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Willkommen im Team der Pflegehelden und -heldinnen!Sie haben die Möglichkeit, einen entscheidenden Beitrag zum Wohlbefinden und zur Lebensqualität unserer Klienten und Klientinnen zu leisten. Als Pflegefachkraft haben Sie die einzigartige Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten und Ihre Leidenschaft für die ambulante Pflege in einem dynamischen und unterstützenden Team einzubringen. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;<ul><li>Übernahme von pflegerischen und behandlungspflegerischen Aufgaben</li><li>Erstellung der systematischen Informationssammlung (SIS) und des Maßnahmenplanes der Klienten und Klientinnen</li><li>Führen der Dokumentationen zum Pflegealltag</li><li>Kommunikation mit Klienten und Klientinnen, Angehörigen, Ärzten und anderen Mitgliedern des Pflegeteams, um Informationen auszutauschen</li><li>Beratung und Unterstützung in Bezug auf Gesundheitsfragen, Pflegemaßnahmen oder die Bewältigung von Krankheiten für Klienten und Klientinnen und Angehörigen</li><li>Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems</li></ul> Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zur Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachman/-frau</li><li>Zuverlässigkeit &amp; Einfühlungsvermögen</li><li>gute Deutschkenntnisse</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Freude am Umgang und Kommunikation mit Menschen</li><li>Lust auf die Pflege</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>wünschenswert wäre die Qualifikation zur Praxisanleiter/in bzw. die Bereitschaft für eine Weiterbildung</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>ein Gehalt nach AWO Tarif Baden-Württemberg</li><li>29 Tage Jahresurlaub&nbsp;</li><li>38,5 Stunden/Woche</li><li>zuverlässige Dienstpläne</li><li>finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen</li><li>Kaffee, Tee und Wasser wird kostenlos zur Verfügung gestellt</li><li>Dienstkleidung wird vom Arbeitgeber übernommen</li><li>regelmäßige Teamsitzungen</li></ul> Mehr Informationen gibt es hier &nbsp;<a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/offene-stellen-ambulante-pflege/" target="_blank">Homepage</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbungsmanagement Aspacher Str. 32 71522 Backnang&nbsp; <a href="mailto:jobs@awo-rems-murr.de" target="_blank">jobs@awo-rems-murr.de</a> &nbsp;

AWO Rems-Murr gGmbH

AWO Sozialstation Backnang sucht Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eineHauswirtschaftskraft-/fachkraft (m/w/d)&nbsp;in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben bei uns: <ul><li>Planung und Überwachung der Hausreinigung und Küche </li><li>ggf. Kücheneinsatz </li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Freude am Umgang mit unseren Bewohnern</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>eine hohe Serviceorientierung</li><li>Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Unbefristete Anstellung</li><li>nach Absprache können Sie Ihre Kinder oder Ihren 4-beinigen Freund mitbringen</li><li>tolles Betriebsklima und Familienfreundlichkeit</li></ul> Interesse geweckt dann bewerben Sie sich bei uns. Eine kurze Mail mit Ihrem Lebenslauf und einem Anschreiben genügt.<a href="mailto:info@seniorenresidenz-waiblingen.de" target="_blank">info@seniorenresidenz-waiblingen.de</a>&nbsp;Frau Dr. Grettenberger<a href="mailto:monika.buchhalter@srw-wn.de" target="_blank">monika.buchhalter@srw-wn.de</a> Frau Buchhalter Ansprechpartner für Bewerbung: Dunja Grettenberger <a href="mailto:info@seniorenresidenz-waiblingen.de" target="_blank">info@seniorenresidenz-waiblingen.de</a>

Seniorenresidenz mit Herz GmbH

Hauswirtschaftskraft (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofortKüchenhilfe (m/w/d)in Voll-/Teilzeit und auf Minijobbasis Ihre Aufgaben <ul><li>Mithilfe bei der Zubereitung der Speisen</li><li>Ausgabe der Speisen an unsere Bewohner</li><li>Spülen und aufräumen</li></ul> Das bringen Sie mit <ul><li>Freude am Umgang mit unseren Bewohnern</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>eine hohe Serviceorientierung</li><li>Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Unbefristete Anstellung</li><li>nach Absprache können Sie Ihre Kinder oder Ihren 4-beinigen Freund mitbringen</li><li>tolles Betriebsklima und Familienfreundlichkeit</li></ul> Interesse geweckt Wenn sie sich angesprochen fühlen dann bewerben Sie sich bei uns. Eine kurze e-mail mit Ihrem Lebenslauf und einem Anschreiben genügt.<a href="mailto:monika.buchhalter@srw-wn.de" target="_blank">monika.buchhalter@srw-wn.de</a> Fr. Buchhalter<a href="mailto:info@seniorenresidenz-waiblingen.de" target="_blank">info@seniorenresidenz-waiblingen.de</a> Fr. Dr. Grettenberger

Küchenhilfe

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eineReinigungskraft (m/w/d)&nbsp;in Teilzeit und/oder auf Minijob Basis Aufgaben und Verantwortungsbereich Ihre Aufgaben bei uns:Sie reinigen die Zimmer und Wohnungen unserer Bewohner, sowie Büroräume, Teeküche und die Sanitären Anlagen.&nbsp; Das bringen Sie mit <ul><li>Freude am Umgang mit unseren Bewohnern</li></ul><ul><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>eine hohe Serviceorientierung</li><li>Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Unbefristete Anstellung</li><li>nach Absprache können Sie Ihre Kinder oder Ihren 4-beinigen Freund mitbringen</li><li>tolles Betriebsklima und Familienfreundlichkeit</li></ul> Interesse geweckt Wenn Sie sich angesprochen fühlen dann bewerben Sie sich bei uns. Eine kurze Mail mit Ihrem Lebenslauf und einem Anschreiben genügt.<a href="mailto:info@seniorenresidenz-waiblingen.de" target="_blank">info@seniorenresidenz-waiblingen.de</a>&nbsp;Frau Dr. Grettenberger Ansprechpartner für Bewerbung: Dunja Grettenberger <a href="mailto:info@seniorenresidenz-waiblingen.de" target="_blank">info@seniorenresidenz-waiblingen.de</a>

Reinigungskraft (m/w/d)

Die BENZ GmbH &amp; Co. KG Baustoffe ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Fachhandelsunternehmen der Baustoffbranche mit Firmensitz in Neckarbischofsheim und weiteren Niederlassungen in der Metropolregion Rhein-Neckar, der Bergstraße und der Region Heilbronn. Zur Verstärkung unseres Teams in Neckarbischofsheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachverkäufer (m/w/d) Hochbau (Backoffice) IHRE AUFGABEN <ul><li>Fachliche Betreuung und Beratung unserer Profikunden</li><li>Bearbeitung von Ausschreibungen, Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten</li><li>Erstellung von Auftragsbestätigungen, Lieferscheinen und Rechnungen</li><li>Auftragsannahme, -bearbeitung und -abwicklung</li></ul> IHR PROFIL <ul><li>Berufsausbildung im Handel, der Industrie und/oder mit einer handwerklichen Aus- und kaufmännischen Weiterbildung</li><li>Technische Sortimentskenntnisse in den Bereichen Mauerwerk, Abdichtung, Estrich</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick</li><li>Gute Kenntnisse in SAP SD wünschenswert</li></ul> DAS BIETEN WIR <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>JobRad</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Kostenlose Parkplätze</li></ul> Sie können sich vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden? Bewerben Sie sich jetzt bequem <a href="https://www.benz-baustoffe.de/jetzt-bewerben/" target="_blank">online </a>oder senden Sie uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail zu. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Die männliche Form wurde aus Gründen der besseren Lesbarkeit gewählt – wir heißen selbstverständlich alle Geschlechter willkommen! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Kwasniok Personal Personalreferent Auwiesen 4 74924 Neckarbischofsheim <a href="mailto:karriere@benz-baustoffe.de" target="_blank">karriere@benz-baustoffe.de</a> 07263 649 0

Benz GmbH & Co. KG Baustoffe

Fachverkäufer (m/w/d) Hochbau (Backoffice)

Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 116.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung.Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen, neben den ausgeschriebenen Stellen, für unsere rund 60 Kindertageseinrichtungen mit 3.000 Plätzen für Kinder von 6 Monaten bis 10 Jahren in unterschiedlichsten Betriebsformen von der Krippe bis zum Kinderhaus und Familienzentrum als:Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kernbereiche des Aufgabengebietes: <ul><li>Sie sind Bezugserzieher/-in und verantworten die Eingewöhnung und Übergangsgestaltungen.</li><li>Sie gestalten einen kindgerechten Tagesablauf in den Kindertageseinrichtungen.</li><li>Sie haben die Möglichkeit projektorientiert zu arbeiten und gestalten dafür Raum und Umgebung.</li><li>Sie beobachten und dokumentieren die Entwicklungsprozesse des Kindes und setzen das Konzept der Bildungs- und Lerngeschichten um.</li><li>Sie verstehen es, eine vertrauensvolle Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern aufzubauen und führen regelmäßig Elterngespräche.</li><li>Sie identifizieren sich mit unseren pädagogischen Konzepten und Leitsätze und verstehen diese in die Strukturen vor Ort umzusetzen.</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Sie sind eine sozialpädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG.</li><li>Sie verstehen sich als Begleitung des Kindes in seiner Entwicklung und seinen Bildungsprozessen.</li><li>Sie arbeiten kooperativ, motiviert und engagiert im Team und bringen Schwerpunkte mit ein.</li><li>Sie bringen sich flexibel in den Betrieb der Tageseinrichtung ein.</li><li>Sie zeigen Offenheit und Einfühlungsvermögen für die Lebenslagen der Kinder und ihrer Familien.</li><li>Sie bringen idealerweise bereits Anwendungserfahrungen zu pädagogischen Konzepten der Stadt Reutlingen mit.</li></ul> Das macht die Arbeit bei uns besonders: <ul><li>4 gesicherte pädagogische Tage pro Jahr</li><li>Umfassende Weiterbildungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten (z.B. zu Hengstenberg, Pikler)</li><li>Begleitung und Fortbildung durch Fachdienste in den Bereichen Beobachtung- und Dokumentation, Kleinkindpädagogik, Bewegung, Heilpädagogik, Inklusion, Sprache und Interkulturalität</li><li>Verfügungszeit von 25%</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV von bis zu 50%</li><li>Vereinbarkeit von Familie/Pflege und Beruf</li><li>Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Weitere Vorteile unter: <a href="http://www.reutlingen.de/wir-bieten" target="_blank">www.reutlingen.de/wir-bieten</a></li></ul>Bei uns findet der TVöD SuE Anwendung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Für Rückfragen stehen Ihnen gerne Carmen Raisch, Tel.-Nr.: 07121 303-2634 oder Emelie Brunner, Tel.: 07121 303-5534, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen.kindertagesbetreuung@reutlingen.de" target="_blank">bewerbungen.kindertagesbetreuung@reutlingen.de</a> zur Verfügung. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte über unser Stellenportal unter <a href="http://www.reutlingen.de/zukunft-kita" target="_blank">www.reutlingen.de/zukunft-kita</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Carmen Raisch ... 07121 3032634

Stadt Reutlingen

Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Sie sind bereits Führungskraft im Arbeitsfeld Kindertagesbetreuung und haben Interesse beim Träger Stadt Reutlingen mitzuwirken? Sie haben Interesse im Rahmen Ihrer beruflichen Entwicklung in den kommenden Jahren eine Leitungsstelle zu begleiten? Wir suchen fortlaufend Leitungen und Stellvertretungen (m/w/d)für unsere rund 60 Tageseinrichtungen mit 3000 Plätzen für Kinder von 6 Monaten bis 10 Jahren in unterschiedlichen Betriebsformen von der Krippe bis zum Kinderhaus und Familienzentrum und freuen uns daher auch über Ihre Initiativbewerbung! Kernbereiche des Aufgabengebietes: <ul><li>Sie strukturieren und koordinieren mit Offenheit und viel Einfühlungsvermögen dieBelange der Kindertageseinrichtung, der Mitarbeitenden und dem Träger</li><li>Sie entwickeln das pädagogische Konzept der Einrichtung in Zusammenarbeit mitdem Träger weiter und bringen sich innovativ ein</li><li>Sie gestalten die Zusammenarbeit mit den Eltern wertschätzend und kompetent</li><li>Sie vermitteln unsere pädagogischen Konzepte und setzen diese in der Arbeit um</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Sie sind Sozialpädagoge (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder haben eine sozialpädagogische Ausbildung gemäß § 7 KiTaG mit einer Zusatzausbildung, die zur Leitung berechtigt</li><li>Sie haben Leitungserfahrung und bringen Kompetenzen in der Konzeptions- und Organisationsentwicklung mit</li><li>Sie arbeiten kooperativ, motiviert und engagiert, darüber hinaus bringen Sie sich</li><li>flexibel in den Betrieb der Tageseinrichtung ein</li><li>Sie identifizieren sich mit den Führungsleitsätzen der Stadt Reutlingen und bringen idealerweise bereits Anwendungserfahrungen zu pädagogischen Konzepten der Stadt Reutlingen und im Bereich Inklusion mit</li><li>gute Kenntnisse in MS Office (Word und Excel) runden Ihr Profil ab</li></ul> Wir bieten: <ul><li>anteilige Leitungszeit zur Wahrnehmung der Führungsaufgaben</li><li>als Einrichtungsleitung Unterstützung durch eine ständig stellvertretende Leitung</li><li>fachlichen Austausch in Leitungs- und Bezirksdienstbesprechungen</li><li>fachliche Unterstützung durch Bezirksleitung und Fachdienste</li><li>Teilnahme an unserer trägerinternen Führungsqualifikation sowie ein Personalentwicklungskonzept mit vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie; ein Betriebsbelegplatz für Kinder bis 3 Jahre in einer städtischen Kindertageseinrichtung kann angeboten werden</li><li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>Die Eingruppierung ist abhängig von der Größe der Kindertageseinrichtung bzw. der Kinderzahlen. Bei uns findet der TVöD SuE Anwendung.Die Stellen sind grundsätzlich teilbar und können daher sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit/Jobsharing besetzt werden. Für Tandembewerbungen sind wir offen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Weitere Informationen zum Träger finden Sie unter <a href="http://www.reutlingen.de/Kinder" target="_blank">www.reutlingen.de/Kinder</a>.Für Rückfragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen gerne Frau Binsteiner-Bernhart, Kindertagesbetreuung Pädagogik, Bezirksleitung, unter der Tel.-Nr.: 07121/303-2285, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen.kindertagesbetreuung@reutlingen.de" target="_blank">bewerbungen.kindertagesbetreuung@reutlingen.de</a> zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online über unser Stellenportal unter <a href="http://www.reutlingen.de/zukunft-kita" target="_blank">www.reutlingen.de/zukunft-kita</a>. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.reutlingen.de/wir-bieten" target="_blank">www.reutlingen.de/wir-bieten</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Binsteiner-Bernhart Marktplatz 22 72764 Reutlingen 07121/303 2285

Leitungen und Stellvertretungen (m/w/d)

Planung, Bau und Betreuung gebäudetechnischer Anlagen sind unser Metier. Über 90 % der regionalen Industriebetriebe vertrauen auf Qualität „Made by SCHETTER“. Wir sind in den letzten Jahren stetig gewachsen, weil wir technisch anspruchsvolle Projekte umsetzen können und Nachhaltigkeit in allen Bereichen unseres Unternehmens leben. Nachhaltigkeit ist für uns fester Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie. Mit Energie durchstarten – Ihre Aufgaben:<ul><li>Unterstützung bei der Abwicklung von Projekten im Bereich Heizung, Kälte und Sanitär</li><li>Kundenberatung und –betreuung am Telefon und vor Ort</li><li>Erstellung von Angeboten</li><li>Bestellung von Material</li><li>Montageplanung und -einteilung</li><li>Mitwirkung bei dem Führen und Anleiten von Bauleitern und Monteuren</li><li>Bauüberwachung vor Ort auf der Baustelle</li><li>Mitwirkung und Durchführung von Baustellenabnahmen</li><li>Weiterentwicklung zum Projektleiter innerhalb von 24 Monaten</li></ul> Energie trifft Know-how – Ihr Profil:<ul><li>Sie können einen Abschluss als Meister oder Techniker HKLS vorweisen, bzw. haben ein Studium der Versorgungstechnik oder in der Energie- und Gebäudetechnik</li><li>Idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrung in der Abwicklung von TGA-Projekten mit Schwerpunkt Heizung, Kälte und Sanitär</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und Selbstständigkeit sowie Flexibilität zeichnen Sie aus</li><li>Zu Ihren Stärken zählen Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Ergebnisorientierung</li><li>Sie bringen gute EDV-Kenntnisse in MS-Office mit, idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit Label</li></ul> Eine Zukunft voller Energie – unser Angebot:<ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen</li><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Hochmoderne Arbeitsplätze</li><li>Firmenfahrzeug mit privater Nutzung</li><li>Ein kleines Restaurant mit eigenem Koch</li><li>Übernahme von Verantwortung</li><li>Perspektiven für fachliche sowie persönliche Entwicklung und vielseitige Weiterbildungsangebote</li><li>Ein außergewöhnlich kollegiales und familiäres Betriebsklima</li></ul> Wir freuen uns, wenn Sie Ihre positive Energie bei uns einbringen! &nbsp;Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an Frau Sarah Jakob:Wilhelm Schetter GmbH HaustechnikSarah JakobEndersbacher Str. 1971394 Kernen-StettenTelefon&nbsp; +49 (0) 7151 4015-862E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schetter.de" target="_blank">bewerbung@schetter.de</a> &nbsp;

Wilhelm Schetter GmbH Haustechnik

Projektassistent (m/w/d) für den Bereich Heizung, Kälte, Sanitär (Anlagenbau)

Die Stadt Steinheim bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) im Kinderhaus Lehenstraße sowie im Kinderhaus Steinstraße an Das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) bietet Schulabgängern zwischen 16 und 27 Jahren die Möglichkeit, neue Eindrücke und Erfahrungen zu sammeln und die Zeit vor der Ausbildung oder dem Studium sinnvoll zu nutzen. Das FSJ bietet eine Orientierungshilfe für den weiteren beruflichen Lebensweg und dauert ein Jahr. Folgende Voraussetzungen <ul><li>Alter: zwischen 16 und 27 Jahren, Beendigung der Schulpflicht</li><li>Interesse an den Tätigkeitsbereichen des Kindergartens</li><li>Freude und Spaß an der Arbeit mit Kindern</li><li>hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Kindern</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung.</li></ul> Zu den Aufgabenschwerpunkten der Stellen gehören insbesondere: <ul><li>Begleitung von Kindern im Kita-Alltag</li><li>Tätigkeiten im pädagogisch-pflegerischen und hauswirtschaftlichen Bereich</li><li>Mithilfe bei der Durchführung von Projekten und Aktivitäten</li><li>Teilnahme an Abend- und Wochenendveranstaltungen der Kindertageseinrichtung, wie beispielsweise Elternabende, Sommerfest, Laternenumzug, etc.</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für die Tätigkeiten als Freiwillige:r erhalten Sie ein Taschengeld. Außerdem werden die Sozialversicherungsbeiträge übernommen und Bildungstage ermöglicht.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen <a href="https://www.stadt-steinheim.de/" target="_blank">per E-Mail</a>. Hier steht Ihnen <a href="https://www.stadt-steinheim.de/fileadmin/Dateien/Website/Dateien/02_Rathaus_Politik/Stellenangebote/20230203_Stellenanzeige_FSJ_und_paed.FK.Anerkennungsjahr.pdf" target="_blank">diese Stellenanzeige (PDF-Dokument, 1,02 MB, 03.02.2023)</a> zum Download zur Verfügung.Kontakt<a href="https://www.stadt-steinheim.de/rathaus-politik/verwaltung/mitarbeiterinnen?tx_hwmitarbeiter2_hwmitarbeiter2kontaktpersonenfe%5Baction%5D=show&amp;tx_hwmitarbeiter2_hwmitarbeiter2kontaktpersonenfe%5Bcontroller%5D=KontaktpersonenFrontend&amp;tx_hwmitarbeiter2_hwmitarbeiter2kontaktpersonenfe%5Bid%5D=6031627&amp;cHash=f3a3bec1eed0fe3a3c5263d0d2aa851e" target="_blank">I. Haller</a><a>Telefonnummer07144 263 115</a><a href="https://www.stadt-steinheim.de/" target="_blank">E-Mail schreiben</a>icon.buildingRathaus<a href="http://icon.room" target="_blank">icon.room</a>29

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ)

Die Stadt Waiblingen sucht für den Fachbereich Städtische Infrastruktur, Abteilung Betriebshof, zum 01.10.2024 einenFachagrarwirt Baumpflege (w/m/d) / European TreeworkerDie Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Ihr Aufgabengebiet: Das Aufgabengebiet in der Baumpflegegruppe umfasst alle baumpflegerischen Arbeiten, Baumkontrollen auf öffentlichen Flächen innerhalb des Stadtgebietes sowie den Einsatz beim Winterdienst. Ihr Profil: Wir erwarten eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner (w/m/d) in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Baumschule oder eine Ausbildung als Forstwirt (w/m/d) sowie die Qualifizierung zum Fachagrarwirt Baumpflege bzw. European Treeworker.Sie arbeiten gerne im Team, sind im Besitz eines gültigen Führerscheins (mindestens Klasse C1E) und haben verschiedene einschlägige Kurse und Fortbildungen, wie AS Baum 1 + 2,Seilklettertechnik SKT A + B, absolviert, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir bieten: Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis zu Entgeltgruppe 8 TVöD.Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Herr Wieler (Abteilung Betriebshof)Tel.: 07151 5001-9010. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Golombek (Abteilung Personal), Tel.: 07151 5001-2141.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte vorzugsweise online unter <a href="http://www.bewerbungen-waiblingen.de" target="_blank">www.bewerbungen-waiblingen.de</a> oder senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stefanie Golombek Abteilung Personal Kurze Straße 33 71332 Waiblingen <a href="mailto:Stefanie.Golombek@waiblingen.de" target="_blank">Stefanie.Golombek@waiblingen.de</a> 07151/5001-2141

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