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<h4>Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?</h4>





Glückwunsch, Sie haben vielleicht das passende gefunden! Die POLYMELT PIPE SYSTEMS GmbH ist ein weltweit erfolgreich agierender Hersteller von Kunststoffrohrsystemen. Unsere langjährigen Partner und Kunden aus aller Welt vertrauen auf unsere qualitativ hochwertigen Kunststoffrohrsysteme als Trinkwasserleitung, im Hausabfluss oder auch für den Anlagenbau.

Wir suchen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Ebenhofen einen&nbsp;Mitarbeiter (m/w/d) in der Personaladministration in Teilzeit (25 Std./ Woche).













<h4>Ihre Aufgaben</h4>




<ul>
 	<li>Pflege und Betreuung der Zeitwirtschaft</li>
 	<li>Zuarbeit für unseren Steuerberater zur Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung</li>
 	<li>Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Bescheinigungen</li>
 	<li>Onboarding und Offboarding neuer bzw. ausscheidender Mitarbeitender</li>
 	<li>Ansprechpartner für externe Personaldienstleister</li>
 	<li>Vorbereitung und Bearbeitung von personellen Maßnahmen (z. B. Abmahnungen, Vertragsänderungen)</li>
 	<li>Reporting und Erstellung von personalbezogenen Auswertungen</li>
 	<li>Ansprechpartner in allen personalrelevanten Themen für Geschäftsführung, Führungskräfte, Mitarbeitende und Betriebsrat</li>
 	<li>Überwachung relevanter Fristen (z. B. Befristungen, Probezeiten, Fristen aus Arbeitsrecht)</li>
 	<li>Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen</li>
 	<li>Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalbereich</li>
</ul>












<h4>Ihr Profil</h4>




<ul>
 	<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen</li>
 	<li>Berufserfahrung in der Personaladministration oder in einer vergleichbaren Position</li>
 	<li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel)</li>
 	<li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Diskretion im Umgang mit personenbezogenen Daten</li>
 	<li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li>
</ul>












<h4>Wir bieten</h4>




<ul>
 	<li>Einen abwechslungsreichen Job mit vielfältigen Aufgaben</li>
 	<li>Unbefristete Festanstellung in Teilzeit (25 Std./Woche) mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li>
 	<li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li>
 	<li>Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen</li>
</ul>












<h4>Weitere Informationen</h4>





Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail, mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermines und Ihrer Gehaltsvorstellung an:

POLYMELT PIPE SYSTEMS GmbH | Frau Manuela Heel
Kirnachstraße 17 | 87640 Ebenhofen

E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:manuela.heel@polymelt.com" target="_blank">manuela.heel@polymelt.com</a>

Mitarbeiter (m/w/d) in der Personaladministration

<h3>Unsere Arbeitswelt bei Zimmermann</h3>Die Genusswelt Zimmermann (vormals Fleischwerke Zimmermann) ist ein mittel­ständisches Traditions­unternehmen in der Lebensmittel­industrie. Im bayerischen Thannhausen produzieren wir Lebensmittel in Spitzenqualität: hochwertige Wurstwaren, Schinken, bayerische Schmankerl, Weißwürste, Eintöpfe, schwäbische und italienische Pasta sowie ein umfangreiches und beliebtes Bio-Sortiment.
 
 Wir suchen Sie als motivierte und engagierte Führungskraft

 <h3>
 Das sind Ihre Aufgaben:
 </h3>
 <ul><li>Sie führen die unterstellten Abteilungen (Wareneingang, Brätherstellung, Füllerei, Schinkenherstellung, Weißwurst- und Konserven­produktion etc.) mit 100 Mit­arbeiter*innen. Neben den Führungs­aufgaben verantworten Sie die Einhaltung der betrieblichen, gesetzlichen und behördlichen Vorgaben</li><li>Der reibungslose Betriebsablauf und die damit verbundenen Qualitäts- und Terminvorgaben sowie Mengen werden von Ihnen gewährleistet</li><li>Gemeinsam mit den anderen Bereichs­leitern erstellen Sie die Produktions- und Aktionsplanung für Ihren Bereich</li><li>Neben Dokumentation und Prozess­optimierung arbeiten Sie auch in spannenden Projekten mit</li></ul>
 <h3>
 Das bringen Sie mit:
 </h3>
 <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fleischer und eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker oder haben ein Lebens­mittel­studium abgeschlossen.</li><li>Sie konnten mehrere Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Fleischwaren­industrie sammeln, bringen Führungserfahrung mit und verfügen über fundierte Technologie- und Lebens­mittel­rechts­kenntnisse</li><li>Sie zeichnen sich durch Ihre ausgeprägte Sozialkompetenz, unternehmerisches Denken sowie Ihr analytisches Denkvermögen aus und schauen über den Tellerrand hinaus</li><li>Wenn Sie dann noch Teamplayer sind und gute Kenntnisse in MS Office mitbringen, sind Sie bei uns richtig</li></ul>
 <h3>
 false
 Sie haben Interesse?
 </h3> Wenn Sie Interesse haben, freuen wir uns auf Ihre <a href="https://api.relaxx.center/r/59075f30b4fa4a46abc0c3eb1e0aa895?pid=2416093&amp;mpid=1434295&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">Bewerbung</a> unter Angabe des möglichen Eintrittdatums und Ihrer Verdienstvorstellungen.
 
 Genusswelt Zimmermann GmbH &amp; Co. KG
	 D-86470 Thannhausen

Produktionsleiter Bereich Herstellung m/w/d

Oberbank ist anders, weil wir als unabhängige, kundennahe, erfolgreiche Regionalbank im gehobenen Firmenkundensegment kontinuierlich wachsen. Damit wachsen auch die Chancen für unsere Mitarbeiter:innen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Hier können Sie unsere Erfolgsgeschichte mit Ihren Ideen selbst mitgestalten. Die Oberbank bietet Ihnen nicht nur eine dem Tarifvertrag privater Banken entsprechende Vergütung, sondern auch zahlreiche attraktive Benefits, wie unsere einzigartige Aktienbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitgestaltung, Essensbons, bankeigene Ferienwohnungen für Ihren Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote für Körper und Geist. Auch Sie sind anders, weil...? Dann reden wir darüber - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/-r Bankkaufmann/-frau oder ein wirtschaftliches Studium </li> <li> Sie haben idealerweise eine Weiterqualifizierung wie z.B. Bankfach- oder Bankbetriebswirt:in absolviert </li> <li> Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bankbereich, vorzugsweise in einer Leitungsfunktion, mit </li> <li> Sie sind ein Verkaufsprofi und haben Überzeugungskraft </li> <li> Sie zeigen hohes Engagement, Belastbarkeit und agieren zielorientiert </li> <li> Sie verfügen über ein gutes Förderfachwissen </li> <li> Sie besitzen eine hohe Flexibilität zur Betreuung unserer Filialen und deren Kunden im gesamten deutschen Geschäftsgebiet </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die Vertriebsverantwortung für die Gruppe Förderungen </li> <li> Sie steuern die Maßnahmen zur Ziel- und Budgeterreichung der Ihnen zugeordneten Gruppe </li> <li> Sie führen und entwickeln Ihre Mitarbeiter:innen, sind verantwortlich für die Mitarbeiterorganisation und sind Kulturträger sowie Vorbild </li> <li> Sie beobachten laufend den Markt und unterstützen unsere Filialen bei der Abwicklung komplexer Sachverhalte </li> <li> Sie repräsentieren die Oberbank nach außen und pflegen aktiv Ihr Netzwerk </li> <li> Sie pflegen Kontakte zu den relevanten Landesförderinstituten und Bürgschaftsbanken </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> O ffen </li> <li> Vielfalt im Job </li> <li> Job Rotation und Auslandsaufenthalte </li> <li> Flexible Karrierewege ... </li> <li> B eachtlich </li> <li> Breites Angebot an Sozialleistungen </li> <li> Ferienwohnungen </li> <li> Öffi-Zuschuss </li> <li> Essens-Checks ... </li> <li> E rfolgreich </li> <li> Wir beteiligen Sie am Unternehmenserfolg </li> <li> Unabhängigkeit seit über 150 Jahren </li> <li> Aktienaktionen </li> <li> Mitarbeiter-Beteiligung ... </li> <li> R eizvoll </li> <li> Und ständig in Bewegung für Ihr Wohlbefinden </li> <li> Gesundheits- und Fitnessangebote </li> <li> Jobrad </li> <li> EAP - Employee Assistance Program ... </li> <li> Gender Balance </li> <li> Zuschuss bei Weiterbildung </li> <li> Individuelle Förderprogramme ... </li> <li> A usgewogen </li> <li> Um Ihnen eine optimale Work-Life-Balance zu ermöglichen </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Gleitzeit </li> <li> Bildungsurlaub ... </li> <li> N achhaltig </li> <li> Machen Sie mit uns das Leben ein bisschen grüner </li> <li> Klare Nachhaltigkeitsstrategie </li> <li> Zukunftsweisendes Produktportfolio </li> <li> Ökologische und soziale Verantwortung ... </li> <li> K ompatibel </li> <li> Um Job und Familie zu vereinbaren </li> <li> Mobile Working </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Arbeitszeit je nach Lebensphase ... </li> <li> WORK, LIFE &amp; BALANCE </li> </ul> Ansprechpartner: Mareike Knorr
Telefon: +499117236716 Oberbank AG

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Leitung der Gruppe Förderungen (w/m/d)

SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien.
Www.sauter-fm.de<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in SHK, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer*in bzw. eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> Erste Berufserfahrung in der Gebäudetechnik </li> <li> Gewerkeübergreifende Kenntnisse im Bereich Elektro - oder Brandschutztechnik wünschenswert </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und selbstständige Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied sind Sie erste*r Ansprechpartner*in für unseren Kunden in den von Ihnen zu betreuenden Objekten und sind dort für die Überwachung und das Betreiben der Gebäudetechnik verantwortlich. </li> <li> Zuverlässig warten Sie die heizungs-, lüftungs-, klima- und sanitärtechnischen Anlagen und halten diese instand </li> <li> Kontinuierlich nehmen Sie die Inspektionen sowie Funktionskontrollen an den gebäudetechnischen Anlagen vor und beheben bei Bedarf deren Störungen </li> <li> Jederzeit hilfsbereit betreuen Sie unsere Kunden und Mieter </li> <li> Darüber hinaus begleiten und überwachen Sie die von uns eingesetzten Nachunternehmer </li> <li> Sorgfältig zeichnen Sie Gewährleistungsmängel auf, um diese fristgerecht zu verfolgen </li> <li> Im Wechsel mit den Kollegen*innen nehmen Sie an der Rufbereitschaft teil </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung und optional einen Firmenwagen mit Privatnutzung </li> <li> Mobilitätszuschuss </li> <li> (für Tankkarte, Deutschlandticket </li> <li> Oder JobRad) </li> <li> Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen </li> <li> Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen </li> <li> Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken </li> <li> Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich </li> <li> Mitarbeit in einem </li> <li> Starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management </li> </ul> SAUTER Deutschland
Sauter FM GmbH
Personalabteilung
Werner-Haas-Straße 8 - 10
86153 Augsburg
Tel: 0821 90673-210
Datenschutz SAUTER Deutschland, Sauter FM GmbH

Haustechniker / Wartungstechniker (m/w/d) Fachrichtung: Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik

»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine Ausbildung zum geprüften Polier (m/w/d) im Hochbau oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung mit der Fachrichtung Bau </li> <li> Führungsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Beharrlichkeit bei der Umsetzung vereinbarter Termine und Qualitätsstandards </li> <li> Problemlösungskompetenz und technisches Verständnis </li> <li> Engagement und Organisationstalent sowie selbstständiges, eigenverantwortliches und sorgfältiges Arbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Überwachung der Bauausführung </li> <li> Koordination der Nachunternehmer </li> <li> Überprüfung der durchgeführten Arbeiten hinsichtlich Vollständigkeit, Qualität und Termineinhaltung </li> <li> Sicherstellung der qualitätsgerechten Fertigstellung unter Berücksichtigung des Terminplans </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung </li> <li> Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li> Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen </li> <li> Eine verantwortungsvolle und eigenständige Aufgabe in der Baustellenabwicklung und -kontrolle </li> <li> Eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> </ul> Weisenburger bau GmbH
Ludwig-Erhard-Allee 21
76131 Karlsruhe
0721 61935-0
Www.weisenburger.de/karriere weisenburger bau GmbH

Polier (m/w/d) im Hochbau - Rohbau

Der Blomberg als Tölzer Hausberg liegt auf 1203m Höhe. Ein einmaliges Sommer- und Winterparadies in den Bayerischen Voralpen mit Blick vom Karwendel bis hin zum Wettersteingebirge. Unser Ziel ist es, nicht nur den Aufenthalt unserer Gäste zu einem unvergesslichen Erlebnis zu machen, sondern ihnen dabei auch unsere Liebe zu Bayern in Form von gelebter Tradition näher zu bringen.Der Blomberg ist ein touristischer Magnetpunkt. Egal ob Natur und Ruhe, oder unsere Möglichkeiten am Berg wie u.a. Seilbahn, Sommer-, wie Winterrodelbahn, Blombergblitz, Kinderfunpark, Spielplätze, Entdeckerpfad, Deuschlands höchsten Baumwipfelkletterwald, Kunstwanderweg, u.v.m.Unser Haus umfasst über 200 Sitzplätze. Die im Oberland einzigartige Panorama Sonnenterrasse bietet weitere 400 Plätze und unser Selbstbedienungsbereich weitere 150 Sitzplätze. Mit insgesamt 750 Sitzplätzen gehören wir zu den größten Gastronomen im Oberland.In unserem Familienbetrieb, der seit über 20 Jahren besteht, steht die Zwischenmenschlichkeit und der respektvolle Umgang mit Angestellten und unseren Gästen an erster Stelle.Unser Motto: Raus aus dem Alltag - Rauf auf den Berg!. Anstellungsart und Info:Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Hausdame, Zimmer-Mädchen/Frau oder Hauswirtschafterin.1.) Minijob 556,- Euro Basis (unbefristet oder befristet)Stundenlohn je nach Erfahrung zwischen 16-20€ Netto pro Stunde.Ca. 20-35 Std. im Monat. 5-7 Std. pro Tag. Ca. 1-2 Tage in der Woche.Zusätzlich fallen in unserem Unternehmen Trinkgeld Beträge ab, mit einem fairen Verteilungssystem.&nbsp;Auszahlung erfolgt über das Konto, im Folgemonat in den ersten 3 Werktagen..oder.2.) Kurzfristige Beschäftigung (unbefristet oder befristet)Mit einem unbefristeten Einkommen! Der 70 Tage Regelung im Jahr oder den 3 Monaten am Stück.Zeitlich sind ansonsten keine Einschränkungen gesetzt.Stundenlohn je nach Erfahrung zwischen 17-22€ Netto die Stunde.Ca. 20-50 Std. im Monat. 5-7Std. pro Tag. Ca. 1-2 Tage in der Woche.Zusätzlich fallen in unserem Unternehmen Trinkgeld Beträge ab, mit einem fairen Verteilungssystem.&nbsp;Auszahlung erfolgt über das Konto, im Folgemonat in den ersten 3 Werktagen..oder.3.) Teilzeitbeschäftigung (unbefristet oder befristet)Mit einer 5-14 Std. Woche (i.d.R. 1-2 Tage/Woche) und einem Festen Monatseinkommen.Übertarifliche Bezahlung je nach Erfahrung zwischen 35.000 - 47.000 EURO im Jahr (bei Vollzeit 40Std.) zzgl. Trinkgeld.Zusätzlich fallen in unserem Unternehmen Trinkgeld Beträge ab, mit einem fairen Verteilungssystem.&nbsp;Auszahlung erfolgt über das Konto, im Folgemonat in den ersten 3 Werktagen..oder.4.) Vollzeit (befristet bis Saison Ende Okt/Nov) -keine Stelle frei- !!!Mit einer 35 - 40 Std. Woche (i.d.R. 4-5 Tage/Woche) und einem Festen Monatseinkommen.Übertarifliche Bezahlung je nach Erfahrung zwischen 35.000 - 47.000 EURO im Jahr (bei Vollzeit 40Std.) zzgl. Trinkgeld.Zusätzlich fallen in unserem Unternehmen Trinkgeld Beträge ab, mit einem fairen Verteilungssystem (ca. 10-30€ täglich p.P.).Auszahlung erfolgt über das Konto, im Folgemonat in den ersten 3 Werktagen..Info:Wir bieten insgesamt&nbsp;8x Doppelzimmer inkl. eigenem Bad1x Doppelzimmer mit Gemeinschaftsbad5x Einzelzimmer mit Gemeinschaftsbad3x Großraumzimmer: ABCA) 3x Doppelbetten mit GemeinschaftsbadB) 2x Doppelbetten und 2x Stockbetten mit eigenem BadC) 17 Einzelbetten mit eigenem Bad.Ganze Arbeitstage und Freitage frei verhandelbar. Von 9.30 oder 11.00 bis 17.00 Uhr.Jetzt NEU möglich! "Halbtagsbeschäftigung!"&nbsp;Arbeitszeiten am Vormittag bis 12/13 Uhr vsl. Dienstag und Donnerstag30min Pause inkl. Vollverpflegung&nbsp;Wir führen für alle Mitarbeiter ein akribisch genaues Stundenkonto, also keine unbezahlten Überstunden!!!Überstunden werden in Freizeit ausgeglichen oder ausbezahlt.Aktuell beschäftigt unser Unternehmen ca. 15 Festangestellte und ca. 35 Aushilfen..Voraussetzungen: Sie haben Freude an der Arbeit.Sie bringen Erfahrung im Housekeeping mit.Sie sind teamorientiert, gewissenhaft und haben einen Sinn für Sauberkeit und Ordnung und lieben den Umgang mit Gästen.Führerschein Klasse B (Pkw).Aufgabenfeld<ul><li>Housekeeping in allen Gästezimmer (Doppelzimmer, Einzelzimmer und Mehrbettzimmer)</li><li>Hauseigene Waschküche /&nbsp;Mangelstube</li><li>Sauberkeit und Reinigung im ganzen Haus</li><li>Haus-Dekoration je nach Jahreszeit</li><li>Pflanzenpflege</li><li>Einkauf /&nbsp;Bestellungen</li></ul>Wir bieten: einen geilen Arbeitsplatz in der Natur auf 1200mein unverschämt gut gelauntes Team. Wer sagt das Arbeit nicht Spaß machen darf?Chef's mit denen ihr über alles reden könnt! Keine Choleriker!Feiertagsvergütung! mit 100% Aufschlag! (bei Teil- u. Vollzeit)insgesamt bis zu 40 Urlaubstagen (bei Vollzeit)einen vielseitigen Arbeitsplatz, mit unterschiedlichen Posten in einem erfahrenen Teamübertarifliche Bezahlung!einen individuellen Arbeitsvertrag, der zu Dir passtArbeiten mit moderner Technik und trotzdem traditionelleine vielseitige und frische Küche - a la carte / Buffets / Menü'sein lockeres ArbeitsumfeldEinrichten eines flexiblen Arbeitszeitkontosabwechslungsreiche Arbeitsaufgabenkostenlose Verpflegung während der ArbeitszeitWir sind Mitglied im BHG (Bayerischen Hotel und Gaststättenverband)Jahresevents (Fasching, Ostern, Maibaum, Vatertag, Muttertag, Kirchweih u.v.m.)Unsere Rezensionen mit über 1500 positive Google BewertungenFirmenevents - zu unseren Referenzen zählen u.a. Allianz, BMW Group, Siemens, MAN, Airbus, E.ON, Roche, Infineon, Microsoft, Sparkasse u.v.m.Jahrelange Zusammenarbeit mit professionellen Eventagenturenu.v.m.. Interesse geweckt? Es ist Zeit für Veränderung!Bewirb Dich jetzt!Wir freuen uns garantiert auf DICH!Bewerbung mit Lebenslauf und Lichtbild. &nbsp;

Berggasthof Blomberghaus

Housekeeping (m/w/d)

Wir sind Hersteller, Großhändler und Einzelhändler für hochwertige Futtermittel für Pferde und Heimtiere und beliefern unseren Handel auf nationaler und internationaler Ebene. Unser Betriebsstandort befindet sich in Degerndorf am Starnberger See. Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen und brauchen Dich zur Unterstützung! Deine Aufgaben &nbsp;<ul><li>Eigenständige Betreuung des User Help Desk vorrangig für Microsoft Navision Business Central</li><li>Eigenständige Betreuung, Wartung und Weiterentwicklung der BC23 Infrastruktur mit unserem Infrastruktur Team</li><li>Verwaltung und Optimierung des ERP-Systems Microsoft Dynamics 365 Business Central (BC)</li><li>Unterstützung und Schulung von Mitarbeitern im Umgang mit BC</li><li>Fehleranalyse und -behebung im IT und BC-Bereich mit internen und externen Partnern</li><li>Verwaltung von Servern, Netzwerken und Sicherheitslösungen für BC23</li></ul> Was Du mitbringst &nbsp;<ul><li>Allgemeine Erfahrung in der Systemadministration (Windows-Umgebung)</li><li>Gute Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central (BC23 u neuer) onPremise und Cloud</li><li>Erfahrung mit Netzwerken, IT-Sicherheit und Serververwaltung</li><li>Affinität und Begeisterung für neue Technologien</li><li>Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Deutschkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Servicebereitschaft, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein</li></ul> Was wir Dir bieten &nbsp;<ul><li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit langfristiger Perspektive</li><li>Eine leistungsgerechte und faire Bezahlung mit sehr guten Zusatzleistungen</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Abwechslung</li><li>Selbstständiges Arbeiten und 40% Remote Work möglich</li><li>Ein sehr angenehmes Arbeitsklima in einem jungen und motivierten Team</li><li>Intensive Einarbeitung sowie interne Fortbildungen&nbsp;</li></ul> Konnten wir&nbsp;Dein&nbsp;Interesse an einer Arbeitsstelle in unserem Team wecken? &nbsp;Wenn ja, würden wir uns sehr über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltswunsch und frühestem Eintrittsdatum freuen!Bei detaillierten Fragen zu den Aufgaben, kannst Du Dich gerne bei unserem IT-Leiter Tobias Pieper unter Tel. 09171-9084-231 melden. Agrobs GmbH &amp; Co. KG • Angerbreite 27 • 82541 Degerndorf • Ansprechpartner: Julia Legen Tel: 08171-9084-0 • eMail: <a href="mailto:bewerbung@agrobs.de" target="_blank">bewerbung@agrobs.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tobias Pieper <a href="mailto:bewerbung@agrobs.de" target="_blank">bewerbung@agrobs.de</a> 08171 9084 231 &nbsp;

AGROBS GmbH & Co. KG

IT-Systemadministrator (m/w/d) – Business Central

<h2>Mitarbeiter (m/w/d) Lager - 5 Stunden</h2>Geiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun.<h3>Aufgaben bei Geiger</h3><ul><li>Disposition der Kleingeräte für unsere Baustellen, Kontrolle der Prüftermine und Wartungsintervalle sowie Organisation der Reparaturarbeiten</li><li>Durchführung der Elektroprüfungen</li><li>Abwicklung des Material-/Geräteein- und -ausgangs sowie Dokumentation in den EDV-Systemen</li><li>Überwachung des Lagerbestands und Erstellung der Bedarfsmeldungen</li><li>Materiallieferungen entgegennehmen und abladen</li></ul><h3>Darauf freuen wir uns</h3><ul><li>Berufserfahrung im Aufgabenfeld der Lagerverwaltung</li><li>Kenntnisse im Bereich Baumaterial und Baugeräte</li><li>Qualifizierung als zur Prüfung befähigte Person nach DGUV oder Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Führerschein der Klasse B/BE und Staplerführerschein</li><li>Hohe Selbständigkeit und Sorgfalt</li><li>Hohes Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul><h3>Gute Gründe für Geiger</h3>Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen - am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten und weitere Zusatzleistungen!<h4>Feste und Veranstaltungen</h4>Wer hart arbeitet, darf auch gerne mal feiern - beispielsweise an unseren Geiger-Festen, dem Familienfest, Standortfesten und Weihnachtsfeiern.<h4>Unsere Kultur</h4>Es erfüllt uns mit Stolz, zu den besten Arbeitgebern im Allgäu und sogar in Bayern zu gehören. Diese Auszeichnung steht für eine vertrauenswürdige, wertschätzende und attraktive Unternehmenskultur.<h4>Rabatte</h4>Wir bieten dir Zugang zu attraktiven Vergünstigungen bei namhaften Anbietern aus den Bereichen Freizeit, Einkauf und Gastronomie.<h2>Noch Fragen?</h2>Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Heide Holzäpfel Personalreferentin Telefon +49 8322 18-261

Geiger Gruppe

Mitarbeiter (m/w/d) Lager - 5 Stunden (3608)

<h2>Mitarbeiter (m/w/d) Lager - bis zu 15 Stunden</h2>Geiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun.<h3>Aufgaben bei Geiger</h3><ul><li>Disposition der Kleingeräte für unsere Baustellen, Kontrolle der Prüftermine und Wartungsintervalle sowie Organisation der Reparaturarbeiten</li><li>Durchführung der Elektroprüfungen</li><li>Abwicklung des Material-/Geräteein- und -ausgangs sowie Dokumentation in den EDV-Systemen</li><li>Überwachung des Lagerbestands und Erstellung der Bedarfsmeldungen</li><li>Materiallieferungen entgegennehmen und abladen</li></ul> &nbsp;<h3>Darauf freuen wir uns</h3><ul><li>Berufserfahrung im Aufgabenfeld der Lagerverwaltung</li><li>Kenntnisse im Bereich Baumaterial und Baugeräte</li><li>Qualifizierung als zur Prüfung befähigte Person nach DGUV oder Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Führerschein der Klasse B/BE und Staplerführerschein</li><li>Hohe Selbständigkeit und Sorgfalt</li><li>Hohes Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul><h3>Gute Gründe für Geiger</h3>Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen - am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten und weitere Zusatzleistungen!<h4>Feste und Veranstaltungen</h4>Wer hart arbeitet, darf auch gerne mal feiern - beispielsweise an unseren Geiger-Festen, dem Familienfest, Standortfesten und Weihnachtsfeiern.<h4>Unsere Kultur</h4>Es erfüllt uns mit Stolz, zu den besten Arbeitgebern im Allgäu und sogar in Bayern zu gehören. Diese Auszeichnung steht für eine vertrauenswürdige, wertschätzende und attraktive Unternehmenskultur.<h4>Rabatte</h4>Wir bieten dir Zugang zu attraktiven Vergünstigungen bei namhaften Anbietern aus den Bereichen Freizeit, Einkauf und Gastronomie.<h2>Noch Fragen?</h2>Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Heide Holzäpfel Personalreferentin Telefon +49 8322 18-261

 Mitarbeiter (m/w/d) Lager - bis zu 15 Stunden (3607)

Die Freie Schule Lindau e. V.&nbsp;sucht&nbsp;zum Schuljahresbeginn 2025_26eine Fachlehrerinfür&nbsp;&nbsp;das Fach Sport (weiblich) in der Sekundarstufeim Umfang von ca. 5 (Zeit)stunden&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;am Donnerstag und Freitag VormittagÜber unsWir sind eine freie Schule mit derzeit ca. 180 Schülern in den Jahrgangsstufen 1-10.&nbsp;Bis zur Prüfungsklasse lernen unsere Kinder und Jugendlichen in altersgemischten Stammgruppen. In einem M-Kurs führen wir bis zur Mittleren Reife.&nbsp;Auf der Basis reformpädagogischer Lernkonzepte bietet die FSL eine Lernumgebung, die die individuellen Talente und das soziale Miteinander vom ersten bis zum zehnten Schuljahr fördert. Wir arbeiten inklusiv und begleiten auch Schülerinnen und Schüler mit besonderen Bedürfnissen. Wir ermöglichen unseren Schülern ein lebensnahes Lernen, das sie je nach Fähigkeit und Interesse wahlweise bis hin zum Hauptschulabschluss / zum „Quali“ oder zum Mittleren Schulabschluss begleiten wird.&nbsp;Für das kommende Schuljahr suchen wir eine Fachlehrerin für das Fach Sport (weiblich) für unsere zwei oberen Stufen 7/8 und 9/10. &nbsp;Das sollten Sie mitbringen<ul><li>Lehrbefähigung für das Fach Sport (2. Staatsexamen) für die Sekundarstufe oder Diplom Sport</li></ul>Das wünschen wir uns von Ihnen<ul><li>Freude daran, für und mit unseren Mädchen Sportunterricht zu machen</li><li>Verständnis für dieses spannende Alter und wenn möglich Erfahrung in dieser Altersstufe</li></ul>Das können wir (Ihnen) bieten<ul><li>Bei Bewährung eine unbefristete Stelle im Angestelltenverhältnis.</li><li>Ihre Bezahlung richtet sich nach ihrem Qualifikationsprofil in unserem eigenen Gehaltsmodell oder auf Honorarbasis</li><li>Die Arbeit in einem interdisziplinären Team. &nbsp;</li><li>Ein lebendiges, familiäres Team</li><li>Unterstützung durch Team und Schulleitung</li><li>Eltern-Engagement rund um den Prozess des Schulalltags und bei der Weiterentwicklung der Schule.</li><li>Einen Lehr- und Lernrahmen an einem der schönsten Plätze der Lindauer Insel.&nbsp;</li></ul>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen anFreie Schule Lindau e.V.&nbsp;Uferweg 588131 Lindau/BTel. 0049/8382/277694-0E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:office@freieschulelindau.de" target="_blank">office@freieschulelindau.de</a><a href="http://www.freieschulelindau.de" target="_blank">www.freieschulelindau.de</a>Wir freuen uns Sie kennen zu lernen.Sabine StarzSchulleitungLars SchwendGeschäftsführerDer VorstandFreie Schule Lindau e.V.

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