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Werde Postbote für Pakete und Briefe in Pfaffenhausen!Was wir bieten<ul><li>UNBEFRISTETER ARBEITSVERTRAG</li><li>17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionale Arbeitsmarktzulage</li><li>Weitere 50% Weihnachtsgeld im November</li><li>Bis zu 332 € Urlaubsgeld</li><li>Du kannst sofort unbefristet&nbsp;in Vollzeit starten, 38,5&nbsp;Stunden/Woche</li><li>Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft</li><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen</li><li>Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung</li><li>Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung</li><li>Unbefristete Übernahme&nbsp;und&nbsp;Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.</li></ul> Deine Aufgaben als Postbote bei uns<ul><li>Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln</li><li>Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)</li><li>Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg</li><li>Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge</li></ul> &nbsp;Was du als Zusteller bietest<ul><li>Du darfst einen Pkw fahren</li><li>Du kannst dich auf Deutsch unterhalten</li><li>Du bist wetterfest und kannst gut anpacken</li><li>Du bist zuverlässig und hängst dich rein</li><li>Du bist mindestens 18 Jahre alt</li></ul> &nbsp;Werde Postbote bei Deutsche Post DHLAls Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #zustelleraugsburg #verbundzustsued #jobsnlaugsburg

DHL Group

Postbote / Zusteller / Kurier für Pakete und Briefe (m/w/d) - unbefristet

Die Seidl Haustechnik GmbH mit Sitz in Peißenberg ist ein moderner Meisterbetrieb für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik. Seit vielen Jahren steht das Unternehmen für zuverlässige Planung, fachgerechte Installation und kompetenten Service aus einer Hand. Ob Neubau, Sanierung oder Wartung – Seidl Haustechnik bietet maßgeschneiderte Lösungen für private, gewerbliche und öffentliche Kunden.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Je nach Qualifikation und Erfahrung werden Sie in verschiedenen Bereichen der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik tätig.</li><li>Planung und Ausführung von Installationsprojekten.</li><li>Wartung und Instandhaltung bestehender Systeme.</li><li>Zusammenarbeit mit Kunden zur Erfüllung ihrer spezifischen Anforderungen.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Sanitär-, Heizungs- oder Klimatechnik.</li><li>Erfahrung in der Installation und Wartung von technischen Anlagen.</li><li>Teamfähigkeit und Kundenorientierung.</li><li>Führerschein Klasse B (optional).</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Fortbildung und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Gute Verkehrsanbindung.</li><li>Parkplatz vor Ort.</li></ul>Klicken Sie auf den Bewerben-Button und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Seidl Haustechnik GmbH

Initiativbewerbung (m/w/d)

Die Firma Helmut Ratschiller Spezialbrote GmbH wurde 1979 gegründet und besteht derzeit aus ca. 60 Filialen in und um München. Wir produzieren täglich frische Bäckerei- und Konditoreierzeugnisse für unsere Filialen und Lieferkunden. Uns ist die regionale Verwendung von Rohstoffen und die Verarbeitung natürlicher Zutaten sehr wichtig. Wir arbeiten in allen Unternehmensbereichen stehts nachhaltig und umweltbewusst. Ihre AufgabenVerkauf von Bäckerei- und KonditoreierzeugnissenPersonalführung und Personaleinsatzplanungkompetente KundenberatungWarenpräsentationEigenverantwortliche WarenbestellungSelbstständige Kassenabrechnung und Kassenführung Ihr ProfilSie sind zuverlässig, arbeiten teamorientiert und haben eine gute SelbstorganisationSie sind flexibel einteilbarSie sind mit dem Umgang von Kunden vertraut und können diese kompetent beratenSie sind motiviert und neugierig für neue Aufgaben Wir bieten Ihnenselbständiges Arbeiten in einem motivierten Teameine Leistungsgerechte BezahlungVergünstigte PersonalrabatteArbeiten mit frischen, regionalen Produkten in bester Qualität Weitere Zusatzleistungen:<ul><li>Betriebsarzt</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Berufsbekleidung</li></ul> Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung! &nbsp;H. Ratschiller Spezialbrote GmbHPersonalabteilungGewerbering 14b83607 HolzkirchenE-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@ratschillers.de" target="_blank">bewerbungen@ratschillers.de</a> &nbsp;

Helmut Ratschiller Spezialbrote GmbH

Filialleitung (m/w/d) für die Filiale Feldkirchen

So sieht Dein Aufgabengebiet aus:<ul><li>Du erstellst abwechslungsreiche sowie SEO-optimierte Produktbeschreibungen mittels KI-Anwendungen</li><li>Du erstellst und optimierst Kategorie- und Markenspezifische KI-prompts zur Sicherstellung qualitativ hochwertigen Produktbeschreibungen</li><li>Du priorisiert die Optimierung unserer Produktbeschreibungen anhand kundenspezifischer Bedürfnisse&nbsp; in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen</li><li>Du übernimmst die Koordination und Zusammenarbeit mit externen Lieferanten und internen Stakeholdern</li></ul>Das bringst Du mit:<ul><li>Grammatikalisch und stilistisch sichere Rechtschreibung</li><li>Affinität für Bergsport und Interesse an unseren Produkten und deren Herstellern</li><li>Hohes Maß an Selbstführung und lösungsorientiertes Handeln unter Einsatz von KI-Anwendungen</li><li>Excel und Photoshop Grundkenntnisse von Vorteil</li><li>Kreativität und Spaß am Schreiben</li><li>Zuverlässige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li></ul>Das erwartet dich bei Bergzeit:<ul><li>#mehrbergzeit: Mit unserem Flexi-Prinzip kannst Du Deinen Arbeitsalltag durch unser hybrides Arbeitsmodell noch flexibler gestalten</li><li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unser Jobrad Leasing Programm und den Wellpass Zuschuss</li><li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li><li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li><li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li><li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>#mehrhund: Bei uns ist auch Dein treuer Vierbeiner herzlich willkommen</li><li>#mehrerholung: Neben dem regulären Jahresurlaub von 30 Tagen kannst Dir zusätzlich bis zu vier Wochen unbezahlten Urlaub für eine längere Auszeit nehmen. Und dies alle zwei Jahre.</li><li>#mehrworkation: Bei uns kannst Du bis zu vier Wochen im Jahr an den schönsten Orten innerhalb der EU arbeiten</li><li>#mehrvorsorge: Wir denken in die Zukunft und bieten Dir eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>#gesundheit:&nbsp;Zur Aufrechterhaltung der mentalen Gesundheit bieten wir Dir kostenfreie, externe Sitzungen zur Vorsorge oder für persönliche Notfälle</li></ul>Dein Bergzeit KontaktDu hast Lust auf #mehrbergzeit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Dein Filip

Bergzeit GmbH

Product Content Editor (m/w/d)

Als Product Owner Content-Management &amp; Automatisierung verantwortest du die strategische und operative Weiterentwicklung unserer Content-Prozesse. Dein Fokus liegt auf der Automatisierung von Workflows und dem Einsatz von KI-Technologien zur effizienten und skalierbaren Content-Erstellung. Du arbeitest eng mit Content-Teams, IT und externen Partnern zusammen, um innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.So sieht Dein Aufgabengebiet aus:<ul><li>Du entwickelst unsere Content-Management-Prozesse und -Systeme weiter – mit Fokus auf Automatisierung und KI-Integration.</li><li>Du identifizierst spannende Use Cases für KI-gestützte Content-Erstellung, z. B. Textgenerierung, Bildbearbeitung oder Personalisierung – und setzt sie gemeinsam mit dem Team um.</li><li>Du nimmst Anforderungen aus den Fachbereichen auf, priorisierst sie und übersetzt sie in technische User Stories.</li><li>Du steuerst Projekte zur Einführung und Optimierung von KI-Tools und Automatisierungslösungen.</li><li>Du arbeitest eng mit IT, Data Teams und Content-Verantwortlichen zusammen, um eine reibungslose Integration in unsere bestehenden Systeme sicherzustellen.</li><li>Du pflegst und entwickelst das Product Backlog weiter – immer mit Blick auf Business Value und technische Komplexität.</li><li>Du führst Reviews und Retrospektiven durch und optimierst unsere Prozesse kontinuierlich im Sinne agiler Produktentwicklung.</li></ul>Das bringst Du mit:<ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik, Digitales Management oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Du hast Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle im digitalen Umfeld – idealerweise mit Fokus auf Content-Management und Automatisierung.</li><li>Du kennst Dich mit KI-gestützter Content-Erstellung aus (z. B. Generative AI, NLP, Bildgenerierung).</li><li>Du bringst technisches Verständnis für Systemintegrationen, Workflows und Schnittstellen mit.</li><li>Du hast idealerweise Erfahrung mit CMS-Systemen und Automatisierungstools.</li><li>Du bist vertraut mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban und Tools wie Jira und Confluence.</li><li>Du kommunizierst klar und überzeugend – auch mit unterschiedlichen Stakeholdern.</li></ul>Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und übernimmst gerne VerantwortungDas erwartet Dich bei Bergzeit:<ul><li>#mehrbergzeit: Mit unserem Flexi-Prinzip kannst Du Deinen Arbeitsalltag durch unser hybrides Arbeitsmodell noch flexibler gestalten</li><li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unser Jobrad Leasing Programm und unseren Well-Pass Zuschuss</li><li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li><li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li><li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li><li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>#mehrhund: Bei uns ist auch Dein treuer Vierbeiner herzlich willkommen</li><li>#mehrerholung: Neben dem regulären Jahresurlaub von 30 Tagen kannst Dir zusätzlich bis zu vier Wochen unbezahlten Urlaub für eine längere Auszeit nehmen. Und dies alle zwei Jahre.</li><li>#mehrworkation: Bei uns kannst Du bis zu vier Wochen im Jahr an den schönsten Orten innerhalb der EU arbeiten</li><li>#mehrvorsorge: Wir denken in die Zukunft und bieten Dir eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>#mehrgesundheit:&nbsp;Zur Aufrechterhaltung der mentalen Gesundheit bieten wir kostenfreie, externe Sitzungen zur Vorsorge oder für persönliche Notfälle</li></ul>Dein Bergzeit KontaktDu hast Lust auf&nbsp;#mehrbergzeit?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!<h3>Ansprechpartner</h3>Filip FalcanTalent Acquisition Partner

Product Owner Content-Management & Automatisierung (m/w/d)

Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams zum frühestmöglichen Eintrittstermin tatkräftige Unterstützung.<h2>Verkäufer / Quereinsteiger w/m/d für unseren Markt in Grafrath in Teilzeit</h2><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bikeleasing&nbsp;</li><li>Urlaubsanspruch 30 Tage pro Jahr (6 Wochen)</li><li>Sonderurlaubstage (z. B. für Umzug, Hochzeit...)&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Berufsunfähigkeitszusatzversicherung</li><li>Corporate Benefits</li><li>Familiäres Arbeitsklima, vielseitige Aufgaben und langfristige Perspektive</li><li>Gute Aufstiegschancen mit internen Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Ladenöffnungszeiten</li><li>Stundenfortschreibung (Ausgleich der Gutstunden in Freizeittagen)</li><li>Umfangreiche Einarbeitung</li></ul><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Laden mit Kasse: Einsatz in den Bereichen Molkereiprodukte, Obst und Gemüse, Trockensortiment mit Waren- und Regalpflege sowie Kassieren an unseren modernen Scannerkassen</li><li>Freundliche Beratung und Bedienung unserer Einkaufsgäste</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Idealerweise eine Ausbildung und/oder Berufserfahrung im Bereich Verkauf/Lebensmittel/Post/Gastronomie/Hotellerie/Hauswirtschaft/Lagerwirtschaft o. ä.</li><li>Quereinsteiger &amp; Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen!</li><li>Freude am Umgang mit unseren Einkaufsgästen</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit und Spaß an der Arbeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse, um unsere Einkaufsgäste kompetent beraten zu können</li></ul>Feneberg ist seit über 75 Jahren der Supermarkt aus dem Allgäu. Dahinter steht von Anfang an die Familie Feneberg. Christof und Amelie Feneberg leiten zusammen mit Stephan Leibold das Unternehmen heute in der vierten Generation. Als regional verwurzeltes Familienunternehmen verkörpert Feneberg die Werte Heimat, Qualität und Vertrauen. Mit seinen eigenen Marken und Produktionsstätten setzt Feneberg sich stark für regional erzeugte Lebensmittel ein. Grafrath, Hauptstraße 42 Anna-Lena Karch <a href="https://www.feneberg.de/" target="_blank">www.feneberg.de</a>

Feneberg Lebensmittel GmbH

Verkäufer / Quereinsteiger w/m/d für unseren Markt in Grafrath in Teilzeit

Geiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun.<h3>Aufgaben bei Geiger</h3><ul><li>Erstellung von Berichten und Datenmodellen zusammen mit den Einheiten und Fachabteilungen</li><li>Unterstützung unserer Data Stewards bei Qualitätsverbesserungen, insbesondere im Bereich Stammdaten</li><li>Community Management - abteilungsübergreifender Austausch mit Business Analysts in den Fachabteilungen</li><li>Unterstützung im Bereich ETL und Erstellung sowie Vereinheitlichung von semantischen Modellen</li><li>Unterstützung bei der Einführung von Microsoft Fabric</li><li>Aktive Mitgestaltung der Ausrichtung und Strategie des Bereichs Data Management und Analytics in der Unternehmensgruppe</li></ul><h3>Darauf freuen wir uns</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Mathematik, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Datenbank (SQL)- und API-Abfragen (REST/SOAP) sowie mehrjährige Erfahrung mit MS PowerBI (oder ähnlichen Tools) und idealerweise mit Microsoft Fabric</li><li>Grundlegendes Verständnis von kaufmännischen Zusammenhängen und Geschäftsprozessen</li><li>Erfahrungen im Projektmanagement, agilen Methoden und in explorativer Datenanalyse (R, Matlab, Python oder ähnliche) von Vorteil</li><li>Analytisches und lösungsorientiertes Denken verbunden mit selbstständigem Arbeiten</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Hohe Affinität zu Zahlen und Daten</li><li>Sicheres und kompetentes Auftreten im Umgang mit unseren Einheiten und Fachabteilungen</li><li>Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache</li><li>Bereitschaft zur langfristigen Zusammenarbeit</li></ul><h3>Gute Gründe für Geiger</h3>Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen - am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten und weitere Zusatzleistungen!<ul><li>Bezahlte Aus- und Weiterbildungen Deine persönliche und fachliche Weiterbildung liegt uns am Herzen. Diese fördern wir durch verschiedene, bezahlte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Erfolgreiches Familienunternehmen Wir sind ein Familienunternehmen in 4. Generation, in dem Werte wie Ehrlichkeit, Menschlichkeit und Fairness groß geschrieben werden.</li><li>Flexible Arbeitszeiten Um Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen, bieten wir dir individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle.</li><li>Leben und Arbeiten Das Leben und Arbeiten in einer der schönsten Urlaubsregionen Deutschlands ermöglicht dir den perfekten Ausgleich.</li><li>Mobile Arbeitsplätze Für flexibleres Arbeiten bieten wir dir nach Möglichkeit Mobile Office an.</li><li>Unsere Kultur Es erfüllt uns mit Stolz, zu den besten Arbeitgebern im Allgäu und sogar in Bayern zu gehören. Diese Auszeichnung steht für eine vertrauenswürdige, wertschätzende und attraktive Unternehmenskultur.</li></ul><h2>Die Geiger Gruppe. Mach was draus.</h2>Egal, ob am Anfang der Berufslaufbahn oder erfahren. Egal, ob jung oder alt. Egal, ob von weit her oder aus der Familie - bei Geiger ist für Jeden etwas dabei. Wir bieten vielfältige Berufs- und Karrieremöglichkeiten an mehr als 100 Standorten in mehr als 20 verschiedenen Geschäftsfeldern.<h2>Noch Fragen?</h2>Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Michael Budnik Personalreferent Telefon +49 8322 18-10319

Geiger Gruppe

(Senior) Business Data Analyst (m/w/d)

Wir, die Verwaltungsgemeinschaft Biessenhofen suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Buchhaltung/Kasseals stv. Kassenleitungin Vollzeit mit 39,00 Wochenstunden Das Aufgabengebiet umfasst für unsere Mitgliedsgemeinden und Verbände: &nbsp;-die Abwicklung des baren und unbaren Zahlungsverkehrs-Buchhaltung-Kassenmäßiger Jahresabschluss-Umsatzsteuererklärungen/ Umsatzsteuervoranmeldung-Mahn- und Vollstreckungsverfahren-Kassenstatistiken Wir erwarten: &nbsp;-eine Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit Fachprüfung I oder AL I / BL I, alternativ: vergleichbare Fachkenntnisse-ggf. die Bereitschaft den BL I berufsbegleitend zu erwerben-nach Möglichkeit fundierte Fach- und Rechtskenntnisse in dem o.g. Aufgabenbereich-gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, nach Möglichkeit OK.FIS)-eine sorgfältige Arbeitsweise, ein hohes Maß an Diskretion und Eigeninitiative-bürgerorientiertes Handeln und gute Kommunikationsfähigkeit-Belastbarkeit, Verantwortungsbereitschaft Wir bieten: &nbsp;-ein interessantes, vielseitiges, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet-30 Tage Urlaub, zusätzliche Freistellung am 24.12. und 31.12.-gute Fortbildungsmöglichkeiten-großzügige Gleitzeitmöglichkeiten-leistungsgerechte Bezahlung nach tarifrechtlichen Vorschriften-ein freundliches Team und eine gute Arbeitsatmosphäre-unbefristetes Arbeitsverhältnis-Möglichkeit zum Jobrad-Leasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!Bitte senden Sie diese bis spätestens 26.09.2025 an folgende E-Mailadresse:<a href="mailto:info@biessenhofen.bayern.de" target="_blank">personalamt@biessenhofen.bayern.de</a>oder per Post an:Verwaltungsgemeinschaft BiessenhofenPersonalamtFüssener Str. 1287640 Biessenhofenoder ganz einfach über dieses Portal!Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Ranftl unter Tel.: 08341/9365-20 oder per E-Mail: <a href="mailto:patrick.ranftl@biessenhofen.bayern.de" target="_blank">patrick.ranftl@biessenhofen.bayern.de</a>.Bei Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Herrn Budschied unter Tel.: 08341/9365-12 oder per E-Mail: <a href="mailto:sarah.stocker@biessenhofen.bayern.de" target="_blank">florian.budschied@biessenhofen.bayern.de</a>.Zustimmung: Bitte haben Sie dafür Verständnis, dass nicht in elektronischer Form eingehende Bewerbungen nicht zurückgesandt, sondern nach gegebener Zeit den Datenschutzbestimmungen entsprechend vernichtet werden. Wir bitten Sie daher, die Bewerbungsunterlagen entweder elektronisch oder in Kopie einzureichen. Bitte beachten Sie auch unsere Datenschutzhinweise zum Bewerbungsverfahren unter: <a href="http://www.vgem" target="_blank">www.vgem</a>-<a href="http://biessenhofen.de" target="_blank">biessenhofen.de</a> im Bereich „Rathaus &amp; Bürgers &nbsp;

Verwaltungsgemeinschaft Biessenhofen

Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung/Kasse

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Schulen mehrere Schulhausmeister/-innen (m/w/d).Das Amt für Schulen verwaltet eine Vielzahl von städtischen Schulgebäuden mit Außen- und Sportanlagen als Sachaufwandsträger. Hierzu gehört auch die Hausverwaltung vor Ort.&nbsp;Der Einsatz erfolgt als Springer an verschiedenen Schulen.Stellenausweisung: EG 5 TVöD&nbsp;(eine Höherbewertung nach EG 7 TVöD steht unter dem Vorbehalt des In-Kraft-Tretens des Nachtragshaushaltes 2025)Befristung:&nbsp;bis 31.12.2025 (eine befristete Verlängerung bis 31.12.2027 steht unter dem Vorbehalt des In-Kraft-Tretens des Nachtragshaushaltes 2025)Arbeitszeit: Vollzeit (*)<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Betreuen von wechselnden Schulgebäuden sowie der Außen- und Sportanlagen für Zwecke des Schulbetriebs und der Benutzung für außerschulische Zwecke</li><li>Überwachen der Reinigungsleistung und Ansprechperson bei Anfragen und Problemen bezüglich der Gebäudereinigung</li><li>Pflegen, Überwachen und Bedienen haus- und betriebstechnischer Anlagen sowie Melden von Störungen und Baumängeln</li><li>Ausführen kleinerer Reparaturen und Instandsetzungen am Gebäude, an Geräten und Anlagen</li><li>Durchführen des Winterdienstes</li><li>Sonderaufgaben nach direkter Zuweisung durch das Amt für Schulen</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossene mindestens 3-jährige Berufsausbildung in einem für die Hausmeistertätigkeit einschlägigen handwerklichen Beruf (z. B. als Elektriker/-in [m/w/d], Schreiner/-in [m/w/d], Maler/-in [m/w/d] und Lackierer/-in [m/w/d], Anlagenmechaniker/-in für Sanitär, Heizung, Klimatechnik [m/w/d])</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B und der Klasse L zum Führen eines Kommunaltraktors (Winterdienstgerät)</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Vielseitige handwerkliche Begabung</li><li>Bereitschaft, über die normale Arbeitszeit hinaus, in den Abendstunden und bei Bedarf auch an Wochenenden oder Feiertagen Dienst zu leisten</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität, Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Teamfähigkeit sowie fachliche und soziale Kompetenz in der Kooperation mit der Schulleitung, dem Lehrerkollegium, den Hausmeisterkolleginnen/-kollegen, dem Amt für Schulen und Freude am Umgang mit Schülerinnen und Schülern</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen<ul><li>(*) Da der Einsatz als Hausmeister/-in (m/w/d) erfolgt, beträgt die wöchentliche Anwesenheitszeit bei einer Vollzeitstelle 48 Wochenstunden (Summe aus Vollarbeits- und Bereitschaftszeiten).</li><li>Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den hierzu ergangenen städtischen Regelungen (befristet derzeit bis 31.12.2030)</li><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen</li><li>Ein kollegiales Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen Frau Werner, Tel. (0941) 507-1401, oder Herr Schlüter, Tel. (0941) 507-2404, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 40-04:3439 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 29.09.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>. &nbsp;

Stadt Regensburg

Mehrere Schulhausmeister /-innen (m/w/d) für das Amt für Schulen

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen in der Abteilung für Städtebauliche Entwicklungsprojekte eine/-n Ingenieur/-in (m/w/d) für das Aufgabengebiet Erneuerbare Energien.Die Abteilung für städtebauliche Entwicklungsprojekte im Direktorialbereich der Oberbürgermeisterin steuert und leitet ämterübergreifende, besonders bedeutsame und große Zukunftsprojekte in der Stadt Regensburg. Aktuell die Entwicklung des Innovationsquartiers in der ehemaligen Prinz-Leopold-Kaserne und deren angrenzende Areale. Eine der herausforderndsten Zielsetzungen ist die Versorgung dieses neuen Quartieres mit Wärme und Strom aus erneuerbaren Energien und Umweltwärme ohne den Einsatz von fossilen Brennstoffen.Wir suchen einen motivierten, technisch interessierten neuen Kollegen (m/w/d) für die Oberbauleitung unserer externen Partner auf der Baustelle, für Qualitätskontrolle und Abnahmen. Weitere Informationen zur Konversionsfläche Prinz-Leopold-Kaserne finden Sie auf der Projekthomepage:&nbsp;<a href="https://www.regensburg.de/rathaus/regensburg-plant-und-baut/prinz-leopold-kaserne" target="_blank">www.regensburg.de/rathaus/regensburg-plant-und-baut/prinz-leopold-kaserne</a>Stellenausweisung: EG 11 TVöDBefristung: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Bearbeitung von besonders bedeutsamen technischen Entwicklungsprojekten, die durch Verfügung direkt im Direktorialbereich der Oberbürgermeisterin angesiedelt sind</li><li>Mitwirkung und Beratung in Vergabeverfahren gem. städtischen Dienstanweisungen für europaweite Verfahren (z.B. Wärme aus Abwasser, Geothermie, PV-Anlagen, Wasserstofftechnologie)</li><li>Koordination bzw. Oberbauleitung bei der Umsetzung der neuen technischen Entwicklungsprojekte</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] bzw. Bachelor oder Diplom [Univ.] bzw. Master) aus dem Bereich Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren aufgabennahen Fachrichtung</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Das schwierige, vielseitige und innovative Aufgabengebiet erfordert ein fundiertes Fachwissen sowie Initiative, Selbständigkeit, Kreativität und Flexibilität.</li><li>Die Stelle erfordert ein überdurchschnittliches Maß an fachlicher und zeitlicher Flexibilität und Belastbarkeit.</li></ul>Von Vorteil sind:<ul><li>Zusatzqualifikationen im Bereich Erneuerbarer Energien sind wünschenswert</li><li>Berufserfahrung im Hoch- oder Tiefbau sowie Verwaltungserfahrung</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen, eine Arbeitsmarktzulage im Tarifbeschäftigtenbereich von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (befristet derzeit bis 31.12.2030)</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice</li><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Abteilungsleiter Tobias Ruf, Tel. (0941) 507-1041, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. DB1.7-01:3441 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 06.10.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>. &nbsp;

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