagerInnen und medizinischen Fachkräften sowie der an der Versorgung beteiligten Personengruppen (z.B. SAPV, Hospiz)</li><li>Eigenverantwortliche und eigenständige Gebietsbetreuung&nbsp;</li><li>Durchführung von Schulungen bei KundInnen und in den betreuenden Einrichtungen</li><li>Organisation der fach- und fristgerechten Versorgung unserer KundInnen</li><li>Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und patientenorientierte Betreuung und Versorgung</li><li>Aufbau eines Netzwerks in Kliniken, Reha-Kliniken und bei niedergelassen ÄrztInnen</li></ul>Was Du idealerweise mitbringst?<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als MFA (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung (z.B. in den Bereichen Case-Management, Onkologie, Intensiv, Palliativ)</li><li>Aufgeschlossen für neue EDV- Programme</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Eigenverantwortliche, zielorientierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und sehr gute kommunikative Fähigkeit&nbsp;</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Was können wir Dir bieten?<ul><li>Spannendes Arbeitsumfeld in einem wertschätzenden Team mit flachen Hierarchien</li><li>Intensive Einarbeitung in deinem Gebiet (Nord/Ost BW)</li><li>Geregelte Arbeitszeiten mit elektronischer Zeiterfassung</li><li>Ein Dienstfahrzeug, dass du auch für private Zwecke nutzen kannst</li><li>Förderung von Fort- und Weiterbildung</li><li>Übertarifliche Vergütung ist für uns selbstverständlich</li></ul>Was wünschen wir uns?Respekt, Vertrauen, Motivation, Freude und Spaß: danach versuchen wir jeden Tag unsere Arbeitsplätze zu gestalten. Wie klingt das für Dich?&nbsp;Wir freuen uns Dich kennenzulernen.Melde Dich gerne bei uns per Mail, per Post, telefonisch oder direkt über das Portal – was für Dich am besten passt.<a href="mailto:office@inocura-bw.de" target="_blank">office@inocura-bw.de</a>inocura GmbH, Welzheimer Straße 54, 73635 Rudersberg, Tel.: 07183-30778-0

Außendienst Homecare (m/w/d) - Großraum Nord-Ost Baden-Württemberg

Die Gemeinde Schwieberdingen (ca. 11.600 Einwohner) sucht&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunktpäd. Fachkräfte/Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Herrenwiesenweg. Unser Profil: &nbsp;<ul><li>Platz für 115 Kinder von 1 - 6&nbsp;Jahren in vier Kindergarten-&nbsp;und drei Krippengruppen</li><li>Öffnungszeiten Mo. - Fr.&nbsp;07.00 - 17.00 Uhr</li><li>Offene Arbeit&nbsp;nach dem infans-Konzept</li><li>Auszeichnung als "Haus der kleinen Forscher"</li><li>Arbeit im&nbsp;Krippenbereich&nbsp;orientiert an Emmi Pikler</li><li>Die Vorbereitungszeit wird grundsätzlich in der Einrichtung geleistet und ist im Schichtplan bereits enthalten. Dafür steht ein großer Personalraum mit Laptops zur Verfügung.&nbsp;In der Einrichtung wird im wöchentlichen Wechsel in Schichten (Früh-/Spätschicht) gearbeitet.</li></ul> Wir wünschen uns: &nbsp;<ul><li>Ausgebildete pädagogische Fachkräfte</li><li>Engagement und Flexibilität</li><li>Motivation zur Weiterentwicklung der Konzeption</li><li>intensiver Teamgeist</li><li>aktive Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>ein sehr gut qualifiziertes und motiviertes Team</li><li>eine moderne KiTa mit sehr guter Ausstattung&nbsp;</li><li>die Möglichkeit zu regelmäßiger Fortbildung</li><li>Zulage für die Arbeit in Randzeiten</li><li>eine überdurchschnittliche Anzahl an flexiblen Urlaubstagen</li><li>eine unbefristete Einstellung in Entgeltgruppe S 8 a TVöD inkl. einer Jahressonderzahlung</li><li>die&nbsp;Anrechnung von Vorerfahrungszeiten</li><li>für Kinderpfleger (m/w/d) Entgeltgruppe S 4 TVöD und die Möglichkeit, sich nach zwei Jahren zur Gruppenleitung weiter zu qualifizieren. Die Kosten übernimmt die Gemeinde.</li><li>kostenlose Getränke, betriebliches Gesundheitsmanagement und KiTa-Betreuungsplatz</li></ul>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal: <a href="http://www.karriere.schwieberdingen.de" target="_blank">www.karriere.schwieberdingen.de</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:rathaus@schwieberdingen.de" target="_blank">rathaus@schwieberdingen.de</a>. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Stern unter Tel. 07150 305-129 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katharina Stern Sachgebiet Personal Schloßhof 1 71701 Schwieberdingen&nbsp; <a href="mailto:k.stern@schwieberdingen.de" target="_blank">k.stern@schwieberdingen.de</a> 07150 305 129 &nbsp;

Gemeindeverwaltung Schwieberdingen

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Herrenwiesenweg

Die Gemeinde Schwieberdingen (ca. 11.600 Einwohner) sucht&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt päd. Fachkräfte/Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Sonnenschein.In der KiTa Sonnenschein werden am Standort Hülbeweg bis zu 100 Kinder von 3 bis 6 Jahren nach einem familienorientierten Konzept gefördert und begleitet, am Standort Stuttgarter Straße bis zu 30 Kinder im Krippenalter ab einem Jahr. Weitere Informationen finden Sie in der Konzeption auf der Homepage der Gemeinde. Sie können: &nbsp;<ul><li>Kinder ohne Worte verstehen</li><li>Lerngeschichten entdecken und dokumentieren</li><li>Freuden-Tränen trocknen</li><li>Flexibel, selbstständig und im Team arbeiten</li></ul> Sie haben: &nbsp;<ul><li>Eine pädagogisch fundierte Ausbildung z. B. zum staatlich anerkannten Erzieher/Kinderpfleger (m/w/d) oder als päd Fachkraft nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 KiTaG</li><li>Viel Sonne im Herzen</li><li>Spaß und Freude am Beobachten und Fördern der Kinder</li><li>Motivation und Engagement</li><li>Eine Ausstrahlung von Ruhe und Gelassenheit</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Ein sympathisches und motiviertes Team, in sonnigen und stürmischen Zeiten</li><li>einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum</li><li>tatkräftige Unterstützung durch Zusatzkräfte</li><li>Zulage für die Arbeit in Randzeiten</li><li>eine Erziehungspartnerschaft auf vertrauensvoller und transparenter Ebene</li><li>aufgeschlossene Kinder, die sich in der Einrichtung Sonnenschein sehr wohl fühlen</li><li>die Begleitung durch eine Fachberatungsstelle</li><li>implementierte Supervision in der Einrichtung</li><li>eine überdurchschnittliche Anzahl an flexiblen Urlaubstagen</li><li>eine unbefristete Einstellung in Entgeltgruppe S 8a TVöD inkl. einer Jahressonderzahlung</li><li>Für Kinderpfleger (m/w/d) Entgeltgruppe S 4 TVöD mit der Möglichkeit, sich nach zwei Jahren zur Gruppenleitung weiter zu qualifizieren (Kosten übernimmt die Gemeinde)&nbsp;</li><li>die Anrechnung von Vorerfahrungszeiten</li><li>kostenlose Getränke, betriebliches Gesundheitsmanagement und KiTa-Betreuungsplatz</li></ul>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal: <a href="http://www.karriere.schwieberdingen.de" target="_blank">www.karriere.schwieberdingen.de</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:rathaus@schwieberdingen.de" target="_blank">rathaus@schwieberdingen.de</a>. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Stern unter Tel. 07150 305-129 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katharina Stern Sachgebiet Personal Schloßhof 1 71701 Schwieberdingen&nbsp; <a href="mailto:k.stern@schwieberdingen.de" target="_blank">k.stern@schwieberdingen.de</a> 07150 305 129

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Sonnenschein

<h2>TECHNISCH. MENSCHLICH.</h2>Wir sind eines der führenden freien Sachverständigenbüros in Süddeutschland und bieten unseren Kunden unterschiedliche Dienstleistungen in den Bereichen Gutachten, Prüfungen und Sicherheit. An mehr als&nbsp;<a href="https://schorer-wolf.de/" target="_blank">10 Standorten im Allgäu und den angrenzenden Regionen bilden wir</a> mit über 170 Mitarbeitern ein starkes und gut vernetztes Team. Tag für Tag arbeiten wir daran, unsere Welt ein wenig sicherer zu machen. Denn wir sind der festen Überzeugung: Sicherheit ist ein Stück Freiheit. <h3>JOB DETAILS</h3> Beruf:Prüfwesen Anstellungsverhältnis:Vollzeit Ansprechpartner:Herr Klose Standort:Memmingen Arbeitsbeginn:ab sofort

SCHORER + WOLF

UNTER­SCHRIFTS­BERECH­TIGTER DES TECHNISCHEN DIENSTES (M/W/D)

Du möchtest Teil von etwas Großem sein und zeigen was in dir steckt? Dann komm in unser Team. Bei uns kannst du etwas (er)schaffen und gemeinsam mit uns deine Ziele erreichen.<h3>Das lernst du bei uns:</h3><ul><li>Erlernen des Fahrens von Lkw unterschiedlicher Größen und Typen gemäß den gesetzlichen Bestimmungen und Unternehmensstandards</li><li>Durchführung von Transportaufträgen und Einhaltung der vorgegebenen Zeitpläne</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Wartung und Pflege der Fahrzeuge</li><li>Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und gesetzlichen Bestimmungen im Straßenverkehr</li><li>Dokumentation und Berichterstattung von Transportaufträgen sowie der Fahrzeugwartung</li><li>Organisation der Fahrten unter Beachtung wirtschaftlicher Aspekte</li></ul> &nbsp;<h3>Das solltest du mitbringen:</h3><ul><li>Erfolgreicher Schulabschluss</li><li>Führerschein der Klasse B (Pkw)</li><li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li><li>Interesse an logistischen Abläufen und dem Transportwesen</li><li>Kontaktfreudigkeit sowie kundenorientiertes Arbeiten</li></ul><h3>Durchstarten bei Geiger</h3>Unsere Auszubildenden liegen uns am Herzen – am Ausbildungsplatz, aber auch in ihrer Freizeit. Daher bieten wir unseren Auszubildenden verschiedene Vorteile für ihren Start ins Berufsleben. Die außerordentlichen schulischen und betrieblichen Leistungen sowie das besondere Engagement werden bei uns wertgeschätzt.<ul><li>Azubi-Auslandsaufenthalt Ab dem zweiten Lehrjahr gibt es die Möglichkeit für zwei bis vier Wochen einen Auslandsstandort der Geiger Gruppe zu besuchen und die dortigen Prozesse sowie das jeweilige Land und dessen Kulturen kennen zu lernen.</li><li>Azubi-Mobil Deine außerordentlichen schulischen und/oder betrieblichen Leistungen werden bei uns besonders wertgeschätzt: zwei Monate kostenloser Fahrspaß mit unserem Geiger-Azubi-Mobil.</li><li>Azubi-Training Jedes Jahr findet unser eineinhalbtägiges Azubi-Training mit Fokus auf Kommunikation, Teamarbeit und der eigenen Persönlichkeitsentwicklung statt. Verschiedene praktische Übungen untermalen das Rahmenprogramm.</li><li>Vielfältige Karrierechancen Der Start für Berufseinsteiger, die Übernahme neuer Verantwortung oder die begleitete Entwicklung in eine neue Position - bei Geiger gibt es vielfältige Chancen.</li><li>Übernahmegarantie Wir garantieren dir - bei persönlicher und fachlicher Eignung - nach Ausbildungsende eine Übernahme innerhalb der Geiger Gruppe.</li><li>Moderner Fuhrpark Nicht nur im Büro legen wir Wert auf moderne Arbeitsausstattung. So ist auch unser Fuhrpark auf dem modernsten Stand der Technik und erleichtert dir deinen Arbeitsalltag auf der Straße.</li></ul><h2>Die Geiger Gruppe. Mach was draus.</h2>Du willst nicht nur zuschauen, sondern richtig mit anpacken? Bei uns bekommst du eine praxisnahe Ausbildung in den Bereichen Bau, Technik oder Verwaltung. Wir unterstützen dich dabei, persönlich und beruflich zu wachsen – mit individueller Förderung, attraktiven Weiterbildungsangeboten und einem starken Team an deiner Seite.<h2>Noch Fragen?</h2>Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Rebecca Stark Ausbildungsreferentin Telefon +49 8322 18-129

Geiger Gruppe

Ausbildung zum Berufskraftfahrer (m/w/d) 2026 (3681)

<h4>Du möchtest Teil von etwas Großem sein und zeigen was in dir steckt? Dann komm in unser Team. Bei uns kannst du etwas (er)schaffen und gemeinsam mit uns deine Ziele erreichen.</h4><h3>Das lernst du bei uns:</h3><ul><li>Arbeit mit Baugeräten auf Baustellen im Tief- und Straßenbau</li><li>Führung und Wartung von Baugeräten</li><li>Baugeräte auf der Baustelle und in Werkstätten betriebsbereit halten</li><li>Durchführung einfacher Reparaturen</li><li>Verarbeitung von Bau- und Bauhilfsstoffen</li><li>Be- und Verarbeitung von Metallen</li><li>Einrichtung und Absicherung von Baustellen</li><li>Diagnose von Störungen an Baugeräten</li></ul> &nbsp;<h3>Das solltest du mitbringen:</h3><ul><li>Erfolgreicher Schulabschluss</li><li>Technisches Interesse</li><li>Geschicklichkeit und Konzentrationsfähigkeit</li><li>Sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li></ul><h3>Durchstarten bei Geiger</h3>Unsere Auszubildenden liegen uns am Herzen – am Ausbildungsplatz, aber auch in ihrer Freizeit. Daher bieten wir unseren Auszubildenden verschiedene Vorteile für ihren Start ins Berufsleben. Die außerordentlichen schulischen und betrieblichen Leistungen sowie das besondere Engagement werden bei uns wertgeschätzt.<ul><li>Azubi-Auslandsaufenthalt Ab dem zweiten Lehrjahr gibt es die Möglichkeit für zwei bis vier Wochen einen Auslandsstandort der Geiger Gruppe zu besuchen und die dortigen Prozesse sowie das jeweilige Land und dessen Kulturen kennen zu lernen.</li><li>Azubi-Mobil Deine außerordentlichen schulischen und/oder betrieblichen Leistungen werden bei uns besonders wertgeschätzt: zwei Monate kostenloser Fahrspaß mit unserem Geiger-Azubi-Mobil.</li><li>Azubi-Training Jedes Jahr findet unser eineinhalbtägiges Azubi-Training mit Fokus auf Kommunikation, Teamarbeit und der eigenen Persönlichkeitsentwicklung statt. Verschiedene praktische Übungen untermalen das Rahmenprogramm.</li><li>Vielfältige Karrierechancen Der Start für Berufseinsteiger, die Übernahme neuer Verantwortung oder die begleitete Entwicklung in eine neue Position - bei Geiger gibt es vielfältige Chancen.</li><li>Übernahmegarantie Wir garantieren dir - bei persönlicher und fachlicher Eignung - nach Ausbildungsende eine Übernahme innerhalb der Geiger Gruppe.</li><li>Erfolgreiches Familienunternehmen Wir sind ein Familienunternehmen in 4. Generation, in dem Werte wie Ehrlichkeit, Menschlichkeit und Fairness groß geschrieben werden.</li></ul><h2>Die Geiger Gruppe. Mach was draus.</h2>Du willst nicht nur zuschauen, sondern richtig mit anpacken? Bei uns bekommst du eine praxisnahe Ausbildung in den Bereichen Bau, Technik oder Verwaltung. Wir unterstützen dich dabei, persönlich und beruflich zu wachsen – mit individueller Förderung, attraktiven Weiterbildungsangeboten und einem starken Team an deiner Seite.<h2>Noch Fragen?</h2>Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Rebecca Stark Ausbildungsreferentin Telefon +49 8322 18-129

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