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Bei der Stadt Waiblingen ist im Geschäftsbereich Schulen &amp; Jugend, Abteilung Schulen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Teilzeit alspädagogische Fachkraft (w/m/d) für die schulische Ganztagsbetreuung&nbsp;am Salier-Schulzentrummit einem Beschäftigungsumfang von 40 % zu besetzen. Ihr Aufgabengebiet: &nbsp;Das Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere die Durchführung des Mittagsbands, die Hausaufgabenbetreuung sowie eines abwechslungsreichen Freizeitangebotes hauptsächlich in den Schulferien. Wir wünschen uns: &nbsp;Wir wünschen uns für diese vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit eine engagierte Persönlichkeit mit Kreativität sowie sozialpädagogischer und interkultureller Kompetenz. Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung setzen wir voraus. Wir bieten: &nbsp;Wir bieten Fort- und Weiterbildungen, Gesundheitskurse und fachliche Unterstützung durch eine pädagogische Fachstelle. Bei Inanspruchnahme des ÖPNV gewähren wir einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 40 Euro zum Deutschland-Ticket.Die Vergütung erfolgt bis zu Entgeltgruppe S 8a TVöD.Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Kontakt und Bewerbung: &nbsp;Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Reuter oder Frau Palm (Geschäftsbereich Schulen &amp; Jugend) unter Telefon 07151 5001-2300 oder -2755. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Lämmle (Abteilung Personal) unter Telefon 07151 5001-2147.Bei Interesse bewerben Sie sich bitte vorzugsweise online unter <a href="https://karriere.waiblingen.de/" target="_blank">Karriere bei der Stadt Waiblingen</a> oder senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen.

Stadt Waiblingen

pädagogische Fachkraft (w/m/d) für die schulische Ganztagsbetreuung am Salier-Schulzentrum

<h2>Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d)</h2>ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (19,5 Std./Wo.), unbefristet Dienstort: Germersheim &nbsp;Der Caritasverband für die Diözese Speyer e.V. berät und betreut Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen und beschäftigt rund 450 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Als Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege vertritt der Caritasverband die Interessen der caritativen Träger und Einrichtungen im Bistum und setzt sich für gerechte und soziale Lebensbedingungen ein. &nbsp;Ihre Aufgaben &nbsp;Prozessmanagement<ul><li>Mitwirkung bei der Beschreibung, Einführung, Schulung und Verbesserung von Prozessen</li><li>Erhebung von Daten auf Grundlage der Qualitätsprüfungs-Richtlinien</li><li>Mitwirkung bei der Durchführung von Prozessaudits und Fachbegleitungen</li></ul>Projektmanagement<ul><li>Mitarbeit in übergreifenden Projekten</li><li>Beratung bei der Durchführung von Projekten in Einrichtungen</li><li>Wissens- und Dokumentenmanagement, Software-Anwenderbetreuung</li><li>Mitwirkung am Aufbau und der Weiterentwicklung des Arbeitssystems (Fachsoftware, Dokumentenmanagement)</li><li>Schulung der Mitarbeiter*innen</li><li>Unterstützung der Anwender*innen vor Ort</li></ul>Strategie<ul><li>Mitwirkung und Beratung des strategischen Teams rund um den Strategieprozess (Vorbereitung und Auswertungen von Befragungen, Erstellung strategischer Analysen, Zielvereinbarungen…)</li></ul> &nbsp;Ihre Qualifikationen &nbsp;<ul><li>Pflegerische Ausbildung, Fachhochschulstudium im Gesundheits- oder Sozialwesen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrungen und nach Möglichkeit Weiterbildung im Qualitätsmanagement</li><li>Kenntnisse der Qualitätsanforderungen im Rahmen der gesetzlichen Grundlagen</li><li>Kompetenz im Planen und Organisieren von komplexen Projekten, Moderationskenntnisse</li><li>Gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Engagement und Belastbarkeit im Rahmen der Aufgabenstellung</li><li>Konfliktfähigkeit, Veränderungs- und Lernbereitschaft</li><li>Fundierte EDV-Kenntnisse</li><li>Identifikation mit dem kirchlich-caritativen Auftrag</li></ul>Wir bieten &nbsp;<ul><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter und JobRad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul>Katharina Amend Teamleitung QMB Caritas-Altenzentren Caritasverband für die Diözese Speyer Organisationsentwicklung und Marketing Nikolaus-von-Weis-Straße 6 67346 Speyer 0174 2179591 <a href="mailto:katharina.amend@caritas-speyer.deoderMarkus" target="_blank">katharina.amend@caritas-speyer.de</a>Markus Nitsch Abteilungsleiter Caritasverband für die Diözese Speyer Organisationsentwicklung und Marketing Nikolaus-von-Weis-Straße 6 67346 Speyer Telefon 06232 / 209 137 Mobil 01520 / 9381881 <a href="mailto:markus.nitsch@caritas-speyer.de" target="_blank">markus.nitsch@caritas-speyer.de</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="http://www.caritas-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.caritas-speyer.de/datenschutz</a>.

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d) - 2346

Gestalten Sie den Wandel. Weltweit. Mit Wirkung. Liebherr steht seit Jahrzehnten für technische Spitzenleistungen und Innovationskraft. Jetzt gehen wir den nächsten großen Schritt in der IT- und HR-Service-Transformation – mit der konzernweiten Implementierung der ServiceNow-Plattform im Bereich IT Service Management (ITSM) und HR Service Delivery (HR-SD). Als Programmleitung (w/m/d) übernehmen Sie die Verantwortung für eines der strategisch bedeutsamsten Transformationsprogramme der Liebherr-IT. Sie gestalten die globale Rollout-Phase maßgeblich mit, in enger Zusammenarbeit mit unseren internationalen IT- und HR-Organisationen sowie externen Partner:innen. <h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul type="disc"><li>Gesamtverantwortung übernehmen: Sie führen das konzernweite Programm zur Einführung von ServiceNow im Bereich ITSM und HR Service Desk – von der Planung über die Implementierung bis zum Go-Live und zur Stabilisierung. Sie sind für die Sicherstellung und Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards verantwortlich.</li><li>Strategie in Umsetzung bringen: Sie operationalisieren zentrale Ziele der Liebherr IT-Strategie und treiben die Einführung eines gruppenweiten, ITIL-basierten IT-Service-Management-Modells (Target Operating Model) voran.</li><li>Plattform-Implementierung steuern: Sie verantworten den technischen Rollout von ServiceNow inkl. globalem Servicekatalog, Prozessstandardisierung, KPI-Management und ITSM-Governance.</li><li>Stakeholder vernetzen: Sie arbeiten eng mit dem Board of Directors, internationalen IT- und HR-Abteilungen der Liebherr sowie externen Implementierungspartner:innen zusammen und sichern dabei ein nachhaltiges Change-Management.</li><li>Programmstruktur führen: Sie leiten ein mehrstufiges Setup aus Projektleitungen, Stream-Leads und Fachexpert:innen sowohl mit internen Ressourcen als auch mit externen Ressourcen des Implentierungspartners und koordinieren die Integration mit parallellaufenden Initiativen wie LIS 2.0 oder dem Corporate IT Strategy.</li><li>Ergebnisse messbar machen: Sie stellen sicher, dass KPIs, Dashboards und Servicekennzahlen systematisch erfasst, analysiert und zur kontinuierlichen Verbesserung genutzt werden.</li><li>Risiken managen: Sie antizipieren mögliche Hürden (z. B. Change-Resistenz, Ressourcenengpässe, Datenqualität) und begegnen diesen mit proaktiven Kommunikations- und Steuerungsmaßnahmen.</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Transformationsprogramme auf Enterprise-Level – idealerweise im internationalen Umfeld und mit Plattformfokus (z. B. ServiceNow, SAP, Workday, etc.).</li><li>Fundiertes Know-how in IT Service Management (ITSM) und ITIL4, ergänzt durch ein gutes Verständnis für HR-Serviceprozesse und digitale Plattformarchitekturen.</li><li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke: Sie können heterogene Teams führen, über kulturelle und fachliche Grenzen hinweg integrieren und strategische Visionen in umsetzbare Roadmaps übersetzen.</li><li>Erfahrung im Multi-Stakeholder-Management: Sie bewegen sich sicher auf C-Level-Ebene ebenso wie im operativen Austausch mit internationalen Teams.</li><li>Analytische Denkweise und Umsetzungskraft: Sie denken in Strukturen, meistern Komplexität und behalten auch bei parallel laufenden Workstreams das Ziel im Blick.</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie interkulturelle Kompetenz für die Zusammenarbeit mit globalen Stakeholdern.</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und hybrides&nbsp;Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube&nbsp;</a>und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>&nbsp;Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Liebherr

Programmleitung - ServiceNow Rollout ITSM & HR-SD (m/w/d)

Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Leben Wohnen Kernen.
Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich.
 Wir bringen Inklusion ins Leben und begleiten Menschen kompetent und mit Herz. Der Geschäftsbereich Leben Wohnen Kernen bietet vielfältige personenzentrierte Wohn- und Unterstützungsangebote für erwachsene Menschen sowie Kinder und Jugendliche mit Behinderungen, die ein selbstbestimmtes Leben führen möchten.
Das geschützte Setting in Schlossberg 101 bietet auf zwei Gruppen für erwachsene Menschen mit herausforderndem Verhalten Wohnangebote. Neben kognitiven Beeinträchtigungen liegen bei vielen Autismusspektrumstörungen und/oder psychiatrische Erkrankungen wie Zwangshandlungen, Beeinträchtigung der Impulskontrolle und Persönlichkeitsstörungen vor. Angegliedert an die Wohngruppen und in enger Zusammenarbeit mit diesen wird mit der Fördergruppe ein am individuellen Bedarf orientiertes Angebot für Klient*innen mit besonders herausfordernden Verhaltensweisen und intensivem Assistenzbedarf geschaffen.
<h3>WE CARE - was wir für Sie tun</h3>
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team, eine attraktive und faire Bezahlung sowie zahlreiche <a href="https://diakonie-stetten.career.softgarden.de/" target="_blank">Benefits</a>:&nbsp;
<ul>
<li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li>
<li>bis zu 36 Tage Urlaub</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Job-Rad und Job-Ticket</li>
<li>Preisnachlässe beim Einkaufen</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. eGYM Wellpass Zugang zu exklusiven Fitness- und Wellnessangeboten</li>
<li>regelmäßige Supervisionen und enge Begleitung durch den einrichtungseigenen interdisziplinären Fachdienst</li>
<li>an die Herausforderungen mit diesem besonderen Personenkreis angepasste Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen</li>
<li>enge Begleitung durch Deeskalationstrainer*innen (ProDeMa) und regelmäßige Schulung im Deeskalationsmanagement</li>
</ul>
Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen und wir schauen gemeinsam nach Lösungen.
<h3>Was Sie Gutes tun</h3>
<ul>
<li>Sie begleiten als Teil eines multiprofessionellen Teams Menschen mit (schwerwiegend) herausforderndem Verhalten im Alltag.</li>
<li>Sie unterstützen die Klient*innen der Bewältigung von Krisen um größtmögliche Selbstbestimmung und Teilhabe zu erfahren&nbsp;</li>
<li>Sie entwickeln Strukturierungs- und Visualisierungshilfen und setzen diese in der Praxis ein, dazu arbeiten Sie u.a. nach entwicklungspsychologischen-, milieu- und verhaltenstherapeutischen Ansätzen, sowie dem TEACCH-Konzept</li>
<li>Sie arbeiten übergreifend und in enger Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden der Fördergruppe</li>
</ul>
<h3>Was Sie dafür mitbringen</h3>
<ul>
<li>Sie bringen eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Sozialpädagog*in, Arbeitserzieher*in, Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation mit</li>
<li>Sie arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team</li>
<li>Sie kennen die Rechte von Menschen mit Behinderung und setzen sich für sie ein</li>
<li>Personenzentriertes Arbeiten ist für Sie kein Fremdwort sondern professionelle Haltung</li>
<li>Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist kein Muss, alle sind willkommen. Aber es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeitenden unsere christlichen Werte wie Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung mittragen und im Berufsalltag leben</li>
</ul>

<a href="https://leben-wohnen-kernen.diakonie-stetten.de/index.html" target="_blank">Mehr zur Diakonie Stetten e.V. erfahren Sie hier</a>

Alles Wichtige im Überblick




Einstiegszeitpunkt


ab sofort




Arbeitsort


71394 Kernen




Arbeitsumfang


30-100% ( 11,7 - 39 Std./Wo.)




Tarifvertrag


AVR-Wü





Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Mitja Hoffmann, Wohnverbundleitung, unter 07151/940 2308 und per Mail <a href="mailto:mitja.hoffmann@diakonie-stetten.de" target="_blank">mitja.hoffmann@diakonie-stetten.de</a> gerne mit Rat und Tat zur Verfügung.

Diakonie Stetten e.V.

Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d) im geschützten Setting Schlossberg 101 in Kernen in Voll- und Teilzeit

<h2>Einleitungstext</h2>
Du könntest deine Ausbildung auch ab dem 01.09.2026 bei uns beginnen. Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit. Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.<h2>Deine Aufgaben und Lerninhalte</h2>
<ul><li>Alltag im dm-Markt kennenlernen:&nbsp;Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit.&nbsp;</li><li>Fachwissen erlangen:&nbsp;Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte.&nbsp;</li><li>Kunden beraten:&nbsp;Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen.&nbsp;</li><li>Waren präsentieren:&nbsp;Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind.&nbsp;</li><li>Mitgestalten:&nbsp;Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein.</li></ul><h2>Rahmenbedingungen</h2>
Dauer der Ausbildung<ul><li>3 Jahre&nbsp;</li><li>Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich.&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ausbildungsorte<ul><li>Dein dm-Markt&nbsp;</li><li>Städt. Berufsschule für Zahntechnik, Chemie-, Biologie-und Drogerieberufe, München.</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2>
Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel&nbsp;wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine&nbsp;Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu.<h2>Deine Perspektiven</h2>
Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung. &nbsp; Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen. &nbsp; Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Ausbildung Drogist (w/m/d) 2026 in 86381 Krumbach (Schwaben)

Die Gemeinde Schwaikheim liegt am Eingang des Remstals nur 18 Kilometer von Stuttgart-Mitte entfernt und hat direkten Anschluss an die Bundesstraße B 14 sowie die S-Bahnlinie S 3. Mit kurzen Wegen, einem hohen Freizeitwert und regem Vereinsleben gehört Schwaikheim im Rems-Murr-Kreis mit seinen knapp 10.000 Einwohnenden zu einer der attraktivsten Kommunen. Als moderne Verwaltung mit offener und familiärer Arbeitsatmosphäre bietet Ihnen die Gemeindeverwaltung mit ihren rund 310 Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld bei flexiblen Arbeitszeiten. &nbsp;Wir wachsen weiter, machen Sie mit? Für unser Kinderhaus Badstraße (Ü3)&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:<h2>Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (31,2 - 39 Std./Woche)</h2>(Kennnummer: 42/2025)<h4> Aufgaben und Verantwortungsbereich</h4><ul><li>Arbeit in offenen Gruppen mit Kindern im Alter von 3 Jahren bis Schuleintritt</li><li>Mitgestaltung im Tagesablauf &nbsp;</li><li>Bildungs- und Lerngeschichten nach Margaret Carr &nbsp;</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption</li><li>Erarbeitung und Umsetzung Schutzkonzept &nbsp;</li><li>Kooperation mit Fachdiensten und anderen Einrichtungen &nbsp;</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern</li></ul><h4> Voraussetzungen &nbsp;</h4><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. Abschluss als pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG</li><li>Bereitschaft, die individuelle Situation und die Interessen von Kindern zu erfassen und darauf einzugehen</li><li>Flexibilität, Teamfähigkeit und Engagement in der täglichen Praxis</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li></ul><h4>Das bieten wir Ihnen &nbsp;</h4><ul><li>Vergütung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe&nbsp; S8a TVöD</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li><li>Möglichkeit zur internen und externen Fort- und Weiterbildung</li><li>Mitarbeiter-Events und Teambuilding-Aktivitäten</li><li>Geburtstagsbonus</li><li>Dienstfrei am 24.12. und 31.12.</li><li>Jobrad und Zuschuss zum Lasten-E-Bike</li><li>Gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (Jobticket)</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unsere Homepage: <a href="http://www.schwaikheim.de/karriere" target="_blank">www.schwaikheim.de/karriere</a> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Timo Treffert (Sachgebietsleitung Bildung und Betreuung) unter Telefon 07195 582 34 und bei personalrechtlichen Fragen Sandra Leppin (Sachbearbeitung Personal und Organisation) unter Telefon 07195 582 74 sehr gerne zur Verfügung.

Gemeinde Schwaikheim

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kinderhaus Badstraße (Ü3) in Teil- oder Vollzeit (80 % - 100 %)

Seit 1876 machen wir uns aus Überzeugung und christlicher Nächstenliebe für Menschen in Not stark. Heute sind wir eine der traditionsreichsten diakonischen Einrichtungen in Württemberg mit einem breiten Spektrum an Leistungen und zahlreichen Standorten in und um Ludwigsburg. Wir unterstützen und begleiten Menschen mit körperlichen und geistigen Behinderungen, alte Menschen, Kinder und Jugendliche, Menschen mit Suchtverhalten und/oder besonderen sozialen Problemen sowie psychischen Erkrankungen.Wir vergrößern unser Team der Leitungen und Stabstellen im Geschäftsbereich Hilfen für Menschen mit geistiger Behinderung in Ludwigsburg und suchen eineBeratende Pflegefachkraft als Stabstelle (w/m/d)zunächst mit ca. 20 bis 30 Stunden pro Woche und der Option auf Vollzeit.Im Geschäftsbereich Hilfen für Menschen mit geistiger Behinderung leben 147 erwachsene Menschen mit geistiger und/oder mehrfacher Behinderung in unseren Besonderen Wohnformen. Die Stabstelle Beratende Pflegefachkraft wird neu geschaffen. Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Sie beraten und schulen Mitarbeitende in Maßnahmen der Grund- und Behandlungspflege und in Pflege- und Hygienestandards</li><li>Sie beraten und unterstützen unsere Teams bei der Planung von pflegerischen Maßnahmen und deren Dokumentation</li><li>Sie führen Audits durch zur Sicherstellung einer guten pflegerischen Versorgung der Klient*innen</li><li>Sie übernehmen das Schnittstellenmanagement für Medizinprodukte, Hilfsmittel, Inkontinenzversorgung, etc.</li><li>Sie erarbeiten und aktualisieren pflegerische QM-Prozesse, erstellen ein Schulungskonzept und führen pflegerische Fortbildungen durch</li></ul> Wir freuen uns über engagierte Bewerber*innen mit: &nbsp;<ul><li>einer abgeschlossenen Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger*in oder einer vergleichbaren Qualifikation sowie mindestens vier Jahren Berufserfahrung in einem pflegerelevanten Bereich</li><li>einer Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung, Pflegedienstleitung oder Verantwortlichen Pflegefachkraft oder einem entsprechenden Studium</li><li>idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit geistiger und körperlicher Behinderung</li><li>einem routinierten Umgang mit Microsoft 365 und der Bereitschaft, sich in die fachspezifische Software einzuarbeiten</li><li>einer Freude am Beruf und einem wertschätzenden, respektvollen Umgang</li><li>einem Talent für Kommunikation und Kooperation</li><li>einer positiven Grundeinstellung zu Diakonie und Kirche</li></ul> Ihre Vorteile: &nbsp;<ul><li>eine Arbeit, die Sinn macht</li><li>keine Nacht- und Wochenenddienste</li><li>ein wunderschön gelegener und gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer parkähnlichen Umgebung</li><li>eine hauseigene Kantine vor Ort</li><li>eine tarifliche Anstellung und eine Vergütung je nach Stufe zwischen ca. 4.000 - 5.500 € Brutto pro Monat in Vollzeit plus eine Jahressonderzahlung und ein &nbsp;Leistungsentgelt</li><li>mehr als 30 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung plus Regenerationstage</li><li>umfangreiche Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>ein breites Angebot an interner und externer Fort- und Weiterbildung</li><li>lukrative Vergünstigungen beim Deutschland-Jobticket und Jobrad-Leasing</li></ul> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! &nbsp;Bitte nutzen Sie dafür am besten unser Online-Bewerbungstool. WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB: Sabine Fischer, Geschäftsbereichsleiterin, 07141 965 401,steht Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung.

Karlshöhe Ludwigsburg

Beratende Pflegefachkraft als Stabstelle (w/m/d)

Wenn Präzision für Sie mehr ist als ein Wort, sind Sie bei uns richtig.Die Firma Zoran Vasić Kunststoffveredelung mit Sitz in Schorndorf-Haubersbronn ist ein wachstumsstarkes, zukunftsorientiertes Unternehmen und Ihr zuverlässiger Full-Service-Partner für Industrielackierungen, Sieb- und Tampondruck sowie Konfektionsarbeiten.Unsere Kunden schätzen unsere technische Präzision, unser breites Leistungsspektrum und unseren hohen Qualitätsanspruch – von der Einzelanfertigung bis zur Serienproduktion.Seit über 20 Jahren lackieren und veredeln wir erfolgreich Bauteile und Werkstücke für unterschiedlichste Branchen wie Medizintechnik, Caravanindustrie und Consumer-Produkte.&nbsp;Worauf warten Sie noch? Die Zukunft wartet – und sie beginnt bei VASIĆ.Ihre Aufgaben:<ul><li>Visuelle und manuelle Kontrolle von lackierten oder bedruckten Bauteilen auf Qualität und Maßhaltigkeit</li><li>Erkennen und Dokumentieren von Fehlern und Abweichungen</li><li>Sorgfältiges Verpacken der geprüften Teile gemäß Kundenvorgaben</li><li>Vorbereitung der Ware für den Versand oder die interne Weiterverarbeitung</li><li>Mithilfe bei der Optimierung von Prüf- und Verpackungsprozessen</li><li>Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards</li><li>Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktion, Logistik und Qualitätssicherung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erste Erfahrung in der Qualitätskontrolle oder Verpackung von Vorteil&nbsp;</li><li>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und ein gutes Auge für Details</li><li>Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit&nbsp;</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Ihre Vorteile bei uns:<ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem stabil wachsenden Unternehmen</li><li>30 Tage Urlaub zur Erholung</li><li>Überdurchschnittliche Bezahlung sowie steuerfreier Sachbezug</li><li>Finanzielle Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Vielfältige Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zugang zu einem Betriebsarzt/einer Betriebsärztin</li><li>Kostenlose Getränke und komfortabler Parkplatz</li><li>Urlaubsgeld als zusätzlichen Bonus</li><li>Job-Rad</li></ul><h4>Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte per E-Mail an Zoran Vasić: <a href="mailto:zoran.vasic@vasiconline.de" target="_blank">zoran.vasic@vasiconline.de</a>.</h4>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.Zoran VasićDürrwiesen 10 73614 Schorndorf-HaubersbronnTel: 07181 990250 <a href="http://www.vasiconline.de/" target="_blank">www.vasiconline.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Zoran Vasić

Zoran Vasić Kunststoffveredelung

Mitarbeiter (m/w/d) Endkontrolle/Verpackung

Wenn Präzision für Sie mehr ist als ein Wort, sind Sie bei uns richtig.Die Firma Zoran Vasić Kunststoffveredelung mit Sitz in Schorndorf-Haubersbronn ist ein wachstumsstarkes, zukunftsorientiertes Unternehmen und Ihr zuverlässiger Full-Service-Partner für Industrielackierungen, Sieb- und Tampondruck sowie Konfektionsarbeiten.Unsere Kunden schätzen unsere technische Präzision, unser breites Leistungsspektrum und unseren hohen Qualitätsanspruch – von der Einzelanfertigung bis zur Serienproduktion.Seit über 20 Jahren lackieren und veredeln wir erfolgreich Bauteile und Werkstücke für unterschiedlichste Branchen wie Medizintechnik, Caravanindustrie und Consumer-Produkte.&nbsp;Worauf warten Sie noch? Die Zukunft wartet – und sie beginnt bei VASIĆ.Ihre Aufgaben:<ul><li>Annahme, Kontrolle und sachgerechte Einlagerung von Waren und Materialien</li><li>Organisation und Ordnung im Lager sowie regelmäßige Bestandskontrollen</li><li>Verantwortung für Wareneingang und -ausgang, inklusive Dokumentation</li><li>Be- und Entladen von Fahrzeugen mithilfe von Hubwagen oder Gabelstaplern</li><li>Sicherstellung von Sauberkeit, Sicherheit und Effizienz im Lagerbereich</li><li>Bereitstellung von Verpackungen, Rohstoffen und Materialien für die Produktion</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erfahrung im Bereich Lager/Logistik oder eine abgeschlossene Ausbildung in diesem Bereich von Vorteil</li><li>Gabelstaplerfahrer Führerschein vorhanden</li><li>Idealerweise Führerschein der Klasse C1&nbsp;</li><li>Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit&nbsp;</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Ihre Vorteile bei uns:<ul><li>Ein attraktiver und sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>30 Tage Urlaub zur Erholung</li><li>Überdurchschnittliche Bezahlung sowie steuerfreier Sachbezug</li><li>Finanzielle Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Vielfältige Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zugang zu einem Betriebsarzt/einer Betriebsärztin</li><li>Kostenlose Getränke und ein komfortabler Parkplatz</li><li>Urlaubsgeld als zusätzlichen Bonus</li><li>Job-Rad</li></ul><h4>Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte per E-Mail an Zoran Vasić: <a href="mailto:zoran.vasic@vasiconline.de" target="_blank">zoran.vasic@vasiconline.de</a>.</h4>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.Zoran VasićDürrwiesen 10 73614 Schorndorf-HaubersbronnTel: 07181 990250 <a href="http://www.vasiconline.de/" target="_blank">www.vasiconline.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Zoran Vasić

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Wir suchen eine engagierte und erfahrene Person als Teamlead Delivery Support Office, die unser Team bei der Umsetzung von Strategien und der Weiterentwicklung der IT-Delivery unterstützt; das Delivery Support Office ist eine Stabsabteilung und stellt keine IT-Dienstleistungen direkt zur Verfügung. Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen Strategie, Governance, IT-Service-Management, Enterprise Architecture sowie Prozess- und Projektmanagement – mit einem klaren Fokus auf die operative Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung.&nbsp;<h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie unterstützen als Teamlead Delivery Support Office den General Manager IT-Service Delivery bei der Umsetzung von Strategien und der Weiterentwicklung der Serviceerbringung. Sie sind verantwortlich für die Implementierung und Optimierung des Target Operating Model (TOM) und fungieren als Bindeglied zwischen Strategie, Governance und IT-Management – mit besonderem Fokus auf effiziente Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung.</li><li>Sie planen und realisieren Transformationsinitiativen mit Schwerpunkt auf Prozessen und unterstützenden Tools, um die Organisation effizient an neue Anforderungen anzupassen.</li><li>Sie entwickeln und setzen Strategien zur kontinuierlichen Steigerung der Servicequalität um.</li><li>Sie entwickeln das Target Operating Model (TOM) stetig anhand von Lessons Learned, Auditergebnissen und strategischen Vorgaben weiter und befähigen Teams, dieses zielgerichtet in Projekten, Prozessen und im Tagesgeschäft einzusetzen. Sie sichern die Einhaltung interner Prozesse und Vorgaben (z. B. IT-Governance, Frameworks) durch systematisches Monitoring, klare KPIs und regelmäßige Reviews.</li><li>Sie arbeiten eng mit Enterprise Architecture Management, IT-Service-Management, Prozessmanagement, Projektmanagement und Controlling zusammen, um die Organisation ganzheitlich zu optimieren.</li><li>Sie bauen das Delivery Support Team auf und führen es mit dem Ziel, die Organisationsziele effektiv zu unterstützen.</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, IT-Management oder einem vergleichbaren Bereich.</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Beratung, idealerweise mit Fokus auf Operating Models, IT-Governance oder Service Management.</li><li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Service-Entwicklung, Service-Transition und Service-Betrieb; Kenntnisse von ITSM-Tools wie JIRA oder ServiceNow sind von Vorteil.</li><li>Sie haben Erfahrung in der Implementierung von Frameworks wie ITIL4, TOGAF, COBIT oder SAFe.</li><li>Sie sind vertraut mit Methoden wie Operating Model Canvas, Capability Mapping und Value Streams.</li><li>Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten und können komplexe Sachverhalte verständlich vermitteln.</li><li>Sie überzeugen durch strategisches Denken, hohe Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise und eine ausgeprägte Umsetzungsstärke.</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und hybrides&nbsp;Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube </a>und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>&nbsp; Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Ümit Arici.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Ümit Arici<a href="mailto:uemit.arici@liebherr.com" target="_blank">uemit.arici@liebherr.com</a>

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