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<h2>Komm zu uns ins Team!</h2><p>Ihr Herz schlägt für die Arbeit mit Bewohner:innen? Da haben wir etwas gemeinsam! Wir verbinden pflegerische Kompetenz auf höchstem Niveau mit menschlicher Zuwendung. Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt – sowohl als Bewohner:in als auch als Mitarbeiter:in.</p><p>Das Seniorenzentrum Donauufer ist die stationäre Pflegeeinrichtung des AGAPLESION BETHESDA ULM und gehört somit zu „dem“ Zentrum für Alter und Gesundheit in der Region. Sie verfügt über 75 stationäre Pflegeplätze und eine Tagespflege mit 15 Plätzen.&nbsp;</p><h2>Deine Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Grund- und Behandlungspflege</li><li>Unterstützung unserer Bewohner/innen bei einer selbst bestimmten Lebensführung&nbsp;</li><li>Beratung unserer Bewohner/innen und deren Angehörigen</li><li>Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards</li><li>Einsatz als Dauernachtwache</li></ul><h2>Das kannst Du erwarten:</h2><ul><li>Sehr gutes Arbeitsklima mit persönlicher Atmosphäre und wertschätzendem Miteinander</li><li>Ein moderner Arbeitsplatz in einem neuen Haus bei einem zukunftsorientierten diakonischen Träger</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach den AVR.HN mit den dazugehörigen Sozialleistungen wie Weihnachtsgeld und betrieblicher Altersversorgung</li><li>Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket für das DING-Gebiet &amp; JobRad</li><li>Leckeres und günstiges Mittagessen in unserer Cafeteria</li><li>Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul><h2>Was solltest Du mitbringen?</h2><ul><li>Du besitzt eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Pflegefachfrau/mann</li><li>Du hast Freude am Umgang mit älte­ren Men­schen</li><li>Du bringst Einfühlungsvermögen und Flexibilität mit</li><li>Du bist verantwortungsbewusst und arbeitest zuverlässig</li><li>Du bist fit in moderner EDV und aufgeschlossen gegenüber Neuerungen</li></ul><h2>Bewirb Dich jetzt!</h2><p><strong>Vertrauen, Ambition, Verantwortung&nbsp;und ein respektvolles Miteinander</strong>&nbsp;sind&nbsp;die Basis unseres Handelns. Sie können&nbsp;sich mit unseren christlich-diakonischen&nbsp;Werten identifizieren? Dann freuen wir uns&nbsp;auf Ihre Bewerbung!</p><p>Für weitere Fragen steht Dir unsere Einrichtungsleiterin, Anette Einsiedel, unter T (07 31) 187-5201 gerne zur Verfügung.</p>

AGAPLESION BETHESDA KLINIK ULM gGmbH

Pflegefachkraft als Dauernachtwache im Seniorenzentrum (w/m/d)

<p>Haben Sie keine Lust mehr auf ständig neue Baustellen, wechselnde Ansprechpartner und lange Anfahrtswege? Möchten Sie stattdessen ein Dach über dem Kopf, einen sauberen und wetterunabhängigen Arbeitsplatz und ein nettes, kleines Team an Kollegen?</p><p>Dann sind Sie bei uns genau richtig!</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten <strong>Haus- und Betriebstechniker (m/w/d) im Bereich Heizung, Sanitär, Klima oder Elektrotechnik.</strong></p><h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Gebäuden und technischen Anlagen</li><li>Überwachung und Sicherstellung der Betriebsbereitschaft aller technischen Einrichtungen</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst</li><li>Koordination und Überwachung von externen Dienstleistern</li><li>Durchführung von Inspektionen und regelmäßigen Prüfungen gemäß gesetzlichen Vorgaben</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Hygienevorschriften</li><li>Hausmeistertätigkeiten rund um das Facilitymanagement sowie der Ver- und Entsorgung</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik oder Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige bzw. langjährige Berufserfahrung im ausgebildeten Bereich</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Sie führen gerne kunden- und serviceorientierte Tätigkeiten aus und haben Freude am Umgang mit älteren Menschen</li></ul><h2>Das können Sie erwarten:</h2><ul><li>Ein sicheres und festes Arbeitsverhältnis in einem kleinen, motivierten Team</li><li>Vergütung nach Entgelttabelle AVR.HN mit den dazugehörigen Sozialleistungen, wie Weihnachtsgeld und betrieblicher Altersversorgung</li><li>Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet</li><li>Jobticket für das DING-Gebiet &amp; JobRad und viele Vergünstigungen beim Shopping über Corporate Benefits</li><li>Vergünstigtes Mittagessen in unserer Cafeteria</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p><strong>Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander</strong> sind die Basis unseres Handelns. Sie können sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Für Rückfragen steht Ihnen unser Technischer Leiter, Jens Martin, gerne zur Verfügung:</p><p>Telefonnummer 0731 - 187 250 oder <a href="mailto:jens.martin@agaplesion.de" target="_blank">jens.martin@agaplesion.de</a></p>

Haus- und Betriebstechniker - Heizung, Sanitär, Klima, Elektro (w/m/d)

<h2>Komm zu uns ins Team!</h2><p>Brennt deine Leidenschaft für die Arbeit mit Patienten? Dann haben wir etwas gemeinsam! Wir vereinen pflegerische Excellenz mit menschlicher Fürsorge. Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt - sowohl als Patient als auch als Mitarbeiter.&nbsp;</p><p><strong>Werde jetzt Teil unseres Teams der Akutgeriatrie und lebe deine Leidenschaft für die Pflege aus.</strong></p><h2>Deine Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Pflegerische und medizinische Versorgung der Patienten im Sinne unseres diakonischen Leitbildes</li><li>Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs</li><li>Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses sowie Führen einer papierlosen Dokumentation</li><li><strong>Mitwirkung in einem interdisziplinären Team</strong></li><li>Weiterentwicklung unserer Pflegequalität</li></ul><h2>Was solltest Du mitbringen?</h2><ul><li>Eine <strong>abgeschlossene Berufsausbildung</strong> als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in, Pflegefachmann/frau</li><li>Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>Einen einfühlsamen und vertrauensvollen Umgang mit unseren Patienten</li><li>Interesse an der Mitgestaltung pflegerischer Prozesse</li><li>Eine verantwortungsbewusste, freundliche und <strong>engagierte Mitarbeit im Team</strong></li><li>Du bist fit in moderner EDV und aufgeschlossen gegenüber Neuerungen</li></ul><h2>Das kannst Du erwarten:</h2><ul><li>Vergütung nach Entgelttabelle <strong>AVR.HN</strong> mit den dazugehörigen Sozialleistungen, wie Weihnachtsgeld und betrieblicher Altersversorgung</li><li>Zuschlag für kurzfristige Übernahme von Diensten</li><li>Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket für das DING-Gebiet &amp; JobRad &amp; Deutschlandticket</li><li>Viele Vergünstigungen beim Shopping mit <strong>Corporate Benefits</strong></li><li>Leckeres und günstiges Mittagessen in unserem Restaurant</li><li>Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul><h2>Bewirb Dich jetzt!</h2><p><strong>Vertrauen, Ambition, Verantwortung </strong>und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Du kannst dich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren? <strong>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!</strong></p><p>Für weitere Fragen steht Dir unsere Pflegedirektorin, Natalie Waldherr, unter T (07 31) 187-188 gerne zur Verfügung.</p>

Pflegefachkraft für unsere Akutgeriatrie (w/m/d)

<h2>Komm zu uns ins Team!</h2><p><strong>Ganzheitliche Versorgung</strong></p><p>Dein Herz schlägt für die Arbeit mit&nbsp;Menschen? Da haben wir etwas&nbsp;gemeinsam! In unseren Bereichen&nbsp;Therapie, Pädagogik und Soziales&nbsp;verbinden wir fachliche Kompetenz auf&nbsp;höchstem Niveau mit menschlicher&nbsp;Zuwendung.</p><p>Werden Sie jetzt Teil unseres&nbsp;interdisziplinären Teams und gestalten Sie&nbsp;eine exzellente&nbsp;Patientenversorgung&nbsp;mit.&nbsp;</p><h2>Deine Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Insbesondere, die Abwesenheitsvertretung unsere Ernährungsberaterin</li><li>Individuelle Ernährungsberatung und Ernährungstherapie</li><li>Die Erhebung von Assessments, insbesondere bei Mangelernährung</li><li>Zentraler Ansprechpartner bei diätetischen und organisatorischen Fragen im Zusammenhang mit der Essensbestellung</li><li>Absprache von Sonderkostformen mit dem diätetisch geschulten Küchenpersonal</li><li>Die Vorbereitung und Durchführung von Ernährungsvorträgen in der Rehabilitation</li><li>Die Dokumentation und Leitungserfassung in unserem KIS</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Diätassistent:in (w/m/d) oder ein vergleichbares Studium der Ernährungswissenschaft, Ökotrophologie B.A.</li><li>Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>Flexibilität und ein Gespür für die Bedürfnisse der Patient:innen</li><li>Eine verantwortungsbewusste, freundliche und&nbsp;<strong>engagierte Mitarbeit im Team</strong></li><li>Du bist fit in moderner EDV&nbsp;</li></ul><h2>Das kannst du erwarten:</h2><ul><li>Vergütung nach Entgelttabelle&nbsp;<strong>AVR.HN</strong>&nbsp;mit den dazugehörigen Sozialleistungen, wie Weihnachtsgeld und betrieblicher Altersversorgung</li><li>Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Viele Vergünstigungen beim Shopping mit&nbsp;<strong>Corporate Benefits</strong></li><li>Leckeres und günstiges Mittagessen in unserem Restaurant</li><li>Sport- und Gesundheitsangebote, Wellpass</li></ul><h2>Bewirb dich jetzt!</h2><p><strong>Vertrauen, Ambition, Verantwortung&nbsp;</strong>und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Du kannst dich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren?&nbsp;<strong>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!</strong></p><p>Für weitere Fragen steht Dir unser Therapieleiter, Gerd Mez, unter T (07 31) 187-279 gerne zur Verfügung.</p>

Diätassistent auf Minijob-Basis (w/m/d)

<p><strong>Viel</strong> sicherer, <strong>viel</strong> ausgeglichener, <strong>viel</strong> spannender – die Jobs beim Landratsamt Böblingen bieten unseren rund 2.200 multinationalen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern <strong>viel</strong> mehr fürs Leben. Die Aufgaben sind abwechslungsreich, die Arbeitszeiten flexibel, die Fortbildungsmöglichkeiten attraktiv und die technische Ausstattung ist top. In diesem attraktiven, krisensicheren Umfeld können sich Talente entfalten und gemeinsam den Landkreis besser machen.<br><br><strong>Werden Sie Teil unseres Teams beim Eigenbetrieb Gebäudemanagement. Zum 01.09.2025 bieten wir einen JoBB als Betreuende Kraft (m/w/d) in der Karl-Georg-Haldenwang-Schule&nbsp;an.</strong></p><h2><strong>Ihre Aufgaben sind insbesondere:</strong></h2><ul><li>Allgemeine pflegerische und betreuende Tätigkeiten im Umgang mit Kindern mit Behinderungen</li><li>Umsetzung von&nbsp;Fördermaßnahmen für einzelne&nbsp;Kinder</li><li>Umsetzung von Hygienemaßnahmen</li><li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten</li></ul><h2><strong>Ihre Qualifikationen:</strong></h2><ul><li>Ausbildung als Kinderpfleger*in, Heil- oder Erziehungspfleger*in oder eine&nbsp;vergleichbare Qualifikation (m/w/d) oder eine&nbsp;abgeschlossene&nbsp;Berufsausbildung mit praktischer Erfahrung im Bereich der Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit einer Behinderung</li><li>Besonderes Verständnis für die Bedürfnisse dieses Personenkreises</li><li>Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2><strong>Wir bieten:</strong></h2><ul><li><strong>Viel</strong> mehr Abwechslung</li><li><strong>Viel</strong> mehr Work-Life-Balance</li><li><strong>Viel</strong> mehr Arbeitszufriedenheit in einem kollegialen Team</li><li><strong>Viel</strong> mehr Stabilität: Vergütung nach Entgeltgruppe S 4 TVöD SuE. Die Eingruppierung nach S 4 TVöD SuE erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen entsprechend der Entgeltordnung.</li><li><strong>Viel</strong> mehr Flexibilität: Beschäftigungsumfang 55 %</li><li><strong>Viel </strong>mehr Sicherheit: Die Stelle ist unbefristet.</li></ul><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung, die Sie uns bitte bis spätestens 29.06.2025 über unser Bewerberportal zusenden.<br>&nbsp;</p><p>Haben Sie noch Fragen?</p><p>Timur Erdem<br>Schulleitung Karl-Georg-Haldenwang-Schule Leonberg<br>07152 308660</p>

Landratsamt Böblingen

Betreuende Kraft (m/w/d) in der Karl-Georg-Haldenwang-Schule

<p>Die Medizinischen Reha-Einrichtungen der Stadt Radolfzell, METTNAU ist eines der traditionsreichsten Therapiezentren in Deutschland in den Bereichen kardiologische Prävention, Rehabilitation und Anschlussrehabilitation. Die vier Kliniken liegen in attraktiver Lage in unmittelbarer Nähe zum Bodensee in einer landschaftlich und kulturell besonders reizvollen Gegend mit hohem Freizeitwert. Die Einrichtungen verfügen über 504 Betten, ca. 400 Mitarbeiter und sind nach DIN ISO 9001 sowie QMS-Reha zertifiziert und Mitglied im Qualitätsverbund Gesundheit Baden-Württemberg.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><p><strong>Pflegefachkraft</strong> (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit mit 20 - 39 Wochenstunden</p><p><br>Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte:<br>&nbsp;</p><ul><li>Eigenständige Grund- und Behandlungspflege unserer Patienten und Gäste mit Schwerpunkt Reha-Pflege</li><li>Aktivierung und Förderung der Selbstständigkeit unserer Patienten und Gäste</li><li>Administrative Stationsaufgaben</li></ul><p><br>Sie haben folgendes Profil:<br>&nbsp;</p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Hohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Teamfähigkeit und Bereitschaft für die Mitarbeit im Schichtdienst (inkl. Nachtdienst und Bereitschaftsdienst)</li></ul><p><br>Wir bieten Ihnen:<br>&nbsp;</p><ul><li>Individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes</li><li>Interdisziplinäre Teambesprechungen und Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre Entwicklung</li><li>Eine geregelte Dienstplanung im 3-Schichtsystem</li><li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr</li><li>Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes für Kommunen (TVÖD/VKA)</li><li>Kostenfreie Maßnahmen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Ein sehr attraktives Umfeld in direkter Lage am Bodensee</li></ul><p>Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung (2-fach) notwendig.</p><p><br>Bewerben Sie sich jetzt!<br>&nbsp;</p><p><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns von Ihnen zu hören.</p><p>Bei Rückfragen erteilt Ihnen gerne Herr Norbert Ludewig, Pflegedienstleitung, Tel. 07732/151-97344 nähere Auskünfte.</p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br><br>Personalabteilung<br><br>Strandbadstrasse 106 78315 Radolfzell&nbsp;<br><a href="mailto:personalabteilung@mettnau.com" target="_blank">personalabteilung@mettnau.com</a><br>+49 7732 151 1895<br>&nbsp;</p>

Med. Reha-Einrichtungen der Stadt Radolfzell, METTNAU

Pflegefachkraft (m/w/d)

<p>Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.&nbsp;</p><h3>Für unseren mobilen Fachdienst Inklusion und die Interdisziplinäre Frühförderung im Landkreis Konstanz suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 70% eine Verwaltungskraft (w/m/d)&nbsp;</h3><p>Im Mobilen Fachdienst Inklusion werden über ein Team von pädagogischen Mitarbeiterinnen Kinder mit besonderen Bedürfnissen und Kindertageseinrichtungen bei der Gestaltung der Teilhabe direkt vor Ort unterstützt. In der Interdisziplinären Frühförderung werden durch ein interdisziplinäres Team behinderte und von Behinderung bedrohte Kinder im Alter von Geburt bis zum Schuleintritt gefördert und deren Familien beraten. Das Angebot der Beratungsstelle beinhaltet eine umfassende, interdisziplinäre Entwicklungsdiagnostik, individuelle Entwicklungsförderung einzeln und in Kleingruppen, Eltern- und Familienberatung.&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben:&nbsp;</h2><ul><li>Allgemeine Sekretariatsaufgaben</li><li>Leistungsabrechnung und Mahnwesen</li><li>Datenpflege</li><li>Berichterstellung</li><li>Bearbeitung von Telefonanfragen&nbsp;</li></ul><h2>Wir erwarten:</h2><ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit&nbsp;</li><li>Kenntnisse von Abrechnungssystemen&nbsp;</li><li>Gute organisatorische, analytische und kommunikative Fähigkeiten&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Einen vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gezielte Einarbeitung, Selbstverantwortliches Arbeiten&nbsp;</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR&nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung&nbsp;</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>JobRad, Lebensarbeitszeitkonto&nbsp;</li><li>Hilfe bei Umzug und Wohnungssuche&nbsp;</li></ul><h2>Weitere Angaben:</h2><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.&nbsp;</p><p>Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.&nbsp;</p><h2>Kontaktdaten:</h2><p>Caritasverband Konstanz e.V. Caritaszentrum Konradihaus&nbsp;</p><p>Uhlandstr.15&nbsp;</p><p>78464 Konstanz</p><p>Ansprechpartner(in): Zetzmann, Anne&nbsp;</p><p><a href="recruiting@caritas-kn.de ">recruiting@caritas-kn.de&nbsp;</a></p><p>+49 (7531) 1200301</p>

Caritas Konstanz

Verwaltungskraft (w/m/d)

<p>Bist du bereit, die Zukunft unserer Kinder aktiv mitzugestalten? Die AWO Rems-Murr sucht leidenschaftliche und engagierte pädagogische Fachkräfte, Erzieher*innen und sozialpädagogische Assistenzen, die unser AWO Kinderhaus Zipfelbach mit Herz und Verstand bereichern möchten.</p><p>Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz in einer konfessionslosen Organisation, die Teamarbeit, Mitgestaltung und wertschätzende Kommunikation großschreibt. Egal, ob du am Anfang deiner Karriere stehst oder bereits Erfahrung mitbringst – wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, spannende Fortbildungen und die Chance, eigenverantwortlich zu arbeiten.</p><p>Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte mit uns eine lebendige und inklusive Lernumgebung, in der Kinder sich entfalten können. Deine Ideen und dein Engagement sind bei uns herzlich willkommen!</p><p><br>Aufgaben und Verantwortungsbereich<br>&nbsp;</p><p><strong>Betreuung und Förderung / Betreuungskonzept</strong>: Du gestaltest den Alltag in der Kita aktiv und betreust die Kinder unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Das Ziel ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich die Kinder sicher und geborgen fühlen und in der sie ihre Potenziale entfalten können.</p><p><strong>Frühkindliche Bildung und Erziehung</strong>: Spielerisch förderst Du die kognitive, emotionale und soziale Entwicklung der Kinder. Dazu gehört die Umsetzung frühpädagogischer Konzepte, die den Kindern wichtige Grundlagen für ihre Zukunft vermitteln.</p><p><strong>Entwicklungsbegleitung / Entwicklungsförderung</strong>: Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklungsschritte der Kinder, begleitest sie individuell und bietest gezielte Förderungen an, um ihre Stärken und Interessen zu unterstützen.</p><p><strong>Inklusion und Diversität</strong>: Du arbeitest inklusiv und wertschätzend, um jedem Kind – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Entwicklungsstand – die Teilhabe am Alltag zu ermöglichen und ein Gefühl der Zugehörigkeit zu vermitteln.</p><p><strong>Teamarbeit</strong>: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, teilst Deine Ideen und unterstützt euch gegenseitig, um gemeinsam die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.</p><p><strong>Partizipation</strong>: Du förderst die Mitbestimmung der Kinder, indem Du sie aktiv in Entscheidungsprozesse einbindest und ihre Interessen und Wünsche berücksichtigst. Dies stärkt das Selbstbewusstsein der Kinder und fördert ihre sozialen Kompetenzen.</p><p><strong>Elternarbeit</strong>: Du bist Ansprechpartner für die Eltern, informierst sie regelmäßig über den Entwicklungsstand ihrer Kinder und bietest Unterstützung bei Fragen zur Erziehung. Eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern ist ein wichtiger Bestandteil Deiner Arbeit.</p><p><strong>Qualitätssicherung</strong>: Du wirkst an der Weiterentwicklung und Sicherstellung der pädagogischen Qualität in der Einrichtung mit und nimmst an Fortbildungen teil, um Deine Fachkenntnisse ständig zu erweitern und neue Impulse in Ihre Arbeit einzubringen.</p><p><br>Voraussetzungen<br>&nbsp;</p><p><strong>Der staatlich anerkannte Abschluss gemäß §7 KiTaG ist eine erforderliche Voraussetzung.</strong></p><p><strong>Flexibilität und Zuverlässigkeit</strong>: In der Arbeit mit Kindern ist es wichtig, sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen und stets zuverlässig zu sein. Dies bedeutet, dass man sowohl im Team als auch eigenständig gut arbeiten kann und sich auf die Bedürfnisse der Kinder und der Einrichtung einstellen kann.</p><p><strong>Engagement und Kreativität</strong>: Eine hohe Motivation und die Fähigkeit, kreative Lösungen und Aktivitäten zu entwickeln, sind essenziell. Dies hilft, den Kindern eine anregende und abwechslungsreiche Lernumgebung zu bieten.</p><p><strong>Verantwortungsbewusstsein</strong>: Du übernimmst Verantwortung und bist ein verlässlicher Partner im Team.</p><p><strong>Kommunikationsfähigkeit</strong>: Die Fähigkeit, klar und effektiv zu kommunizieren, ist entscheidend. Dies umfasst die Interaktion mit den Kindern, die Zusammenarbeit mit Kollegen und die Kommunikation mit den Eltern.</p><p><strong>Einfühlungsvermögen</strong>: Empathie ist eine Schlüsselkompetenz, um die Bedürfnisse und Gefühle der Kinder zu verstehen und angemessen darauf zu reagieren.</p><p><strong>Organisationstalent</strong>: Eine strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise ist wichtig, um den Tagesablauf effizient zu gestalten und die verschiedenen Aufgaben und Aktivitäten zu koordinieren.</p><p><strong>Geduld und Belastbarkeit</strong>: Der Umgang mit Kindern kann herausfordernd sein und erfordert daher ein hohes Maß an Geduld und Belastbarkeit.</p><p><strong>Sprachkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse</strong>: Fließende Deutschkenntnisse sind notwendig, um effektiv zu kommunizieren und administrative Aufgaben zu erledigen. Grundlegende MS-Office-Kenntnisse sind ebenfalls wichtig für die Dokumentation und Planung.</p><p><strong>Berufseinsteiger willkommen</strong>: Auch wenn Berufserfahrung von Vorteil ist, sind Berufseinsteiger in diesem Bereich willkommen. Dies bietet die Möglichkeit, neue Perspektiven und frische Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen.</p><p><br>Wir bieten<br>&nbsp;</p><p>Unsere <strong>Vergütung</strong> erfolgt nach dem <strong>AWO Tarif BW</strong>, was eine faire und transparente Bezahlung sicherstellt - bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von <strong>38,5</strong> Stunden.</p><p>Darüber hinaus gewähren wir <strong>29 Tage Jahresurlaub,</strong> um unseren Mitarbeitenden ausreichend Zeit zur Erholung und Regeneration zu bieten.</p><p>Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten daher regelmäßige <strong>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</strong> an.</p><p>Unsere Einrichtung ist <strong>konfessionslos</strong>, was bedeutet, dass wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung schaffen, unabhängig von der religiösen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden.</p><p>Wir pflegen eine <strong>respektvolle Arbeitsatmosphäre</strong>, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.</p><p>Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, <strong>aktiv an der Gestaltung und Verbesserung</strong> der Arbeitsprozesse und -bedingungen mitzuwirken. Die Aufgaben, die wir vergeben, sind <strong>verantwortungsvoll </strong>und werden in einem motivierten Team ausgeführt.</p><p>Ein <strong>sicherer</strong> und <strong>zukunftsorientierter Arbeitsplatz</strong> ist uns wichtig, daher bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven.</p><p>Zusätzliche <strong>Benefits </strong>für Mitarbeitende in Kooperation mit den Rems-Murr-Kliniken.</p><p>Die Tätigkeit bei uns ist vielseitig, abwechslungsreich und kreativ, was täglich neue Herausforderungen und Chancen mit sich bringt.</p><p><br>Werden Sie Teil unseres Teams - wir suchen Sie!<br>&nbsp;</p><p>Information und Bewerbung siehe <a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/offene-stellen-kinderhaeuser/winnenden-im-awo-kinderhaus-zipfelbach/" target="_blank">Homepage</a></p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br><br>Bewerbungsmanagement<br><br>Aspacher Str. 32 71522 Backnang&nbsp;<br><a href="mailto:jobs@awo-rems-murr.de" target="_blank">jobs@awo-rems-murr.de</a></p>

AWO Rems-Murr gGmbH

AWO Kinderhaus Zipfelbach sucht pädagogische Fachkraft / Gruppenleitung (m/w/d) 100 % für den Kindergarten ab sofort

<p>Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.&nbsp;</p><h3>Für unsere Sozialstation St. Konrad in Konstanz suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 50%-100% einen Pflegehilfskraft / Pflegehelferin (w/m/d) im ambulanten Dienst&nbsp;</h3><p>Unsere Sozialstation versorgt rund 350 Klientinnen und Klienten in Konstanz, Reichenau, Allensbach und auf dem Bodanrück. Gemeinsam mit einem engagierten Team aus etwa 80 Mitarbeitenden sorgen wir dafür, dass ältere und pflegebedürftige Menschen möglichst lange in ihrem vertrauten Zuhause bleiben können.&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung bei der Grundpflege (z.B. Körperpflege, Ankleiden, Mobilisation)&nbsp;</li><li>Hilfe bei der Nahrungsaufnahme&nbsp;</li><li>Unterstützung im Haushalt (z.B. Reinigung, Wäsche, Einkäufe)&nbsp;</li><li>Begleitung und Betreuung der Klient:innen im Alltag&nbsp;</li></ul><h2>Wir erwarten:</h2><ul><li>Quereinsteiger willkommen - Wir unterstützen Sie bei der Weiterbildung&nbsp;</li><li>Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Führerschein der Klasse B für Fahrten im Versorgungsgebiet erforderlich&nbsp;</li><li>Freude daran, Menschen zu helfen und zu pflegen&nbsp;</li><li>Empathisch, verantwortungsbewusst und aufgeschlossen&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 3.172 €/Monat Brutto (AVR)&nbsp;</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten (z.B. von 08:00-12:00 Uhr)&nbsp;</li><li>Touren/Dienstbeginn von Zuhause aus&nbsp;</li><li>Bereitstellung eines Dienstfahrzeugs / E-Bike&nbsp;</li><li>Bereitstellung von Arbeitskleidung&nbsp;</li><li>Zahlung von Weihnachtsgeld (ca. 90%)&nbsp;</li><li>Zahlung von einer einmalig pauschalisierten Leistungsvergütung (24%)&nbsp;</li><li>Zahlung von Sonn- und Feiertagszuschlägen&nbsp;</li><li>30 Tage Jahresurlaub&nbsp;</li><li>Zusätzliche betriebliche und freiwillige Altersversorgung (KZVK)&nbsp;</li><li>Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatjahr, Sabbatmonat)&nbsp;</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Gute und individuelle Einarbeitung, Eigenverantwortliches Arbeiten&nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und Förderung der beruflichen Perspektive&nbsp;</li><li>Diverse kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote&nbsp;</li><li>JobRad, Unterstützung bei der Wohnungssuche&nbsp;</li><li>Diverse kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote&nbsp;</li><li>JobRad, Vergünstigte Mitarbeiterwohnungen&nbsp;</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen)&nbsp;</li></ul><h2>Weitere Angaben:&nbsp;</h2><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.&nbsp;</p><p>&nbsp;Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.&nbsp;</p><h2>Kontaktdaten:&nbsp;</h2><p>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH&nbsp;</p><p>Uhlandstr. 15&nbsp;</p><p>78464 Konstanz&nbsp;</p><p>Ansprechpartner(in): Gayk, Iris&nbsp;</p><p><a href="recruiting@caritas-kn.de ">recruiting@caritas-kn.de&nbsp;</a></p><p>+49 (7531) 1200-509</p>

Pflegehilfskraft / Pflegehelferin (w/m/d) im ambulanten Dienst

<p>Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.&nbsp;</p><h3>Für unsere Sozialstation St. Konrad in Konstanz suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 50%-100% eine Altenpflegehelferin (w/m/d) im ambulanten Dienst</h3><p>Unsere Sozialstation versorgt rund 350 Klientinnen und Klienten in Konstanz, Reichenau, Allensbach und auf dem Bodanrück. Gemeinsam mit einem engagierten Team aus etwa 80 Mitarbeitenden sorgen wir dafür, dass ältere und pflegebedürftige Menschen möglichst lange in ihrem vertrauten Zuhause bleiben können.&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>&nbsp;Durchführung der Grundpflege (z.B. Körperpflege, Ankleiden, Mobilisation)</li><li>Unterstützung bei der Behandlungspflege im Rahmen der jeweiligen Qulifikation (z.B. Medikamentengabe, einfache Verbände, Vitalzeichenkontrolle)&nbsp;</li><li>Beobachtung und Weitergabe von Veränderungen im Gesundheitszustand&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li><li>Förderung der Selbstständigkeit und Lebensqualität der Klient:innen&nbsp;</li><li>Fachgerechte Dokumentation der erbrachten Leistungen&nbsp;</li></ul><h2>Wir erwarten:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer:in, Altenpflegehelfer:in oderGesundheits-und Krankenpflegehelfer:in&nbsp;</li><li>Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen im häuslichen Umfeld&nbsp;</li><li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke</li><li>Führerschein Klasse B erforderlich&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Vergütung bei 100% bis ca 4.125 €/Monat Brutto (AVR)&nbsp;</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten (z.B. von 08:00-12:00 Uhr)&nbsp;</li><li>Touren/Dienstbeginn von Zuhause aus&nbsp;</li><li>Bereitstellung eines Dienstfahrzeugs / E-Bike&nbsp;</li><li>Bereitstellung von Arbeitskleidung&nbsp;</li><li>Zahlung von Weihnachtsgeld (ca. 90%)&nbsp;</li><li>Zahlung von einer einmalig pauschalisierten Leistungsvergütung (24%)&nbsp;</li><li>Zahlung von Sonn- und Feiertagszuschlägen&nbsp;</li><li>30 Tage Jahresurlaub&nbsp;</li><li>Zusätzliche betriebliche und freiwillige Altersversorgung (KZVK)&nbsp;</li><li>Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatjahr, Sabbatmonat)&nbsp;</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Gute und individuelle Einarbeitung, Eigenverantwortliches Arbeiten&nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und Förderung der beruflichen Perspektive&nbsp;</li><li>Diverse kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote&nbsp;</li><li>JobRad, Unterstützung bei der Wohnungssuche&nbsp;</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen)&nbsp;</li></ul><h2>Weitere Angaben:&nbsp;</h2><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.&nbsp;</p><p>&nbsp;Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.&nbsp;</p><h2>Kontaktdaten:</h2><p>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH&nbsp;</p><p>Uhlandstr. 15&nbsp;</p><p>78464 Konstanz&nbsp;</p><p>Ansprechpartner(in): Gayk, Iris&nbsp;</p><p><a href="recruiting@caritas-kn.de ">recruiting@caritas-kn.de&nbsp;</a></p><p>+49 (7531) 1200-509</p>

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