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Der&nbsp;gemeinnützige Verein St. Thomas e.V.&nbsp;besteht seit 1976. Damals gründete St. Thomas eine der ersten Einrichtungen,&nbsp;in&nbsp;denen in&nbsp;offener Wohnform&nbsp;chronisch psychisch kranke Menschen&nbsp;bedürfnis- gerecht, menschenwürdig, wohnortnah&nbsp;und ganzheitlich versorgt werden.Ob als berufs- und lebenserfahrene Fachkraft, ob als Quereinsteiger mit dem Herz am rechten Fleck oder auch als engagierter Berufsstarter, als Schüler, Student oder Ferienarbeiter - wenn Sie sich für andere Menschen einsetzen wollen, sind Sie bei St. Thomas genau richtig! Uns ist ein offener, ehrlicher und wertschätzender Umgang miteinander besonders wichtig. Kooperation und Menschlichkeit stehen dabei im Mittelpunkt. Werden Sie ein maßgeblicher Partner unseres Teams, welches Sie stetig darin unterstützt sich zu entfalten und weiterzuentwickeln.Wir suchen Menschen, die zu&nbsp;uns passen. Sie sind engagiert, motiviert und ein Teamplayer? Sie begeistern sich für Menschen und arbeiten mit Leidenschaft? Herzlich willkommen, dann sollten Sie weiterlesen.St. Thomas e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für das Restaurant „Hammberger Hof“ in Ittlingen, eineReinigungskraft (m/w/d)als geringfügige Beschäftigung. Ihre Aufgaben: <ul><li>Reinigung im Restaurant • Sie führen allgemeine Reinigungsarbeiten der Arbeitsoberflächen und -geräten durch. • Sie übernehmen die Säuberung von Geschirr und Besteck sowie allen Kochutensilien und unterstützen bei der Reinigung unserer Küche.</li></ul> Unser Anforderungsprofil: Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen: • Erfahrungen als Reinigungshilfe (m/w/d) wäre wünschenswert, ist aber KEINE Einstellungsvoraussetzung • Gute Deutschkenntnisse • Eine eigenverantwortliche und motivierte Arbeitsweise • Ein gültiges Gesundheitszeugnis wäre wünschenswert, kann aber auch nachträglich erworben werden • Kenntnisse der Hygienestandards • Teamfähigkeit Wir bieten: Wir bieten Ihnen<ul><li>Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>weitere Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbezuschussung)</li></ul> Neugierig geworden? Prima! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:St. Thomas e.V., Personalabteilung, Josef-Reiert-Straße 4, 69190 Walldorfoder per E-Mail an <a href="mailto:personal@st-thomas.de" target="_blank">personal@st-thomas.de</a>.

St. Thomas e.V.

Reinigungskraft (w/m/d)

Der&nbsp;gemeinnützige Verein St. Thomas e.V.&nbsp;besteht seit 1976. Damals gründete St. Thomas eine der ersten Einrichtungen,&nbsp;in&nbsp;denen in&nbsp;offener Wohnform&nbsp;chronisch psychisch kranke Menschen&nbsp;bedürfnis- gerecht, menschenwürdig, wohnortnah&nbsp;und ganzheitlich versorgt werden.Ob als berufs- und lebenserfahrene Fachkraft, ob als Quereinsteiger mit dem Herz am rechten Fleck oder auch als engagierter Berufsstarter, als Schüler, Student oder Ferienarbeiter - wenn Sie sich für andere Menschen einsetzen wollen, sind Sie bei St. Thomas genau richtig! Uns ist ein offener, ehrlicher und wertschätzender Umgang miteinander besonders wichtig. Kooperation und Menschlichkeit stehen dabei im Mittelpunkt. Werden Sie ein maßgeblicher Partner unseres Teams, welches Sie stetig darin unterstützt sich zu entfalten und weiterzuentwickeln.Wir suchen Menschen, die zu&nbsp;uns passen. Sie sind engagiert, motiviert und ein Teamplayer? Sie begeistern sich für Menschen und arbeiten mit Leidenschaft? Herzlich willkommen, dann sollten Sie weiterlesen.St. Thomas e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für das Restaurant „Hammberger Hof“ in Ittlingen, eine&nbsp;Reinigungskraft (m/w/d)als geringfügige Beschäftigung. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Reinigung im Restaurant Sie führen allgemeine Reinigungsarbeiten der Arbeitsoberflächen und -geräten durch.</li><li>Sie übernehmen die Säuberung von Geschirr und Besteck sowie allen Kochutensilien und unterstützen bei der Reinigung unserer Küche.</li></ul> Unser persönliches Anforderungsprofil: • Erfahrungen als Reinigungshilfe (m/w/d) wäre wünschenswert, ist aber KEINE Einstellungsvoraussetzung • Gute Deutschkenntnisse • Eine eigenverantwortliche und motivierte Arbeitsweise • Ein gültiges Gesundheitszeugnis wäre wünschenswert, kann aber auch nachträglich erworben werden • Kenntnisse der Hygienestandards • Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: Wir bieten Ihnen<ul><li>Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>weitere Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbezuschussung)</li></ul> Neugierig geworden? Prima! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:St. Thomas e.V., Personalabteilung, Josef-Reiert-Straße 4, 69190 Walldorfoder per E-Mail an <a href="mailto:personal@st-thomas.de" target="_blank">personal@st-thomas.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Ayse Türkmen Personal Josef-Reiert-Straße 4 69190 Walldorf <a href="mailto:personal@st-thomas.de" target="_blank">personal@st-thomas.de</a> 06227 83002 20

Seit über 30 Jahren sind wir als PART-Community führend in der Optimierung von Unternehmensabläufen in der Chemie-, Nahrungs - und Genussmittel - sowie Kosmetikbranche.Wir machen Prozesse smarter und unterstützen unsere Kunden in der Prozessindustrie bei der Erreichung ihrer Ziele.Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams einen Mitarbeiter für unser Sales und Vertrieb Team (m/w/d) als Key Account Manager Ihre Aufgaben: Akquise:<ul><li>Identifizierung und Gewinnung neuer Kunden für unsere innovativen Lösungen und Dienstleistungen</li></ul>Kundenbetreuung:<ul><li>Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen, Kontaktpflege, erster Ansprechpartner für die Anliegen Ihrer Kunden</li></ul>Beratung:<ul><li>Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, entwickeln maßgeschneiderter Lösungen zur Optimierung der Geschäftsprozesse</li></ul>Vertragsverhandlungen:<ul><li>Verhandlungen und Begleitung des gesamten Verkaufsprozesses bis zum erfolgreichen Abschluss</li></ul>Marktbeobachtung:<ul><li>Analyse des Marktes und Erkennen neuer Trends sowie Geschäftsmöglichkeiten</li></ul> Idealerweise bringen Sie mit: Erfahrung:<ul><li>Berufserfahrung im Bereich Vertrieb, Sales oder Key Account, idealerweise in der Prozessindustrie oder in einem verwandten Bereich</li></ul>Kommunikation:<ul><li>Sie haben Kommunikationstalent und Freude am Umgang mit Menschen</li></ul>Ergebnisorientierung:<ul><li>Sie arbeiten zielorientiert, sind eigenmotiviert und haben ein gutes Durchsetzungsvermögen</li></ul>Reisebereitschaft:<ul><li>Sie sind bereit, Kunden vor Ort zu besuchen und unsere Produkte und Dienstleistungen zu präsentieren</li></ul>Teamplayer:<ul><li>Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit, Ihr Wissen mit Kolleginnen und Kollegen zu teilen</li></ul> Wir bieten Ihnen: attraktive Vergütung:<ul><li>faires Gehalt mit erfolgsabhängiger Komponente</li></ul>Weiterentwicklung:<ul><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung</li></ul>Flexibilität:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul>Unternehmenskultur:<ul><li>Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld in einem innovativem Unternehmen</li></ul>Firmenfahrzeug,<ul><li>Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzen</li><li>Lademöglichkeit für Elektrofahrzeug</li></ul>Jobrad, Verpflegungszuschuss, regelmäßige Firmenevents und vieles mehr Haben wir Interesse geweckt? Sie möchten mehr wissen? Sie entsprechen nicht völlig unserem gewünschten Profil? Gerne klären wir Ihre Fragen auch Telefonisch vorab :0821 8080-250 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jutta Frommherz Personal Unterer Talweg 46 86179 Augsburg <a href="mailto:jutta.frommherz@part.de" target="_blank">jutta.frommherz@part.de</a> 0821- 8080-250

PART Business Solution GmbH

Sales / Vertrieb (m/w/d) Key Account Manager

Der Bedarf an hochverfügbarer Energieversorgung steigt weltweit kontinuierlich an, wird dezentraler und die Digitalisierung der elektrischen Verteilnetze geht in großen Schritten voran. Unsere Geräte und Systeme zur Zustands- und Fehlererfassung überwachen und steuern intelligente Verteilnetze entlang der Wertschöpfungskette, reduzieren Ausfallzeiten (SAIDI) und leisten einen essenziellen Beitrag zur Verbesserung der Netzsicherheit.Kries ist ein führender Hersteller von intelligenten Netzüberwachungs- und&nbsp; Netzautomatisierungslösungen für Energieverteilnetze. Die Produkte von Kries sind seit ca. 30 Jahren weltweit in Mittel- und Hochspannungsanlagen der elektrischen Energieversorgung im Einsatz und tragen dort wesentlich zur Verfügbarkeit von elektrischer Energie und der Einbindung von erneuerbaren Energien bei. Kries gehört zum Geschäftsbereich Energietechnik von TE Connectivity (TE), einem weltweit führenden Technologiekonzern, mit dem Ziel, eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft zu schaffen. Eine sichere Position mit verantwortung Als Qualitätsmanagementbeauftragter sind Sie für die Überwachung, Weiterführung und den Ausbau unseres Qualitätsmanagementsystems verantwortlich. Sie sichern die Einhaltung unserer hohen Qualitätsansprüche über alle Prozesse hinweg. Dazu gehört:• Sicherstellung der Wirksamkeit des Qualitätsmanagementsystems• Planung und Durchführung von internen und externen Audits• Berichterstattungen, Managementreviews, statistische Auswertungen (Datenanalysen), Entscheidung über Produktfreigaben• Qualitätsplanung und -lenkung: Einführung und Änderung von Prüfverfahren, Prüfplanung, Stichproben und Prüfkriterien• Verantwortung für die Einhaltung der Prozesse und die Prozessoptimierung• Einleitung von korrektiven (Verbesserungs-)Maßnahmen aufgrund von Ursachenanalysen• Durchführen von Herstellbarkeitsbewertungen (Produkt und Prozess)• Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen im Unternehmen Das bringen Sie mit • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektro-, Energie-, Nachrichtentechnik, als Wirtschaftsingenieur oder Betriebswirt mit elektrotechnischem Bezug• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Qualitäts- und Projektmanagement• Qualifizierte Qualitätsfachausbildung• Detaillierte Kenntnisse der Normenwerke ISO 9001 / 27001• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift• Verhandlungsgeschick, überzeugendes Auftreten, gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten• Ergebnisorientierung, hohe Belastbarkeit, sowohl Teamfähigkeit als auch Selbständigkeit und hohes Maß an Engagement• Mobilität und Reisebereitschaft• Leadership Kompetenzen Ausgezeichnete Bedingungen erwarten Sie Wir schätzen Kollegen, die sich mit uns entwickelnSie entscheiden sich für eine nachhaltige und verantwortungsvolle Aufgabenstellung. Dazu bieten wir die spannende Aufgabe, weltweit mit namhaften Unternehmen und verschiedenen Stakeholdern zu arbeiten. Unsere führende Marktposition sichert Ihnen persönlichen Fortschritt und ein attraktives Einkommen.<ul><li>Innovative Produkte für einen nachhaltigen Zukunftsmarkt</li><li>Mitgestaltung der Energiewelt von morgen</li><li>Mitglied in einem motivierten und dynamischen Team</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Attraktives Arbeitsumfeld</li><li>Großen Freiraum für eigenständiges Arbeiten</li><li>Langfristige Perspektive mit unbefristetem Arbeitsverhältnis</li><li>Onboarding und intensive Einarbeitung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Jobrad</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit AG-Zuschuss</li><li>Attraktive Region mit hohem Freizeitwert</li></ul> Treten Sie mit uns in Kontakt Erfahren Sie mehr über unser Angebot von Christiane Aigle. Rufen Sie uns an. Oder senden uns Ihre vollständigen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) ausschließlich im PDF-Format. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Nicole Horlacher Personal Sandwiesenstraße 19 71334 Waiblingen-Beinstein <a href="mailto:bewerbung.kries@te.com" target="_blank">bewerbung.kries@te.com</a> (07151) 96932 0

Kries-Energietechnik GmbH & Co. KG

Qualitätsmanager / Quality Manager Elektronik (m/w/d)

Wir suchen für unsere Erweiterung (Krippengruppe und Kindergartengruppe) der Kindertageseinrichtung Maria Alber ErzieherInnnen und KinderpflegerInnen, die mit Eigeninitiative und möglichst Erfahrung in der Bildung, Betreuung und Erziehung sowie mit Flexibilität, Teamfähgikeit und liebevollem Umgang mit unseren Kindern arbeiten möchten. Ihre Aufgaben: <ul><li>aktive und verantwortungsvolle Gruppenarbeit</li><li>fachlicher Austausch im Team</li><li>Planung und Durchführung der Bildungsarbeit nach dem Bayer. Bildungs- und Erziehungsplan</li></ul> Wir wünschen von Ihnen: <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als ErzieherIn oder KinderpflegerIn (m/w/d)</li><li>Teamorientiert und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern</li><li>Kreativ, aufgeschlossen und verantwortungsbewusst</li></ul> Was wir bieten können: <ul><li>Integration in ein tolles Team mit Einsatzbegleitung</li><li>Spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung und Sozialleistungen nach AVR</li><li>Fort- und Weiterbildungsprogramme</li><li>Teilzeitmöglichkeiten</li></ul> Bewerben Sie sich gerne per E-Mail oder online über das Portal. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Doris Stadler Vorstand Pädagogik Hermann-Löns-Straße 2 86316 Friedberg <a href="mailto:doris.stadler@kinderheim-friedberg.de" target="_blank">doris.stadler@kinderheim-friedberg.de</a> 0821 260770

Kinderheim Friedberg e.V.

Erzieher  (m/w/d) für unsere Kindertagesstätte

Die Renz Ingenieurgesellschaft ist eine innovative Planungsgesellschaft mit Sitz in Schorndorf, östlich von Stuttgart, mit einer sehr guten Verkehrsanbindung, auch an den öffentlichen Personennahverkehr. Unsere Tätigkeitsschwerpunkte liegen in der Beratung und Planung auf allen Gebieten der technischen Gebäudeausrüstung. Für unsere überregional tätigen Kunden aus allen Bereichen der privaten Wirtschaft, der öffentlichen Hand und der Industrie, entwickeln wir zukunftsorientierte und wirtschaftlich technische Lösungen.Zum weiteren Ausbau unseres Fachbereiches&nbsp;Gebäude- und Versorgungstechnik suchen wir&nbsp;&nbsp;Projektleiter / Fachplaner (m/w/d) &nbsp;Fachbereich technische GebäudeausrüstungSchwerpunkt Klima-Lüftung-Kälte Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Erarbeitung der technischen Anforderungen und der konzeptionellen Vorgaben mit den Kunden</li><li>Bearbeitung sämtlicher Leitungsphasen der HOAI</li><li>Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und wirtschaftliche Optimierung der Planung</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Als Idealbewerber/in haben Sie ein Studium auf dem Gebiet der Versorgungstechnik oder eine Technikerausbildung in diesem Bereich abgeschlossen.</li><li>Sie konnten bereits Erfahrungen in der planerischen Abwicklung von Projekten oder in der Ausführung sammeln.</li><li>Auf Teamfähigkeit, hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke legen wir besonderen Wert.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Gute Parkplatzmöglichkeiten</li><li>Gute Anbindung an den ÖPNV</li><li>Kollegiales Umfeld</li><li>Interessante Mitarbeiterbenefits</li></ul> Wenn Sie an dieser vielseitigen Aufgabenstellung interessiert sind, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (PDF-Format), unter Angabe des frühestmöglichen&nbsp;Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.Gerne können Sie uns auch einfach anrufen, falls Sie vorab nähere Informationen benötigen.Renz Ingenieurgesellschaft mbH &amp; Co. KGz. Hd. Herrn Lukas RenzHegelstr. 4873614 SchorndorfTel.+49 (0) 7181 40869-0E-Mail: <a href="mailto:Personal@ig-renz.de" target="_blank">Personal@ig-renz.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Lukas Renz Hegelstr. 48 73614 Schorndorf <a href="mailto:Personal@ig-renz.de" target="_blank">Personal@ig-renz.de</a> +49 7181 408690

Renz Ingenieurgesellschaft mbH & Co. KG

Projektleiter / Fachplaner (m/w/d) Bereich technische Gebäudeausrüstung

Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter.&nbsp; Wir verlassen uns auf Sie:&nbsp;<ul><li>Sie sind zuständig für die Herstellung von Präzisionsdrehteilen nach technischen Zeichnungen und betrieblichen Vorgaben  &nbsp;</li><li>Sie übernehmen das Einrichten der Drehmaschinen, CNC-Maschinenprogramme erstellen und modifizieren&nbsp;</li><li>Sie prüfen gefertigte Bauteile mittels Werkerselbstkontrolle und reparieren defekte oder schadhafte Teile&nbsp;</li><li>Sie übernehmen die Wartung und den Service an den Fertigungsmaschinen&nbsp;</li><li>Sie arbeiten mit Betriebsingenieuren, der Konstruktion sowie der Instandhaltung zusammen und betreuen Auszubildende&nbsp;</li></ul>So machen Sie unser Team komplett:&nbsp;<ul><li>Mit Ihrer abgeschlossenen Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker&nbsp;</li><li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Drehteilefertigung mit&nbsp;</li><li>Sie verfügen vorzugsweise über Kenntnisse in der CNC-Fertigung an den Maschinen Weiler, Spinner bzw. Kenntnisse im Langdrehen an einer Maier Maschine&nbsp;</li><li>Sie bringen wünschenswerterweise Erfahrung in der Einzelteil- und Kleinserienfertigung &nbsp;</li><li>Sie besitzen Kenntnisse mit Steuerungen wie Weiler-D1, Weiler-D3, Fanuc 16i und Siemens 840D mit ShopTurn sowie Systemkenntnisse in ERP und MS-Office Anwendungen&nbsp;</li><li>Mit Ihrer Bereitschaft zu flexiblen Sondereinsätzen&nbsp;</li><li>Durch Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Sie verfügen über eine selbstständige, zuverlässige, verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise&nbsp; &nbsp;</li></ul> Das spricht für Vetter:<ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem familiengeführten Unternehmen der zukunftssicheren Pharmabranche</li><li>Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht aus Fixgehalt, variablem Gehalt und maßgeschneiderten Benefits. Dazu gehören auch Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit, Urlaubsgeld und eine Jahressonderzuwendung</li><li>Hochmodernes Arbeitsumfeld und innovative Technologien</li><li>Gute Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf&nbsp;bis hin&nbsp;zur Möglichkeit, zum Teil mobil zu arbeiten</li><li>Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus Alters- und Gesundheitsvorsorge z.B. betriebliche&nbsp;Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten&nbsp;(EGYM&nbsp;Wellpass)</li><li>Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m)</li></ul>Vertragsart:&nbsp; VollzeitRef. Nr.:&nbsp; 43910Arbeitszeit:&nbsp; GleitzeitZu besetzen ab:&nbsp; ab sofort, nach VereinbarungKontakt:&nbsp; Larissa ZimmererStandort:&nbsp; RavensburgWir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere über 7.000 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie!Vetter Pharma-Fertigung GmbH &amp; Co. KG

Vetter Pharma-Fertigung GmbH & Co. KG

Facharbeiter Zerspanungstechnik (m/w/d)

Wir sind ein expandierendes Familienunternehmen mit&nbsp;24 Filialen in Süddeutschland. In den Bereichen Reifen und Felgen sind wir&nbsp;Spezialisten für&nbsp;Nutzfahrzeuge,&nbsp;PKW&nbsp;und&nbsp;Motorräder.&nbsp; Ausbildungsberuf: &nbsp;Zum&nbsp;01.09.2025&nbsp;suchen wir&nbsp;Auszubildende&nbsp;als&nbsp;Mechaniker (m/w/d)&nbsp;für Reifen- und Vulkanisationstechnik.Die Montage von Reifen und Felgen nimmt bei der Ausbildung&nbsp;einen besonderen Stellenwert ein. Sie bringen mit: &nbsp;Handwerkliches GeschickHohe ZuverlässigkeitEigenverantwortliches ArbeitenAbgeschlossene SchulausbildungTeamgeist Wir bieten: &nbsp;Abwechslungsreiche AusbildungTolle TeamgemeinschaftPraxisnahe AusbildungGute ÜbernahmechancenQualifiziertes ExpertenteamJobradÜbertarifliche Bezahlung 1. Lehrjahr 1050.-€ Neugierig? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ansprechpartner für Bewerbung: Stefan Seemiller Technischer Leiter Kobelweg 91 86156 Augsburg&nbsp; <a href="mailto:tobias.glauning@rieger-ludwig.de" target="_blank">stefan.seemiller@rieger-ludwig.de</a> 0821 44044 &nbsp;

Rieger+Ludwig

Auszubildende als Mechaniker (m/w/d) für Reifen - und Vulkanisationstechnik

Wir sind ein expandierendes Familienunternehmen mit&nbsp;25 Filialen in Süddeutschland. In den Bereichen Reifen und Felgen sind wir&nbsp;Spezialisten für&nbsp;Nutzfahrzeuge,&nbsp;PKW&nbsp;und&nbsp;Motorräder.&nbsp; Ausbildungsberuf: Zum&nbsp;1.09.2025&nbsp;suchen wir&nbsp;Auszubildende&nbsp;als&nbsp;Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement.Der Verkauf nimmt bei der Ausbildung einen besonderen Stellenwert ein. Sie bringen mit: <ul><li>Offenes Auftreten</li><li>Hohe Zuverlässigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Mittlere Reife / Guter QA</li><li>Teamgeist</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Abwechslungsreiche Ausbildung</li><li>Tolle Teamgemeinschaft</li><li>Praxisnahe Ausbildung</li><li>Gute Übernahmechancen</li><li>Qualifiziertes Expertenteam</li><li>Jobrad</li><li>Übertarifliche Bezahlung 1. Lehrjahr 1050.-€</li></ul> Neugierig? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung&nbsp;per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:stefan.seemiller@rieger-ludwig.de" target="_blank">stefan.seemiller@rieger-ludwig.de</a>&nbsp;oder per Post an:Rieger + Ludwig GmbHStefan&nbsp;SeemillerKobelweg 9186156 Augsburg Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Seemiller Kobelweg 91 86156 Augsburg <a href="mailto:stefan.seemiller@rieger-ludwig.de" target="_blank">stefan.seemiller@rieger-ludwig.de</a> 0821/4404715

Ausbildung als Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)

Wir suchen für das kommende Kindergartenjahr 2024/2025 ab dem 01.09.2024 Pädagogische Fachkräfte im Anerkennungsjahr (w/m/d) Die Stadt Steinheim an der Murr ist kommunaler Träger von insgesamt 7 Kindertageseinrichtungen. Das Berufspraktikum bildet den Abschluss der Ausbildung zum:zur Erzieher:in oder Kinderpfleger:in. Sie haben in einer unserer Tageseinrichtungen für Kinder Gelegenheit, Ihre an der Fachschule erworbenen theoretischen Kenntnisse in der Praxis anzuwenden.<ul><li>Bildung, Erziehung und Betreuung unserer Kinder im Alter vom 1-6 Jahren entsprechend der individuellen Bedürfnisse und Konzeption</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Rahmenkonzeption</li><li>Planung und Gestaltung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Zusammenarbeit im Team</li></ul> Wir stellen nach beendetem Anerkennungsjahr eine dauerhafte und unbefristete Übernahme in Aussicht. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.<a href="https://www.stadt-steinheim.de/rathaus-politik/verwaltung/mitarbeiterinnen?tx_hwmitarbeiter2_hwmitarbeiter2kontaktpersonenfe%5Baction%5D=show&amp;tx_hwmitarbeiter2_hwmitarbeiter2kontaktpersonenfe%5Bcontroller%5D=KontaktpersonenFrontend&amp;tx_hwmitarbeiter2_hwmitarbeiter2kontaktpersonenfe%5Bid%5D=6031627&amp;cHash=f3a3bec1eed0fe3a3c5263d0d2aa851e" target="_blank">I. Haller</a><a>Telefonnummer07144 263 115</a> Kontakt BürgerbüroLudwigsburger Straße 471711 Steinheim an der Murr<a>Telefonnummer07144 263 132</a>

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