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Das <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/leistungen/pflege-betreuung/seniorenzentren-pflegeheime/anna-leimbach-haus/" target="_blank">Anna Leimbach Haus</a> – Wohnen und Pflege, zentral in Karlsruhe-Durlach gelegen, ist eine moderne Wohn- und Pflegeeinrichtung, die für hohe Lebensqualität und hervorragende professionelle Pflege steht. Durch das Hausgemeinschaftsmodell entstehen familienähnliche Strukturen für ein möglichst selbstbestimmtes Leben und Wohnen. Hauswirtschaftliche Fach- und Präsenzkräfte organisieren dabei gemeinsam mit den 90 Bewohner*innen den Alltag. Unter Berücksichtigung des individuellen Pflegebedarfs findet eine ganzheitliche und aktivierende Betreuung und Pflege statt. Für junge pflegebedürftige Menschen bietet das Anna Leimbach Haus einen eigenständigen Wohnbereich an. 
 

 
 Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab dem 01.08.2025! 

 
 Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) 
 Beschäftigungsumfang 50 - 100 %, unbefristet 
 
 Kennziffer:0001_000744 

 
 Ihre Aufgaben 
 <ul> 
 <li>Fachgerechte Durchführung von Grund- und Behandlungspflege</li> 
 <li>Umsetzung ärztlicher Anweisungen (z.B. Medikamentenstellung und -verabreichung)</li> 
 <li>Führen von der Pflegedokumentation und Ermittlung des Pflegebedarfs</li> 
 <li>Beratung von Bewohner*innen und deren Angehörigen</li> 
 </ul> 
 
 Das zeichnet Sie aus 
 <ul> 
 <li>Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder Pflegefachfrau/-mann)</li> 
 <li>Ausgeprägtes Bewusstsein für Pflegequalität und Betreuung</li> 
 <li>Eine wertschätzende Kommunikation und ein einfühlsamer Umgang mit den Bewohnern</li> 
 <li>Strukturierte Arbeitsweise, Belastbarkeit, Geduld und Freude im Team zu arbeiten</li> 
 <li>Flexibilität bezüglich der Arbeitszeit sowie die Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst</li> 
 </ul> 
 
 Das bieten wir Ihnen 
 <ul> 
 <li>Beschäftigungsumfang von 50 - 100% - entspricht wöchentlich von 19,25 bis 38,5 Stunden</li> 
 <li>Entgeld entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 3370€ – 4134€ (enstpricht P 7 TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Pflegezulage sowie Jahressonderzahlung</li> 
 <li>29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12 und der 31.12 arbeitsfrei </li> 
 <li>Prämie „Kommen aus dem Frei“</li> 
 <li>Unterstützung durch ein engagiertes Team</li> 
 <li>Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen</li> 
 <li>Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)</li> 
 <li>Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Mitarbeiterrabatte, BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche, Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge und VWL-Zuschuss</li> 
 <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)</li> 
 </ul> 
 
 
 

 
 Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. 
 
 Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: <a href="//www.awo-karlsruhe.de" target="_blank">www.awo-karlsruhe.de</a> 
 
 Noch Fragen? Viele Antworten finden Sie in unseren <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/stellenangebote/bewerbungstipps/" target="_blank">FAQs. </a>Sollte Ihre Frage nicht dabei sein, kontaktieren Sie uns gerne! 
 Anastasia Bezrucencova: 0721 35007-105 
 
 
 
 
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Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) gehört zu den sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Wir setzen uns als überkonfessioneller Verband für Gerechtigkeit, Gleichheit, Toleranz, Freiheit und Solidarität in unserer Gesellschaft ein. 
 
Wir machen den Unterschied! In 90 Einrichtungen im Karlsruher Stadtgebiet bieten wir ein umfangreiches Dienstleistungsspektrum für alle Lebenslagen, das in der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH organisiert ist. Mehr als 1.600 haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende bilden die Grundlage unserer erfolgreichen Arbeit und setzen sich mit großem Engagement und Einfühlungsvermögen für die Menschen in Karlsruhe ein. Unsere gesellschaftliche Verantwortung nehmen wir auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz wahr und richten unsere Abläufe und Prozesse kontinuierlich danach aus. 
 
Mehr als nur ein Job! Wer unsere Werte und das große Herz für Menschen teilt, findet bei uns einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz mit Sinn, viel Raum für Gestaltung und persönliche Entwicklung. Über Beteiligungsformate können Sie unsere Dienstleistungen und zukünftige Handlungsfelder mitentwickeln. Wir prägen die Karlsruher Stadtgesellschaft mit unseren Hilfen und Angeboten maßgeblich mit – dabei hilft uns der Mix aus Erfahrung und Innovation, welcher unser vielfältiges Team auszeichnet.

AWO Karlsruhe GmbH

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Anna Leimbach Haus

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil. <h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams für strategische HR-IT-Lösungen rund um Personalentwicklung, Talent Management und Mitarbeiterbindung</li><li>Steuerung, Koordination und Priorisierung von Projekt- und Implementierungsaktivitäten z. B. in den Bereichen Recruiting, Onboarding, Performance und Offboarding</li><li>Analyse und Umsetzung von Kunden- und Geschäftsanforderungen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und anderen angrenzenden Bereichen/Abteilungen in nachhaltige und standardisierte Datenmanagementlösungen</li><li>Gestaltung einer unternehmensweiten HR-Plattform zur Talenterkennung, Potenzialentwicklung und Mitarbeiterbindung</li><li>Sicherstellung der Integration mit angrenzenden Systemen (z. B. Employee Central) sowie Einhaltung von Governance-, Datenschutz- und Compliance-Vorgaben</li><li>Enge Abstimmung mit globalen HR-Units, internen Implementierungspartnern, IT-Architektur, Security, Consulting und Operations</li><li>Teamübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation mit angrenzenden IT-Bereichen und -Abteilungen, wie Consulting, Development, Implementation, Operations, Infrastructure, Security, Integration und BPM</li><li>Ausbau einer dokumentierten, nachvollziehbaren Systemlandschaft mit klaren Verantwortlichkeiten und Schnittstellen</li><li>Unterstützung bei Rollouts, Schulungen und Hypercare-Phasen zur nachhaltigen Einführung und Nutzbarkeit der Lösungen</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR-IT, Talent Management oder vergleichbaren HR-Systemlandschaften</li><li>Erste Führungserfahrung wünschenswert – alternativ hohe Eigeninitiative und Interesse an Leadership</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Teamfokus sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Selbstreflexion und Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke – auf Deutsch und Englisch</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Liebherr

Team Lead Talent Management Solutions (m/w/d)

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil. <h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines hochspezialisierten Teams im Bereich Integrationsplattformen &amp; Middleware</li><li>Steuerung, Koordination und Priorisierung von Projekt- und Implementierungsaktivitäten zur Implementierung leistungsfähiger Integrationslösungen – unter Einsatz von Technologien wie Lobster, SAP BTP Integration Suite, BizTalk, Tyk.io, ThingWorx und Apache Kafka</li><li>Analyse technischer und fachlicher Anforderungen und Übersetzung in stabile, sichere und skalierbare Integrationskonzepte</li><li>Verantwortung für Konzeption, Entwicklung, Betrieb und Weiterentwicklung von System-zu-System-Kommunikation – zur sicheren Integration verteilter Anwendungen und Prozesse</li><li>Gestaltung einer zukunftsfähigen, vernetzten IT-Landschaft als technologische Grundlage für Digitalisierung, Prozessautomatisierung und Datentransfer im Unternehmen</li><li>Arbeiten in dezentralen Strukturen und internationalen Projektteams</li><li>Enge Abstimmung mit angrenzenden IT-Architekturen, Anwendungs- und Infrastrukturteams zur Sicherstellung der interoperablen und nachhaltigen Integration</li><li>Teamübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation mit angrenzenden IT-Bereichen und -Abteilungen, wie Consulting, Development, Implementation, Operations, Infrastructure, Security, Integration und BPM</li><li>Ausbau einer dokumentierten, nachvollziehbaren Systemlandschaft mit klaren Verantwortlichkeiten und Schnittstellen</li><li>Unterstützung bei Rollouts, Schulungen und Hypercare-Phasen zur nachhaltigen Einführung und Nutzbarkeit der Lösungen</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Systemintegration, Middleware oder Integrationsplattformen</li><li>Erste Führungserfahrung wünschenswert – alternativ hohe Eigeninitiative und Interesse an Leadership</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Teamfokus sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Selbstreflexion und Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke – auf Deutsch und Englisch</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Team Lead Integration Technology Solutions (m/w/d)

Die Gemeinde Schwaikheim liegt am Eingang des Remstals nur 18 Kilometer von Stuttgart-Mitte entfernt und hat direkten Anschluss an die Bundesstraße B 14 sowie die S-Bahnlinie S 3. Mit kurzen Wegen, einem hohen Freizeitwert und regem Vereinsleben gehört Schwaikheim im Rems-Murr-Kreis mit seinen knapp 10.000 Einwohnenden zu einer der attraktivsten Kommunen. Als moderne Verwaltung mit offener und familiärer Arbeitsatmosphäre bietet Ihnen die Gemeindeverwaltung mit ihren rund 310 Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld bei flexiblen Arbeitszeiten. &nbsp; &nbsp;Wir wachsen weiter, machen Sie mit? &nbsp;Für unseren&nbsp;Jakob-Korell Kindergarten&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;eine:<h2>Integrationsfachkraft / Pädagogische Begleitung (m/w/d) in Teilzeit (16,25 Std.)</h2>(Kennnummer: 35/2024) &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Pädagogische Arbeit und Betreuung des Integrationskindes</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Eltern, dem Team und Kooperationspartnern</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abschluss pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach § 7 KiTaG&nbsp;&nbsp;</li><li>Bereitschaft, die individuelle Situation und das Interesse des Kindes zu erfassen und darauf einzugehen</li><li>Flexibilität, Teamfähigkeit und Engagement in der täglichen Praxis</li></ul><h3> Wir bieten Ihnen: &nbsp;</h3><ul><li>Vergütung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe&nbsp; S8a&nbsp;TVöD</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Ein offenes und kollegiales Arbeitsklima</li><li>Eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>Jobrad und Zuschuss zum Lasten-E-Bike</li><li>Möglichkeit zur internen Fort- und Weiterbildung</li><li>Gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (Jobticket)</li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unsere Homepage: <a href="http://www.schwaikheim.de/karriere" target="_blank">www.schwaikheim.de/karriere</a>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Melanie Odidika (Fachstelle Inklusion und Integration) unter Telefon 07195 582 54 und bei personalrechtlichen Fragen Sandra Leppin (Sachbearbeiterin Personal und Organisation) unter Telefon 07195 582 74 sehr gerne zur Verfügung. &nbsp;

Gemeinde Schwaikheim

Integrationsfachkraft / Pädagogische Begleitung  (m/w/d) für unseren Jakob-Korell Kindergarten in Teilzeit (16,25 Std.)

Die Gemeinde Schwaikheim liegt am Eingang des Remstals nur 18 Kilometer von Stuttgart-Mitte entfernt und hat direkten Anschluss an die Bundesstraße B 14 sowie die S-Bahnlinie S 3. Mit kurzen Wegen, einem hohen Freizeitwert und regem Vereinsleben gehört Schwaikheim im Rems-Murr-Kreis mit seinen knapp 10.000 Einwohnenden zu einer der attraktivsten Kommunen. Als moderne Verwaltung mit offener und familiärer Arbeitsatmosphäre bietet Ihnen die Gemeindeverwaltung mit ihren rund 310 Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld bei flexiblen Arbeitszeiten. &nbsp; Noch keinen Plan nach der Schule? Dann komm zu uns!Für unsere Kindertageseinrichtungen&nbsp;suchen wir ab 01.09.2025&nbsp;mehrere<h2>FSJler (m/w/d) in Vollzeit</h2>(Kennnummer: 05/2025)<h3> Das liegt in Deiner Verantwortung:</h3><ul><li>Unterstützung bei der Betreuung von Kindern zwischen 1 und 6 Jahren</li><li>Auf Wunsch Übernahme von eigenen Projekten</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden sowie den Eltern</li></ul><h3>Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Freude am Umgang mit Kindern</li><li>Neugier für einen Beruf im pädagogischen Bereich</li><li>Du bist einfühlsam und geduldig gegenüber unseren Kindern</li><li>Du arbeitest gern im Team, bist hilfsbereit und unterstützt tatkräftig Deine Kolleg:innen &nbsp;</li></ul><h3>Das bieten wir Dir:</h3><ul><li>Taschengeld von 380 Euro</li><li>FSJ Seminare</li><li>Eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>Ein offenes und kollegiales Arbeitsklima</li><li>Mitarbeiter-Events und Teambuilding-Aktivitäten</li><li>Dienstfrei am 24.12. und 31.12.</li><li>Gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (Jobticket) &nbsp;</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 31.08.2025&nbsp;über unsere Homepage <a href="http://www.schwaikheim.de" target="_blank">www.schwaikheim.de</a> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Dir Timo Treffert (Sachgebietsleitung Bildung und Betreuung) unter Telefon 07195 582 34 &nbsp;und bei personalrechtlichen Fragen Olga Rivinius (Sachbearbeiterin Personal und Organisation) unter Telefon 07195 582 53 sehr gerne zur Verfügung.

FSJler (m/w/d) für unsere Kindertageseinrichtungen in Vollzeit 2025/2026

Für unsere Suchtberatungsstelle in Memmingen suchen wir ab 01.09.2025 oder später einen Sozialpädagogen / BA Soziale Arbeit (m/w/d) in Teilzeit (50%).<h1>Stellenbeschreibung</h1>-Beratung und Begleitung von suchtgefährdeten und suchtkranken Menschen im Einzel- und Gruppensetting -Beratung und Begleitung von Angehörigen und Bezugspersonen -bedarfsentsprechende Informationsvermittlung -Motivationsarbeit -Aufzeigen und Vermitteln von Behandlungsmöglichkeiten und weiteren Hilfsangeboten -Kooperation mit Kostenträgern und Netzwerkpartnern -Dokumentation des Arbeitsbereiches<h1>Sie bringen mit</h1>-abgeschlossenes sozialpädagogisches Hochschulstudium (Abschluss Diplom-Sozialpäd. oder Bachelor of Arts Soziale Arbeit) -Bereitschaft zur Weiterbildung -sicheres Auftreten -sehr gute Kooperations-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten, Konfliktfähigkeit sowie Teamfähigkeit -psychische Belastbarkeit -EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen<h1>Wir bieten Ihnen</h1>-ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld -eine umfassende und persönliche Einarbeitung -Kooperation und Hilfsbereitschaft im Team -Supervision -Fort- und Weiterbildung -30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage bei 5 Tage-Woche&nbsp; -Vergütung TV AWO Bayern&nbsp; -attraktive Jahressonderzahlung -betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss -Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss <h1>Jetzt bewerben</h1>Psychosoziale BeratungsstelleAnka Kubitz Lindentorstraße 22 87700 MemmingenTelefonnummer: 08331 / 5084 E-Mail: <a href="#">anka.kubitz@awo-schwaben.de</a> Internetseite: <a href="www.psb-memmingen.de">www.psb-memmingen.de</a>

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/916144-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort: 88339 Bad Waldsee | Vertragsart: Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;916144Was du bei uns bewegst:Du liebst es, wenn sich deine Gäste richtig wohlfühlen und du ihnen stets deine volle Aufmerksamkeit schenken kannst? Mit Leichtigkeit vermittelst du so unseren Kund:innen im Verkauf jeden Tag das gute Gefühl, in&nbsp;deiner REWE Dettling oHG&nbsp;willkommen zu sein:<ul><li>Du überzeugst unsere Kund:innen durch eine ansprechende Warenpräsentation.</li><li>Du verkaufst die Waren aktiv und begeisterst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.</li><li>Du setzt deine Ideen für Maßnahmen um, mit denen du die Kund:innen für unsere Waren begeisterst und zum Kauf bewegst.</li><li>Du verräumst die Waren und zeichnest sie mit den richtigen Preisen aus.</li><li>Du kontrollierst den Wareneingang.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Deine kaufmännische Berufsausbildung oder deine Berufserfahrung, die du am besten im Handel gesammelt hast – auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen</li><li>Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke, dein Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein</li><li>Deine Bereitschaft, Neues zu lernen</li><li>Deine Flexibilität von Montag bis Samstag (bis zu ca. 30h /Woche)</li></ul>Was wir bietenAls sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;916144)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Verkäufer Getränke (m/w/d)

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil.<h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung des Teams für administrative HR-IT-Lösungen im operativen Employee Lifecycle</li><li>Steuerung, Koordination und Priorisierung von Projekt- und Implementierungsaktivitäten für Systeme wie SuccessFactors Employee Central, Compensation, Time &amp; Attendance, Paisy und GeCo&nbsp;</li><li>Sicherstellung eines stabilen, sicheren und rechtskonformen Betriebs der eingesetzten Systeme – inkl. Konfiguration und Überführung in die operationale Verwaltung</li><li>Verantwortung für die technische Integration von Payroll- und Zeitwirtschaftslösungen sowie deren Einbettung in die globale HR-Systemlandschaft</li><li>Zusammenarbeit mit HR-Operations, Payroll-Verantwortlichen und angrenzenden IT-Bereichen zur Gewährleistung fehlerfreier und regelkonformer Prozesse</li><li>Begleitung von Rollouts, Schulungen und Hypercare-Phasen zur nachhaltigen Einführung und Nutzbarkeit der Lösungen</li><li>Förderung einer dokumentierten, nachvollziehbaren Systemlandschaft mit klaren Verantwortlichkeiten und Schnittstellen</li><li>Teamübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation mit angrenzenden IT-Bereichen und -Abteilungen, wie Consulting, Development, Implementation, Operations, Infrastructure, Security, Integration und BPM</li><li>Ausbau einer dokumentierten, nachvollziehbaren Systemlandschaft mit klaren Verantwortlichkeiten und Schnittstellen</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Systeme&nbsp;und Projektmanagement</li><li>Erste Führungserfahrung wünschenswert – alternativ hohe Eigeninitiative und Interesse an Leadership</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Teamfokus sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Selbstreflexion und Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke – auf Deutsch und Englisch</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Team Lead HR Administration Solutions (m/w/d)

Als führender Hersteller von technischen Federn und Drahtbiegeteilen beliefern wir namhafte Kunden z. B. aus der Automobilindustrie oder der Luft- und Elektrotechnik. Wir sind Könner unseres Fachs – seit über 40 Jahren. Unser Name steht für Präzision und Qualität gepaart mit einem hohen Grad an Speziallösungen. Werden Sie Teil dieses modernen Familienunternehmens!Sie sind eigendynamisch, engagiert und bereit gemeinsam mit uns zu wachsen?! WAS DIE AUFGABE BEINHALTET: <ul><li>Vorbereiten und Rüsten von Anlagen</li><li>Dokumentation und Prüfung von Zeichnungsmerkmalen</li><li>Beseitigung von Störungen</li><li>Durchführung von täglichen Wartungsarbeiten</li></ul> WAS SIE DAZU BRAUCHEN: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallberuf.</li><li>Berufserfahrung in der Bedienung von Maschinen wäre von Vorteil. </li><li>Selbständige, systematische und analytische Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Teamorientierung</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit, 3-Schichtbetrieb </li></ul> WAS WIR BIETEN: <ul><li>starkes Know-how auch in Branchen mit höchsten Anforderungen</li><li>eine offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre in der Sie etwas bewegen können</li><li>flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub</li><li>Corporate Benefits, E-Bike Leasing, kostenlose Getränke, Eis und Obstkörbe</li><li>eine unbefristete und sichere Festanstellung</li></ul> INTERESSE GEWECKT? Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl.&nbsp;Gehaltsvorstellung und frühestmöglicher Eintrittstermin an: <a href="mailto:personal@kauffmann-federn.de" target="_blank">personal@kauffmann-federn.de</a>Referenz im Betreff angeben: IM-MB-25Ansprechpartner: Tanja Schmid Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Tanja Schmid Daimlerstr. 13 71384 Weinstadt <a href="mailto:personal@kauffmann-federn.de" target="_blank">personal@kauffmann-federn.de</a> 07151165140

Kurt Kauffmann Technische Federn GmbH

MASCHINENBEDIENER MECHANISCHE BEARBEITUNG/ INDUSTRIEMECHANIKER (M/ W/ D)

Willkommen bei FESSMANNSeit 1924 entwickeln und bauen wir in Birkmannsweiler bei Winnenden Anlagen für die Lebensmittelverarbeitung – genauer gesagt: Räucher- und Kochanlagen, die weltweit im Einsatz sind. Ob knackige Würstchen, saftiger Schinken oder andere Leckereien – was am Ende auf dem Teller landet, wird oft in einer unserer Anlagen veredelt.Was als kleiner Betrieb für Metzgereibedarf begann, ist heute ein international erfolgreiches Unternehmen – und doch sind wir unseren Wurzeln treu geblieben. FESSMANN ist seit über 100 Jahren in Familienbesitz und wird heute von Ulrich Fessmann und Denis Gabriel in dritter und vierter Generation geführt.Unser Erfolgsrezept? Eine gute Portion Tradition, ein starker Innovationsgeist – und ein Team, das mitdenkt, anpackt und gemeinsam wächst.Ob Schraubenschlüssel oder Software – bei uns dreht sich alles um Technik mit Geschmack. Dein Aufgabenbereich - was dich erwartet: &nbsp;<ul><li>Konstruktion von Räucher-, Koch-, Kühl- und Backanlagen – durch präzises Entwickeln und Auslegen von anwendungsspezifischen Anlagenteilen und Baugruppen</li><li>Bearbeitung von Kundenanfragen und Aufträgen – durch sorgfältiges Analysieren, Planen und Umsetzen individueller Kundenwünsche</li><li>Umwandlung von Produkt- und Prozessdaten in konkrete Anlagentechnik – durch systematisches Überführen von Anforderungen in technische Lösungen</li><li>Entwicklung und Optimierung von Edelstahl-Blechteilen, Schweißkonstruktionen, Ventilatoren und Wärmetauschern – durch kontinuierliches Verbessern, Anpassen und Neuentwickeln von Baugruppen und Komponenten</li><li>Erstellung und Anpassung von CAD-Modellen und Zeichnungen mit SolidWorks – durch detailgenaues Konstruieren und Aktualisieren digitaler 3D-Modelle und Fertigungszeichnungen</li><li>Erstellung und Pflege von Materialstämmen und Stücklisten in SAP – durch gewissenhaftes Anlegen, Überarbeiten und Verwalten von Material- und Fertigungsdaten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Umsetzung kundenspezifischer Lösungen – durch koordiniertes Abstimmen, Planen und Realisieren gemeinsamer Projektziele</li><li>Entwicklung zukunftsorientierter Automatisierungslösungen für Lebensmittelanlagen – durch innovatives Gestalten und Implementieren moderner Technik- und Steuerungskonzepte</li></ul>Dein Profil - das wünschen wir uns von dir: &nbsp;🎓 Abgeschlossenes Ingenieurstudium – idealerweise im Maschinenbau oder in der Verfahrenstechnik, mit fundiertem technischem Know-how🛠️ Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Anlagenbau, vorzugsweise im Lebensmittelbereich, und umfassende Praxiserfahrung🔧 Fundierte Kenntnisse in der Konstruktion von Edelstahlblechkomponenten und Schweißbaugruppen, sowie ein sicherer Umgang mit komplexen Bauteilen💻 Sehr sichere Anwendung von SolidWorks 3D CAD – präzises Modellieren und Erstellen technischer Zeichnungen📊 Routinierter Umgang mit MS Office, als Grundlage für eine effiziente Projektarbeit🗂️ SAP-Kenntnisse wünschenswert, um Abläufe optimal zu unterstützen🌍 Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, für eine reibungslose internationale Kommunikation🤝 Selbstsicheres Auftreten, selbstorganisierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke, um Projekte erfolgreich voranzutreiben Was wir dir bieten – deine Vorteile bei FESSMANN &nbsp;Teamspirit, der echt ist Bei uns arbeitest du in einem motivierten Team mit einem offenen, wertschätzenden Miteinander. Freundschaftlich, kollegial – einfach menschlich.Arbeiten im Mittelstand mit Weitblick Als inhabergeführtes Unternehmen denken wir langfristig. Entscheidungen werden schnell und direkt gemeinsam getroffen.Flexibilität, die wirklich hilft Mit unserer Gleitzeitregelung gestaltest du deinen Arbeitstag flexibel. Und mit 30 Tagen Urlaub bleibt genug Zeit für Erholung und Familie.Homeoffice? Wo es passt, machen wir’s möglich Abhängig vom Arbeitsbereich kannst du auch mobil arbeiten – für mehr Freiheit und weniger Pendelstress.Familienfreundlich denken wir mit Wir unterstützen dich mit einem steuerfreien Zuschuss zur Kinderbetreuung – weil Familie nicht vor der Bürotür endet.Dein Weg zur Arbeit – leichter gemacht Ob mit Bus, Bahn oder Rad: Wir bezuschussen den ÖPNV, bieten Bike-Leasing an und stellen kostenlose Parkplätze zur Verfügung.Gesundheit, bei der mitgedacht wird Ein betriebliches Gesundheitsmanagement sorgt dafür, dass du dich auch langfristig wohlfühlst – im Job und darüber hinaus.Bei uns konstruierst du nicht nur dein gesamtes Berufsleben „den Außenspiegel“, sondern stehst täglich vor immer neuen, spannenden Aufgaben. Haben wir dein Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung im PDF-Format oder in den aktuellen MS-Office-Versionen(.docx, .xlsx, .pptx) unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum an <a href="mailto:bewerbung@fessmann.de" target="_blank">bewerbung@fessmann.de</a> &nbsp;...oder bewirb dich einfach nachfolgend über das rems-murr-jobs-Portal. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Brigitte Schinhammer-Bovigny Personalreferentin Herzog-Philipp-Strasse 39 71364 Winnenden <a href="mailto:bewerbung@fessmann.de" target="_blank">bewerbung@fessmann.de</a> 07195 701 176 &nbsp;

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