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Wir suchen 

 Wir sind ein führendes Medizintechnik Unternehmen mit Sitz in Ettlingen bei Karlsruhe. Unser Fokus liegt auf der Herstellung von hochwertigen Medizinprodukten für die Dental- und Audiotechnik. &nbsp; Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;Mitarbeiter Lagerlogistik (m/w/d) Bewerben Sie sich direkt über unsere Karriereseite – wir freuen uns auf Sie!

 Menschen, Chemie &amp; Leidenschaft: das ist detax Hochwertige Medizinprodukte - dafür steht der Name detax. Gegründet im Jahr 1954, gehört detax heute zu den weltweit führenden Herstellern von dentalen und otoplastischen Verbrauchsmaterialien. In Ettlingen entwickeln und produzieren wir medizinische Materialien mit hohem Spezialisierungsgrad. Der Vertrieb unserer Produkte erfolgt weltweit über den Fachhandel. Die gleichbleibend hohe Qualität unserer Produkte und das überdurchschnittliche Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter überzeugen unsere Kunden täglich aufs Neue. Ein hoher Exportanteil von derzeit 65% spiegelt unsere internationale Ausrichtung wider. Mit neuen Ideen sind wir weiter auf Expansionskurs. Wir beschäftigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich mit dem Unternehmen identifizieren und bereit sind, sich ganzheitlich in das Unternehmen einzubringen, Freiräume verantwortungsvoll zu nutzen und aus Fehlern zu lernen. Neben den klassischen Spezialisten sind wir bei detax verstärkt auf der Suche nach Generalisten, die über den Tellerrand des eigenen Fachgebietes hinausschauen und bereit sind, sich gemeinsam im Team den kommenden Herausforderungen zu stellen. <h1>Aufgaben</h1>

 <ul><li>Annahme, Kontrolle und Einlagerung von Warenlieferungen</li><li>Kommissionierung, Verpackung und Versandvorbereitung von Kundenaufträgen</li><li>Be- und Entladen von Fahrzeugen</li><li>Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren</li><li>Pflege und Ordnung des Lagers nach internen Standards</li><li>Bedienung von Flurförderzeugen (z. B. Gabelstapler)</li><li>Mitarbeit bei der Optimierung von Lager- und Logistikprozessen</li></ul>

 <h1>Profil</h1>

 <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Lageristen oder mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in dieser Position</li><li>Kenntnisse in einem ERP-Programm (vorzugsweise ABAS)</li><li>Gültiger Staplerschein</li><li>Körperliche Belastbarkeit sowie sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>

 <h1>Was wir bieten</h1>

 <ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Die Möglichkeit, den Wandel und die Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitzugestalten</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein motiviertes Team und ein gutes Betriebsklima</li><li>Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten im 1-Schicht-Betrieb</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kostenloser Kaffee, Tee, Wasser und Obst</li><li>Vergünstigtes Mittagessen</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Fahrradleasing</li></ul>

 <h1>Teil unseres Teams werden</h1>

 Wenn wir Sie begeistern konnten und Sie Teil unseres innovativen Teams werden möchten, dann bewerben Sie sich bitte direkt über unsere Karriereseite. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Haben Sie Fragen? Gerne stehen wir Ihnen telefonisch unter 07243 / 510-204 oder -132 zur Verfügung.

DETAX GmbH

Mitarbeiter Lagerlogistik (m/w/d)

Ein guter Job kann so viel bewirken. Bei uns sogar zweite Lebenschancen! Das DKMS Donor Center ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der DKMS. Das Donor Center hat die primären Aufgaben der Spenderregistrierung, Spenderbetreuung und Spendervermittlung. Die Abteilung Confirmatory Typing berät und betreut bundesweit telefonisch Spender:innen, die aufgrund ihrer Gewebemerkmale für eine:n Patientin/Patienten in die engere Wahl kommen, lebensrettende Stammzellen zu spenden. Die Arbeitszeiten orientieren sich daher an der Erreichbarkeit unserer Spender:innen und bilden diese von Montag-Freitag von 08:00-20:00 Uhr sowie samstags von 09:00-14:00 Uhr ab. Auf dieser Position suchen wir eine:n Mitarbeiter:in (m/w/d), der/die bevorzugt nachmittags und abends sowie an den Samstagen arbeiten kann. Für unsere Abteilung Confirmatory Typing (CT) in Tübingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit und unbefristet, eine:n <h2>Mitarbeiter:in telefonische Spenderbetreuung im Confirmatory Typing (m/w/d)</h2> IHRE AUFGABEN: <ul><li>Telefonische Beratung der Spender:innen</li><li>Bearbeitung/Koordination der Typisierungsaufträge für Spender:innen, die für nationale und internationale Patient:innen in der engeren Auswahl für eine Stammzellspende stehen</li><li>Vermittlung der Voraussetzungen zur Stammzellspende</li><li>Koordination von Blutabnahmeterminen für unsere Spender:innen</li><li>Versandkoordination von Informationen und Blutentnahme-Sets</li></ul> UNSERE ANFORDERUNGEN: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsstärke mit hoher Empathie für Spender:innen</li><li>Kompetentes Auftreten auch am Telefon</li><li>Korrekte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Organisationstalent und Stressresistenz</li><li>Medizinische Vorkenntnisse z. B. durch entsprechende Ausbildung als Gesundheitspfleger:in / MTA (m/w/d) etc. sind von Vorteil</li><li>Freude an der selbstständigen Arbeit in einem Team mit hoher Einsatzbereitschaft</li></ul> WAS WIR BIETEN: <ul><li>Einen sinnhaften Job, der Menschen eine zweite Chance auf Leben ermöglicht</li><li>Eine wertschätzende Firmenkultur und ein kollegiales Betriebsklima</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum teilweisen mobilen Arbeiten (Bis zu 125 Tage im Jahr)</li><li>Ein attraktives Vergütungsmodell inkl. Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen</li><li>Sabbatical-Angebot</li><li>Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot</li><li>Kostenloses Angebot an Obst, Wasser, Kaffee und Tee</li><li>Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z. B. Jobrad, Gesundheitskurse in Kooperation mit einer großen Krankenkasse etc.)</li><li>Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits</li></ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter Angabe der Job-ID 20818: dkms.de/karriere korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Stellenangebote aus dem Reutlinger General-Anzeiger

Mitarbeiter/Mitarbeiterin  - telefonische Spenderbetreuung (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 20:00 Uhr. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Verkäufer (w/m/d) 10 Std./Wo. in 69151 Neckargemünd

Verkäufer (w/m/d) 15 Std./Wo. in 69151 Neckargemünd

#LebenshilfeMomenteDie Lebenshilfe Böblingen für Menschen mit Behinderungen e.V. wurde 1964 auf Initiative von betroffenen Eltern gegründet und setzt sich für die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderungen am gesellschaftlichen Leben ein. Wir engagieren uns in den Tätigkeitsbereichen der Familienentlastenden Dienste bzw. der Offenen Hilfen, der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung und deren Beratung. Im November 2022 gründete die Lebenshilfe Böblingen e.V. als alleiniger Gesellschafter eine gemeinnützige GmbH, um die Angebotsvielfalt der Lebenshilfe Böblingen in einer neuen Organisationsstruktur zukünftig bestmöglich abbilden zu können. Wir suchen: Für unsere Büro- und Therapieräume in Böblingen suchen wir ab sofort eine zuverlässige Reinigungskraft (m/w/d) zur regelmäßigen Reinigung unserer Räume. Ihre Aufgaben: • gründliche Reinigung und Pflege aller Räume/Fußböden/Fenster/Türen• hygienische Reinigung der Sanitärbereiche• ordnungsgemäße Entsorgung von AbfällenIhr Profil:• Erfahrung in der Gebäudereinigung, idealerweise im therapeutischen Bereich• sorgfältige, strukturierte und hygienebewusste Arbeitsweise• Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit• freundliches Auftreten Wir bieten: • angenehmes Arbeitsumfeld in einem freundlichen Team• geregelte Arbeitszeiten, überwiegend außerhalb der Behandlungszeiten (auch flexibel möglich)• Vergütung auf Minijob-Basis oder in Festanstellung Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Frau Nicole Henk Geschäftsführung 07031 63 302 18 &nbsp;

Lebenshilfe für Menschen mit Behinderung Böblingen e.V. / gGmbH

Reinigungskraft (m/w/d)

Die EUTB®&nbsp;der Lebenshilfe Böblingen e.V. sucht ab Oktober<h3>Mitarbeiter*in für die Ergänzende Unabhängige Teilhabeberatung (EUTB®) (w/m/d) in Teilzeit (20,0 Std./Woche)</h3>Die ergänzende unabhängige Teilhabeberatung (EUTB®) beinhaltet die Beratung von Menschen mit Behinderung und solchen, die davon bedroht sind sowie deren Angehörigen. Die Beratung erfolgt unabhängig und ergänzend zu den Beratungen anderer Stellen.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Case-Management und neutrale Einzelfallberatung zu allen Fragen der Teilhabe entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen des Bundesteilhabegesetzes (BTHG)</li><li>Orientierungs-, Planungs- und Entscheidungshilfe geben</li><li>persönliche Beratungen auch per Videochat, Telefon, E-Mail oder in Form von Hausbesuchen</li><li>Netzwerk- und Gremienarbeit, sowie Teilnahme an öffentlichen Veranstaltungen und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Kooperation mit der überregionalen Fachstelle Teilhabeberatung</li><li>kontinuierliche Weiterentwicklung der Beratungsstelle</li><li>Verwaltungsaufgaben im Rahmen des Projektes EUTB®</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Kenntnisse in den Themen Behinderung, Selbstbestimmung, Bundesteilhabegesetz (BTHG), UN-Behindertenrechtskonvention, Inklusion, Empowerment u.a.</li><li>unvoreingenommenes Interesse an anderen Menschen und Fähigkeit zur Anpassung an unterschiedliche Formen von Beeinträchtigung und Behinderungserfahrung</li><li>Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung</li><li>Gesprächsführungstechniken</li><li>EDV: MS Office</li><li>Begeisterungsfähigkeit und Engagement</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf:</h2><ul><li>eine interessante, verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit in einem kleinen kompetenten und motivierten Team</li><li>arbeitgeberfinanzierte Fortbildungsmöglichkeiten und eine der Berufserfahrung und der Tätigkeit angemessene Vergütung</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Ein Team engagierter Kolleginnen und Kollegen freut sich auf Sie. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Mitarbeiter*in für die Ergänzende Unabhängige Teilhabeberatung (EUTB®) (w/m/d)

Das Autohaus Felix Kloz – mit einer über 75-jährigen Erfolgsgeschichte - ist durch stetiges Wachstum aus einer Tankstelle entstanden und bis heute zu einem modernen Familienunternehmen mit über 220 fachlich qualifizierten Mitarbeitern und Auszubildende gewachsen und weit über die Region hinaus bekannt. An den Standorten Fellbach, Stuttgart und Korntal-Münchingen bieten wir als autorisierter Mercedes-Benz und smart Partner unseren Kunden eine professionelle und kundenorientierte Beratung und erstklassigen Service. Das Leistungsportfolio umfasst neben dem Fahrzeughandel mit den Marken Mercedes-Benz, smart und KGM auch die Wartung und Reparatur, den Teile- und Zubehörverkauf sowie Finanzierungs- und sonstige Dienstleistungen. Zusätzlich haben wir an den Standorten Weilimdorf und Fellbach einen Karosserie- und Lackbetrieb, sowie einen Abschleppdienst. Auch für Nutzfahrzeuge und Oldtimer haben wir die notwendigen Kompetenzen im Haus.&nbsp;Werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie sich in den Bann „Faszination Automobil“ ziehen. Bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.Ergreifen Sie Ihre ChanceSie lieben es, unterwegs zu sein und fahren gerne Lkw? Als Teil unseres Abschleppteams können Sie diesem Traum nachkommen ohne mehrere Tage abwesend zu sein.Wir freuen uns über tatkräftige Verstärkung in unserem Abschleppteam, welches Teil eines Mercedes-Benz Autohaus ist.&nbsp; Diese Tätigkeiten warten auf Sie: &nbsp;Sie bergen und schleppen unfallbeschädigte oder durch Pannen liegengebliebene und den Straßenverkehr behindernde Fahrzeuge ab.Soweit technisch möglich, leisten Sie im Rahmen unserer Aufgabe als ADAC-Partner Pannenhilfe.Sie dokumentieren Ihre Touren sorgsam und gewissenhaft entsprechend den gesetzlichen und unternehmensinternen Vorschriften.&nbsp;Sie stellen nach vorgegebenen Richtlinien Quittungen aus.Sie sind für die Betriebs- und Verkehrssicherheit des Fahrzeuges verantwortlich.Sie arbeiten im Schichtbetrieb und auch am Wochenende. Sie passen zu uns, wenn Sie Folgendes mitbringen: &nbsp;Sie bringen einschlägige Berufserfahrung als Abschleppwagenfahrer mit.Sie verfügen über handwerkliches Geschick sowie technisches Verständnis.Sie besitzen gute Ortskenntnisse im Umkreis von 50 km.Sie sind sorgsam und verantwortungsbewusst im Umgang mit den Ihnen anvertrauten Fahrzeugen und Arbeitsmaterialien.Sie zeichnen sich durch gute Umgangsformen, Ehrlichkeit und Selbstständigkeit aus. Diskretion ist für Sie kein Fremdwort.Sie sind zuverlässig und flexibel.Sie verfügen über den neuen EU-Führerschein (CE) mit Eintragung “Kennziffer 95“ und eine gültige Fahrerkarte.Sie sind idealerweise im Besitz eines Kran- und Staplerscheins.Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit. Was wir Ihnen bieten: &nbsp;Freuen Sie sich auf spannende Herausforderungen. Sie erwartet eine unbefristete Festanstellung in einem vielseitigen Tätigkeitsbereich, sowie ein/emotiviertes Team in einem Familienunternehmen mit langer Tradition und stabilen finanziellen Verhältnissenindividuelle Weiterbildungsmöglichkeitenleistungsgerechte VergütungPrämie für unfallfreies Fahrenfreiwillige GratifikationszahlungenJubiläumszuwendungen30 Tage UrlaubMitarbeiterkonditionen auf Fahrzeuge und ErsatzteileBereitstellen und Reinigen der ArbeitskleidungMitarbeitereventsJobradbetriebliche Krankenversicherungcorporate benefitsTankrabatt So geht es weiter &nbsp;Haben wir Sie neugierig gemacht, dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich einfach über unser Online-Bewerbungsformular. Wir sind gespannt darauf Sie kennenzulernen.&nbsp;<a href="https://kfzjobs.autohaus-kloz.de/de/jobs/berufskraftfahrer-als-abschleppwagenfahrer-mwd-VO2025-012948?category=EXPERT" target="_blank">https://kfzjobs.autohaus-kloz.de/de/jobs/berufskraftfahrer-als-abschlep…</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christiane Aigle Merowingerstraße 7-9, 70736 Fellbach&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@autohaus-kloz.de" target="_blank">bewerbung@autohaus-kloz.de</a> +49(711) 21300 910 &nbsp;

Felix Kloz GmbH

Berufskraftfahrer als Abschleppwagenfahrer (m/w/d)

Das Rechnungsprüfungsamt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nPRÜFER*IN JAHRESABSCHLUSS EIGENBETRIEBE UND SONSTIGE EINRICHTUNGEN (M/W/D) Entgeltgruppe 12 TVöD / Besoldungsgruppe A 12 LBesO | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN<ul><li>Eingebunden in ein Team prüfen Sie eigenverantwortlich und selbständig Jahresabschlüsse von Eigenbetrieben, Gesellschaften, Stiftungen, Verbänden und sonstigen Institutionen nach den Vorgaben des Gemeindeprüfungsrechts und des Eigenbetriebsrechts Baden-Württemberg bzw. besonderer Verordnungen, überwiegend auf der Grundlage des HGB</li><li>Sie führen Buch-, Betriebs- und Kassenprüfungen (inkl. Zuschüsse) durch</li><li>Unterjährig (außerhalb der Jahresabschlussprüfung) führen Sie thematische Schwerpunkt- und Prozessprüfungen (Geschäftsprozessanalysen) nach Maßgabe des Prüfungsplans durch</li><li>Sie prüfen und beraten in Fragen des Eigenbetriebsrechts, der kaufmännischen Buchführung und Bilanzierung, bei Gebührenfestsetzungen seitens der Eigenbetriebe und bei Vergaben von Lieferungen und Dienstleistungen</li><li>Sie arbeiten mit an der (digitalen) Weiterentwicklung des Prüfungsgeschehens im Rechnungsprüfungsamt &nbsp;</li></ul> IHR PROFIL<ul><li>Sie verfügen über den Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt*in / Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Betriebswirt*in / Bachelor of Arts Öffentliche Wirtschaft, Angestelltenprüfung II / Verwaltungsfachwirt*in oder einen gleichwertigen tätigkeitsbezogenen Hochschulabschluss</li><li>Vorzugsweise bringen Sie Berufserfahrung aus der Tätigkeit in einer Wirtschaftsprüfungs-/Steuerberatungsgesellschaft oder als Innenrevisor*in mit</li><li>Sie verfügen über breit gefächerte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, Kenntnisse im Rechnungs- und Buchhaltungswesen, im Controlling und der Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung</li><li>Sie haben Kenntnisse im Gemeindewirtschafts- und Gesellschaftsrecht einschließlich der einschlägigen Rechtsvorschriften mit Bezug zum Finanz- und Rechnungswesen</li><li>Buchhaltungs- und Bürokommunikations-Anwenderprogramme sind Ihnen vertraut</li><li>Von Vorteil wären Kenntnisse in Prüfungsmethodik und Standards aus der privaten und öffentlichen Prüfung (z.B. IDW, DIIR, IDR)</li><li>Sie verfügen über hohe analytische, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten, soziale Kompetenz sowie über eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit &nbsp;</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.&nbsp; Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 14.09.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Herr Schürmeier 0621 293-8810 &nbsp;

Stadt Mannheim

Prüfer / Prüferin Jahresabschluss Eigenbetriebe und sonstigen Einrichtungen (m/w/d)

Der Fachbereich Arbeit und Soziales sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nHAUSMEISTER*IN IN GEMEINSCHAFTSUNTERKÜNFTEN (M/W/D) Entgeltgruppe 5 TVöD | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN<ul><li>Sie entwickeln den Fachbereich Arbeit und Soziales weiter als bürgernahe Verwaltung</li><li>Sie sind für die Instandhaltung, Schadenserfassung und Meldung von Schäden an die Heimleitung zuständig, beheben selbst kleinere Schäden, beaufsichtigen Reparatur- und Wartungsarbeiten und nehmen diese ab</li><li>Sie erstellen Reinigungspläne und kontrollieren die Reinigung von Treppenhäusern und Gemeinschaftsräumen</li><li>Sie führen die Reinigung und Instandhaltung der Außenanlage durch</li><li>Sie kontrollieren die Einhaltung von Sicherheits- und Brandschutzbestimmungen</li><li>Sie sind für die Kontrolle der Heizungsanlage zuständig</li><li>Sie verantworten die Abnahme und Übergabe der Zimmer und organisieren die Umzüge</li><li>Sie betreuen mehrere Standorte &nbsp;</li></ul> IHR PROFIL<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem anerkannten Handwerksberuf</li><li>Sie verfügen über gute handwerkliche Kenntnisse und Fähigkeiten</li><li>Sie sind konfliktfähig und arbeiten gerne im Team</li><li>Sie verfügen idealerweise über einen Führerschein der Klasse B und sind bereit, im Rahmen begründeter betrieblicher/dienstlicher Notwendigkeiten Bereitschaftsdienst zu leisten &nbsp;</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.&nbsp; Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNGWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 14.09.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Herr Zuhaira 0621 293 3212 &nbsp; &nbsp;

Hausmeister / Hausmeisterin in Gemeinschaftsunterkünften (m/w/d)

Der Eigenbetrieb Stadtentwässerung sucht zum 01.02.2026 eine*nKAUFMÄNNISCHE*N LEITER*IN (M/W/D) Entgeltgruppe 15 TVöD / Besoldungsgruppe A 15 LBesO | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN<ul><li>Sie übernehmen die Leitung der kaufmännischen Abteilung des Eigenbetriebs Stadtentwässerung Mannheim (EBS) und vertreten die Betriebsleitung dauerhaft</li><li>Sie tragen die Gesamtverantwortung für alle finanztechnischen, buchhalterischen, steuerlichen, betriebswirtschaftlichen und gebührenrelevanten Vorgänge</li><li>Sie stellen die ordnungsgemäße Rechnungslegung sicher und erstellen Jahres- und Quartalsabschlüsse, Wirtschaftspläne sowie die Liquiditätsplanung</li><li>Sie organisieren und steuern die Controlling- und Planungsprozesse, führen Gebührenkalkulationen durch und erstellen interne sowie externe Berichte und Risikoberichte</li><li>Sie vertreten die kaufmännischen Belange in Betriebsausschüssen und dem Gemeinderat und bereiten hierfür die entsprechenden Vorlagen vor</li><li>Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen innerhalb und außerhalb der Verwaltung, sind Kontaktstelle zu Prüfungsinstanzen und übernehmen die Kassenleitung des Eigenbetriebs</li></ul> IHR PROFIL<ul><li>Sie verfügen über die Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. ein auf den Tätigkeitsbereich bezogenes abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) mit einer betriebswirtschaftlichen Ausrichtung</li><li>Sie besitzen idealerweise sehr gute Kenntnisse in der handelsrechtlichen Rechnungslegung, im Gemeindewirtschaftsrecht, in der Betriebswirtschaft, Kosten- und Planungsrechnung sowie im Controlling</li><li>Sie verfügen idealerweise über Verständnis an technischen Zusammenhängen</li><li>Optimalerweise haben Sie bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in dem beschriebenen Bereich gesammelt</li><li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Führungskompetenz entsprechend des Anforderungsprofils für Führungskräfte der Stadt Mannheim</li><li>Mit Entscheidungsfreude, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke überzeugen Sie idealerweise ebenso wie mit Integrität, Loyalität und einem vertrauensvollen Umgang mit sensiblen Daten</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2. Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 07.09.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Herr Mauritz 0621 293-5200 &nbsp;

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