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<p>Die Stadt Nürtingen stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt weitere</p><p><strong>PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE (m/w/d)</strong></p><p>nach §7 KiTaG in Kindertageseinrichtungen in Voll- und Teilzeit ein.</p><p><strong>WIR </strong>suchen kreative Köpfe, die mit unseren pfiffigen, aufgeweckten und neugierigen Kindern an deren Zukunft für morgen bauen.</p><p>Möchten <strong>SIE</strong> gemeinsam mit einem motivierten und engagierten Team Kinder auf ihrem Weg zu einer eigenständigen Persönlichkeit begleiten?</p><p>Dann sind Sie genau richtig bei <strong>UNS</strong>! Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre vielfältigen Talente bei uns ein.</p><br>IHRE KERNAUFGABEN<br><ul><li><p>Sie unterstützen und begleiten die Ihnen anvertrauten Kinder (teilweise mit besonderem Förderbedarf)</p></li><li><p>Dabei ist Ihnen die sprachliche, interkulturelle und partizipative Förderung der Kinder wichtig und integrieren dies ganzheitlich in Ihre alltägliche Arbeit</p></li><li><p>Im Sinne einer aktiven Erziehungspartnerschaft sind Sie regelmäßig mit den Eltern in Kontakt</p></li><li><p>Sie sind engagiert und können auch gut in Eigeninitiative arbeiten</p></li><li><p>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als pädagogischen Fachkraft nach §7 KitaG oder über eine Qualifikation als Ergotherapeut, Logopäde, Heilpädagoge oder Heilerziehungspfleger (jeweils m/w/d)</p></li><li><p>Ihre Grundhaltung ist wertschätzend und einfühlsam bei der Arbeit mit Kindern</p></li><li><p>Sie haben hohe zwischenmenschliche Kompetenz und Empathie bei der Kommunikation mit den Eltern und im Team</p></li><li><p>Sie haben Freude, mit Kindern die Natur und den Wald zu erkunden</p></li><li><p>Sie sind engagiert, flexibel und offen für Weiterentwicklungen</p></li><li><p>Sie haben praktische Erfahrungen, Fachwissen und Interesse an der anspruchsvollen Arbeit im Bereich der frühkindlichen Bildung&nbsp;</p></li></ul><br>Voraussetzungen<br><p><strong>IHRE QUALIFIKATION</strong>  </p><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als pädagogischen Fachkraft nach §7 KitaG oder über eine Qualifikation als Ergotherapeut, Logopäde, Heilpädagoge oder Heilerziehungspfleger (jeweils m/w/d)   </li><li>Ihre Grundhaltung ist wertschätzend und einfühlsam bei der Arbeit mit Kindern  </li><li>Sie haben hohe zwischenmenschliche Kompetenz und Empathie bei der Kommunikation mit den Eltern und im Team  </li><li>Sie haben Freude, mit Kindern die Natur und den Wald zu erkunden   </li><li>Sie sind engagiert, flexibel und offen für Weiterentwicklungen  </li><li>Sie haben praktische Erfahrungen, Fachwissen und Interesse an der anspruchsvollen Arbeit im Bereich der frühkindlichen Bildung  </li></ul><br>&nbsp;WIR BIETEN IHNEN<br><ul><li><p>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- und Teilzeit</p></li><li><p>Tarifkonforme Vergütung nach dem Sozial- und Erziehungsdienst je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe S8a TVöD- SuE</p></li><li><p>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Zukunftsorientiertes Personalentwicklungskonzept mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung</p></li><li><p>Vor- und Nachbereitungszeit</p></li><li><p>Dienstpläne, die der Vereinbarkeit von Familie und Beruf entgegenkommen</p></li><li><p>Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 50%, wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, zahlen wir Ihnen einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer</p></li><li><p>JobRad-Bikeleasing</p></li></ul><br>Weitere Zusatzleistungen:<br><ul><li>barrierefrei</li></ul><br>Bewerben Sie sich jetzt!<br><p>Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Steudel unter der Telefonnummer 07022 75-514 gerne zur Verfügung. <br></p><p><strong>Bewerben Sie sich jetzt Online bei einer lebendigen und familienorientierten Stadtverwaltung!</strong></p><p>Die vollständige Stellenanzeige und nähere Informationen zu den Kinderhäusern-/gärten finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.nuertingen.de/stellenportal" target="_blank">www.nuertingen.de/stellenportal</a>.</p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Lisa Steudel<br>Pädagogische Fachberatung<br><br>   <br><br>07022 75514<br>

Stadt Nürtingen

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<p><strong>Wir suchen Praktikanten (m/w/d)</strong></p><p>Sie haben Interesse an journalistischer Arbeit?</p><br>Sie...<br><p>möchten wissen, wie die tägliche Zeitung entsteht?</p><p>Haben Spaß am Schreiben und gerade die Schule abgeschlossen oder studieren schon?</p><p>Interessieren sich für den Großraum Nürtingen und Wendlingen und das aktuelle Geschehen?</p><br>Ihr Profil:<br><ul><li><p>Aufgeschlossen</p></li><li><p>Spaß am Schreiben</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Kreativ</p></li><li><p>Keine Angst vor neuen Herausforderungen</p></li></ul><br>Das bringen Sie mit:<br><ul><li><p>sechs Wochen Zeit und einen Führerschein</p><p>Dann freuen wir uns sehr, wenn Sie sich als<strong> Praktikant (m/w/d)</strong> in unserer Lokalredaktion bewerben!</p></li></ul><br>Weitere Zusatzleistungen:<br><ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li></ul><br>Bewerben Sie sich jetzt direkt über den "Jetzt bewerben"-Button!<br><p>Oder rufen Sie einfach an unter (07022) 9464-129 oder schicken Sie uns eine Mail an <a href="mailto:sekretariat-red@ntz.de" target="_blank">sekretariat-red@ntz.de</a>.</p><p><br></p><p>Gerne beantworten wir auch Ihre Fragen rund um ein Praktikum bei der Nürtinger Zeitung.</p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>   Sekretariat Redaktion<br><br><br>   <br><a href="mailto:sekretariat-red@ntz.de" target="_blank">sekretariat-red@ntz.de</a><br><br>

Senner Verlag GmbH

Ausbildung bei der Senner Medien GmbH & Co. KG

Werksführung Druckhaus

Praktikant (m/w/d) in der Lokalredaktion

Ecovium ist der Weg, auf dem innovative Software- und Hardwarelösungen für alle Bereiche  der Logistik, fundierte Business Intelligence und kompetente Beratung zusammenfinden.
Wir haben uns 2021 aus zwölf Unternehmen mit dem Ziel zusammengeschlossen, ein  starkes Aufbruchssignal für die Branche zu setzen und die Weichen für neue Wege in der  Logistik zu stellen. Unterstützt durch starke Investoren wachsen wir stetig weiter.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit SAP ECC oder SAP S/4HANA, insbesondere in den Modulen PP und SD </li> <li> Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement - du kannst Projekte sicher steuern und erfolgreich umsetzen </li> <li> Kenntnisse im Bereich Ursprungs- und Präferenzregelungen im Zollumfeld sind von Vorteil </li> <li> Hohes Maß an Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit im internationalen Umfeld </li> <li> Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift, inklusive Präsentationskompetenz </li> <li> Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du willst raus aus dem klassischen SAP-Alltag und suchst nach neuen Impulsen? In dieser Rolle arbeitest du mit einem spezialisierten SAP Add-on (PCALC4SAP),     das über den Standard hinausgeht und echte Mehrwerte im Bereich Zoll und Präferenzen schafft -     ein spannendes Feld an der Schnittstelle von SAP und internationaler Logistik. Dich erwarten abwechslungsreiche Projekte, neue fachliche Perspektiven und die Chance,     dein Know-how weiterzuentwickeln. </li> <li> Eigenverantwortliches Management internationaler Kundenprojekte - inklusive vollständiger Projektplanung      (Ziele, Zeitrahmen, Kosten), Projektcontrolling und Reporting </li> <li> Analyse von Anforderungen sowie Durchführung von Gap-Analysen </li> <li> Beratung und fachliche Expertise im Kontext unserer SAP-Add-on-Lösung PCALC4SAP </li> <li> Zentrale Ansprechperson für alle Belange in den von dir betreuten Projekten </li> <li> Unterstützung der internen Organisation durch Steuerung und Optimierung SAP-bezogener Prozesse </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Active:  ecovium bietet dir unterschiedlichste Möglichkeiten, aktiv eigene Ideen einzubringen und mitzugestalten. </li> <li> Flexible:  Egal ob früher Vogel oder Langschläfer:in - arbeite so, wie es für dich am besten passt. </li> <li> Mobile Working:  Hybrid ist hip! Genieße die Flexibilität, an bis zu zwei Tagen pro Woche von zuhause aus zu arbeiten. </li> <li> Workation:  Bis zu 30 Arbeitstage pro Kalenderjahr im europäischen Ausland arbeiten - ecovication macht's möglich. </li> <li> Think green:  Mobil sein und das Klima schützen - ecovium goes JobRad. </li> <li> Ecovium Academy:  Entdecke vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung auf unserer       unternehmenseigenen Lernplattform und gestalte gemeinsam mit uns deine erfolgreiche Zukunft! </li> <li> Weitere Benefits:  Du profitierst von vielseitigen Karrierechancen, betrieblicher Altersvorsorge,       Zuschüssen zur Arbeitsplatzbrille sowie einer Getränke- und Obstflatrate und Mitarbeiterrabatten. </li> </ul><br><br><br>Kontaktiere für weitere Informationen gerne unsere Ansprechpartner:innen der HR-Abteilung unter   <a href="mailto:jobs@ecovium.com" target="_blank">jobs@ecovium.com</a> .<br><br>ecovium GmbH

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Software Consultant (m/w/d) SAP

EWS Tool Technologies - Precision meets Motion
EWS steht seit über 60 Jahren für Kompetenz, Innovationskraft und Qualität. Wir sind führender Hersteller von statischen und angetriebenen Werkzeugsystemen für Dreh-Fräszentren, Multitasking-Maschinen und Bearbeitungszentren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Mindestens 1 Jahr einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li> Erfahrungen mit Shopfloor-Management wünschenswert </li> <li> Ausgeprägtes technisches Verständnis in der zerspanenden Bearbeitung </li> <li> Hohe Auffassungsgabe, Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li> Dein Ansporn, mit uns auf den tausendsten Millimeter präzise zu arbeiten, rundet dein Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Rüsten und Einrichten von CNC gesteuerten Drehmaschinen </li> <li> Vorbereiten des Rüstvorgangs </li> <li> Einstellen/Vorbereiten von Messmitteln </li> <li> Durchführung von Werkzeugwechsel </li> <li> Teile, Materialien und Werkzeuge vorbereiten und bereitstellen </li> <li> Korrektur von Maßen und Schnittwerten sowie Durchführung von Programmanpassungen </li> <li> Programmierungen von Bauteilen an der Maschine vornehmen, u.a. </li> <li> Programme erstellen und bei Bedarf aktualisieren bzw. korrigieren </li> <li> Sich aktiv über Programmierrichtlinien informieren und diese anwenden </li> <li> Qualitätskontrolle durchführen und Mängel korrigieren </li> <li> Eigenverantwortliche Beseitigung von Störungen </li> <li> Durchführung von kleineren Wartungs- und Instandhaltungsaufgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flache Hierarchien, offene Kommunikation und ein familiäres Arbeitsklima </li> <li> Moderner Maschinenpark und zukunftsorientierte Ausrichtung des Unternehmens </li> <li> Innovative Produktpalette und abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li> Umfangreiches Gesundheitsmanagement, u.a. </li> <li> Mental Health- Angebote </li> <li> Kostenlose Massagen </li> <li> Inhouse-Sportkurse </li> <li> Finanzielle Unterstützung von Sportvereinen oder beim individuellen Training im Fitnessstudio </li> <li> Wöchentliche Salatbar </li> <li> Vielseitige betriebliche Leistungen, u.a. </li> <li> Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, Vermögenswirksamen Leistungen und privaten Zusatzversicherungen </li> <li> Jobrad-Leasing </li> <li> Tankkarte oder E-Ladestationen </li> <li> Gewinnbeteiligung durch Tantieme </li> <li> Firmen- und Teamevents </li> </ul><br><br><br>Maybachstrasse 1
73066 Uhingen
Www.ews-tools.de
Bei Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung:
Tim Flick
+49 7161 93040-681
<a href="mailto:Tim.flick@ews-tools.de" target="_blank">Tim.flick@ews-tools.de</a><br><br>EWS Weigele GmbH &amp; Co. KG

Fachkraft CNC-Einrichter Hartdrehen (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT Managed Services (z.&nbsp;B. als Service Manager, Teamleiter, Projektleiter) </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in ITIL-basierten Prozessen (idealerweise ITIL-Zertifizierung) </li> <li> Erfahrung in der Leitung von Teams oder Fachbereichen </li> <li> Kenntnisse in Cloud-Technologien, IT-Security, Workplace-Services, etc. </li> <li> Erfahrung mit sourcingnahen Projekten, Transition/Transformation von Vorteil </li> <li> Kenntnisse in ServiceNow, Microsoft 365, Azure, VMware, SAP-Betrieb etc. wünschenswert </li> <li> Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, vor allem auf Entscheider- / Management-Ebene </li> <li> Ausgeprägte Reisebereitschaft </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für IT-Servicebereiche wie Workplace, Netzwerk, Server, Cloud oder Security mit Gestaltungsfreiheit </li> <li> Weiterentwicklung der Services gemäß Kundenanforderungen und  Markttrends  mit Fokus auf  Innovation </li> <li> Sicherstellung von Servicequalität, SLAs und KPIs in spannenden Kundenprojekten </li> <li> Führung  und  Weiterentwicklung  eines Teams aus Experten in einem dynamischen Umfeld </li> <li> Beratung von Kunden und Unterstützung bei IT-Strategien sowie Transformationsprojekten </li> <li> Optimierung von Betriebsprozessen nach ITIL mit Blick auf  Effizienzsteigerung </li> <li> Verantwortung für  Budgetplanung  und  Kostenmanagement  mit Einfluss auf strategische Entscheidungen </li> <li> Initiierung von  Innovationsprojekten  (z. B. Cloud, Automatisierung, AI) zur Weiterentwicklung der Services </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Head of Custom Managed Services (m/w/d)

Stuttgarts Spitzenreiter in Sachen Wohnungsbau und Projektentwicklung, Heimatgeber                 für 50.000 Stuttgarter*innen, schlagkräftiger Akteur im Klimaschutz: Unsere wirtschaftliche Stärke                 und unsere Leistungskraft sind das Fundament unseres Erfolgs. Wir gestalten das Stuttgart                 von morgen - lebenswert, bezahlbar, klimafit! Jetzt suchen wir Sie als<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung zum Gesellen, Techniker oder Meister, respektive ein Studium im technischen Bereich </li> <li> Idealerweise Erfahrung in der technischen Bewirtschaftung von Immobilien- und Wohnungsbeständen </li> <li> Grundlegende Kenntnisse der gesetzlichen und technischen Regelwerke </li> <li> Begeisterung für Innovationen und neue Technologien - Sie denken gerne einen Schritt voraus </li> <li> Affinität zu IT-Anwendungen </li> <li> PKW-Führerschein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind der Dreh- und Angelpunkt für alle Instandhaltungsprozesse in unseren Immobilienprojekten </li> <li> Sie koordinieren und überwachen technische Maßnahmen bei Mieterwechseln und steuern Wohnungsmodernisierungen - Ihr Einsatz sorgt für zufriedene Mieter*innen und moderne Wohnräume </li> <li> Mit Ihrem geschulten Blick stellen Sie die bauliche Qualität und Verkehrssicherheit unserer Objekte sicher und tragen aktiv zum Werterhalt unserer Immobilien bei </li> <li> Sie steuern und betreuen unsere technischen Dienstleister und sorgen dafür, dass alles reibungslos läuft </li> <li> Sie nehmen beauftragte Leistungen ab, prüfen Handwerkerrechnungen und kontrollieren die Stammdaten in unserem FM-System - so behalten Sie stets den Überblick </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>Stuttgarter Wohnungs- und Städtebaugesellschaft mbH

Techniker*in Wohnungswirtschaft (m/w/d)

Zahlen. Schaffen. Wissen: Als größter Informationsdienstleister des Landes  Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen  Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in  Politik, Wirtschaft und Wissenschaft.
Die Statistiken im Referat Soziale Sicherung  liefern unter anderem Informationen über die institutionelle und personelle  Situation in der Kinder- und Jugendhilfe sowie über die Auswirkungen  rechtlicher Bestimmungen zur Kinder- und Jugendarbeit. Sie dienen damit sowohl  als Grundlage für eine erfolgreiche Jugendpolitik als auch als Unterstützung  für die Planung von Jugendhilfeeinrichtungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie  verfügen über einen akkreditierten Bachelorabschluss bzw.  Fachhochschulabschluss der Sozial-, </li> <li> Politik-, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften, Geografie oder  Mathematik </li> <li> Sie  haben idealerweise Erfahrungen mit Datenbanken (z. B. MS Access) und  Auswertungssoftware (z. B. SAS, R) </li> <li> Sie  sind an sozialen Themen interessiert und bringen neben persönlichem Engagement  und organisatorischen Geschick auch die Fähigkeit zur Teamführung mit </li> <li> Sie  können komplexe Zusammenhänge erkennen, analysieren und verständlich darstellen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie  leiten das Team »Sonstige Kinder- und Jugendhilfe« im Bereich der Kinder- und Jugendhilfestatistiken </li> <li> Sie  sind verantwortlich für den Produktions- und Veröffentlichungsprozess der  Statistiken »Angebote der Jugendarbeit« sowie »Träger der Jugendhilfe, die dort  tätigen Personen und deren Einrichtungen« </li> <li> Sie  koordinieren und ermitteln den Kreis der Auskunftsgebenden </li> <li> Sie  prüfen die eingegangenen Daten und sichern deren Qualität, klären  Grundsatzfragen und komplizierte Einzelfälle mit den Auskunftsgebenden,  Mitarbeitenden und anderen Statistischen Ämtern </li> <li> Sie bereiten die Daten auf, erstellen  Veröffentlichungen und beantworten Anfragen von Bürgerinnen und Bürgern,  Politik und Verwaltung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine  zukunftssichere, vielfältige und interessante              Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient </li> <li> Individuelle  Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Selbstständiges und  eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Work-Life-Balance,  familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit                              39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw.                              41 h/Woche (Beamtenverhältnis) </li> <li> Die Möglichkeit von  Homeoffice </li> <li> Persönliche und  fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li> <li> Gesundheitsmanagement  und Sportangebote </li> <li> Verpflegungsmöglichkeiten  im eigenen Bistro </li> <li> Nachhaltige  Mobilität mit dem JobTicket BW und </li> <li> JobBike BW </li> <li> Heiligabend und  Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche </li> <li> Führungsverantwortung  bereits als Berufseinsteiger </li> <li> Das Dienstgebäude  befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle »Fellbach« </li> </ul><br>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Fragen zum Bewerbungsprozess
Herr Zink  (Personal)
Tel.:  0711 641-2491
E-Mail:  <a href="mailto:personal@stala.bwl.de" target="_blank">personal@stala.bwl.de</a>
Fachliche Fragen
Frau Frey  (Fachbereich)
Tel.: 0711 641-2411<br><br>Statistisches Landesamt Baden-Württemberg

Teamleitung Kinder- und Jugendhilfe (w/m/d) im Referat »Soziale Sicherung«

Seit bald 60 Jahren sind wir, als Händler der Linde Material Handling GmbH, die Spezialisten für Gabelstapler und Flurförderzeuge im Raum Baden-Württemberg. Als starkes und expandierendes mittelständisches Unternehmen sind wir mit über 400 Mitarbeitenden Marktführer in unserem Gebiet. Von der Anwendungsberatung bis hin zur technischen Einsatzbetreuung bieten wir ein umfangreiches Produkt- und Dienstleistungsprogramm.<h2>Profil</h2><ul> <li> Technische Expertise mit Leidenschaft:  Du bist ein erfahrener Außendienstler, der anspruchsvolle technische Produkte mit Herzblut verkauft und Kunden durch Qualität und Innovation überzeugt </li> <li> Macher mit Persönlichkeit:  Du packst an, gehst aktiv auf Kunden zu und punktest mit deiner positiven Ausstrahlung und Begeisterung für den Vertrieb </li> <li> Fundiertes Know-how:  Du verfügst über eine kaufmännische oder technische Ausbildung, ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine gleichwertige Qualifikation - wichtig ist, dass du dein Fachgebiet beherrschst und deine Expertise erfolgreich im Vertrieb einsetzt </li> <li> Strategischer Mitgestalter:  Du willst nicht nur verkaufen, sondern gemeinsam mit uns unsere Marktführerschaft weiter ausbauen und die Zukunft aktiv mitgestalten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Dein Verkaufsgebiet, dein Erfolg:  Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Kunden, baust Kundenbeziehungen auf, betreust Bestandskunden und erschließt neue Geschäftsmöglichkeiten </li> <li> Bedarfsanalyst und Lösungsanbieter:  Du analysierst die Anforderungen deiner Kunden, findest die besten Ansätze und stellst sicher, dass deine Lösungen perfekt auf ihre Bedürfnisse abgestimmt sind </li> <li> Flexibler Zeitmanager:  Du bist dein eigener Manager und strukturierst deinen Arbeitsalltag so, dass deine Kunden stets optimal betreut werden </li> <li> Teamarbeiter mit Weitblick:  Im Austausch mit dem Innendienst sorgst du dafür, dass Kundenanfragen effizient bearbeitet werden und gemeinsam Erfolge erzielt werden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung:  Übertarifliche Bezahlung inklusive tarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. </li> <li> Work-Life-Balance:  30 Tage Urlaub und zusätzliche Freistellung für besondere Anlässe </li> <li> Exklusive Mitarbeiter-Benefits:  Corporate Benefits für exklusive Rabatte und Angebote </li> <li> Sicherheit für Deine Zukunft:  Betriebliche Altersvorsorge und eine Unfallversicherung </li> <li> Teamspirit pur:  Gemeinsame Betriebsausflüge und verschiedene Events sorgen für ein starkes Wir-Gefühl </li> <li> Weiterbildung auf höchstem Niveau:  Zugang zu einer eigenen E-Learning-Plattform für Deine persönliche und berufliche Entwicklung </li> <li> Freiheit auf vier Rädern:  Dein Dienstwagen steht dir nicht nur beruflich, sondern auch privat zur Verfügung </li> </ul><br><br><br>Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Onlinebewerbung, unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Für Auskünfte zum Bewerbungsablauf steht Dir Herr  Daniel Bechtel  unter  07623/963-14  zur Verfügung.<br><br>Schöler Fördertechnik AG

Verkaufsberater / Vertriebsingenieur (m/w/d)

Die Deutschen Institute für Textil- und Faserforschung sind mit über 250 Beschäftigten die größte Textilforschungseinrichtung Europas. Mit unserer Forschung unterstützen wir die Industrie bei der Entwicklung neuer Produkte und helfen dabei, in einer Zeit des digitalen Wandels neue Wege in die Digitalisierung und Industrie 4.0 zu finden - vorausschauend und verantwortungsbewusst.
Das interdisziplinäre Team am Zentrum für Management Research mit Schwerpunkten in Ingenieurwissenschaften/Kybernetik, Betriebswirtschaftslehre und Informatik erarbeitet neues Wissen, digitale Bausteine und angepasste Lösungen für die Textilwirtschaft in den Bereichen Digitales Engineering und Wertschöpfungsstrukturen, digitale Repräsentationen und KI-Anwendungen, neue Geschäftsmodelle und ganzheitliche Nachhaltigkeitsbetrachtungen. Als zukunftsweisende Forschungsplattform, die auch die Integration dieser Themen ermöglicht, steht das Microfactory Lab zur Verfügung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mit Hintergrund in Kybernetik, Wirtschaftsinformatik, Verfahrenstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen </li> <li> Sie haben ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) in den oben genannten Bereichen. Sie können im Team selbstständig und lösungsorientiert arbeiten und besitzen ausgeprägte analytische Stärken. Erfahrungen in den oben genannten Themengebieten sind von Vorteil. Hierzu gehören Kenntnisse in Prozessdigitalisierung, Datenmodellierung, Datenanalyse und Datenkommunikation. Textile Grundkenntnisse werden nicht vorausgesetzt, allerdings die Bereitschaft, sich in neue Sachverhalte einzuarbeiten. </li> <li> Idealerweise bringen Sie folgende Kompetenzen mit: </li> <li> Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen und Modellierungswerkzeugen </li> <li> Analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Teamfähigkeit und persönliches Engagement </li> <li> Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit </li> <li> Mit Ihrem Fachwissen, Ihrer hohen Kundenorientierung, Flexibilität und Kreativität können Sie an der Gestaltung der textilen Zukunft mitwirken und neue Ideen und Lösungen entwickeln. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beantragung und Bearbeitung von Forschungsprojekten, häufig in Zusammenarbeit mit unseren Industriepartnern, im Bereich Kreislaufwirtschaft und Prozessmodellierung </li> <li> Akquise und Bearbeitung von Industrieaufträgen </li> <li> Integration und Weiterentwicklung von Methoden zur Digitalisierung und Modellierung von textilen Produkten und Prozessen in interdisziplinären Teams mit Schwerpunkt Kreislaufwirtschaft und Digitaler Produktpass </li> <li> Publikationen sowie Präsentation von Forschungsergebnissen im wissenschaftlichen und im industriellen Umfeld mit dem Ziel, neue industrielle Netzwerke aufzubauen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine flexible Arbeitsgestaltung </li> <li> Die Möglichkeit zum Homeoffice und mobilen Arbeiten </li> <li> Die attraktive Altersversorgung des öffentlichen Dienstes </li> <li> Einen Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Die Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm </li> </ul><br>Bei Vorliegen aller persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung nach EG 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Anstellung ist zunächst auf 2 Jahre befristet, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt. Frauen werden besonders zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br><br>Gerne beantworten wir Ihnen auch weitergehende Fragen zur ausgeschriebenen Stelle - Ansprechpartner hierzu ist Dr.-Ing. Thomas Fischer, Leiter Zentrum für Management Research, Telefon: + 49 711 9340-419, Mail:  <a href="mailto:thomas.fischer@ditf.de" target="_blank">thomas.fischer@ditf.de</a> .
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung  unter Angabe der Kennziffer 25-06 bis zum 15. Juli 2025  per E-Mail an  <a href="mailto:personalwesen@ditf.de" target="_blank">personalwesen@ditf.de</a> .
Deutsche Institute für Textil- und Faserforschung Denkendorf
Herr Ralph Schmidt  Körschtalstraße 26  73770 Denkendorf
Www.ditf.de<br><br>Deutsche Institute für Textil- und Faserforschung Denkendorf (DITF)

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) mit Hintergrund in Kybernetik, Wirtschaftsinformatik, Verfahrenstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen

Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses - von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz - über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung:  Technische  Berufsausbildung im Bereich Industrieservice wünschenswert oder einschlägige Berufserfahrung mit gleichwertigen Kenntnissen und Fähigkeiten </li> <li> Erfahrung:  Erfahrung als Mitarbeiter (m/w/d) im Industrieumfeld wünschenswert </li> <li> Arbeitsweise:  Selbständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise, Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Zusatzqualifikation:  Führerschein der Klasse B erforderlich, Staplerschein von Vorteil </li> <li> Sprachen:  Gute Deutschkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Aufgaben anpacken:  Durchführung von Wartungsarbeiten an Betriebsstoff- und Schmierstoffsystemen beim Kunden, Durchführung von Maschinenreinigungen und Pflege von Kühlschmierstoffen sowie Bedingung von zentralen Filteranlagen </li> <li> Kooperation leben:  Disposition und Logistikabwicklung für die beim Kunden zu betreuenden Verbrauchsprodukte, gelegentliche Vertretung von Servicemitarbeitern/-innen auf den Einsatzstellen im Organisationsbereich </li> <li> Fortschritt vorantreiben:  Optimierung bestehender Aufträge </li> <li> Verantwortung übernehmen:  Erfassung aller Verbrauchs-, Mess- und Wartungswerte für die beim Kunden eingesetzten Betriebs- und Schmierstoffe sowie durchgeführten Wartungsarbeiten mittels Barcodesystem, PC oder handschriftlich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit:  Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit </li> <li> Perspektiven:  Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus </li> <li> Vergütung:  Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung </li> <li> Urlaub:  30 Tage Urlaubsanspruch </li> <li> Benefits:  »Me@Leadec« macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) </li> <li> Transparenz:  Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do" </li> </ul><br><br><br>Recruiting Team Kontakt:   Hatice Icboyun +491739133984<br><br>Leadec Management Central Europe BV &amp; Co. KG

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