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Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses - von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz - über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfahrungsniveau:   Berufserfahren </li> <li> Erfahrung:  Erfahrung im Führen von Fahrzeugen bis 3,5 t </li> <li> Arbeitsweise:  Selbständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Persönlichkeit:  Freundliches Auftreten; Kundenorientierung </li> <li> Zusatzqualifikation:  Führerschein Klasse B oder Klasse 3 erforderlich; Staplerschein wünschenswert </li> <li> Sprachen:  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Einsatz:  Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schichtsystem, gelegentlich Arbeit am Wochenende </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Strukturiert vorgehen:  Durchführung des innerbetrieblichen Waren- und Pakettransports; Auslieferung der Sendungen an die jeweilige Lieferadresse </li> <li> Präzise umsetzen:  Vorbereitung der Tour; termingerechte Beladung des Transporters </li> <li> Verantwortung übernehmen:  Durchführung und Überprüfung der Ladungssicherung; Sicherstellung der ordnungsgemäßen Warenlieferung und Dokumentation </li> <li> Aufgaben anpacken:  Unterstützung im Lager bei Kommissionierung, Wareneingang, Warenausgang, etc. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit:  Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit </li> <li> Perspektiven:  Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus </li> <li> Vergütung:  Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung </li> <li> Urlaub:  30 Tage Urlaubsanspruch </li> <li> Benefits:  »Me@Leadec« macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) </li> <li> Transparenz:  Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do" </li> </ul><br><br><br>Recruiting Team Kontakt:   Luna Rodriguez +491741912049<br><br>Leadec BV &amp; Co. KG

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Kraftfahrer 3,5 t (m/w/d)

Als führender Spezialist für Transportlogistik, Kreislaufwirtschaft und Recycling übernimmt FISCHER Weilheim Verantwortung für die Umwelt, für den Menschen und für eine lebenswerte Zukunft. Wir schaffen die Balance zwischen Ökonomie und Ökologie, zwischen Wertschätzung und Wertschöpfung. Dazu gehen wir mutig neue Wege, entwickeln innovative Methoden, Verfahren und Technologien und machen Wertschöpfungsketten effizienter und nachhaltiger. Damit übernehmen wir Verantwortung für unsere Kunden und als Projektentwickler für deren als auch für unsere Vorhaben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder bist geprüfter Bautechniker (m/w/d) und bringst Erfahrung in der Kalkulation, vorzugsweise im Erd-, Tief- und Straßenbau mit </li> <li> Du besitzt gute Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht </li> <li> Der sichere Umgang mit einer Kalkulationssoftware (z.B. BRZ, RIB) sowie MS Office sind für Dich selbstverständlich </li> <li> Deine analytische und selbstständige Arbeitsweise sowie Dein Verhandlungsgeschick gepaart mit überzeugendem Auftreten runden Dein Profil ab </li> <li> Du bist im Besitz der Führerscheinklasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unser Kalkulationsteam braucht Verstärkung. Als Kalkulator für Bodenmanagement-, Tiefbau- und Rückbau-Projekte bist Du nicht einfach ein Zahlenspezialist, sondern setzt die entscheidenden Impulse. In Deiner Rolle bist Du der kreative Kopf am Anfang der Projektkette. Wir suchen genau Dich, wenn Du Freude an Zahlen und an folgenden Aufgaben hast: </li> <li> Du analysierst und bewertest Ausschreibungen und Kundenanfragen </li> <li> Du erstellst selbstständig Angebote und Leistungsbeschreibungen für Erd-, Tief- und Rückbauprojekte </li> <li> Du erarbeitest Angebotsvarianten und Sondervorschläge </li> <li> Für Fachingenieure, Auftraggeber und Bauherren fungierst Du während der Kalkulations- und Angebotsphase als erster Ansprechpartner </li> <li> Nachunternehmerleistungen fragst Du in Zusammenarbeit mit dem Einkauf an </li> <li> Du wirkst bei Bieter- und Vergabegesprächen mit </li> <li> Bauverträge prüfst und erstellst Du rechtssicher </li> <li> Arbeitskalkulation und Auftragsübergabe an Bauleitung und Projektcontrolling machst Du für Deine Projekte </li> <li> Du unterstützt unsere Bauleitung bei der Kalkulation von Nachträgen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei FISCHER Weilheim stehen Teamwork und das gemeinsame Erreichen von Zielen im Vordergrund. Wir respektieren einander, arbeiten auf Augenhöhe zusammen, schätzen flache Hierarchien und treffen schnelle Entscheidungen. </li> <li> Im Team der Kalkulation hast Du es mit vielfältigen Projekten zu tun, sodass Du Dein Entwicklungspotenzial bei uns entfalten kannst. </li> <li> Dich erwartet nicht nur ein attraktives Vergütungspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, sondern auch eine Vielzahl von weiteren Leistungen, wie z.B. </li> <li> Dienstwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li> Moderne Arbeitsmittel und ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub für bestimmte persönliche Ereignisse </li> <li> Kindertagesstätte "FISCHCHEN" an unserem Standort in Weilheim/ Teck </li> <li> Firmenhandy auch zur Privatnutzung </li> <li> Zuschuss zum JobRad oder zum Fitnessstudio </li> <li> Kostenloses Parkhaus, auch für Dein Fahrrad </li> <li> Unsere beliebten Mitarbeiterevents </li> </ul><br><br><br>Jaqueline Prior
Bereichsleiterin Personal &amp; Organisation
<a href="mailto:Jaqueline.prior@fischer-weilheim.de" target="_blank">Jaqueline.prior@fischer-weilheim.de</a>
FISCHER Weilheim GmbH &amp; Co. KG. | Carl-Benz-Straße 31 | 73235 Weilheim a. d. Teck
Tel. +49 (0)7023 953 - 0 |  <a href="mailto:info@fischer-weilheim.de" target="_blank">info@fischer-weilheim.de</a>  | <a href="http://www.fischer-weilheim.de" target="_blank">www.fischer-weilheim.de</a><br><br>FISCHER Weilheim GmbH &amp; Co. KG

Bauingenieur / Bautechniker als Kalkulator (m/w/d)

Die Kreissparkasse Ostalb ist ein modernes, leistungsstarkes und kundenorientiertes Kreditinstitut. Mit einer Bilanzsumme von 6,7 Mrd. Euro und 32 Filialen sind wir der Finanzdienstleister Nr.1 im  Ostalbkreis. Rund 900 MitarbeiterInnen schätzen uns als einen sehr attraktiven und sicheren Arbeitgeber  in der Region.
Lust auf eine neue Herausforderung? Dann verstärke unsere Filialteams in Ellwangen bzw. in der Region  Schwäbisch Gmünd!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss BankbetriebswirtIn oder Abschluss BankfachwirtIn mit mindestens zweijähriger  Erfahrung als AnlageberaterIn mit Wertpapierkompetenz </li> <li> Du bist kommunikationsstark, handelst gerne eigenverantwortlich und hast Freude am Umgang  mit Menschen </li> <li> Mut, Offenheit und Affi nität für die Digitalisierung runden Dein Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du berätst aktiv und ganzheitlich gehobene Privatkunden und entwickelst maßgeschneiderte  Anlagestrategien </li> <li> Du baust nachhaltige vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und begeisterst Deine Kunden  für unsere vielfältige Produktpalette </li> <li> Mit Deiner Kommunikationsstärke gewinnst Du neue Kunden, um unsere Marktführerschaft  in der Region weiter auszubauen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein starkes und engagiertes Team </li> <li> Vielseitige, anspruchsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung </li> <li> Neben einem attraktiven Gehalt nach TVöD-S samt Sparkassensonderzahlungen bieten wir Dir  weitere soziale und freiwillige Leistungen wie variable Arbeitszeiten, Fahrrad-Leasing, betriebliches  Gesundheitsmanagement, mobiles Arbeiten, Kindergartenzuschüsse, Job-Ticket und vieles mehr </li> </ul><br><br><br>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt unter Angabe  des gewünschten Arbeitszeitanteils, Standorts und Startdatums.
Dein Ansprechpartner:
Herr Carsten Senbert, Personalabteilung Tel. 07361 / 508 1245
Www.ksk-ostalb.de<br><br>Kreissparkasse Ostalb

Bankbetriebswirt/Bankfachwirt/Anlageberater als vertriebsorientierter Individualkundenberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Wir sind ein kirchliches Sozialunternehmen mit Einrichtungen und Diensten im Ostalbkreis sowie in den  Kreisen Heidenheim und Göppingen. Circa 2.400 Mitarbeitende unterstützen rund 2.400 Menschen im Alter und Menschen mit Behinderung dabei, möglichst selbstbestimmt und würdevoll zu leben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erste Erfahrung im Personalwesen, idealerweise als Personalreferent/in oder Personalsachbearbeiter/in </li> <li> Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht </li> <li> Kommunikationsstärke, Empathie und Teamfähigkeit </li> <li> Strukturierte, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beratung und Betreuung von Führungskräften sowie Mitarbeitenden rund um alle personalrelevanten Themen - dabei haben Sie die gesetzlichen und tariflichen Hintergründe immer im Blick </li> <li> Verantwortung für die operativen und administrativen HR-Prozesse von A wie Arbeitszeit bis Z wie ZVK - Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Mitgestaltung bei verschiedenen HR-Projekten und Sonderthemen </li> <li> Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Behörden und Sozialversicherungsträgern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit </li> <li> Ein zukunftsorientiertes und kollegiales Arbeitsumfeld </li> <li> Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR Caritas) </li> <li> Sonderzahlungen und Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Individuelle Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z.B. Corporate Benefits) </li> </ul><br><br><br>Frau Iris Zellmer, Ressortleitung Personal
Lindenhofstraße 127, 73529 Schwäbisch Gmünd
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung.personalverwaltung@haus-lindenhof.de" target="_blank">bewerbung.personalverwaltung@haus-lindenhof.de</a>   Weitere Informationen über uns unter:
Homepage:  <a href="http://www.haus-lindenhof.de/stellenangebote/personal" target="_blank">www.haus-lindenhof.de/stellenangebote/personal</a>  Instagram:  <a href="http://www.instagram.com/stiftung_haus_lindenhof" target="_blank">www.instagram.com/stiftung_haus_lindenhof</a><br><br>Stiftung Haus Lindenhof

Personalreferent/HR Spezialist (m/w/d)

Infrastruktur machen - Zukunft schaffen. Mit diesem Anspruch realisieren wir bundesweit Großprojekte, wie den Stuttgarter Tiefbahnhof, die U5 in Hamburg und die zweite S-Bahn-Stammstrecke in München. Bauen Sie mit uns die Zukunft und werden Sie Teil des #TeamIngInfra!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Strukturierte Denkweise, Umsetzungsstärke sowie ganzheitliches und prozessorientiertes Denken </li> <li> Ausgeprägtes Verständnis für Digitalisierung, verbunden mit der Fähigkeit, Prozesse und Themen analog zu erfassen und durch digitale Techniken zu unterstützen </li> <li> Eigeninitiative und Kompetenz in der Wissensvermittlung (Know-how-Transfer, Menschen abholen, Präsentationsfähigkeiten, aktives Zuhören) sowie hohe Sozialkompetenz </li> <li> Auditor:innen-Ausbildung im Bereich Qualitäts- oder Energiemanagement oder vergleichbare Qualifikation wünschenswert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Lenken und Überwachen der Konzernvorgaben zum Integrierten Managementsystem (IMS) </li> <li> Fachliche Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei der Umsetzung der Qualitätsmanagementvorgaben </li> <li> Analyse interner organisatorischer Prozesse </li> <li> Gestaltung und Umsetzung von Optimierungsmöglichkeiten </li> <li> Terminierung, Vorbereitung und Durchführung interner und externer Audits </li> <li> Vor-Ort-Begehungen (bundesweit), Dokumentation bei Abweichungen vom Sollzustand, Initiierung von Verbesserungen in kooperativer Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen auf der Baustelle </li> <li> Unterstützung und Begleitung von Zertifizierungs- und Präqualifikationsprozessen </li> <li> Erhebung von Kennzahlen sowie Maßnahmen zur Steigerung der Energieeffizienz </li> <li> Monitoring der Energieziele im Umwelt- und Energiemanagement </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Werden Sie  #Infrastrukturmacher  und arbeiten Sie # zukunftsorientiert , # innovativ  und # nachhaltig  # FürmehrMobilität  an spannenden Bauprojekten. </li> <li> Wir bieten außerdem individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten, eine ausgeprägte Teamkultur und attraktive Mitarbeiterkonditionen. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Valnora Kocinaj
Vaihinger Straße 131, Direktion Ingenieur- und Infrastrukturbau
Stuttgart
+4971178832451<br><br>Ed. Züblin AG, Direktion Ingenieur- und Infrastrukturbau

Beauftragte:r (m/w/d) für integriertes Managementsystem (Qualitäts-/Energie- und Umweltmanagement)

Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg.
Die Evangelische Regionalverwaltung Esslingen berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken  Bernhausen, Esslingen, Kirchheim und Nürtingen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Kindheitspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Ausgeprägte Fachkenntnisse und berufliche Praxis in der Elementarpädagogik </li> <li> Kompetenz und Erfahrung in der wertschätzenden und nachhaltigen Beratung von Leitungen und Teams </li> <li> Erfahrung in der Gestaltung kompetenzorientierter Fortbildungsangebote </li> <li> Führerschein und PKW - Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privat-PKW wird vorausgesetzt </li> <li> Wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachverantwortung für die Kitas im eigenen Verantwortungsbereich, Trägervertretung und Ansprechperson für Leitungen,  Mitarbeitende und Eltern </li> <li> Pädagogische Beratung und prozessorientierte Begleitung der Kita-Teams </li> <li> Weiterqualifizierung und Fortbildung der pädagogischen Fachkräfte auf der Grundlage des Orientierungsplans </li> <li> Begleitung und Steuerung der Konzeptions- und Qualitätsentwicklung </li> <li> Projektaufgaben und fachliche Schwerpunkte für alle Kitas des Trägers nach Absprache im pädagogischen Leitungsteam </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung:  Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen  Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-SuE), die Stelle ist in Entgeltgruppe S16 bewertet. </li> <li> Sinnhafte Arbeit:  Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und  Erfüllung bietet. </li> <li> Flexible Einteilung:  Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. </li> <li> Alles inklusive:  Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung,  vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. </li> <li> Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. </li> <li> Mobil unterwegs:  Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. </li> <li> Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings. </li> </ul><br><br><br>Personalmanagement: Kristine Machate | Telefon 0711 2149-616
Fachbereich: Melanie Gärtner | Telefon 0711 974926-60
Pädagogische Leitung: Birgit Eißler I Telefon 0711 7084213<br><br>Evangelische Landeskirche in Württemberg

Fachberater / Bereichsleitung (m/w/d) für Kindertageseinrichtungen

Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen                      Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern,                      Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu                      genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie                      Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden                      das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder zur Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ein vergleichbarer Berufsabschluss </li> <li> Berufserfahrung im stationären Klinikbereich wünschenswert </li> <li> Gute PC-Kenntnisse (MS Office) </li> <li> Teamfähigkeit und Flexibilität </li> <li> Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Organisation des administrativen Stationsalltags (Pflege Patientenakten, Anmeldung von Untersuchungen usw.) </li> <li> Koordination der Kreißsaalambulanz sowie Organisation und Mitwirkung in der präpartalen Sprechstunde </li> <li> Unterstützung der Hebammen bei administrativen Tätigkeiten sowie der Versorgung von Mutter und Neugeborenen nach der Entbindung </li> <li> Administrative Mitarbeit bei Patientenaufnahme, Entlassung und Verlegung stationärer Patienten </li> <li> Annahme und Weiterleitung von Anrufen und Anfragen </li> <li> Bestellwesen </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an Schicht- bzw. Wochenenddiensten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einkaufen &amp; Freizeit </li> <li> Vergünstigte Preise in der hauseigenen Apotheke, zahlreiche Angebote für Einkauf,  Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität im Rahmen von Corporate Benefits </li> <li> Kommunale Trägerschaft </li> <li> Die Mitarbeit in einem innovativen, stetig wachsenden Klinikum in Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises </li> <li> Fort- &amp; Weiterbildung </li> <li> Sehr gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche Gesundheitsförderung </li> <li> Dienstwohnungen </li> <li> Neue, moderne Mitarbeiterwohnungen an beiden Standorten für den Start bei den Rems-Murr-Kliniken </li> <li> KITA </li> <li> KITA am Standort Winnenden und Zuschuss zur Kinderferienbetreuung </li> <li> Umwelt </li> <li> Unternehmensweites Bewusstsein für Umwelt und Nachhaltigkeit, z.B. Ladestationen für Auto und E-Bike, Bio-Gerichte in der Kantine </li> <li> Zuschuss Deutschlandticket, Fahrradleasing, ausreichend Mitarbeiterparkplätze direkt am Standort </li> <li> Vergütung nach Tarifvertrag </li> <li> Vergütung nach TVöD-K inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge </li> </ul><br><br><br>Sabrina Barschtipan
Pflegerische Standortleitung Rems-Murr-Klinik Schorndorf<br><br>Rems-Murr-Kliniken gGmbH

Medizinische Fachangestellte/ Stationssekretärin (m/w/d) im stationären Bereich

Zahlen. Schaffen. Wissen: Als größter Informationsdienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft.
Im Referat »Öffentliche Finanz- und  Personalwirtschaft« werden hauptsächlich Daten der öffentlichen Haushalte in  Baden-Württemberg erfasst. Die Kenntnis relevanter Finanzdaten ist dabei  notwendige Voraussetzung für eine sachliche Diskussion fast aller politischen  Fragestellungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie  verfügen über einen Bachelor- bzw. Fachhochschulabschluss als Bachelor of Laws  - Allgemeine                               Finanzverwaltung oder Steuerverwaltung, Bachelor of Arts - Public Management  oder der Fachrichtungen Wirtschafts-, Verwaltungs-, Politik- oder Sozialwissenschaften </li> <li> Sie  interessieren sich für finanzpolitische Themen und haben Freude am Umgang mit  Zahlen und haushaltsrechtlichen Fragestellungen </li> <li> Persönliches  Engagement und organisatorisches                               Geschick gehören zu Ihren Stärken </li> <li> Sie  verfügen über soziale und kommunikative Kompetenzen, arbeiten gerne im Team und  sind zielorientiert </li> <li> Sie haben umfangreiche Erfahrung im Umgang mit den  Programmen des MS Office-Pakets und idealerweise auch mit der Anwendung von  Datenbankprogrammen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie  leiten ein Sachgebiet mit den neuen Statistiken der Ergebnisrechnung und  Bilanzrechnung und begleiten die organisatorische, methodische und IT-technische  Einführung </li> <li> Sie  bereiten die Erhebungen konzeptionell vor </li> <li> Arbeitsprozesse  werden von Ihnen koordiniert und weiterentwickelt </li> <li> Sie  klären rechtliche und fachspezifische Sachverhalte und schwierige Anfragen </li> <li> Sie konzipieren und erstellen Veröffentlichungen und  beantworten Datenanfragen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine  zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient </li> <li> Individuelle  Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Selbstständiges  und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Work-Life-Balance,  familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit                            39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw.                            41 h/Woche (Beamtenverhältnis) </li> <li> Die  Möglichkeit von Homeoffice </li> <li> Persönliche  und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li> <li> Gesundheitsmanagement  und Sportangebote </li> <li> Verpflegungsmöglichkeiten  im eigenen Bistro </li> <li> Nachhaltige  Mobilität mit dem JobTicket BW und                            JobBike BW </li> <li> Heiligabend  und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche </li> <li> Führungsverantwortung  bereits als Berufseinsteiger </li> <li> Das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der  S-Bahn-Haltestelle »Fellbach« </li> </ul><br>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Fragen zum Bewerbungsprozess
Herr Zink (Personal)
Tel.:  0711 641-2491
E-Mail:  <a href="mailto:personal@stala.bwl.de" target="_blank">personal@stala.bwl.de</a>
Fachliche Fragen
Frau Dr. Pflugmann-Hohlstein (Fachbereich)
Tel.: 0711 641-2760<br><br>Statistisches Landesamt Baden-Württemberg

Teamleitung (w/m/d) im Referat Öffentliche Finanz- und Personalwirtschaft

Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informationsdienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Zusammen mit ihrem Team tragen Sie zur Erstellung Volkswirtschaftlicher Gesamtrechnungen der Länder als das umfassendste statistische Instrumentarium der Wirtschaftsbeobachtung bei.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-, Magister- oder Masterabschluss) der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften (z. B. Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft) oder Wirtschaftsinformatik mit mindestens der Abschlussnote »gut« oder besser </li> <li> Sie arbeiten selbstständig und konzeptionell und haben fundierte Kenntnisse des statistischen Instrumentariums </li> <li> Sie bringen neben persönlichem Engagement und organisatorischem Geschick auch Grundkenntnisse der Ökonometrie mit </li> <li> Sie haben umfangreiche Erfahrung im Umgang mit dem MS Office-Paket und gute Kenntnisse in der R-Programmierung </li> <li> Hohes Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität gehören zu Ihren Stärken </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie testen Anwendungsfälle im neuen Projekt der Volkswirtschaftlichen Gesamtrechnungen und beheben Fehler im Rahmen der Qualitätssicherung </li> <li> Sie stellen vorhandene Berechnungen mithilfe der R-Programmierung um und automatisieren dabei Berechnungsvorgänge </li> <li> Sie entwickeln neue Methoden und erstellen Rechentools zur Umschlüsselung und Rückrechnung der Wirtschaftszweige </li> <li> Die Betreuung und Aufbereitung von Daten in den Gesamtrechnungen sowie die Übermittlung an Eurostat liegen in Ihrer Verantwortung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante  Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient </li> <li> Individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven  und Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, </li> <li> Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible  Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit </li> <li> 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. </li> <li> 41 h/Woche (Beamtenverhältnis) </li> <li> Die Möglichkeit von Homeoffice </li> <li> Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch  ein umfassendes Fortbildungsangebot </li> <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro </li> <li> Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und  JobBike BW </li> <li> Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage  Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche </li> <li> Das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber  der S-Bahn-Haltestelle »Fellbach« </li> </ul><br>Schwerbehinderte  Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Fragen  zum Bewerbungsprozess
Frau Papenfuß  (Personal)
Tel.:  0711 641-2521
E-Mail:  <a href="mailto:personal@stala.bwl.de" target="_blank">personal@stala.bwl.de</a>
Fachliche  Fragen
Herr Hörmann (Fachbereich)
Tel.: 0711 641-2650<br><br>Statistisches Landesamt Baden-Württemberg

Referent Volkswirtschaftliche Gesamtrechnungen (w/m/d) im Referat Gesamtrechnungen, Wirtschaftswissenschaftliche Analysen, Arbeitsmarkt, Außenhandel

Die Deutschen Institute für Textil- und Faserforschung sind mit über 250 Beschäftigten die größte Textilforschungseinrichtung Europas. Mit unserer Forschung unterstützen wir die Industrie bei der Entwicklung neuer Produkte und helfen dabei, in einer Zeit des digitalen Wandels neue Wege in die Digitalisierung und Industrie 4.0 zu finden - vorausschauend und verantwortungsbewusst.
Das Kompetenzzentrum Biopolymerwerkstoffe entwickelt ausgehend von verschiedenen Biopolymeren Hochleistungsfasern, Textilfasern und Beschichtungen sowie neue bzw. spezielle Verbundwerkstoffe auf Basis von Cellulose, größtenteils in Zusammenarbeit mit anderen Forschungseinrichtungen und Industriepartnern. Zudem beschäftigten wir uns mit der Entwicklung von Carbonfasern aus nachwachsenden Rohstoffen für anspruchsvolle Anwendungen in der Industrie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Kenntnisse in der Synthese, Funktionalisierung und Charakterisierung von Polymeren (spektroskopische sowie rheologische Methoden) </li> <li> Erfahrung mit Röntgenbeugung (XRD, WAXS) von Vorteil </li> <li> Interesse an Verfahrenstechnik und Anwendungsforschung </li> <li> Kenntnisse in der analytischen Chemie sind von Vorteil </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung </li> <li> Persönliches Engagement </li> <li> Mit Ihrem Fachwissen, hohen Kundenorientierung, Flexibilität und Kreativität können Sie in Ihrem neuen Bereich an der Gestaltung der textilen Zukunft mitwirken und neue Produkte und Ideen entwickeln. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Projektbearbeitung und wissenschaftliche Leitung von Forschungsprojekten und Industrieprojekten </li> <li> Herstellung von Cellulosefilamenten und cellulosebasierten Kompositmaterial sowie deren Charakterisierung und Verarbeitung </li> <li> Umsetzung der Verfahrensschritte in den Technikumsmaßstab </li> <li> Akquise und Mitarbeit in drittmittelfinanzierten Projekten </li> <li> Recherche, Auswertung und Zusammenfassung von Ergebnissen </li> <li> Berichterstattung gegenüber Industrie- und Projektpartnern </li> <li> Ausarbeitung von Versuchsplänen (DOE) und Betreuung technischer Assistenten bei der Durchführung </li> <li> Reisebereitschaft zu Messen und Vortragsveranstaltungen </li> <li> Anleitung und Betreuung von wissenschaftlichen Abschlussarbeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Die Möglichkeit zum Homeoffice und mobilen Arbeiten </li> <li> Sehr gutes Arbeitsklima innerhalb des Institutes </li> <li> Die attraktive Altersversorgung des öffentlichen Dienstes </li> <li> Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br>Die Stelle ist bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit Entgeltgruppe 13 nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TV-L) bewertet und vorerst auf 2 Jahre befristet. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt. Frauen werden besonders zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br><br>Gerne beantworten wir Ihnen auch weitergehende Fragen zur ausgeschriebenen Stelle - Ansprechpartnerin hierzu ist Frau Dr. Antje Ota, Telefon: +49 711 9340-173.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung  unter Angabe der Kennziffer 25-08 bis zum 15.09.2025  per E-Mail an  <a href="mailto:personalwesen@ditf.de" target="_blank">personalwesen@ditf.de</a> .
Deutsche Institute für Textil- und Faserforschung Denkendorf
Herr Ralph Schmidt  Körschtalstraße 26  73770 Denkendorf
Www.ditf.de<br><br>Deutsche Institute für Textil- und Faserforschung Denkendorf (DITF)

6.558 Jobs in 71116 Gärtringen, Deutschland