Compliance-Beauftragten (m/w) in Reutlingen

Stellenbeschreibung

Wir sind ein modernes, zukunftsfähiges und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen und erbringen Serviceleistungen für die verbundenen Unternehmen FairEnergie GmbH, FairNetz GmbH, Kraftwerk Reutlingen-Kirchentellinsfurt AG und die Gesellschaften des Reutlinger Stadtverkehrs. Diese Betriebe sind leistungsstarke Anbieter auf dem Sektor der Energie- und Wasserversorgung sowie dem öffentlichen Personennahverkehr. Im Unternehmensverbund sind über 600 Mitarbeiter beschäftigt. Beim Bereich „Personalwirtschaft“ wird eine neue Funktion angesiedelt, weshalb wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

 

Compliance-Beauftragten (m/w)*

 

für folgende Aufgabengebiete suchen:

- Konzeption, Einführung und Weiterentwicklung eines Compliance-Management-Systems für den Gesamtkonzern Stadtwerke Reutlingen

- Ausarbeitung und Optimierung von Richtlinien, Prozessen und internen Kontrollen

- Beratung und Unterstützung der Geschäftsführungen, des Managements sowie der Belegschaft in allen Compliance bezogenen Themenfeldern

- Zusammenstellung von Compliance-Berichten und Ad-hoc-Auswertungen für die Geschäftsführungen im Konzern sowie den Compliance-Officer

- Konzeption, Organisation und Durchführung von Compliance-Schulungen für verschiedene Zielgruppen

- Unterstützung der Leiter Personalwirtschaft und Personaladministration

- Eigenverantwortliche Umsetzung von personalwirtschaftlichen Sonderaufgaben und Projekten

 

Wir erwarten ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem wirtschaftswissenschaftlichen oder juristischen Studiengang bzw. einen vergleichbaren Abschluss. Eine für die Position angemessene Berufserfahrung ist von Vorteil. Sie verfügen über sehr gute PC- Anwendungskenntnisse (Word, Excel, PowerPoint ...) und haben SAP bereits aktiv kennengelernt. Wenn Sie darüber hinaus einen pragmatischen Arbeitsstil, vernetztes Denken, eine hohe Integrität, gute organisatorische Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten mitbringen, sollten Sie sich mit uns in Verbindung setzen.

 

Sie erhalten eine leistungsorientierte Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) und umfangreiche Sozialleistungen einschließlich Zusatzversorgung.

 

Sprechen Sie mit uns. Auskünfte erhalten Sie von unserem Herrn Steger unter der Rufnummer (0 71 21) 5 82-37 13.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen einschließlich Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung.

 

* Soweit in dieser Stellenausschreibung nur die männliche und/oder weibliche Form verwendet wird, sind damit – im Interesse der besseren Lesbarkeit – alle Geschlechter gemeint.

 

Stadtwerke Reutlingen GmbH

z. H. Herrn Steger

Postfach 25 54, 72715 Reutlingen

bewerbung-swr@stadtwerke-reutlingen.de

www.stadtwerke-reutlingen.de

Mehr zum Job

Anzeigenart Stellenangebot
Berufliche Praxis mit Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung Abschluss Hochschule / Berufsakademie / Duales Studium
Berufskategorie Geschäftsleitung, Management, Beratung / Geschäftsleitung, Management, Bereichsleitung
Arbeitsort 72715 Reutlingen

Arbeitgeber

Stellenangebote aus der Nürtinger Zeitung / Wendlinger Zeitung

Hinweis: Bei dieser Anzeige handelt es sich um eine Stellenanzeige aus der Quelle "Nürtinger Zeitung"

Bitte entnehmen Sie den Ansprechpartner direkt aus der Anzeige.

Compliance-Beauftragten (m/w)
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