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Wir sind ein familiengeführtes Gartencenter mit Sitz in Straubenhardt-Conweiler.&nbsp;Auf einer Fläche von über 3.000 m² bieten wir unseren Kunden ein breites Sortiment an Pflanzen und Zubehör sowie Floristik und Dekorationsartikeln.&nbsp;Eine unserer Serviceleistungen ist die Grabpflege auf den umliegenden Friedhöfen.&nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit: Marktleiter (m/w/d)Ihre Aufgaben:&nbsp;• Eigenverantwortliche Leitung des Gartencenters• Mitarbeiterführung• Überwachung der Lagerbestände• Einkauf von Pflanzen und Zubehör• Preiskalkulation• Unterstützung im Verkauf / Kundenberatung&nbsp;&nbsp;• Verkaufsstrategien zur Umsatzsteigerung&nbsp;Sie bringen mit:• abgeschlossene Ausbildung oder entsprechende Erfahrung in der Grünen Branche• erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position• betriebswirtschaftliches Handeln und Denken• ausgeprägte Verkaufsorientierung und Organisationsstärke• Durchsetzungsvermögen und Führungskompetenz• hohe Einsatzbereitschaft, sowie zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise• gute Pflanzenkenntnisse• mind. Führerscheinklasse B&nbsp;Wir bieten:&nbsp;Wir bieten Ihnen eine vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung sowie vermögenswirksamen Leistungen oder Betriebsrente, Personalrabatt, Weiterbildungen, 30 Tage Urlaub, Arbeiten im mediterranen Flair.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung inkl. frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail: <a href="mailto:info@pflanzenparadies-voigt.de" target="_blank">info@pflanzenparadies-voigt.de</a>.&nbsp;Bei Rückfragen melden Sie sich unter 0176-28739219.Pflanzenparadies Voigt GmbH &amp; Co. KG&nbsp;Otto-Hahn-Str. 15&nbsp;75334 Straubenhardt - Conweiler&nbsp;Tel: 07082- 6403 <a href="http://www.pflanzenparadies-voigt.de" target="_blank">www.pflanzenparadies-voigt.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Pflanzenparadies Voigt GmbH & Co. KG

Marktleiter (m/w/d) 

Das NZVS ist einer der führenden ärztlich geleiteten Anbieter für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Nieren- und Bluthochdruckerkrankungen in Deutschland. Es erwartet Sie eine erfüllende und attraktive Aufgabe in einem innovativen Unternehmen. Durch die Unterstützung unseres motivierten Teams ist Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem wertschätzenden Umfeld garantiert.Wir suchen ab sofortStationsassistent (m/w/d)für unsere Dialysestation in Tuttlingen in Voll- oder Teilzeit (80-100%) Ihre Aufgaben &nbsp;Unterstützung des Dialyseteams in der PatientenbetreuungOrganisatorische und administrative Aufgabeneingehen auf Patientenwünsche und BedürfnisseVersorgung der Patienten mit GetränkenVorbereitung der Dialyseplätze Das zeichnet Sie aus &nbsp;Kommunikative Fähigkeiten und ServiceverständnisKontaktfreude und Offenheit im Umgang mit MenschenFreude an der Arbeit im TeamOrganisationsgeschickFlexibilitätBelastbarkeit Ihre Vorteile bei uns &nbsp;Modernste Einrichtung und ansprechendes Ambiente mit Wohlfühlcharakter für Patienten und TeamOffene Kommunikationskultur und partnerschaftliches Miteinander in flacher HierarchieFreie Verpflegung und GetränkeBegleitete EinarbeitungBezahlte PausenKindergartenzuschussKostenbeteiligung GesundheitsförderungBetriebliche Altersvorsorge Interesse geweckt? &nbsp;BEWERBEN SIE SICH JETZTOnline unter: &nbsp;<a href="http://www.nzvs.de&amp;nbsp" target="_blank">www.nzvs.de</a>;Per Mail an <a href="mailto:bewerbung@nzvs.de" target="_blank">bewerbung@nzvs.de</a>&nbsp;Gerne auch postalisch an Nephrologisches Zentrum VS, Albert-Schweitzer-Str. 6, 78052 Villingen-SchwenningenIhre Ansprechpartnerin:Angelika GsellLeitung Personal-, Pflege- und ProzessmanagementAlbert-Schweitzer-Str. 6 78052 Villingen-SchwenningenTel.: +49 7721 9985-318 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@nzvs.de" target="_blank">bewerbung@nzvs.de</a> &nbsp;

Nephrologisches Zentrum Villingen-Schwenningen

Stationsassistent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen!&nbsp; Für unseren Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h1>Stellvertretende Leitung für die Schulkindbetreuung an der Hirschbergschule (m, w, d)</h1>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von 19,5 Vertragsstunden pro Woche, die mit Entgeltgruppe S 16 TVöD-SuE bewertet ist. Die Arbeitszeit verteilt sich auf Montag bis Freitag. Die Ferien sind bis auf die ersten beiden Sommerferientage und die letzte Woche in den Sommerferien arbeitsfrei. Zusätzlich besteht die Möglichkeit während der Schulferien in der Ferienbetreuung zu arbeiten. Zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf bietet die Stadt Ludwigsburg seit 1991 an mittlerweile 16 Schulstandorten Bildung und Betreuung über die Unterrichtszeiten hinaus im gewohnten schulischen Umfeld an. Damit sich jedes Kind zu einer eigenständigen und selbstbewussten Persönlichkeit entwickeln kann, ist uns die ganzheitliche Förderung in Bezug auf die Erziehung, Bildung und Betreuung des Kindes ein großes Anliegen der Schulkindbetreuung der Stadt Ludwigsburg. Die Hirschbergschule ist eine Ganztagsgrundschule in Wahlform. Die Stadt Ludwigsburg übernimmt im Rahmen der Ganztagsschule die Schulhofaufsicht und die Betreuung beim Mittagessen in der Mensa von 189 Ganztagsschulkindern. Zusätzlich bietet die Stadt Ludwigsburg ergänzende Betreuung vor Unterrichtsbeginn im Anschluss an die Ganztagsschule von Montag bis Freitag von 7 Uhr bis 17 Uhr an. In der ergänzenden Betreuung sind 34 Kinder angemeldet. Am Mittagessen nehmen 189 Schulkinder teil. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Als stellvertretende Leitung führen Sie gemeinsam mit der Leitung der Schulkindbetreuung Betreuungsangebote für Grundschüler auf der Grundlage des Qualitätshandbuchs der Schulkindbetreuung, des pädagogischen Konzepts der Schulkindbetreuung und der Schule sowie der Kooperationsvereinbarung des Fachbereichs Bildung und Familie mit den Schulen der Stadt Ludwigsburg durch</li><li>Die Tätigkeit als stellvertretende Leitung der Schulkindbetreuung bezieht sich sowohl auf die direkte pädagogische Arbeit mit den Kindern als auch auf strukturelle, organisatorische und projektbezogene Aufgaben, die Sie mit der Leitung abstimmen. Sie sind für bestimmte Bereiche und Themen eigenverantwortlich zuständig</li><li>Ein großes Anliegen ist uns eine enge Zusammenarbeit mit der Schule, den Kindertageseinrichtungen und den Eltern. Sie unterstützen die Leitung bei einer gelingenden und vertrauensvollen Kooperation mit den Partnern</li><li>Sie unterstützen die Leitung bei allen anfallenden Aufgaben und vertreten sie bei Abwesenheit</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über eine Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin bzw. zum staatlich anerkannten Erzieher oder eine vergleichbare Ausbildung (Befähigung zur Leitung einer Gruppe nach §7 Kindertagesbetreuungsgesetz)</li><li>Sie bringen ein hohes Maß an Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit mit</li><li>Flexibilität, Innovation, Aufgeschlossenheit und hohe Belastbarkeit zeichnen Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Eigeninitiative</li><li>Sie zeigen umfangreiche Kenntnisse und Fähigkeiten in organisatorischen Tätigkeiten sowie Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzepts gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 16 TVöD-SuE</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Irena Schmidt-Viereck, Telefon 07141 910-2258, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Tatjana Köhler von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-2508, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 143-25) bis spätestens 27.07.2025. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Stellvertretende Leitung für die Schulkindbetreuung an der Hirschbergschule (m, w, d)

Deine Aufgaben:<ul><li>Vor- und Zubereitung von Kalt- und Warmspeisen unter Sicherstellung&nbsp;</li><li>höchster Qualität&nbsp;</li><li>Warenannahme und -kontrolle sowie fachgerechte Lagerung der Produkte&nbsp;</li><li>Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Hygienevorschriften&nbsp;</li><li>Küchenorganisation von Veranstaltungen, wie „Tafeln im Dunkeln“, Events im Erfahrungsfeld der Sinne“, „Feiern“ usw.&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit dem Service-Team mollibox, bestehend aus Mitarbeiter_innen, saisonalen Aushilfskräften und zu begleitenden Mitarbeiter_innen</li></ul>Wir wünschen uns:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft dazu sowohl eigenverantwortlich und&nbsp;&nbsp;</li><li>selbständig, als auch im Team zu arbeiten</li><li>guter Umgang mit Menschen mit Behinderung</li><li>Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit&nbsp;</li><li>Identifikation mit den Grundwerten der Einrichtung und Loyalität gegenüber der strategischen Ausrichtung des Arbeitgebers</li></ul>Wir bieten Dir:<ul><li>Besondere Einrichtungskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden</li><li>Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt</li><li>selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten im Team</li><li>ein systematisches und umfangreiches Einarbeitungskonzept</li><li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr</li><li>Rabatte an unserem Foodtrailer mollibox, in unserem Rote Achse Shop sowie in der Bio-Kaffeerösterei Laufenmühle</li><li>kostenloser Eintritt für Dich und Deine Familie ins EINS+ALLES Erfahrungsfeld der Sinne</li><li>E-Bike Leasing (JobRad/ELEASA) für Dich und einen Angehörigen nach der Probezeit</li><li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Vergütung angelehnt an AVR (DPWV), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge</li></ul>Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Pfeffer <a href="mailto:personal@laufenmuehle.de" target="_blank">personal@laufenmuehle.de</a>

Christopherus Lebens- und Arbeitsgemeinschaft Laufenmühle e.V.

Koch/Köchin m/w/d mit einem Stellenanteil von 50% für unseren Food Trailer „mollibox“

Arbeitserzieher o.Ä. mit Lust auf Gastronomie (m/w/d) mit einem Stellenanteil von 50% für den Food TrailerDu liebst Streetfood und hast Lust darauf, in einem frechen Erlebnisgastronomie-Konzept zu arbeiten?Dann suchen wir genau Dich und das ab sofort.Mit der Kombination aus Foodtrailer "mollibox" und den Räumlichkeiten des Café-Restaurants molina im bekannten Erfahrungsfeld der Sinne EINS+ALLES bieten wir unseren Gästen frische, kreative Stärkungen für Leib &amp; Seele. Deine Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Die adäquate Anleitung, Betreuung und Koordination der zu begleitenden Menschen entsprechend ihrem individuellen Bedarf</li><li>Vor- und Zubereitung von Kalt- und Warmspeisen unter Sicherstellung der Qualität</li><li>Gästeservice nach deren individuellen Bedürfnissen</li><li>Zusammenarbeit mit dem Service-Team und dem Küchen-Team der mollibox, bestehend aus Mitarbeiter_innen, saisonalen Aushilfskräften und zu begleitenden Mitarbeiter_innen</li><li>Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Hygienevorschriften</li><li>Die Sicherstellung der Dokumentation</li></ul> Wir wünschen uns: &nbsp;<ul><li>Ein qualifizierter Abschluss als Fachkraft nach Werkstättenverordnung (WVO) als Arbeitserzieher_in oder –pädagog_in oder Ähnlichem</li><li>Erfahrung im Service im Hotel-/Gaststättengewerbe wünschenswert</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>serviceorientiertes Auftreten</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft sowohl eigenverantwortlich und selbständig, als auch im Team zu arbeiten</li><li>guter Umgang mit Menschen mit Behinderung</li><li>Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit</li><li>Identifikation mit den Grundwerten der Einrichtung und Loyalität gegenüber der strategischen Ausrichtung des Arbeitgebers</li></ul> Wir bieten Dir: &nbsp;<ul><li>Besondere Einrichtungskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden</li><li>Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt</li><li>selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten im Team</li><li>ein systematisches und umfangreiches Einarbeitungskonzept</li><li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr</li><li>Rabatte an unserem Foodtrailer Mollibox, in unserem Rote Achse Shop sowie in der Bio-Kaffeerösterei Laufenmühle</li><li>Kostenloser Eintritt für Dich und Deine Familie ins EINS+ALLES Erfahrungsfeld der Sinne</li><li>E-Bike Leasing (JobRad/ELEASA) für Dich und einen Angehörigen nach der Probezeit</li><li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Vergütung angelehnt an AVR (DPWV), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge</li></ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! &nbsp;Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Pfeffer <a href="mailto:personal@laufenmuehle.de" target="_blank">personal@laufenmuehle.de</a> &nbsp;

Arbeitserzieher mit Lust auf Gastronomie (m/w/d) für unseren Food Trailer (Stellenanteil 50%)

<h2>Unser Unternehmen</h2>Inspiriert von der Arbeit entwickeln wir bei SIGEL kundenindividuelle Druckerzeugnisse, hochwertige Büroprodukte wie Whiteboards, Notizbücher und Desk Sharing-Zubehör sowie maßgeschneiderte E-Procurement Software, die deine tägliche Arbeit fortschrittlich, begeisternd und erfolgreich machen.&nbsp; &nbsp; Tradition und Moderne vereint – Als familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Mertingen beschäftigen wir rund 200 Mitarbeiter, die mit Leidenschaft und Engagement an der Verwirklichung unserer Vision arbeiten.&nbsp; &nbsp; Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n HR Operations Manager (all genders) in Teil-oder Vollzeit - möglich ab 25 Stunden/ Woche<h2>Gründe für Ihren Start bei SIGEL:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle &amp; mobiles Arbeiten – für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Attraktive Vergütung – leistungsgerecht und ergänzt durch vielfältige Zusatzleistungen</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur – geprägt von gelebten Werten, Vertrauen und einer offenen Du-Kultur</li><li>Individuelle Entgeltoptimierung – inklusive Dienstrad-Leasing für umweltbewusste Mobilität</li><li>Starker SIGEL-Teamgeist – ein echtes WIR-Gefühl und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit zählt</li><li>30 Tage Urlaub &amp; exklusive Personalrabatte - für noch mehr Lebensqualität</li><li>Sport &amp; Events – von gemeinsamen Aktivitäten der SIGEL-Sportgemeinschaft bis hin zu unvergesslichen Firmenevents</li><li>Erholung direkt vor der Tür – der Baggersee ist nur 100 m entfernt</li><li>Kostenfreie Getränke &amp; gesunde Snacks – ob Wasser, Cappuccino oder ein kleiner Energieschub zwischendurch – für Ihr Wohl ist gesorgt&nbsp;</li></ul><h2>Ihre Tätigkeiten:</h2><ul><li>Sie übernehmen die vorbereitende Lohnabrechnung&nbsp;</li><li>Sie sind erste Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte bei arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen</li><li>Sie pflegen Mitarbeitendendaten, verwalten das Zeitwirtschaftssystem und sorgen für reibungslose HR-Prozesse</li><li>Sie begleiten neue Kolleg:innen beim Ein- und Austritt</li><li>Erstellung von Kennzahlen und Jahresabschlussarbeiten – insbesondere Rückstellungen</li><li>Abwicklung betrieblicher Altersvorsorge und Entgeltoptimierung/-umwandlung</li></ul><h2>Sie überzeugen mit:</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im operativen Personalbereich, idealerweise mit Schwerpunkt Payroll</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Kenntnisse in der betrieblichen Altersvorsorge und Rentenregelungen</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit dem HR-Tool „rexx“ von Vorteil, aber kein Muss</li><li>Freude an strukturierter, sorgfältiger Arbeit und Übernahme von Verantwortung</li><li>Teamgeist, Empathie und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu behalten</li></ul><h2>Werden Sie Teil der Veränderung - werden Sie ein Teil des SIGEL-Teams!</h2>Nutzen Sie unser kurzes Online-Formular und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Sigel GmbH

HR Operations Manager (all genders) in Teil-oder Vollzeit

Als führender elektrotechnischer Großhandel in Baden-Württemberg mit 14 Standorten und weiteren 7 Standorten in Bayern sind wir auf dem Gebiet der innovativen Elektrotechnik kompetenter Ansprechpartner für das Elektrohandwerk und die Industrie. Enger Kundenkontakt, qualifiziertes Fachpersonal und eine intensive Marktbearbeitung zeichnen uns aus.Für unser hochmodernes Logistikzentrum suchen wir einen&nbsp;Mechatroniker / Elektroniker / Instandhalter (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;<ul><li>Überwachung und Steuerung unserer automatisierten Lagerbereiche (vollautomatisiertes Hochregal-, Shuttle- und Tablarlager) und Behälter- und Paletettenfördertechnik</li><li>Optimierung der Anlagentechnik</li><li>Betreuung der Haustechnik mit Gebäudeleittechnik, VRV-Anlagen, Photovoltaikanlage, Aufzüge</li><li>Betreuung der Flurförderzeuge</li></ul> Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d) oder</li><li>Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) mit mechanischen Kenntnissen</li><li>Kenntnisse in den Bereichen Lager- und Fördertechnik sind von Vorteil</li><li>Selbstständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen</li><li>Modern ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Eine gründliche und individuelle Einarbeitung im Team</li><li>Kollegiales Betriebsklima und unsere Löffelhardt Willkommenskultur</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, Job-Ticket und Job-Bike-Leasing sowie viele weitere Sozialleistungen und Benefits</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt. &nbsp;Für Rückfragen steht Ihnen Frau Angela Seibold unter Telefon 0711/5207-479 gerne zur Verfügung.Emil Löffelhardt GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Gottlob-Bauknecht Str. 9 73614 Schorndorf Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Angela Seibold Leitung Personal Gottlob-Bauknecht-Str. 9 73614 Schorndorf&nbsp; <a href="mailto:angela.seibold@loeffelhardt.de" target="_blank">angela.seibold@loeffelhardt.de</a> 0711 5207 479 &nbsp;

Emil Löffelhardt GmbH & Co.KG

Mechatroniker / Elektroniker / Instandhalter (m/w/d)

15 Mio. Haushalte bekommen jährlich ihre Heizkostenabrechnung.Wir liefern und montieren die notwendigen Erfassungsgeräte, sowie Rauchwarnmelder und erstellen Ihre Heizkostenabrechnung.Sie haben Freude an der Arbeit mit Kunden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Auf Sie wartet ein zukunftssicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit guten Verdienstmöglichkeiten, in familiärer Arbeitsatmosphäre.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n):&nbsp; &nbsp;<h3>Bürokauffrau/-mann (M/W/D) - Vollzeit</h3> Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Erstellung von Heiz- und Betriebskostenabrechnungen sowie deren termingerechte Vorbereitung (Stammdatenpflege)</li><li>Verwaltungsmanagement von Verträgen</li><li>Erstellung von Ausgangsrechnungen</li><li>Telefonischer und schriftlicher Ansprechpartner bei Kunden Fragen&nbsp;</li><li>Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung interner Prozesse &nbsp;</li></ul> Sie bringen mit: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in der Immobilien- oder Messdienstbranche</li><li>Eigenständiges, sorgfältiges und engagiertes Arbeiten, sowie ein freundliches Auftreten</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen</li><li>Verständnis für kaufmännische und technische Prozesse</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>Unbefristeter und krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Tolles Team</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Gute Einarbeitung</li><li>Minutengenaue Arbeitszeiterfassung</li><li>Flexible Arbeitszeit</li><li>Corporate Benefits</li></ul> Interessiert? &nbsp;Wir bieten Ihnen anspruchsvolle Aufgaben&nbsp;in einem aufstrebenden Unternehmen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:d.kaps@allgaeu-messpartner.de" target="_blank">d.kaps@allgaeu-messpartner.de</a>AnsprechpartnerHerr Dennis Kaps<a href="mailto:d.kaps@allgaeu-messpartner.de" target="_blank">d.kaps@allgaeu-messpartner.de</a>083319957250Fraunhoferstraße 587700 Memmingen DE &nbsp;

Allgäu Messpartner GmbH

BÜROKAUFFRAU / BÜROKAUFMANN (M/W/D)

15 Mio. Haushalte bekommen jährlich ihre Heizkostenabrechnung.Wir liefern und montieren die notwendigen Erfassungsgeräte, sowie Rauchwarnmelder und erstellen Ihre Heizkostenabrechnung.Sie haben Freude an der Arbeit mit Kunden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Auf Sie wartet ein zukunftssicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit guten Verdienstmöglichkeiten, in familiärer Arbeitsatmosphäre.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n): &nbsp;<h3>Anlagenmechaniker SHK (M/W/D)</h3> Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Montage und Ablesung von Wärme- und Wasserzähler sowie Heizkostenverteiler</li><li>Montage von Datensammlern</li><li>Montage und Wartung von Rauchwarnmelder gemäß DIN 14676</li><li>Durchführung von Legionellen Beprobungen</li><li>Aufnahme von Heizanlagen</li></ul> Sie bringen mit: &nbsp;<ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung aus einem der folgenden Bereiche: Anlagenmechaniker, Installateur Sanitär/Heizung, Schlosser</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungs- und Lösungsorientierung</li><li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit</li><li>Gutes technisches Verständnis</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Das bieten wir: &nbsp;<ul><li>Hochwertiges Werkzeug</li><li>Kein Notdienst</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Unbefristeter und krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Tolles Team</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Gute Einarbeitung</li><li>Minutengenaue Arbeitszeiterfassung</li><li>Corporate Benefits</li></ul> Interessiert? &nbsp;Wir bieten Ihnen anspruchsvolle Aufgaben&nbsp;in einem aufstrebenden Unternehmen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:d.kaps@allgaeu-messpartner.de" target="_blank">d.kaps@allgaeu-messpartner.de</a>AnsprechpartnerHerr Dennis Kaps<a href="mailto:d.kaps@allgaeu-messpartner.de" target="_blank">d.kaps@allgaeu-messpartner.de</a>083319957250Fraunhoferstraße 587700 Memmingen DE &nbsp;

Anlagenmechaniker (M/W/D)

Für unser Stationäres Wohnen im Geschäftsbereich Hilfen für Menschen mit psychischen und sozialen Schwierigkeiten in Ludwigsburg suchen wir einen<h2>Arbeitserzieher oder Ergotherapeuten (w/m/d)</h2>unbefristet mit ca. 12 bis 20 Stunden pro Woche. Im Haus AmPeL leben 12 erwachsene Männer mit einem Unterstützungsbedarf in verschiedenen Lebensbereichen. Viele Klient*innen haben eine chronische Suchtmittelabhängigkeit.<h3> Ihre Vorteile:</h3><ul><li>eine Arbeit, die Sinn macht</li><li>ein wunderschön gelegener und gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer parkähnlichen Umgebung</li><li>ein wunderschön gelegener und gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer parkähnlichen Umgebung</li><li>eine hauseigene Kantine vor Ort</li><li>eine tarifliche Anstellung und eine Vergütung je nach Stufe zwischen ca. 3.500 - 5.000 € Brutto pro Monat in Vollzeit plus eine Jahressonderzahlung und ein Leistungsentgelt</li><li>mehr als 30 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung plus Regenerationstage</li><li>umfangreiche Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge• ein breites Angebot an interner und externer Fort- und Weiterbildung</li><li>lukrative Vergünstigungen beim Deutschland-Jobticket und Jobrad-Leasing</li></ul><h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Sie organisieren die interne Tagesstruktur der Einrichtung für Menschen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten</li><li>Sie fördern die Selbstständigkeit und Eigenverantwortung der Klient*innen</li><li>Sie führen aktivierende Gruppenangebote durch</li><li>Sie leiten an bei der Wohnraumarbeit und führen diese mit durch</li><li>Sie arbeiten zusammen mit dem Team der Hauswirtschaft</li></ul><h3>Wir freuen uns über engagierte Bewerber*innen mit:</h3><ul><li>einer abgeschlossenen Ausbildung als Arbeitserzieher*in, Ergotherapeut*in, Heilerziehungspfleger*in oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Erfahrungen in Einzelförderung und Gruppenarbeit</li><li>idealerweise Führerschein Klasse B</li><li>einer Freude am Beruf und einem wertschätzenden, respektvollen Umgang</li><li>einer motivierten und belastbaren Persönlichkeit</li><li>einer positiven Grundeinstellung zu Diakonie und Kirche</li></ul><h4>WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Bitte nutzen Sie dafür am besten unser Online-Bewerbungstool.</h4><h4> WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB: Stephanie Ebinger, 0176 1010 8140 und Julia Kopp, 0176 1010 8146, stehen Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung. &nbsp;</h4><h4>WWW.KARLSHOEHE.DE &nbsp;</h4>

3.764 Festanstellung Jobs in 73266 Bissingen an der Teck, Deutschland