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Berollka-aktiv Rollstuhltechnik GmbH ist einer der führenden Hersteller von Rollstühlen für Kinder und Erwachsenen sowie Stehgeräten und Untergestellen. Wir sind auf der Suche nach Menschen, die Freude an der Veränderung haben und das Leben für Menschen mit Mobilitätseinschränkungen maßgeblich verbessern wollen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Industriemechaniker / Kfz-Mechaniker als Teamleiter (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>fachliche und persönliche Führung der Montageabteilung</li><li>Personalplanung</li><li>Planung der Montageaufträge und Abstimmung mit der Fertigung</li><li>Überwachung der Montage auf Qualität, Termin-, Zeit- und Mengenvorgaben</li><li>Optimierung der Montageabläufe</li><li>Arbeiten mit ERP-System</li><li>Verantwortung zur Einhaltung von Arbeitsschutz-, Umweltschutz- und Sicherheitsvorschriften</li><li>eigenständige Montage von Rollstühlen, Stehgeräten und Untergestellen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Ausbildung zum Industriemechaniker oder Werkzeugmacher o. Ä.</li><li>mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Weiterbildung zum Meister oder Techniker wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Erfahrung im Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und mit ERP-Systemen</li><li>Soziale Kompetenzen und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Unternehmerisches Denken</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>selbstständige Arbeitsweise</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>die Arbeit im Wachstums- und Zukunftsmarkt Medizin- und Rehatechnik</li><li>flache Hierarchie - arbeiten in kleinen Entwicklungsteams</li><li>ein angenehmes und familiäres Arbeitsumfeld in einem aufgeschlossenen, hochmotivierten Team</li><li>kompetente und hilfsbereite Kollegen</li><li>ein inhabergeführtes, dynamisches und innovatives Unternehmen mit einer, auf Wertschätzung basierenden, Unternehmenskultur</li></ul> Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Bewerbung senden Sie uns gerne online über die RheinNeckarJOBS.de oder gerne per Email an: <a href="mailto:bewerbung@berollka.de" target="_blank">bewerbung@berollka.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Jörg Bender Jahnstraße 16 74889 Sinsheim <a href="mailto:bewerbung@berollka.de" target="_blank">bewerbung@berollka.de</a> 0726173510

Berollka-aktiv Rollstuhltechnik GmbH

Industriemechaniker / Kfz-Mechaniker als Teamleiter (m/w/d)

Wir automatisieren und digitalisieren kaufmännische Prozesse und gestalten individuelle digitale Kundenerlebnisse in allen Branchen. Mit Leidenschaft für zukunftsweisende Technologien entwickeln wir smarte Drucklösungen und intelligentes Dokumentenmanagement – von der Strategie bis zur Umsetzung. Seit über 50 Jahren stehen wir für Innovation, Teamgeist und nachhaltigen Erfolg. Über 300 digitale Experten, 12 Standorte, ein familiäres Betriebsklima – gemeinsam gestalten wir die Zukunft. MORGENSTERN bietet dir:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Unfallversicherung rund um die Uhr weltweit</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Firmenwagen</li><li>Eine offene und innovative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li><li>Vielfältige Social Benefits und Teamevents</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und ein individuelles Karriereentwicklungsprogramm</li><li>Jobrad</li><li>Corporate Benefits</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem internationalen Umfeld</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul> DAS BRINGST DU MIT:<ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Soziologie, Vertrieb oder einer ähnlichen Fachrichtung</li><li>Du hast Erfahrung im Vertrieb von beratungsintensiven Produkten und Lösungen</li><li>Eigenverantwortliches und konzeptionelles Handeln sind Deine Steckenpferde</li><li>Kommunikation ist ALLES: Zuhören, Verstehen und dann Beraten und Überzeugen sind genau Dein Ding</li><li>Du machst aus Projekten echte Erfolgserlebnisse für alle Beteiligten</li><li>Du vereinst emotionale Intelligenz mit fachlicher Kompetenz</li></ul> DEINE AUFGABEN:<ul><li>Du betreust und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen mit Weitblick und Engagement</li><li>Du gewinnst neue Kunden und baust langfristige Partnerschaften auf</li><li>Du begeisterst mit smarten Drucklösungen und intelligentem Dokumenten- &amp; Prozessmanagement</li><li>Du gestaltest Verträge eigenständig und verhandelst sicher und erfolgsorientiert</li><li>Du arbeitest Hand in Hand mit anknüpfenden Abteilungen</li></ul> Deine Bewerbung: &nbsp;Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen bitte unter Angaben Deiner Gehaltsvorstellungen über unser <a href="https://www.morgenstern.de/morgenstern-gruppe/karriere-jobs/online-bewerbung.html" target="_blank">Online-Bewerbungs-Formular</a>, per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@morgenstern.de" target="_blank">bewerbung@morgenstern.de</a>, als PDF-Datei oder auch per Post an:MORGENSTERN AGF.-W.-Raiffeisen-Str. 572770 Reutlingen Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Oliver Roth Leiter Personal F.-W.-Raiffeisen-Str. 5 72770 Reutlingen&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@morgenstern.de" target="_blank">bewerbung@morgenstern.de</a> 07121 910 100 &nbsp;

MORGENSTERN AG

Sales Consultant (m/w/d) in Vollzeit an allen Standorten

mevesta e. V. ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig und unterhält zurzeit über 40 oﬀene, ambulante, teilstationäre und stationäre Einrichtungen und Projekte der Kinder- und Jugendhilfe und Suchtkrankenhilfe an 26 Standorten mit ca. 190 Mitarbeitenden. Der Verein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.Das Kinder- und Jugendhilfezentrum bietet 18 Kindern und Jugendlichen im Alter zwischen 6 und 14 Jahren eine feste Tagesstruktur. Vor allem die Betreuung der Kinder steht im Vordergrund der Tätigkeit.Wir suchen für unser Kinder-und Jugendhilfezentrum ab sofort:&nbsp;<h1>Erzieher:in (m/w/d),&nbsp; 100 % - unbefristete Stelle</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Planung und Durchführung der teilstationären Jugendhilfeleistung (§§ 27, 29 SGB VIII)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Familien</li><li>Gestaltung des Pädagogischen Alltags</li><li>Lernzeit in der Kleingruppe</li><li>Gezielte Einzelförderung</li><li>Kooperationen im Sozialraum</li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Qualifikation als Erzieher:in oder Jugend- und Heimerzieher:in</li><li>Eigenverantwortung</li><li>Engagement</li><li>Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Orientierung des Urlaubs an den Ferienzeiten</li><li>Führerschein</li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>Eine intensive Einarbeitung in den teilstationären Arbeitsbereich</li><li>Großzügige Fortbildungsregelungen</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü auf der Basis des TVöD und alle im öﬀentlichen Dienst üblichen Leistungen, u. a. Altersvorsorge</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tom Schmidt Talstraße 37, 71034 Böblingen&nbsp; <a href="mailto:schmidt@mevesta.de" target="_blank">schmidt@mevesta.de</a>

mevesta e. V.

Erzieher:in (m/w/d), 100 % - unbefristete Stelle

mevesta e. V. ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig und unterhält zurzeit über 40 oﬀene, ambulante, teilstationäre und stationäre Einrichtungen und Projekte der Kinder- und Jugendhilfe und Suchtkrankenhilfe an 26 Standorten mit ca. 190 Mitarbeitenden. Der Verein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.Das Kinder- und Jugendhilfezentrum bietet 18 Kindern und Jugendlichen im Alter zwischen 6 und 14 Jahren eine feste Tagesstruktur. Vor allem die Betreuung der Kinder steht im Vordergrund der Tätigkeit.Wir suchen für unser Kinder- und Jugendhilfezentrum ab sofort:&nbsp;<h1>Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d),&nbsp; 100 % - unbefristete Stelle</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Planung und Durchführung der teilstationären Jugendhilfeleistung (§§27, 29 SGB VIII)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Familien</li><li>Gestaltung des Pädagogischen Alltags</li><li>Lernzeit in der Kleingruppe</li><li>Gezielte Einzelförderung</li><li>Kooperationen im Sozialraum</li><li>Anleitung von Studierenden und Praktika</li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Bachelor of Arts / Diplom)</li><li>Eigenverantwortung</li><li>Engagement</li><li>Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Orientierung des Urlaubs an den Ferienzeiten</li><li>Führerschein</li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>Eine intensive Einarbeitung in den teilstationären Arbeitsbereich</li><li>Großzügige Fortbildungsregelungen</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü auf der Basis des TVöD und alle im öﬀentlichen Dienst üblichen Leistungen, u. a. Altersvorsorge</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tom Schmidt Talstraße 37, 71034 Böblingen&nbsp; <a href="mailto:schmidt@mevesta.de" target="_blank">schmidt@mevesta.de</a>

Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d), 100 % - unbefristete Stelle

Ein guter Job kann so viel bewirken. Bei uns sogar zweite Lebenschancen!Als internationale gemeinnützige Organisation ist es unser Ziel, weltweit so vielen Blutkrebspatient:innen wie möglich eine zweite Chance auf Leben zu geben und Zugang zu Stammzelltransplantationen zu verschaffen. Um noch mehr Patient:innen zu helfen, brauchen wir regelmäßig Verstärkung von engagierten und hochqualifizierten Mitarbeitenden mit Persönlichkeit. In einem weltweiten Netzwerk von rund 1.400 DKMS-Kolleg:innen möchten wir gemeinsam mit Ihnen und über 12,5 Mio. registrierten Spender:innen weiter an diesem Ziel arbeiten.Das&nbsp;DKMS Donor Center&nbsp;ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der DKMS. Das Donor Center hat die primären Aufgaben der Spenderregistrierung, Spenderbetreuung und Spendervermittlung.Die Abteilung Confirmatory Typing berät und betreut bundesweit telefonisch Spender:innen, die aufgrund ihrer Gewebemerkmale für eine:n Patientin/Patienten in die engere Wahl kommen, lebensrettende Stammzellen zu spenden. Die Arbeitszeiten orientieren sich daher an der Erreichbarkeit unserer Spender:innen und bilden diese von&nbsp;Montag-Freitag von 08:00-20:00 Uhr sowie samstags von 09:00-14:00 Uhr&nbsp;ab.&nbsp;Für unsere Abteilung Confirmatory Typing (CT) in&nbsp;Tübingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit und unbefristet, eine Teamleitung (m/w/d) telefonische Spenderbetreuung, die auch am&nbsp;Schichtdienst&nbsp;teilnimmt. IHRE AUFGABEN: <ul><li>Fachliche und personelle Leitung eines Teams innerhalb der Abteilung CT</li><li>Koordination der Arbeitsabläufe und der Zusammenarbeit im Team</li><li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Umsetzung strategischer Ziele</li><li>Telefonische Betreuung und Information unserer Spender:innen und Organisation von Blutabnahmen</li><li>Verantwortliche und gewissenhafte Dokumentation aller Gespräche und Informationen in der hauseigenen Datenbank</li><li>Ansprechpartner:in für sämtliche Spenderanfragen im Zusammenhang mit der Bestätigungstypisierung</li><li>Bearbeitung von Beschwerden in Abstimmung mit der Abteilungsleitung</li></ul> UNSERE ANFORDERUNGEN: <ul><li>Erfahrungen in den Bereichen Verwaltung, Medizin oder Kundenbetreuung sind von Vorteil</li><li>Hohes Maß an Sensibilität und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Spendern sowie Beratungskompetenz, insbesondere am Telefon</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie Serviceorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Sorgfältige und selbständige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie Organisations- und Koordinationstalent</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Belastbarkeit, mit einem ausgeprägten Sinn für Dringlichkeit</li></ul> WAS WIR BIETEN: <ul><li>Einen sinnhaften Job, der Menschen eine zweite Chance auf Leben ermöglicht</li><li>Eine wertschätzende Firmenkultur und ein kollegiales Betriebsklima</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum teilweisen mobilen Arbeiten</li><li>Ein attraktives Vergütungsmodell inkl. Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen</li><li>Sabbatical-Angebot</li><li>Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot</li><li>Kostenloses Angebot an Obst, Wasser, Kaffee und Tee</li><li>Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z.B. Jobrad, Gesundheitskurse in Kooperation mit einer großen Krankenkasse, etc.)</li><li>Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits</li></ul> Die DKMS ist eine gemeinnützige Organisation, die sich aktiv Herausforderungen stellt. Unsere Mitarbeiter:innen sind hoch qualifiziert und motiviert. Wir freuen uns auf Verstärkung durch Sie und auf Ihre <a href="https://link.wahring-adsys.de/?t=application&amp;id==NjM3" target="_blank">Online-Bewerbung</a>! Weitere Informationen unter <a href="https://www.dkms.de/de" target="_blank">www.dkms.de/de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stefanie Reuchlin Kressbach 1 72072 Tübingen 07071 9431643

DKMS Group gGmbH

Teamleitung telefonische Spenderbetreuung (m/w/d)

Die Berge als Kulisse, der Bodensee als Hauptdarsteller. Die MOLE.Radolfzell bietet mit insgesamt über 200 Sitzplätzen und einem abwechslungsreichen Angebot aus Biergarten, Bar, Lounge und Restaurant einen Ort der Begegnung – von Mensch zu Mensch und mit dem Reichtum einer unvergleichlichen Region. Ein unglaubliches Erlebnis mit modernem Stil. Das Herz &amp; die Seele der MOLE.Radodolfzell ist unser Team. Denn Ideen brauchen Menschen, die sie mit Leben füllen. Unser Team arbeitet eng und kollegial zusammen. Dabei ist jeder Mitarbeiter, ob im Service, der Küche oder der Organisation einem gemeinsamen Ziel verpflichtet: herzliche Gastfreundschaft und zufriedene Gäste.Du brennst dafür unsere Gäste mit Cocktails und Getränkespezialitäten zu verwöhnen und die Getränke für die Kollegen im Serviceteam zuzubereiten? Wir suchen ab April einen Gästemagneten in Ausführung eines pfiffigen Barkeepers (m/w/d) für die&nbsp;Mole.Radolfzell. Deine Aufgaben: <ul><li>Gastgeberrolle wahrnehmen</li><li>Verkauf und Beratung bei der Auswahl unserer Cocktails, Spirituosen und Getränkespezialitäten</li><li>Verkauf und Beratung bei der Auswahl unserer Getränke generell</li><li>Unterstützung des Serviceteams bei der Produktion und Herstellung aller Getränke</li><li>Abrechnung der Bar-Station und Inkassoberechtigung</li><li>Warenannahme und Kontrolle sowie Organisation der Lagerhaltung aller Getränke</li><li>Mitgestaltung der Getränke-, Cocktail-, und Spirituosenkarte sowie Ausbau des Angebotes</li><li>Cocktail- und Aperoempfehlungen</li></ul> Dein Input: <ul><li>Freude daran Gastgeber zu sein</li><li>ehrlich gemeinte Herzlichkeit</li><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie/Gastronomie ist wünschenswert aber nicht unbedingt Voraussetzung – Herzblut dafür ist wichtiger!!!</li><li>Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert</li><li>in einem Team arbeiten wollen</li></ul> Dein Benefit: <ul><li>eine leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Sonn- und Feiertagszuschläge</li><li>ein planbarer Dienst</li><li>ein motiviertes und aufgeschlossenes Team</li><li>ein herzliches Betriebsklima, Zusammenhalt und Freude an der Arbeit</li><li>regelmäßige Weiterbildungen</li><li>ein Arbeitsplatz direkt am Bodensee</li></ul> Hast Du Lust Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter <a href="mailto:Werner.gratzl@mole-radolfzell.de" target="_blank">Werner.gratzl@mole-radolfzell.de</a>.Bei Fragen kannst Du uns gerne eine E-Mail schreiben oder uns direkt unter 0151-29608261 anrufen.

Lakeside Collection Handels GmbH

Barkeeper (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt Montag, Mittwoch und Freitag von 6:00 bis 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 3 Std./Wo. in 74909 Meckesheim

Als Ingenieurbüro bearbeiten wir Aufgaben im Bereich der Siedlungswasserwirtschaft, sowie des Tief- und Straßenbaus.Wir verstärken unser Team und bieten Ihnen in 71522 Backnang langfristige Entwicklungsperspektiven alsBauingenieur/in oder Bautechniker/in (m/w/d) Bauleitung / Bauoberleitung &nbsp;Erstellen von Ausschreibungsunterlagen, LeistungsverzeichnisseBauoberleitung: Überwachung und Steuerung der Bauausführung nach HOAI-Leistungsphase 8Sicherstellung der Einhaltung von Qualität und Kosten Ihr Profil &nbsp;Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in der Bauüberwachung, vorzugsweise im Bereich Siedlungswasserwirtschaft und InfrastrukturSelbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte TeamfähigkeitFührerschein Klasse B Wir bieten &nbsp;Ein spannendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen ProjektenEin professionelles Team und eine offene UnternehmenskulturAttraktive Vergütung und WeiterbildungsmöglichkeitenEinen zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz mit FestanstellungSehr gute Fort- und Weiterbildungsangebote Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: <a href="mailto:kontakt@ingbuero-frank.de" target="_blank">kontakt@ingbuero-frank.de</a> &nbsp;Für Rückfragen im Vorfeld einer Bewerbung steht Ihnen Frau Susanne Wenzel unter 07191 32340 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Susanne Wenzel <a href="mailto:s.wenzel@ingbuero-frank.de" target="_blank">s.wenzel@ingbuero-frank.de</a> &nbsp;

Ingenieurbüro Frank GmbH

Bauingenieur/in (m/w/d) für die Bauleitung

Wir suchen einen Hotelmanager (m/w/d) <ul><li>Leitung und Koordination des operativen Tagesgeschäfts</li><li>Starke wirtschaftliche und fachliche Einbringung mit analytischen Aufgaben – ergebnisverantwortliche operative Hotelleitung</li><li>Präsenz für- und aktive Ansprache an die Gäste</li><li>Aktives Qualitätsmanagement</li><li>Mitarbeiterführung und -entwicklung</li><li>Reklamationsmanagement</li><li>Mitwirkung bei Forecasting und Budgetierung</li><li>Verantwortung für Einhaltung und Umsetzung der Standards</li><li>Reporting an den Inhaber bzw. Geschäftsführer</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Erfahrung in einer Führungsposition der Hotelbranche</li><li>Repräsentative Fähigkeiten und kaufmännisches Verständnis</li><li>Ehrgeiz, Zielstrebigkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und gute MS Office Kenntnisse</li><li>Liebe zum Detail und Freude daran mit Ihrem Team ein besonderes Urlaubserlebnis zu erschaffen</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz </li><li>Einen Unbefristeter Arbeitsvertrag </li><li>Umfassende und interessante Trainings und Schulungen </li><li>Modernes Restaurant mit exklusiver Ausstattung </li><li>Eine vergünstigte Mitarbeiterwohnung nach Verfügbarkeit</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen steht Dir Daniel Repp auch persönlich unter 015111329495 zur Verfügung. Kontaktdaten: Hotel Sombea Herr Daniel Repp <a href="mailto:personal@sombea.de" target="_blank">personal@sombea.de</a> <a href="http://www.sombea.de" target="_blank">www.sombea.de</a>

Hotel Sombea

Hotelmanager

Zur Verstärkung unseres Teams&nbsp;und zum weiteren Ausbau der Bauwerksinstandhaltung suchen wir für unsere Standorte Villingen-Schwenningen und Freiburg einen engagierten Jungingenieur (m/w/d) für die ingenieurtechnische Bearbeitung von Beton- und Bauwerksinstandhaltungen von&nbsp;der Planung bis zur Überwachung. Ihre Aufgaben Unterstützung bei der ingenieurtechnischen Bearbeitung von Beton- und Bauwerksinstandhaltungen von&nbsp;der Planung bis zur Überwachung.<ul><li>Durchführen der betontechnologischen Untersuchungen mit anschließender Erstellung des Instandsetzungskonzeptes</li><li>Abstimmung des Konzeptes mit dem Bauherrn – ggf. Erarbeitung von Varianten</li><li>Erstellung von Kostenberechnungen</li><li>Planung der Instandsetzungsmaßnahmen auf Grundlage der abgestimmten Konzepte</li><li>Erarbeitung der Ausschreibung und Mitwirkung bei der Vergabe der Bauleistungen</li><li>Überwachung der Instandsetzungsmaßnahmen inklusive Rechnungsprüfung</li><li>Durchführen der Abnahme</li></ul> Das erwarten wir von Ihnen <ul><li>Abgeschlossenes Bauingenieurstudium</li><li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li><li>Kenntnisse in MS Office</li><li>Durchsetzungsvermögen und hohe Leistungsbereitschaft</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Flexibles und selbstständiges Arbeiten</li><li>Home-Office möglich</li><li>Kontinuierliche, abgestimmte Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in&nbsp;Vollzeit</li><li>Überdurchschnittliche Bezahlung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Bezuschussung einer Altersvorsorge</li><li>Firmenwagen, E-Bike oder ÖPNV-Ticket</li><li>Angenehmes Betriebsklima</li><li>Außergewöhnliche Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp;vom&nbsp;Jungingenieur zum Projektingenieur, Projektleiter, Abteilungsleiter und Standortleiter</li><li>Weiterbildungen werden gefördert und gefordert, bspw. zum sachkundigen Planer für Betoninstandsetzung und Bauwerksprüfer nach DIN 1076</li></ul> JETZT BEWERBEN!

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