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Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg.
Die Evangelische Regionalverwaltung Esslingen berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken  Bernhausen, Esslingen, Kirchheim und Nürtingen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium Bachelor oder Masters of Arts (Public Management bzw. Business Administration), Diplom-Verwaltungs- bzw.  -Betriebswirt (FH) (m/w/d), abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Finanzen, Steuern, Betriebswirtschaft oder mit  vergleichbarer Schwerpunktsetzung </li> <li> Berufserfahrung im Finanz- und Bauwesen ist von Vorteil </li> <li> Hohes Organisationsvermögen, Verhandlungsgeschick, Lösungsorientierung und Freude an der Prozessgestaltung,  Dienstleistungsorientierung und Einsatzbereitschaft </li> <li> Eine selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) </li> <li> Wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für das Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen einschließlich Haushaltsplanaufstellungen und Rechnungsabschlüsse  der Kirchengemeinden im Bezirk Nürtingen </li> <li> Erstellung von Ausgleichstockanträgen, Finanzierungsplänen und Folgekostenberechnungen für Baumaßnahmen sowie  Beantragung, Abrechnung und Erstellung von Verwendungsnachweisen </li> <li> Beratung in laufenden Finanz-, Bau- und Verwaltungsfragen für den Bezirk Nürtingen </li> <li> Gremienarbeit (Sitzungsteilnahme auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten) </li> <li> Veränderungen im Stellenzuschnitt sind möglich, der Schwerpunkt könnte künftig mehr im Bereich Bauwesen liegen; derzeit   sind wir  in der Umsetzung des kirchlichen Gesetzes zur Modernisierung der kirchlichen Verwaltung - dies bietet Gestaltungsspielraum  im jetzigen und künftigen Stellenzuschnitt </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung:  Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Diese Stelle wird nach Besoldungsgruppe A 12 vergütet. Versorgungsträger ist der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg. Es ist auch eine Anstellung im Angestelltenverhältnis  nach der Kirchlichen Anstellungsordnung möglich, diese wird nach Entgeltgruppe 11 (TVöD-VKA) bewertet. </li> <li> Sinnhafte Arbeit:  Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und   Erfüllung bietet . </li> <li> Flexible Einteilung:  Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. </li> <li> Alles inklusive:  Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung,  vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. </li> <li> Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. </li> <li> Mobil unterwegs:  Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. </li> </ul><br>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.<br><br>Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter  <a href="https://www.elk-wue.de/karriere" target="_blank">https://www.elk-wue.de/karriere</a>  über unser Online-Bewerbungsverfahren.
Personalmanagement: Kristine Machate | Telefon 0711 2149-616
Leitung: Christine Preißing | Telefon 0711 974926-99<br><br>Evangelische Landeskirche in Württemberg

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Sachbearbeiter (m/w/d)  Finanz- und Bauwesen

Die Hochschule Esslingen ist eine Hochschule mit einer über 150-jährigen Tradition. Wir legen Wert auf exzellente Lehre und fördern wissenschaftliche Qualifikation und angewandte Forschung. Der internationale und interkulturelle Austausch ist uns sehr wichtig. In allen Rankings in Deutschland erhalten wir sehr gute Beurteilungen. Das ist unser Ansporn.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Masterstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen </li> <li> Berufserfahrung in der Umsetzung und Steuerung von IT-Projekten </li> <li> Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (möglichst C2) </li> <li> Berufserfahrung im Hochschulumfeld sind von Vorteil </li> <li> Fundierte IT-Kenntnisse </li> <li> IT-Projektmanagement </li> <li> Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken (Oracle, PostgreSQL) und Kenntnisse moderner Webtechniken wie XML, HTML, Java, RESTful-API, Apache Tomcat sind von Vorteil </li> <li> Begriffe wie Windows-Domain (Active Directory, WSUS, SCCM) und DMS können Sie in der IT-Welt einordnen </li> <li> Das bringen Sie idealerweise mit: </li> <li> Führungs- und Organisationskompetenz </li> <li> Kommunikations-, Überzeugungs- und Teamfähigkeit </li> <li> Hohe Leistungsmotivation und Eigeninitiative </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Übernahme der Verantwortung für die Weiterentwicklung und den Betrieb des Campus Management Systems HEonline der Hochschule </li> <li> Einführung neuer Fachanwendungen inklusive Anforderungsanalysen und Projektmanagement </li> <li> Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Prozessabläufen an der Hochschule </li> <li> 3rd-Level-Support standortübergreifend </li> <li> Perspektivisch: Übernahme einer Leitungsfunktion im Bereich der IT-Services der Hochschule </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine wertschätzende Kultur und ein kollegiales Arbeitsklima </li> <li> Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum Homeoffice </li> <li> 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen </li> <li> Sabbatical-Angebot </li> <li> Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot; Sprachkurse </li> <li> Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z. B. Jobrad, Gesundheitskurse) </li> <li> Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem bezuschussten JobTicket BW </li> <li> Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule </li> </ul><br>Die Hochschule Esslingen strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich. Die Hochschule Esslingen unterstützt ihre Beschäftigten mit zahlreichen Angeboten wie der Gesundheitsförderung, Personalentwicklung oder dem Jobticket. Um Familie und Beruf noch besser in Einklang zu bekommen, werden außerdem Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule   angeboten. Weitere Informationen erhalten Sie unter:  <a href="https://www.hs-esslingen.de" target="_blank">https://www.hs-esslingen.de</a>
Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
Https://<a href="http://www.hs-esslingen.de/datenschutz/" target="_blank">www.hs-esslingen.de/datenschutz/</a><br><br>Ihre Bewerbung können Sie über unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://recruitingapp-5456.de.umantis.com/Jobs/1?lang=ger" target="_blank">https://recruitingapp-5456.de.umantis.com/Jobs/1?lang=ger</a>  mit der Kennziffer  IZ/2502  einreichen.
Weitere Informationen zur Stelle erteilt Ihnen gerne:
Herr Prof. Andreas Rößler,  <a href="mailto:Andreas.Roessler@hs-esslingen.de" target="_blank">Andreas.Roessler@hs-esslingen.de</a>
Personalmanagement
Melissa Karagöz
Kanalstraße 33
73728 Esslingen
Tel. 0711 397-3661
<a href="mailto:Melissa.karagoez@hs-esslingen.de" target="_blank">Melissa.karagoez@hs-esslingen.de</a><br><br>Hochschule Esslingen

IT-Projektmanager:in

»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li> Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Abwicklung schlüsselfertiger Baumaßnahmen </li> <li> Fähigkeit zur ganzheitlichen und wirtschaftlichen Planung sowie deren Umsetzung </li> <li> Organisationsgeschick sowie Kommunikationsstärke </li> <li> Durchsetzungsstärke und Entscheidungsfähigkeit </li> <li> Freude an einer verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabe </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung der kompletten Bauleitung im schlüsselfertigen Wohnungsbau </li> <li> Aktive Steuerung der Baustellenabwicklung und -kontrolle </li> <li> Qualitätssicherung sowie Erstellung und Einhaltung von Terminplänen </li> <li> Verantwortung für Bauabläufe hinsichtlich Termine, Kosten und Qualität </li> <li> Baustellendokumentation </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung </li> <li> Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung </li> <li> Eine berufsbegleitende Aus- und Weiterbildung in unserer Akademie </li> <li> I.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km </li> <li> Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen </li> <li> Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe </li> <li> Eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> </ul><br><br><br>Weisenburger bau GmbH
Ludwig-Erhard-Allee 21
76131 Karlsruhe
0721 61935-0
Www.weisenburger.de/karriere<br><br>weisenburger bau GmbH

Bauingenieur/Architekt als Bauleiter Hochbau, SF-Bau (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss als staatlich geprüfter Bautechniker mit Schwerpunkt Hochbau/Tiefbau oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Baurecht </li> <li> Das Arbeiten mit CAD ist von Vorteil </li> <li> Persönliches Engagement, Flexibilität und Organisationsgeschick </li> <li> Hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft </li> <li> Selbstständiger und konzeptioneller Arbeitsstil </li> <li> Freundliches, aufgeschlossenes und sicheres Auftreten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bewirtschaftung und Unterhaltung der städtischen Gebäude und Einrichtungen </li> <li> Betreuung und Koordination der dort anfallenden baulichen Maßnahmen einschl. der Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Bauüberwachung </li> <li> Beauftragung und Abwicklung von Bauhofleistungen im Bereich Hochbau </li> <li> Zentrale Koordination der städtischen Hausmeister </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tolles Betriebsklima </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Tarifgerechte Bezahlung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Gesundheitsangebote </li> <li> Job-Rad </li> <li> Gute ÖPNV-Anbindung </li> </ul><br><br><br>Mehr Infos auf:  <a href="http://www.uhingen.de" target="_blank">www.uhingen.de</a>
Herr Hollatz (Bauamtsleiter), Telefon: 07161 / 9380-150
Frau Wittlinger (Personal), Telefon: 07161 / 9380-104<br><br>Stadt Uhingen

Techniker Hochbau (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss als staatlich geprüfter Bautechniker mit Schwerpunkt Hochbau/Tiefbau oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Baurecht </li> <li> Das Arbeiten mit CAD ist von Vorteil </li> <li> Persönliches Engagement, Flexibilität und Organisationsgeschick </li> <li> Hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft </li> <li> Selbstständiger und konzeptioneller Arbeitsstil </li> <li> Freundliches, aufgeschlossenes und sicheres Auftreten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bewirtschaftung und Unterhaltung der städtischen Gebäude und Einrichtungen </li> <li> Bewirtschaftung und Unterhaltung im Bereich Tiefbau </li> <li> Beauftragung und Abwicklung von Bauhofleistungen im Bereich Tiefbau </li> <li> Energiemanagement, Energiecontrolling </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tolles Betriebsklima </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Tarifgerechte Bezahlung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Gesundheitsangebote </li> <li> Job-Rad </li> <li> Gute ÖPNV-Anbindung </li> </ul><br><br><br>Mehr Infos auf:  <a href="http://www.uhingen.de" target="_blank">www.uhingen.de</a>
Herr Hollatz (Bauamtsleiter), Telefon: 07161 / 9380-150
Frau Wittlinger (Personal), Telefon: 07161 / 9380-104<br><br>Stadt Uhingen

Techniker Hochbau / Tiefbau (m/w/d)

SEIDENSPINNER ist ein etablierter Garten- und Landschaftsbaubetrieb und zählt zu den führenden Unternehmen der Branche in Baden-Württemberg. Unser Erfolg beruht auf einem fundierten Know-how, dem Gespür für die Umsetzung gelungener Garten-, Anlagen- und Landschaftsgestaltungen               sowie einer gewachsenen Firmenstruktur mit qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Wir legen großen Wert auf fachliche Kompetenz und darauf, dass die Menschen, die bei uns arbeiten, zu den Werten und der Philosophie unserer Firma passen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Pragmatische Arbeitsweise, möglichst mit Berufserfahrung im Garten- und Landschaftsbau </li> <li> Alternativ: Meister/Techniker, Dipl.-Ing. oder Bachelor/Master of Engineering* (mit Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau) </li> <li> Digitale Kompetenz und Teamfähigkeit </li> <li> Entscheidungsstarken und eigenverantwortlichen Arbeitsstil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbständige Abwicklung unserer anspruchsvollen Bauprojekte </li> <li> Führungs- und Personalverantwortung für die Baustellenkolonnen mittlerer bis großer Bauvorhaben </li> <li> Verantwortung für das Projekt, von der Arbeitsvorbereitung bis hin zur vollständigen Ausführung </li> <li> Projektbetreuung - inklusive Einkauf, baustellenrelevanten Schriftverkehr, Abrechnung sowie Baustellenabnahme </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche </li> <li> Ein sympathisches Arbeitsumfeld und anspruchsvolle Projekte </li> <li> Eine professionelle Einarbeitung und Integration in ein erfahrenes, dynamisches Team </li> <li> Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li> Ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung </li> </ul><br><br><br>Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an                <a href="mailto:jobs@seidenspinner.de" target="_blank">jobs@seidenspinner.de</a>
Über unsere Stellenangebote, unsere Projekte und unser Unternehmen unter   <a href="http://www.seidenspinner.de" target="_blank">www.seidenspinner.de</a><br><br>Jörg Seidenspinner Garten- und Landschaftsbau GmbH

Bauleiter / Junior-Bauleiter* Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)

Der Fachbereich Real Estate Management &amp; Solutions (REMS) gestaltet und betreibt die Allianz-Standorte in Deutschland. Der Fokus liegt dabei auf modernen, umweltzertifizierten Bürogebäuden, die eine Wohlfühlatmosphäre bieten - von innovativen Büroräumen bis zu einladenden Café-Bistros und Restaurants.
Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work »Deutschlands Beste Arbeitgeber«. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.
Die Allianz ONE - Business Solutions GmbH trägt mit ihren Dienstleistungen zum nachhaltigen und wirtschaftlichen Erfolg der Allianz Gruppe bei. Werde Teil eines Teams, auf das sich über 10.000 Kolleg:innen jeden Tag verlassen können. Let's care for tomorrow.
Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in Elektrotechnik oder Mess-/Steuer-/Regelungstechnik mit Zusatzausbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister </li> <li> Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und Berufserfahrung im Betreiben komplexer Gebäudetechnik </li> <li> Kenntnisse in den Fachbereichen HLSK, GLT, Energieversorgung sowie Bus- (EIB) und Netzwerktechnik (BACnet) </li> <li> Fundierte PC-Kenntnisse, insbesondere in Microsoft Office </li> <li> Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen </li> <li> Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Kunden- und Serviceorientierung sowie Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung und Eigeninitiative </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und Kontrolle der haus- und sicherheitstechnischen Gewerke sowie der Gebäudeleittechnik </li> <li> Steuerung, Controlling und Abstimmung mit beauftragten Dienstleistern </li> <li> Prüfung, Beurteilung und Dokumentation von Inspektionen, Wartungen, Reparaturen sowie Mängel- und Gewährleistungsverfolgung </li> <li> Bedienung und Betreuung des Gebäudeinformationssystems (CAD/CAFM) sowie Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen </li> <li> Planung, Beauftragung und Überwachung von Instandsetzungs- und Umbaumaßnahmen </li> <li> Verantwortung als Elektrofachkraft </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden:  Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. </li> <li> Vergütung:  Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt. </li> <li> Zeit &amp; Flexibilität:  Mit unserem Modell »Neues Arbeiten« können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. </li> <li> Karriereentwicklung:  Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln. </li> </ul><br>Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen.<br><br>Bei Fragen steht Dir gerne Joachim Roth unter  <a href="mailto:joachim.roth@allianz.de" target="_blank">joachim.roth@allianz.de</a> zur Verfügung.<br><br>Allianz ONE - Business Solutions GmbH

Techniker / Meister für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

SCHOLZE-THOST ist ein technisch hoch versiertes Ingenieur- und Beratungsunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Technischen Ausrüstung und langjähriger Erfahrung im Facility Management, Nachhaltigkeit und Digitalisierung. Wir zeichnen uns aus durch innovative und durchgängig digitale Planung von Technischer Ausrüstung in hochkomplexen Gebäudestrukturen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbar - und mindestens drei Jahre Erfahrung in der Projektleitung von TGA-Projekten insbesondere in den Kostengruppen 410 und 420/434. Du bringst Eigeninitiative mit, kommunizierst auf Augenhöhe und arbeitest zielgerichtet mit allen Projektbeteiligten zusammen. </li> <li> Da wir im Team durchgängig BIM-basiert arbeiten, sind Erfahrung mit gängiger CAD-Software - insbesondere Autodesk Revit MEP sowie ein sicherer Umgang mit Normen und Berechnungsprogrammen für uns essenziell. </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich, um die Kommunikation mit unseren Kunden, Behörden und Projektpartnern sicher und fachlich präzise führen zu können. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Projektleiter:in für technische Gewerke in TGA-Projekten arbeitest du aktiv an der Planung mit und übernimmst die Koordination von Fachplanung und Bauleitung. Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Kunden und gestaltest die Projekte von Anfang bis Ende mit. </li> <li> Perspektivisch möchten wir die Gebäudeautomation im Team aufbauen - wenn du hier Erfahrung mitbringst, freuen wir uns auf deinen Input. </li> <li> Du arbeitest eng mit Projektassistenz und Geschäftsleitung zusammen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unseres TGA-Teams mit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein strukturierter Onboarding-Prozess mit persönlichem Mentoring für einen gelungenen Einstieg </li> <li> Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Entwicklung deiner fachlichen und persönlichen Kompetenzen - unter anderem über unsere THOST-Akademie </li> <li> Leitungsstarke IT-Ausstattung mit Notebook und iPhone für effizientes Arbeiten auch im Home-Office sowie zur Privatnutzung </li> <li> Ein starkes Miteinander in einem wertschätzenden Teamumfeld mit flachen Hierarchien </li> <li> Nachhaltige Mobilitätsangebote: JobRad, Deutschlandticket als Jobticket </li> <li> Eine gelebte Nachhaltigkeits- und Klimaschutzpolitik als Teil der THOST-Unternehmensgruppe </li> </ul><br>Ausführliche Hinweise zum Umgang mit deinen personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens findest Du in unserer  Datenschutzerklärung.<br><br>Sende deine Bewerbung oder Anfrage bitte per E-Mail an:
<a href="mailto:Bewerbungen@scholze-thost.de" target="_blank">Bewerbungen@scholze-thost.de</a>
Oder per Post an:
SCHOLZE-THOST GmbH
Gutenbergstraße 13
70771 Leinfelden-Echterdingen<br><br>SCHOLZE-THOST GmbH

Projektleiter:in (m/w/d) für HKLS-Planung

SCHOLZE-THOST ist ein technisch hoch versiertes Ingenieur- und Beratungsunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Technischen Ausrüstung und langjähriger Erfahrung im Facility Management, Nachhaltigkeit und Digitalisierung. Wir zeichnen uns aus durch innovative und durchgängig digitale Planung von Technischer Ausrüstung in hochkomplexen Gebäudestrukturen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbar - und erste relevante Berufserfahrung in der Planung von TGA-Projekten, insbesondere in den technischen Gewerken gemäß Kostengruppen 410 und 420/434. Du arbeitest strukturiert, bringst Eigeninitiative mit und denkst dich schnell in komplexe technische Aufgaben ein. </li> <li> Da wir im Team durchgängig BIM-basiert arbeiten, sind Erfahrung mit gängiger CAD-Software - insbesondere Autodesk Revit MEP - sowie ein sicherer Umgang mit Normen und Berechnungsprogrammen für uns essenziell. </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich, um die Kommunikation mit unseren Kunden, Behörden und Projektpartnern sicher und fachlich präzise führen zu können. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Als Projektingenieur:in für technische Gewerke in TGA-Projekten arbeitest du aktiv in der Planung unserer Kundenprojekte. Du bearbeitest deine Aufgaben eigenverantwortlich im Team und über alle Leistungsphasen hinweg. Dabei bringst du dich aktiv in die Erstellung technischer Konzepte, Ausschreibungs- und Projektunterlagen ein. Perspektivisch möchten wir die Gebäudeautomation im Team aufbauen - wenn du hier Erfahrung oder Interesse mitbringst, freuen wir uns auf deine Impulse.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein strukturierter Onboarding-Prozess mit persönlichem Mentoring für einen gelungenen Einstieg </li> <li> Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Entwicklung deiner fachlichen und persönlichen Kompetenzen - unter anderem über unsere THOST-Akademie </li> <li> Leitungsstarke IT-Ausstattung mit Notebook und iPhone für effizientes Arbeiten auch im Home-Office sowie zur Privatnutzung </li> <li> Ein starkes Miteinander in einem wertschätzenden Teamumfeld mit flachen Hierarchien </li> <li> Nachhaltige Mobilitätsangebote: JobRad, Deutschlandticket als Jobticket </li> <li> Eine gelebte Nachhaltigkeits- und Klimaschutzpolitik als Teil der THOST-Unternehmensgruppe </li> </ul><br>Ausführliche Hinweise zum Umgang mit deinen personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens findest Du in unserer  Datenschutzerklärung.<br><br>Sende deine Bewerbung oder Anfrage bitte per E-Mail an:
<a href="mailto:Bewerbungen@scholze-thost.de" target="_blank">Bewerbungen@scholze-thost.de</a>
Oder per Post an:
SCHOLZE-THOST GmbH
Gutenbergstraße 13
70771 Leinfelden-Echterdingen<br><br>SCHOLZE-THOST GmbH

Projektingenieur:in (m/w/d) für HKLS-Planung

THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.
Projekte sind unsere Welt!<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens (Fachbereiche Versorgungs-&nbsp;/ Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen Energie&nbsp;/ Umwelt oder vergleichbar) </li> <li> Mind. 3 Jahre Berufserfahrung vorzugsweise in der Projektleitung und -steuerung, gerne Bereich Gesundheitswesen&nbsp;/ Krankenhausbau </li> <li> Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project) </li> <li> Sicher im Umgang mit Baurecht, HOAI, VOB und VDI 6026 </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Baurecht und AHO </li> <li> Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken sowie Kommunikationsstärke und Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität sowie Durchsetzungsvermögen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Steuerung und Umsetzung komplexer Immobilienprojekte im Gesundheitswesen entsprechend dem Leistungsbild der AHO </li> <li> Fachliche Leitung von Projekt- und Teilprojektteams verschiedener Großprojekte </li> <li> Beratung und Entwicklung von Konzepten und Lösungen zur Projektrealisierung mit dem Schwerpunkt in der technischen Gebäudeausrüstung </li> <li> Operative (Teil-)Projekt- und Qualitätsverantwortung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zukunftsweisende Projekte </li> <li> Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen </li> <li> Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen </li> <li> Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.&nbsp;v.&nbsp;m. </li> <li> Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens </li> <li> Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player </li> <li> Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z.&nbsp;B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad&nbsp;/ Firmenfahrrad etc.) </li> <li> Ganzheitliche Klimaschutzpolitik </li> </ul><br>Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung.
Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer  Datenschutzerklärung .<br><br>Bewerbungs-Hotline: +49 7231 1560-888
Bewerbungs-E-Mail: <a href="mailto:karriere@thost.de" target="_blank">karriere@thost.de</a>
Bewerbungs-Infos: <a href="http://www.thost.de/karriere" target="_blank">www.thost.de/karriere</a>
THOST Projektmanagement GmbH
Villinger Straße 6 | 75179 Pforzheim
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