eine*n Teilprojektleiter*in Berufung Lehre Forschung Transfer (m/w/d) in Vollzeit/in Teilzeit

Bildung für Verantwortung – das ist die Mission der Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen, der sie in Lehre, Forschung und Transfer verpflichtet ist.
 
An der HfWU arbeiten 130 Professor:innen und 300 Mitarbeiter:innen. Sie sorgen gemeinsam dafür, dass rund 5.600 junge Menschen an einer innovativen und modernen Hochschule praxisorientiert studieren können. Die HfWU steht für Nachhaltigkeit, Internationalität und ein individuelles Studium. Möchten Sie dazu Ihren Beitrag leisten?
 
Schwerpunktmäßig an unserem Standort in Nürtingen suchen wir für das Projekt „GeBindE – Gewinnung, Bindung und Entwicklung professoralen Personals der HfWU“ schnellstmöglich eine
 

eine*n Teilprojektleiter*in Berufung Lehre Forschung Transfer (m/w/d)
in Vollzeit/in Teilzeit

Ihr Tätigkeitsschwerpunkt im Projekt ist vor Allem querschnittsorientiert und umfasst die Kern­bereiche Berufung sowie Bindung und Entwicklung etablierten, bzw. zukünftigen professoralen Personals.  Dies bedeutet den zielgerichteten Aufbau und die Entwicklung von (Auswahl)Prozessen und Maßnahmen im Bereich der Personalentwicklung unter­schiedlichster wissenschaftlicher Qualifizierungsstufen insbesondere zur Steigerung erfolgreicher wissenschaftlicher Laufbahnen sowie direkte Kommunikationsaufgaben in die gesamte Hochschule hinein, umzusetzen. Durch Ihre Arbeit im Projekt werden Sie in den kommenden sechs Jahren einen tiefgreifenden Transfor­mations­prozess an der Hoch­schule anstoßen und mitgestalten.
 
Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:
Die kontinuierliche, integrative und weitestgehend eigenverantwortliche Umsetzung der Projektmeilensteine in Abstimmung mit der Gesamtprojektleitung und beteiligten Stellen mit Aufgabenanteilen wie:
-       Unterstützung, Weiterentwicklung und Begleitung von

        Berufungsverfahren
-       Implementierung von alternativen professoralen Stellenprofilen, z.B.

        Tandem- oder Schwerpunktprofessuren inkl. geeigneter Mentoring-

        Formate oder Gewinnung dafür notwendiger externer Partner
-       Aufbau und Erprobung eines hochschulweit akzeptierten

        Förderkatalogs für Lehre sowie Forschung und Transfer

-      Unterstützung von Anbahnung, Umsetzung und vertragliche Begleitung

        von Kooperationen mit Unternehmen und Non-Profit Organisationen

-       Auf- und Ausbau von Kooperations- und Vernetzungsangeboten

-       Beratung und Unterstützung im Bereich didaktische Qualifikation und

        Lehrinnovationen
-       Beratung und Unterstützung im Bereich wissenschaftliche

        Qualifikation im Bereich Forschung und Transfer
-       Abstimmen der Maßnahmen zur Profilschärfung auf die

        Hochschulmission: Bildung für Verantwortung
-       Kontinuierliche Kommunikation des Vorhabens hochschulintern