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<h4>Du hast technisches Verständnis und begeisterst dich für IT?</h4><p>Du lernst die&nbsp;Einsatzgebiete der IT bei der Stadtverwaltung kennen, arbeitest am Ausbau der Digitalisierung und wirkst bei Fehlerbehebungen mit.</p><h4>Ausbildungsdauer</h4><ul><li>3 Jahre</li></ul><h4>Voraussetzungen</h4><ul><li>Mittlere Reife, Allgemeine Hochschulreife oder gleichwertiger Abschluss</li></ul><h4>Gehalt</h4><ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.218,26 Euro<br>2. Ausbildungsjahr 1.268,20 Euro<br>3. Ausbildungsjahr 1.314,02 Euro</li></ul><h4>Bewerbungsschluss</h4><ul><li>30.09. des Vorjahres</li></ul><h4>Berufsschule</h4><ul><li>Technische Schule Aalen</li></ul><h4>Deine Fähigkeiten</h4><ul><li>Du hast Kenntnisse und Spaß an IT</li><li>Du verfügst über ein technisches Verständnis und logisches Denkvermögen</li><li>Du arbeitest zuverlässig, genau, gewissenhaft und strukturiert und hast eine rasche Auffassungsgabe</li><li>Du begeisterst dich für innovative Entwicklungen im IT-Umfeld</li><li>Du bist offen für Neues und hast Spaß an Teamwork</li></ul><h4>Ausbildungsinhalte</h4><ul><li>Kennenlernen der Einsatzgebiete der IT bei der Stadtverwaltung Heidenheim (Rechenzentrumsbetrieb, Netzwerke, physischer und virtueller Serverbereich, stationäre und mobile Endgeräte, Standardsoftware und Fachanwendungen in den Fach- und Geschäftsbereichen)</li><li>Mitarbeit im Geschäftsbereich IuK und Organisation mit Fokus auf digitaler Transformation, digitalen Lösungen und den neuesten Technologien</li><li>Mitwirkung bei der&nbsp;Weiterentwicklung und Ausbau der Digitalisierung</li><li>Praxis und Mitarbeit an wertschöpfenden digitalen Projekten</li><li>Planung, Installation und Konfiguration von komplexen Systemen</li><li>Fehleranalyse und deren Behebung</li></ul><p>Personalwesen und -entwicklung inklusive Aus- und Fortbildung</p><p>Grabenstraße 15</p><p>89522 Heidenheim an der Brenz</p><p><a href="mailto:personalwesen@heidenheim.de" target="_blank">personalwesen@heidenheim.de</a></p><p><a href="tel:073213272310" target="_blank">(0 73 21) 3 27-23 10</a></p><p>(0 73 21) 3 23-23 10</p>

Stadt Heidenheim an der Brenz

Ausbildung Fachinformatiker:in für Systemintegration (m/w/d)

<h4>Dein Job, falls du dich im Wasser so richtig wohlfühlst und das Schwimmbad deine Welt ist.</h4><p>Du bringst dein Wissen über Chemie und Physik mit, kannst deine hervorragend Schwimmkünste einbringen und hilfst dabei, dass Badegäste sicher das Waldfreibad besuchen können.&nbsp;</p><h4>Ausbildungsdauer</h4><ul><li>3 Jahre</li></ul><h4>Voraussetzungen</h4><ul><li>Sehr guter Hauptschulabschluss, mittlere Reife oder Fachhochschulreife</li></ul><h4>Gehalt</h4><ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.218,26 Euro<br>2. Ausbildungsjahr 1.268,20 Euro<br>3. Ausbildungsjahr 1.314,02 Euro</li></ul><h4>Bewerbungsschluss</h4><ul><li>30.09. des Vorjahres</li></ul><h4>Berufsschule</h4><ul><li>Heinrich-Lanz-Schule Mannheim</li></ul><h4>Deine Fähigkeiten</h4><ul><li>Du hast gute Chemie- und Physikkenntnisse</li><li>Du hast technisches Verständnis</li><li>Du kannst hervorragend schwimmen</li></ul><h4>Ausbildungsinhalte</h4><ul><li>Mitwirkung bei der Beaufsichtigung der Badegäste</li><li>Aufrechterhaltung der Badesicherheit</li><li>Erlernen verschiedener Schwimmtechniken</li><li>Pflege von technischen Anlagen</li><li>Kenntnisse zum Prüfen der Wasserqualität</li></ul><p>Personalwesen und -entwicklung inklusive Aus- und Fortbildung</p><p>Grabenstraße 15</p><p>89522 Heidenheim an der Brenz</p><p><a href="mailto:personalwesen@heidenheim.de" target="_blank">personalwesen@heidenheim.de</a></p><p><a href="tel:073213272310" target="_blank">(0 73 21) 3 27-23 10</a></p><p>(0 73 21) 3 23-23 10</p>

Ausbildung Fachangestellte:r für Bäderbetriebe (m/w/d)

<h4>Dein Job, falls du dich für Fahrzeuge und Technik begeisterst.</h4><p>Im Team pflegst, wartest und prüfst du die Fahrzeuge und Maschinen der Stadt und kümmerst dich um Arbeitsschutz und Unfallverhütung.</p><h4>Ausbildungsdauer</h4><ul><li>3,5 Jahre</li></ul><h4>Voraussetzungen</h4><ul><li>Hauptschulabschluss</li></ul><h4>Gehalt</h4><ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.218,26 Euro<br>2. Ausbildungsjahr 1.268,20 Euro<br>3. Ausbildungsjahr 1.314,02 Euro</li></ul><h4>Bewerbungsschluss</h4><ul><li>30.09. des Vorjahres</li></ul><h4>Berufsschule</h4><ul><li>HEID TECH (Technische Schule Heidenheim)</li></ul><h4>Deine Fähigkeiten</h4><ul><li>Dich begeistert Technik</li><li>Du bist an Fahrzeugen interessiert</li><li>Du interessierst dich für Arbeitsschutz</li></ul><h4>Ausbildungsinhalte</h4><ul><li>Erlernen von Wartung, Prüfung, Diagnose und Durchführung von Instandsetzungsarbeiten von Fahrzeugen und Maschinen</li><li>Pflege der städtischen Fahrzeuge und Maschinen</li><li>Kenntnisse erlangen zu den Themen Arbeitsschutz und Unfallverhütung</li></ul><p>Personalwesen und -entwicklung inklusive Aus- und Fortbildung</p><p>Grabenstraße 15</p><p>89522 Heidenheim an der Brenz</p><p><a href="mailto:personalwesen@heidenheim.de" target="_blank">personalwesen@heidenheim.de</a></p><p><a href="tel:073213272310" target="_blank">(0 73 21) 3 27-23 10</a></p><p>(0 73 21) 3 23-23 10</p>

Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker:in (m/w/d)

<p><strong>WIR SUCHEN DICH! ab sofort!!!</strong></p><p><strong>ErzieherIn (m/w/d) im Kindergarten Bruder Klaus</strong></p><p>mit Freude an der Vorschulkindarbeit</p><p>befristet mit Option auf Festanstellung</p><p>Teilzeit 20-50%</p><br>Wir wünschen von Ihnen:<br><ul><li><p>Freude, Begeisterung und Leidenschaft Vorschulkinder zu begleiten</p></li><li><p>Das Kind auf seinem individuellen Weg zu begleiten und zu unterstützen</p></li><li><p>Einen liebevollen, wertschätzenden und respektvollen Umgang mit den Kindern</p></li><li><p>Selbständiges Arbeiten mit den Vorschulkindern</p></li><li><p>Lust auf verrückte Aktionen und Ausflüge</p></li><li><p>Bereitschaft an zwei Vormittagen die Woche zu arbeiten. Bevorzugt Montag und Donnerstag</p></li></ul><br>Qualifikationen:<br><ul><li><p>eine abgeschlossene Berufsausbildung zur staatlich anerkannten ErieherIn (m/w/d)</p></li><li><p>KindheitspädagogIn (m/w/d) oder pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG (m/w/d)</p></li></ul><br>Wir bieten Ihnen:<br><ul><li><p>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, ohne Bezugskinder und Gruppendienst</p></li><li><p>22 wissbegierige Vorschulkinder, die sich wöchentlich auf dich und deine Arbeit freuen</p></li><li><p>Übergabe und Einarbeitung</p></li><li><p>vielfältige und kreative Möglichkeiten</p></li><li><p>Vergütung nach Tarifvertrag und attraktive Sonderleistungen wie bspw. Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen, Kinderzulage, Kinderbetreuung, JOB Rad</p></li></ul><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br><p><br>Dann senden Sie Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen bitte an die <strong>Verrechnungsstelle für Kath. Kirchengemeinden Radolfzell, Frau Isabel Schlögl, Mezgerwaidring 102, 78315 Radolfzell </strong>oder per E-Mailan <a href="mailto:info@vst-radolfzell.de" target="_blank"><strong>info@vst-radolfzell.de</strong></a><strong>.</strong></p><p>Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Degen im Kindergarten Bruder Klaus unter 07531-62135 gerne zur Verfügung.</p><br>

Katholische Kirchengemeinden als Arbeitgeber in Zusammenarbeit mit der Verrechnungsstelle

Der Kath. Kindergarten Bruder Klaus sucht eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<p>Wegen Ablaufs der Amtszeit des bisherigen Stelleninhabers ist die Stelle des/der <strong>Ersten Beigeordneten (m/w/d) mit der Amtsbezeichnung Erste Bürgermeisterin/Erster Bürgermeister</strong> zum 08. November 2025 zu besetzen.</p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><p>Zum Geschäftskreis der/des Ersten Beigeordneten gehört neben der ständigen allgemeinen Vertretung des Oberbürgermeisters die Leitung des Dezernats 2 mit den Bereichen:</p><ul><li>Finanzen mit Beteiligungsmanagement, Schul- und Sportangelegenheiten sowie Jugendreferat</li><li>Kindertagesbetreuung, Familie, Senioren, bürgerschaftliches Engagement</li><li>Wohnungswesen, Unterbringung und Betreuung Geflüchteter&nbsp;</li><li>Zugeordnet sind das Kämmereiamt, das Amt für Jugend, Schule und Sport sowie das Amt für Soziales</li></ul><p>Eine Änderung des Geschäftskreises bleibt vorbehalten.&nbsp;<br><br>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleitung und den kommunalen Gremien sowie motivierende Führung der über 600 Mitarbeitenden.</p><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><p>Für diese herausragende Führungsposition suchen wir eine engagierte, kreative Persönlichkeit mit hoher Führungskompetenz, die über eine mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position – vorzugsweise im kommunalen Verantwortungsbereich – verfügt.</p><p>Sie überzeugen mit umfassenden Kompetenzen im finanz- und betriebswirtschaftlichen Bereich, Einsatzfreude sowie hoher Kommunikationskompetenz. Darüber hinaus verfügen Sie über die Fähigkeit zu strategischem Denken und Handeln.</p><p>Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder verwaltungsdienstliches Studium ist vorteilhaft.&nbsp;</p><p>Wahl, Amtszeit und Rechtsstellung sowie Besoldung richten sich nach den gesetzlichen Bestimmungen. Die persönlichen Voraussetzungen zur Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Zeit müssen gegeben sein. Die Wahl durch den Gemeinderat findet voraussichtlich am 07. Oktober 2025 statt.</p><p>Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte bis <strong>spätestens 02. September 2025, 18.00 Uhr&nbsp;</strong>in einem verschlossenen Umschlag mit der Aufschrift „Beigeordnetenwahl“ an den Oberbürgermeister der Stadt Böblingen, Herrn Dr. Stefan Belz, Marktplatz 16, 71032 Böblingen.<br>&nbsp;</p><p>Der derzeitige Stelleninhaber bewirbt sich wieder.</p><p><br>Bei Rückfragen steht Ihnen&nbsp;Herr Oberbürgermeister Dr. Stefan Belz unter Tel. 07031/ 669-1201 gerne zur Verfügung.</p>

Stadtverwaltung Böblingen

Ersten Beigeordneten (m/w/d) mit der Amtsbezeichnung  Erste Bürgermeisterin/Erster Bürgermeister 

<p><strong>wer wir sind…..</strong></p><p>Wir als mittelständisches Unternehmen setzen konsequent auf einen kontinuierlich hohen Qualitätsstandard im Bereich des Lean Manufacturing – das gilt für die Herstellung unserer Produkte und auch für die Anwendung unserer Systeme bei unseren Kunden. Wir bieten unseren Kunden die volle Unterstützung auf dem ganzen Weg der Prozessoptimierung. Das flexible Konzept des Baukastensystems von BeeWaTec ermöglicht unseren Kunden Ihre individuellen Produktionsumgebungen einfach und schnell realisieren zu können.</p><p>BeeWaTec ist ein gewachsenes Unternehmen mit flexiblen Möglichkeiten: kurze Kommunikationswege, Duz-Kultur, offene Türen und hilfsbereiten, engagierten Kollegen.&nbsp;<br>&nbsp;</p><p><strong>Aufgabenbereich:&nbsp;</strong><br>&nbsp;</p><p>Kompetente Leistungsberatung rund um flexible Montagesysteme, Intralogistiklösungen und dem Beewatec Baukastensystem</p><p>Selbstständige, technische Ausarbeitung von Anfragen</p><p>Technische Auslegung und Erstellung von Angebotszeichnungen und kaufmännischen Angeboten</p><p>Führen von Kundengesprächen zur Detailabklärung</p><p>Koordination und Projektabwicklung</p><p>Enger Austausch mit den Fachbereichen Konstruktion und Montage</p><p>Nachfassen von offenen Angeboten</p><p>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst</p><p>Erstellen von Berichten an die Vertriebs- und Geschäftsleitung</p><p><strong>Ihre Qualifikation:</strong>&nbsp;</p><p>Abgeschlossene technische- oder kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</p><p>Sehr gutes technisches Verständnis und Verhandlungsgeschick</p><p>Engagement und Spaß an der Kommunikation mit dem Kunden</p><p>Vertriebs- und kundenorientiertes Denken und Handeln</p><p>Hohe Einsatzbereitschaft mit Eigenmotivation</p><p>Sicheres und überzeugendes Auftreten</p><p>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten</p><p>Teamfähigkeit</p><p>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen</p><p>Idealerweise Know-how bezüglich moderner CRM-Systeme</p><p>Englisch in Wort und Schrift wünschenswert</p><p><br><strong>Wir bieten:</strong><br>&nbsp;</p><p>Gelebte Werte eines eigentümergeführten Familienunternehmens&nbsp;</p><p>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, erfolgreichen und innovativen Umfeld&nbsp;</p><p>Hervorragendes Arbeitsklima verbunden mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien&nbsp;</p><p>Interessante Aufgabe in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld</p><p>Flexible, eigenverantwortliches Arbeiten mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem sehr sympathischen und offenen Team &nbsp;</p><p>Gratis Getränke&nbsp;</p><p>Business Bike&nbsp;</p><p><strong>Haben wir &nbsp;Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung<a href="mailto:career@beewatec.com" target="_blank">@beewatec.</a>de.</p><p><br>&nbsp;</p>

BeeWaTec AG

Technischer Vertriebsmitarbeiter im Innendienst  (m/w/d)

<p><strong>Du bist bereit, den nächsten Schritt zu gehen?</strong><br>&nbsp;Dann werde Teil unseres starken Teams bei <strong>H&amp;H Gerätebau</strong> in Langenargen! Als Teamleiter Service bringst du nicht nur fachliches Know-how, sondern auch Leidenschaft für Technik, Organisationstalent und Teamgeist mit.</p><h4><strong>Deine Aufgaben:</strong></h4><ul><li>Fachliche und organisatorische Leitung unseres kleinen Serviceteams<br><br>&nbsp;</li><li>Koordination und Planung von Serviceeinsätzen<br><br>&nbsp;</li><li>Technische Unterstützung deiner Kolleg:innen vor Ort oder bei Sonderprojekten<br><br>&nbsp;</li><li>Kommunikation mit Kunden und Schnittstellen zu anderen Abteilungen<br><br>&nbsp;</li><li>Verantwortung für Qualität, Termine und Abläufe im Bereich Service<br><br>&nbsp;</li></ul><h4><strong>Das bringst du mit:</strong></h4><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kältetechnik oder vergleichbar<br><br>&nbsp;</li><li>Idealerweise Erfahrung in einer leitenden Funktion oder der Wunsch, den nächsten Schritt zu gehen<br><br>&nbsp;</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise<br><br>&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit, Kundenorientierung &amp; technisches Verständnis<br><br>&nbsp;</li><li>Führerschein Klasse B<br><br>&nbsp;</li></ul><h4><strong>Was wir bieten:</strong></h4><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsstarken Unternehmen<br><br>&nbsp;</li><li>Moderne Strukturen, familiäres Betriebsklima<br><br>&nbsp;</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten &amp; Verantwortung<br><br>&nbsp;</li><li>Top ausgestattete Arbeitsmittel<br><br>&nbsp;</li><li>Grillen, Wasser &amp; ein starkes Team inklusive 😉<br><br>&nbsp;</li></ul><p>👉 <strong>Bewirb dich jetzt und schick deine Unterlagen direkt an</strong><br>&nbsp;<a href="mailto:karriere@hhgeraetebau.de" target="_blank">karriere@hhgeraetebau.de</a><br>&nbsp;Wir freuen uns auf dich!</p>

H&H Gerätebau GmbH

Teamleiter Service

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Sie akquirieren aktiv neue B2B- und B2C-Kunden (Strom und Gas) und identifizieren Potenziale im Markt.</li><li>Sie entwickeln und pflegen langfristige Kundenbeziehungen mit strategisch wichtigen Schlüsselkunden.</li><li>Sie erstellen individuelle Angebote, nehmen an Ausschreibungen teil und führen Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss.</li><li>Sie analysieren Kundenbedürfnisse, erkennen Cross- und Upselling-Potenziale und setzen entsprechende Maßnahmen um.</li><li>Sie beobachten Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und leiten daraus vertriebliche Maßnahmen ab.</li><li>Sie koordinieren interne Schnittstellen (Technik, Kundenservice, Abrechnung, Produktmanagement) zur Erfüllung komplexer Kundenanforderungen.</li><li>Sie dokumentieren Kundenaktivitäten systematisch und erstellen regelmäßige Vertriebsreports.</li><li>Sie organisieren selbstständig</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Zusatzqualifikation oder einschlägiger Berufserfahrung im Vertrieb oder in der Energiewirtschaft</li><li>Leidenschaft für den Vertrieb sowie ein proaktiver Gestaltungswille, um innovative Vertriebsstrategien und kundenorientierte Lösungen aktiv umzusetzen&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz mit Überzeugungskraft und Abschlusssicherheit&nbsp;</li><li>Sicheres Auftreten im Umgang mit Geschäftskunden und Entscheidern</li><li>IT-Affinität sowie Begeisterung für digitale Vertriebstools</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Zielorientierung und Kundenfokus</li><li>Analytisches Denkvermögen zur Bewertung von Kundenbedürfnissen und Ableitung geeigneter Maßnahmen</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Sie werden Teil eines engagierten und ambitionierten Teams in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit kommunalem Hintergrund, welches Ihnen Sicherheit bietet</li><li>Eine offene, auf gegenseitigem Respekt aufbauende geprägte Unternehmenskultur und die Einbindung in ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Sie übernehmen abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, flexible Arbeitszeiten sowie ein moderner Arbeitsplatz mit regelmäßiger Fort- und Weiterbildung</li><li>Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung unter Anwendung des TV-V mit entsprechenden Sozialleistungen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Sie finden sich in diesem Profil wieder? Sie suchen eine neue Herausforderung? Sie arbeiten gerne in einem Team?<br>Dann senden Sie uns bitte Ihre <strong>vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung</strong>.</p><p>Stadtwerke Böblingen GmbH &amp; Co. KG, Frau Sandra Hein, Wolfgang-Brumme-Allee 32, 71032 Böblingen&nbsp;</p><p>E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-bb.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-bb.de</a></p>

Stadtwerke Böblingen GmbH & Co. KG

VERTRIEBS- UND KEY-ACCOUNT-SPEZIALIST/IN (M/W/D) IN VOLL-ZEIT

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Entwicklung, Steuerung und Umsetzung von Vertriebs- und Produktstrategien im Bereich Strom und Gas für Privat- und Geschäftskunden</li><li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer vertrieblicher Chancen</li><li>Kalkulation und Kontrolle der Produktkosten in Zusammenarbeit mit Controlling und Beschaffung</li><li>Vorbereitung und Umsetzung von Preisanpassungen sowie rechtssichere Kundenkommunikation</li><li>Erstellung und Pflege von Vertragsunterlagen sowie allgemeinen Geschäftsbedingungen</li><li>Planung und Monitoring von Vertriebszielen inkl. Absatz- und Forecast-Prozesse</li><li>Schulung und Coaching des Vertriebsteams zu Produkten, rechtlichen Vorgaben und Vertriebstechniken</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Kommunikation zur Entwicklung verkaufsfördernder Materialien</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Energiewirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und/oder Produktmanagement, idealerweise in der Energiewirtschaft</li><li>Ausgeprägte Markt- und Kundenorientierung sowie strategisches und analytisches Denkvermögen</li><li>Kenntnisse der regulatorischen Rahmenbedingungen im Energiemarkt von Vorteil</li><li>Ausgeprägte IT-Affinität sowie Begeisterung für digitale Tools und Systeme, idealerweise mit Erfahrung im Umgang mit CRM- und Abrechnungssystemen</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Engagement und Motivation, sich aktiv in ein dynamisches Umfeld einzubringen</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Sie werden Teil eines engagierten und ambitionierten Teams in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit kommunalem Hintergrund, welches Ihnen Sicherheit bietet</li><li>Eine offene, auf gegenseitigem Respekt aufbauende geprägte Unternehmenskultur und die Einbindung in ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Sie übernehmen abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, flexible Arbeitszeiten sowie ein moderner Arbeitsplatz mit regelmäßiger Fort- und Weiterbildung</li><li>Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung unter Anwendung des TV-V mit entsprechenden Sozialleistungen in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Sie finden sich in diesem Profil wieder? Sie suchen eine neue Herausforderung? Sie arbeiten gerne in einem Team?<br>Dann senden Sie uns bitte Ihre<strong> vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung</strong>.</p><p>Stadtwerke Böblingen GmbH &amp; Co. KG, Frau Sandra Hein, Wolfgang-Brumme-Allee 32, 71032 Böblingen&nbsp;</p><p>E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-bb.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-bb.de</a></p>

VERTRIEBS- UND  PRODUKTMANAGER/IN ENERGIE (M/W/D) IN VOLLZEIT

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Technische Beratung von Planern, Architekten, Bauherren und Kunden</li><li>Projektierung von Hausanschlüssen für die Sparte Strom</li><li>Trassierung unter Beachtung der Regelwerksvorgaben, internen Anforderungen und Berücksichtigung der Interessen der Grundstückeigentümer, Festlegung Hausübergabepunkt</li><li>Kostenzusammenstellung und Angebotslegung gemäß der jeweiligen Preisblätter (VDE, TAR, AVBs, TABs, NAV, etc.)</li><li>Einholen und Prüfen von Angeboten, Vorbereitung der Vergabe im Bereich TGA / HLS</li><li>Überwachung der Leistungserbringung der beauftragten Dienstleister, gemäß der Gesetzgebung, dem dafür geltenden Regelwerk, Rechts-, Arbeitsschutz-, Umweltschutzvorschriften, sowie SWBB-internen Regelwerken bzw. Anforderungen Dritter (z. B. Kunden oder Stadt Böblingen)</li><li>Dokumentation aller betrieblichen Vorgaben und Abläufe (Anträge, Protokolle, Inbetriebnahmen, Arbeitsnachweise usw.)</li><li>Verwaltung von Hausanschlüssen in ERP-System, einschl. Weiterverrechnung</li><li>Erstellen von Konzepten bei Hausanschlusssanierungen für alle Sparten der SWBB, Unterstützung der Abteilung Bau und Planung bei der Umsetzung</li><li>Erneuerung/Umbau/Betreuung der Kundenanlagen bei Sanierungen und Reparaturen, gemäß TAR, VDE, TABs, NAV,&nbsp;</li><li>Einfache Netzverträglichkeitsprüfung und Netzberechnung</li><li>Koordination der Dienstleister im Zählerwesen</li><li>Leistungsverrechnung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung als Meister/Techniker (m/w/d) im Elektrohandwerk oder abgeschlossenes berufsbezogenes technisches Studium (FH-Studium oder BA-Abschluss) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Gute Kenntnisse der jeweils aktuellen gültigen Gesetzen und einschlägigen Regelwerken</li><li>Fundierte praktische Erfahrung im Bereich der Energie- oder Netztechnik, idealerweise im Umfeld von&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Hausanschlüssen oder Netzbetrieb in der Sparte Strom</li><li>Interdisziplinäres Denken und Handeln insbesondere mit einem kaufmännischen Grundverständnis</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich</li><li>Sehr gute GIS- und CAD-Kenntnisse</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Sie werden Teil eines engagierten und ambitionierten Teams in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit kommunalem Hintergrund, welches Ihnen Sicherheit bietet</li><li>Eine offene, auf gegenseitigem Respekt aufbauende geprägte Unternehmenskultur und die Einbindung in ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Sie übernehmen abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, flexible Arbeitszeiten sowie ein moderner Arbeitsplatz mit regelmäßiger Fort- und Weiterbildung</li><li>Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung unter Anwendung des TV-V mit entsprechenden Sozialleistungen in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Sie finden sich in diesem Profil wieder? Sie suchen eine neue Herausforderung? Sie arbeiten gerne in einem Team?<br>Dann senden Sie uns bitte<strong> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung</strong>.</p><p>Stadtwerke Böblingen GmbH &amp; Co. KG, Frau Sandra Hein, Wolfgang-Brumme-Allee 32, 71032 Böblingen&nbsp;</p><p>E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-bb.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-bb.de</a></p>

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