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Wir freuen uns über engagierte Teamplayer. Werden auch Sie »Mitmacher« – und Teil unseres TEGOS Teams.Mitarbeiter sind bei uns »Mitmacher«: Wer bei uns anfängt, ist schnell integriert und kann sein Potenzial voll entfalten – und sich weiterentwickeln! Denn in unserer Wachstumsbranche – die unseren Mitarbeitern eine hohe Arbeitsplatzsicherheit garantiert – ist neben einem soliden Fachwissen auch die Innovationskraft und Mitarbeiterförderung extrem wichtig. Die geballte Kompetenz und die Motivation in einem zufriedenen Team sind unser bestes Erfolgsprinzip. Flache Hierarchien und guter Umgang ist in unserem familiengeführten Unternehmen wichtiger Bestandteil der TEGOS Betriebskultur.Während andere Branchen teils unsichere Perspektiven entgegensehen, sind wir seit Jahrzehnten auf Expansionskurs – der durch den anhaltenden Outdoor-Trend und dem freien Reisen mit Wohnmobilen gerade einen besonderen Schub erfährt. Unser Bekenntnis zum Qualitätsfertigungs-Standort Deutschland macht uns zum soliden Lieferanten namhafter Marken und zu einem verlässlichen Arbeitgeber mit attraktiver Vergütung.Die tegos GmbH &amp; Co. KG ist ein expandierendes Unternehmen der Zulieferindustrie für Reisemobile und Caravans mit mehr als 200 Mitarbeitern. Unsere innovativen Produkte positionieren uns schon seit vielen Jahren als Technologieführer im Bereich von Türen- und Schließsystemen in der Freizeitmobilindustrie. Ebenso erfolgreich ist unser stark wachsender Bereich der Kabelkonfektion. Für unser Werk in Pfullendorf suchen wir ab sofort eine/n Kollegin/en alsVorarbeiter (m/w/d) Produktion Ihre spannende Aufgabe: <ul><li>Verantwortung für Mitarbeitende der CNC-Biegeabteilung</li><li>Als operativer Vorarbeiter tragen Sie Verantwortung und priorisieren, verteilen und überwachen die Umsetzung von Aufgaben</li><li>Termingerechte Abarbeitung von Fertigungsaufträgen unserer Türen und Klappen</li><li>Sie arbeiten ebenfalls im operativen Tagesgeschäft mit, insbesondere bei komplexen Aufgaben</li><li>Durchführung von qualitätssichern den Maßnahmen gemäß Prüfanweisungen</li><li>Selbstständige Fertigung und Prüfung der Teile nach Zeichnung</li><li>Bedienen der „Thoman“ Biegemaschinen</li><li>Selbstständiges Rüsten und Programmieren der Biegemaschinen</li><li>Reinigung und Wartung von Maschinen</li><li>Sie kontrollieren und überwachen die Arbeitsergebnisse und stellen die ordnungsgemäße Auftragsbearbeitung und -abwicklung sicher</li></ul> Was wir uns von Ihnen wünschen: <ul><li>Abgeschlossene, technische Berufsausbildung im metallverarbeitenden Bereich</li><li>Erfahrung in der Personaleinsatzplanung und in der Mitarbeiterführung</li><li>Flexible Einsatzbereitschaft in der gesamten Prozesskette der Blech- Aluverarbeitung</li><li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität im 2-Schichtsystem zu arbeiten</li><li>Bereitschaft und Interesse, sich in die Einrichtung und die Bedienung von Maschinen und Anlagen einzuarbeiten</li><li>Engagement, sorgfältige Arbeitsweise, sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>Sehr gutes handwerkliches Geschick</li><li>Zielstrebigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Belastbarkeit</li></ul> Was Sie erwartet: <ul><li>Ein angenehmes und positives Arbeitsklima in einem familienfreundlichen Umfeld</li><li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer mittelständischen Unternehmensgruppe</li><li>Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine angemessene Vergütung</li><li>Betriebliche Altersversorgung und weitere Bausteine der Entgeltoptimierung</li><li>Ein engagiertes Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut</li><li>Sehr gute Einarbeitung</li><li>Kostenloser Parkplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns, wenn Sie sich per E-Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bei uns bewerben. Wenn Sie Fragen zur Bewerbung haben, steht Ihnen Herr Kretzer gerne zur Verfügung.tegos GmbH &amp; <a href="http://Co.KG" target="_blank">Co.KG</a>Thomas KretzerHeiligenberger Str. 4788630 PfullendorfTel.:&nbsp;+49 (0) 7585 / 93290 – 121E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:t.kretzer@tegos-systeme.de" target="_blank">t.kretzer@tegos-systeme.de</a>

tegos GmbH & Co. KG

Vorarbeiter (m/w/d) Produktion

Wir freuen uns über engagierte Teamplayer. Werden auch Sie »Mitmacher« – und Teil unseres TEGOS Teams.Mitarbeiter sind bei uns »Mitmacher«: Wer bei uns anfängt, ist schnell integriert und kann sein Potenzial voll entfalten – und sich weiterentwickeln! Denn in unserer Wachstumsbranche – die unseren Mitarbeitern eine hohe Arbeitsplatzsicherheit garantiert – ist neben einem soliden Fachwissen auch die Innovationskraft und Mitarbeiterförderung extrem wichtig. Die geballte Kompetenz und die Motivation in einem zufriedenen Team sind unser bestes Erfolgsprinzip. Flache Hierarchien und guter Umgang ist in unserem familiengeführten Unternehmen wichtiger Bestandteil der TEGOS Betriebskultur.Während andere Branchen teils unsichere Perspektiven entgegensehen, sind wir seit Jahrzehnten auf Expansionskurs – der durch den anhaltenden Outdoor-Trend und dem freien Reisen mit Wohnmobilen gerade einen besonderen Schub erfährt. Unser Bekenntnis zum Qualitätsfertigungs-Standort Deutschland macht uns zum soliden Lieferanten namhafter Marken und zu einem verlässlichen Arbeitgeber mit attraktiver Vergütung.Die tegos GmbH &amp; Co.KG ist ein expandierendes Unternehmen der Zulieferindustrie für Reisemobile und Caravans mit mehr als 260 Mitarbeitern. Unsere innovativen Produkte positionieren uns schon seit vielen Jahren als Technologieführer im Bereich von Türen- und Schließsystemen in der Freizeitmobilindustrie. Ebenso erfolgreich ist unser stark wachsender Bereich der Kabelkonfektion. Für unser Werk in Pfullendorf suchen wir ab sofort eine/n Kollegin/en als:Elektriker (m/w/d) technische Arbeitsvorbereitung Ihre spannende Aufgabe: <ul><li>Aktive Mitarbeit bei der kontinuierlichen Erweiterung des Prüfkonzeptes</li><li>Aktive Mitarbeit im Betriebsmittel- und Vorrichtungsbau</li><li>Überwachung der Maschinen-Verfügbarkeit und Maschinen-Einstellungen innerhalb der Kabelkonfektion</li><li>Aktive Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess</li><li>Durchführung von vorbeugenden Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Durchführung von Instandsetzungsmaßnahmen</li><li>Technische Außendiensteinsätze beim Kunden vor Ort</li><li>Kontinuierliche Mitarbeit bei der Verbesserung der Stammdatenqualität im ERP-System</li><li>Qualitätsprüfung in der Kommissionierung</li></ul> Was wir uns von Ihnen wünschen: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf oder als KFZ-Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Ausbildungsberuf</li><li>Vertrauter Umgang mit ERP-Systemen (z.B. SAP)</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Was Sie erwartet: <ul><li>Ein angenehmes und positives Arbeitsklima in einem familienfreundlichen Umfeld</li><li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer mittelständischen Unternehmensgruppe</li><li>Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine angemessene Vergütung</li><li>Betriebliche Altersversorgung und weitere Bausteine der Entgeltoptimierung</li><li>Ein engagiertes Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut</li><li>Sehr gute Einarbeitung</li><li>Kostenloser Parkplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung</li></ul> Interessiert? Wir freuen uns, wenn Sie sich per E-Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bei uns bewerben. Wenn Sie Fragen zur Bewerbung haben, steht Ihnen Herr Kretzer gerne zur Verfügung.tegos GmbH &amp; <a href="http://Co.KG" target="_blank">Co.KG</a>Thomas KretzerHeiligenberger Str. 4788630 PfullendorfTel.:&nbsp;+49 (0) 7585 / 93290 – 121E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:t.kretzer@tegos-systeme.de" target="_blank">t.kretzer@tegos-systeme.de</a>

Elektriker (m/w/d) technische Arbeitsvorbereitung

Wir freuen uns über engagierte Teamplayer. Werden auch Sie »Mitmacher« – und Teil unseres TEGOS Teams.Mitarbeiter sind bei uns »Mitmacher«: Wer bei uns anfängt, ist schnell integriert und kann sein Potenzial voll entfalten – und sich weiterentwickeln! Denn in unserer Wachstumsbranche – die unseren Mitarbeitern eine hohe Arbeitsplatzsicherheit garantiert – ist neben einem soliden Fachwissen auch die Innovationskraft und Mitarbeiterförderung extrem wichtig. Die geballte Kompetenz und die Motivation in einem zufriedenen Team sind unser bestes Erfolgsprinzip. Flache Hierarchien und guter Umgang ist in unserem familiengeführten Unternehmen wichtiger Bestandteil der TEGOS Betriebskultur.Während andere Branchen teils unsichere Perspektiven entgegensehen, sind wir seit Jahrzehnten auf Expansionskurs – der durch den anhaltenden Outdoor-Trend und dem freien Reisen mit Wohnmobilen gerade einen besonderen Schub erfährt. Unser Bekenntnis zum Qualitätsfertigungs-Standort Deutschland macht uns zum soliden Lieferanten namhafter Marken und zu einem verlässlichen Arbeitgeber mit attraktiver Vergütung.Die tegos GmbH &amp; Co.KG ist ein expandierendes Unternehmen der Zulieferindustrie für Reisemobile und Caravans mit mehr als 260 Mitarbeitern. Unsere innovativen Produkte positionieren uns schon seit vielen Jahren als Technologieführer im Bereich von Türen- und Schließsystemen in der Freizeitmobilindustrie. Ebenso erfolgreich ist unser stark wachsender Bereich der Kabelkonfektion. Für unser Werk in Pfullendorf suchen wir ab sofort eine/n Kollegin/en als:Instandhalter (m/w/d) Elektrik / Elektronik Ihre spannende Aufgabe: <ul><li>Selbstständige Fehlersuche und Reparatur von Produktionsmaschinen</li><li>Pflege und Wartungsarbeiten an betrieblichen Einrichtungen aller Art</li><li>Ableitung von langfristigen Optimierungsmöglichkeiten</li><li>Sie begleiten den Neuaufbau von Maschinen und Anlagen</li><li>Organisation der Instandhaltungswerkstatt</li><li>Koordination mit externen Dienstleistern für die Instandhaltung</li><li>Verantwortlich für die Einhaltung und Umsetzung der Arbeitssicherheitsvorschriften</li><li>Mitwirkung bei der Auslegung und Inbetriebnahme von neuen Maschinen und Anlagen</li></ul> Was wir uns von Ihnen wünschen: <ul><li>Gewerblich-technische Ausbildung zum Industrieelektriker / Elektroniker oder vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikationen</li><li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung</li><li>Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Analysieren von Störungen und haben Reparaturen / Umbauten sowie Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten bereits durchgeführt</li><li>Engagement, sorgfältige Arbeitsweise, sowie ein hohes Qualitätsbewusst sein</li><li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Zielstrebigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Belastbarkeit</li></ul> Was Sie erwartet: <ul><li>Ein angenehmes und positives Arbeitsklima in einem familienfreundlichen Umfeld</li><li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer mittelständischen Unternehmensgruppe</li><li>Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine angemessene Vergütung</li><li>Betriebliche Altersversorgung und weitere Bausteine der Entgeltoptimierung</li><li>Ein engagiertes Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut</li><li>Sehr gute Einarbeitung</li><li>Kostenloser Parkplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns, wenn Sie sich per E-Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bei uns bewerben. Wenn Sie Fragen zur Bewerbung haben, steht Ihnen Herr Kretzer gerne zur Verfügung.tegos GmbH &amp; <a href="http://Co.KG" target="_blank">Co.KG</a>Thomas KretzerHeiligenberger Str. 4788630 PfullendorfTel.:&nbsp;+49 (0) 7585 / 93290 – 121E-Mail: <a href="mailto:t.kretzer@tegos-systeme.de" target="_blank">t.kretzer@tegos-systeme.de</a>

Instandhalter (m/w/d) Elektrik / Elektronik

mevesta e.V.&nbsp;ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig&nbsp;und&nbsp;unterhält&nbsp;zurzeit&nbsp;über&nbsp;40&nbsp;oﬀene,&nbsp;ambulante,&nbsp;teilstationäre&nbsp;und&nbsp;stationäre&nbsp;Einrichtungen und&nbsp;Projekte&nbsp;der&nbsp;Kinder- und&nbsp;Jugendhilfe&nbsp;und&nbsp;Suchtkrankenhilfe&nbsp;an&nbsp;26&nbsp;Standorten&nbsp;mit&nbsp;ca.&nbsp;190 Mitarbeitenden.&nbsp;Der&nbsp;Verein&nbsp;ist&nbsp;Mitglied&nbsp;im&nbsp;Diakonischen&nbsp;Werk&nbsp;Württemberg.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung der Personalabteilung im administrativen Tagesgeschäft</li><li>Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen in Kooperation mit einer Zentralen Gehalts-abrechnungsstelle</li><li>Führen der Personalakten</li><li>Erstellen von Bescheinigungen und Statistiken</li><li>Betreuung der Mitarbeitenden in arbeits- und sozial-versicherungsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Prüfung von rechtlichen Sachverhalten im Arbeitsrecht und Umsetzung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung oder vergleichbarer Qualifikation</li><li>Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht&nbsp;</li><li>Kenntnisse im öffentlichen/kirchlichen Tarifrecht sind von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office Produkten und einer Personalabrechnungssoftware</li><li>Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Serviceorientierung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>Fortbildung</li><li>Unbefristeter Vertrag</li><li>Vergütung nach den AVR-Württemberg auf der Basis des TVöD und alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen&nbsp;</li><li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul>

mevesta e. V.

Wir suchen für unsere zentralen Dienste ab sofort: Personalsachbearbeiter:in (m/w/d), 80 % - unbefristet

Die Terra Solutions GmbH, mit zentralen Standorten in Philippsburg und Kraichtal, ist ein renommiertes Unternehmen im Bauwesen. Unsere Expertise erstreckt sich auch auf den Abriss alter Gebäude, Straßenbau, Leitungsbau sowie Hochbau.Wir suchen ab sofort erfahrene Mitarbeiter (m/w/d) im technischen Bereich / Fuhrparkmanagement zur Verstärkung unseres Teams.Ihre Aufgaben<ul><li>Verantwortung für das Fuhrparkmanagement (Wartung, Koordination und Verwaltung der Fahrzeuge)</li><li>Durchführung und Organisation von UVV-Prüfungen</li><li>Unterstützung im technischen Bereich – je nach Qualifikation mechanisch oder elektrisch</li><li>Mitwirkung bei der Instandhaltung und Betriebssicherheit unserer Anlagen und Geräte</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im mechanischen oder elektrischen Bereich</li><li>Erfahrung im Fuhrparkmanagement und in der Durchführung von UVV-Prüfungen von Vorteil</li><li>Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Flexibilität im Aufgabenfeld und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Motivation zur Weiterbildung und persönlicher Weiterentwicklung</li></ul>Wir bieten<ul><li>Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem engagierten Team</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur</li></ul>Interessiert?Eine Kurzbewerbung (Lebenslauf und kurze Vorstellung) ist völlig ausreichend. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!

Terra Solutions GmbH

Mitarbeiter (m/w/d) im technischen Bereich / Fuhrparkmanagement

Die Terra Solutions GmbH, mit zentralen Standorten in Philippsburg und Kraichtal, ist ein renommiertes Unternehmen im Bauwesen. Unsere Expertise erstreckt sich auch auf den Abriss alter Gebäude, Straßenbau, Leitungsbau sowie Hochbau.Wir suchen ab sofort erfahrene Bauleiter (m/w/d) Kanalsanierung zur Verstärkung unseres Teams. Deine Aufgaben: &nbsp;Planung, Koordination und Überwachung von Bauprojekten im Bereich KanalsanierungOrganisation und Steuerung der Baustellenabläufe sowie des BaustellenpersonalsSicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten und QualitätsvorgabenKommunikation mit Auftraggebern, Ingenieurbüros und BehördenDokumentation der Baustellenfortschritte und -ergebnisseSicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Gesundheitsvorschriften auf der Baustelle Dein Profil: &nbsp;Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen (z.B. Bauingenieurwesen, Bautechniker) oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung im Bereich Kanalsanierung oder TiefbauKenntnisse in der Baustellenkoordination und im BaurechtHohe Führungs- und KommunikationsfähigkeitSelbstständige, lösungsorientierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit gängigen EDV-ProgrammenFührerschein Klasse B wünschenswertGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Darauf können Sie sich freuen: &nbsp;Attraktive Vergütung und verschiedene Zusatzleistungen wie:-BAV-Betriebliche Altersvorsorge-BKV-Betriebliche KrankenzusatzversicherungArbeitgeberfinanzierte BerufsunfähigkeitsversicherungCorporate Benefits: Zugang zu exklusiven Mitarbeiterangeboten und Vergünstigungen in den Bereichen Reisen, Shopping, Fitness und mehrModerne Material-/WerkzeugverwaltungUnbefristete Anstellung in Vollzeit für eine langfristige PerspektiveKrisensicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten UnternehmenModerner Fuhr-/MaschinenparkKostenlose Kalt-/WarmgetränkeHochwertige-/moderne ArbeitskleidungVielfältige Projekte, die Ihnen abwechslungsreiche Herausforderungen bieten.30 Tage Erholungsurlaub für eine optimale Work-Life-Balance.Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und persönlichen EntwicklungSommer-/Winterfest &nbsp;Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) senden Sie bitte an <a href="mailto:agnieszka.solyga@myterrasolutions.de" target="_blank">agnieszka.solyga@myterrasolutions.de</a>.Für weitere Informationen steht Ihnen Agnieszka Solyga gerne unter der Telefonnummer +49 7254 / 50971 - 67 zur Verfügung. &nbsp;

Bauleiter (m/w/d) Kanalsanierung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Geschäftsteil Umweltrecht eineGeschäftsteilleitung (m/w/d), 100%&nbsp;Kennziffer 147 / 25 / 222Das Aufgabengebiet umfasst:<ul><li>die Organisation und Gesamtverantwortung für den Geschäftsteil mit den Bereichen Naturschutz, Wasserrecht und Bodenschutz mit insgesamt ca. 20 Mitarbeitenden</li><li>die Stellvertretung der Fachbereichsleitung</li><li>die Bearbeitung rechtlicher Grundsatzangelegenheiten sowie von Einzelfällen herausgehobener Bedeutung&nbsp;</li><li>die Leitung von Scoping- und Erörterungsterminen im Rahmen von wasserrechtlichen Zulassungsverfahren und sonstiger Verfahren herausgehobener Bedeutung (z.B. Rechtsverordnungsverfahren)</li></ul>Ihre Qualifikationen sind:<ul><li>die Befähigung zum gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst&nbsp;</li><li>mehrjährige Berufserfahrung möglichst im Bereich einer staatlichen unteren Verwaltungsbehörde</li><li>verantwortungsfreudige Persönlichkeit&nbsp;</li><li>hohe Leistungsbereitschaft sowie ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li><li>ein Gespür für politisch sensible und öffentlichkeitswirksame Sachverhalte&nbsp;</li><li>die Fähigkeit vielseitige, häufig gegensätzliche Interessen zu moderieren und auszugleichen</li><li>die Fähigkeit einen situativen Führungsstil zu praktizieren</li><li>von Vorteil sind Führungserfahrung und Kenntnisse im Umweltrecht</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Besoldungsgruppe A 13 g.D.</li><li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung &nbsp;</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75%&nbsp;für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr&nbsp;</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle sowie - abhängig vom Arbeitsplatz - die Möglichkeit zu Mobiler Arbeit&nbsp;</li><li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote&nbsp;</li><li>interessante Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits und Fahrradleasing &nbsp;</li><li>Kantine und Kiosk (Dienstort Ludwigsburg)&nbsp;</li><li>Betriebskindertagesstätte &nbsp;</li></ul>Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Frau Dr. Meier,&nbsp;Fachbereichsleitung Umwelt, Tel.: 07141/ 144-42688.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 21.12.2025 bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt.&nbsp;Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein.

Landratsamt Ludwigsburg

Geschäftsteilleitung (m/w/d) für unseren Geschäftsteil Umweltrecht 

Sie arbeiten gerne im Grünen, packen mit an &amp; verfügen über technisches Verständnis?&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Pflege von Grün- &amp; Außenanlagen</li><li>Saisonarbeiten: Gehölz &amp; Pflanzen</li><li>Reparaturen &amp; Instandhaltungsarbeiten</li><li>Winterdienst &amp; Reinigung&nbsp;</li></ul>

DACHSER SE Logistikzentrum Rottenburg

Facility Management Mitarbeiter (m/w/d) VZ/TZ

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV).In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!Das WSA Oberrhein ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.xn--damit-alles-luft-7nb.de/" target="_blank">www.damit-alles-läuft.de</a>.Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein sucht für den Außenbezirk Iffezheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine/einen<h2>Baugeräteführerin/Baugeräteführer (m/w/d)</h2><h2>Der Dienstort ist Iffezheim. Achtung: Der Außenbezirk Iffezheim ist nicht mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.</h2>Referenzcode der Ausschreibung 20253135_0002Bewerbungsfrist &nbsp;19.12.2025 Arbeitsbeginn &nbsp;sobald möglich Arbeitszeit &nbsp;Vollzeit Vertragsart &nbsp;unbefristet Laufbahn &nbsp;mittlerer Dienst Bewerbergruppe: &nbsp;Tarifbeschäftigte &nbsp;<h2>Arbeitsort</h2>Bezeichnung: &nbsp;WSA Oberrhein Ort: &nbsp;Iffezheim PLZ: &nbsp;76473 Bundesland: &nbsp;Baden-Württemberg &nbsp;<h2>Dafür brauchen wir Sie</h2><ul><li>Bedienen des Seilbaggers mit Gittermastausleger auf dem Schwimmgreifer SG „Otter“</li><li>Unterstützung der Schiffsführerin/des Schiffsführers bei An- und Ablagemanövern</li><li>Einsatz bei Schifffahrtshavarie auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten</li><li>Mithilfe beim Auslegen von schwimmenden Schifffahrtszeichen sowie Suchen und Bergen von Schifffahrtshindernissen</li><li>Wartung und Pflege des Seilbaggers</li><li>Bedienung von Anker- und Verholwinden</li><li>Koordinierung von Personal bei Arbeiten auf dem Tonnenleger (Prahm, zum Auslegen schwimmender Schifffahrtszeichen)</li><li>Kontrolle der Schiffsausrüstung auf Sicherheit, Funktionstüchtigkeit und Vollständigkeit, Einleitung entsprechender Ersatzbeschaffung</li><li>Entschichtungs- und Konservierungsarbeiten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Binnenschifferin/Binnenschiffer</li></ul>oder<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung und Eintrag Bootsfrau/Bootsmann im Schifferdienstbuch</li><li>Qualifikation zur/zum Baugeräteführerin/Baugeräteführer oder Bereitschaft zur Fortbildung zum Erlangen der Befähigung zum Führen von Baugeräten</li><li>Kranführerschein bzw. die Qualifikation um als Kranführerin/Kranführer tätig zu sein</li></ul>Das wäre wünschenswert:<ul><li>Teamarbeit, Belastbarkeit, und Zuverlässigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Bereitschaft zum Führen von dienstlichen Kfz</li><li>Gesundheitliche Eignung</li><li>Bewusstsein für Arbeitssicherheit</li><li>Schwimmnachweis</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2>Nach umfassender Einarbeitung erwartet Sie eine vielfältige Tätigkeit in einem freundlichen und aufgeschlossenen Team. Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildung ist für uns selbstverständlich. Die Einstellung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 6 soweit die persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfüllt sind. Bei Nichtvorliegen der Befähigung zum Führen von Baugeräten erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 5 nach der Entgeltordnung des TVöD Bund.Die Arbeitszeit beträgt 39 Stunden/Woche. Wir beteiligen uns am Jobticket. Zusätzlich bieten wir Ihnen eine attraktive Jahressonderzahlung, sowie Zuschüsse zur vermögenswirksamen Leistung und zur Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes.Weiterhin bieten wir eine Sozialberatung und gesundheitliche Förderung durch Angebote vor Ort.<h2>Besondere Hinweise</h2>Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Es erfolgt eine Prüfung des Teilzeitwunsches unter Abwägung der dienstlichen Anforderungen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des §8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<h2>Fühlen Sie sich angesprochen?</h2>Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 19.12.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: <a href="http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV" target="_blank">http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a> .Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20253135_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link. Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Berufsabschlussurkunde, Schulabschlusszeugnis, Schwimmnachweis und Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Berufsabschluss sowie unter „Berufserfahrung“ die Arbeitgeber der letzten drei Jahre. Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich bewerben. Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:807ABZ3) (BG:4)<h2>Ansprechpersonen</h2>Weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet und in fachlichen Angelegenheiten erteilt Ihnen im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein Herr Hammerle, Tel.: 07229 18512-500 und in tariflichen Angelegenheiten Herr Maurer, Tel.: 0761 2718-3122.

Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein

Baugeräteführerin/Baugeräteführer (m/w/d) (20253135_0002)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV).In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!Das WSA Oberrhein ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.xn--damit-alles-luft-7nb.de/" target="_blank">www.damit-alles-läuft.de</a>.Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet für den Außenbezirk Karlsruhe eine/einen &nbsp;<h2>Schiffsführerin/Schiffsführer (m/w/d)</h2> Der Dienstort ist Karlsruhe. Referenzcode der Stellenausschreibung 20250860_0002 &nbsp;Bewerbungsfrist &nbsp;05.12.2025 Arbeitsbeginn &nbsp;sofort Arbeitszeit &nbsp;Vollzeit Vertragsart &nbsp;unbefristet Laufbahn &nbsp;mittlerer Dienst Bewerbergruppe: &nbsp;Tarifbeschäftigte &nbsp;<h2>Arbeitsort</h2>Bezeichnung: &nbsp;WSA Oberrhein Ort: &nbsp;Karlsruhe PLZ: &nbsp;76187 Bundesland: &nbsp;Baden-Württemberg &nbsp;<h2>Dafür brauchen wir Sie</h2>Einsatz als Schiffsführerin/Schiffsführer (m/w/d) auf dem MS „G. Tulla“ und allen schwimmenden Fahrzeugen und Geräten des Wasserstraßen- und Schifffahrtsamtes Oberrhein. Heimathaften und gleichzeitig Arbeitsstätte i. S. d. TVöD BT-V ist der Außenbezirk Karlsruhe. Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen: &nbsp;<ul><li>Fahren im Schubverband um z.B. schwimmende Schifffahrtszeichen zu unterhalten</li><li>Schleppeinsätze</li><li>Peilen</li><li>Arbeiten mit Baggerschiff bzw. Schwimmgreifer</li><li>Eisbrechen</li><li>Einsatz im gesamten Amtsbereich des WSA Oberrhein in Havariefällen</li><li>Eigenverantwortliches Führen aller Wasserfahrzeuge des WSA Oberrhein</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung von Bergungen</li><li>Einsatz bei Reparaturarbeiten an Bauten und Anlagen der WSV</li><li>Auswahl und Einsatz der erforderlichen Geräte und Anschlagmittel</li><li>Verantwortung für den Einsatz</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Das sollten Sie unbedingt mitbringen: &nbsp;<ul><li>Rheinschifferpatent von Basel bis ins offene Meer, falls nicht vorhanden Bereitschaft zur Patenterweiterung (wird arbeitsvertraglich festgelegt und ist bindend)</li><li>alternativ: EU-Befähigungszeugnis Unionspatent (ehemals B-Patent) mit der Bereitschaft die Streckenkundeprüfung abzulegen</li><li>Radarpatent. Falls noch nicht vorhanden, Bereitschaft zur Ablegung der Prüfung (wird arbeitsvertraglich festgelegt und ist bindend)</li><li>UKW-Sprechfunkzeugnis</li><li>Gesundheitliche Eignung (die Eignungsuntersuchung wird nach dem Auswahlverfahren durch das WSA Oberrhein veranlasst)</li></ul>Das wäre wünschenswert: &nbsp;<ul><li>Flexible Einsatzbereitschaft im Havariefall</li><li>Flexible Einsatzbereitschaft auf den Schiffen des WSA Oberrhein,</li><li>Führerschein Klasse B oder 3</li><li>Bereitschaft zum Führen eines dienstlich bereitgestellten Kraftfahrzeuges</li><li>Bewusstsein für Arbeitssicherheit, Durchführung von Unterweisungen und Belehrungen im Arbeitsschutz</li><li>Schwimmnachweis (mindestens deutsches Schwimmabzeichen „Bronze“)</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2>Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 8 TV Entgeltordnung Bund.Die Arbeitszeit beträgt 39 Stunden/Woche. Wir beteiligen uns am Deutschland-Ticket-Job.Zusätzlich bieten wir Ihnen eine attraktive Jahressonderzahlung, sowie Zuschüsse zur vermögenswirksamen Leistung und zur Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes. Weiterhin bieten wir eine Sozialberatung und gesundheitliche Förderung durch Angebote vor Ort.<h2>Besondere Hinweise</h2>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird eine ausgeprägte Antidiskriminierungs- und Gleichstellungsorientierung erwartet.Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<h2>Fühlen Sie sich angesprochen?</h2>Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.12.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: <a href="http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV" target="_blank">http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a>Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20250860_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link. Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Prüfungsurkunde und -zeugnis zum Berufsabschluss, Schwimmnachweis und Arbeitszeugnisse/Beurteilungen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Berufsabschluss und unter „Berufserfahrung“ Ihre drei letzten Arbeitgeber inklusive des aktuellen Arbeitgebers. Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben.Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:807ABZ4) (BG:5)<h2>Ansprechpersonen</h2>Für weitere Auskünfte steht Ihnen beim Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein bei fachlichen Fragen Herr Knust, Tel: 0721 56506-30 und bei tariflichen Fragen Frau Ey, Tel: 0621 1505-345 zur Verfügung.

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