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<h2>Über uns</h2><p>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten  mehr als 35 attraktive Benefits  aus den Kategorien:
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du steuerst unsere Bauprojekte von A bis Z - mit einem klaren Blick für Termine, Kosten und Qualität
Du koordinierst alle Gewerke und sorgst für einen reibungslosen Ablauf - hands-on, lösungsorientiert und immer im Dialog
Du nutzt digitale Tools wie BIM, Planungssoftware und Projektplattformen, um effizient und transparent zu arbeiten
Du triffst eigenständig Entscheidungen zu planerischen Details und sorgst dafür, dass alle im Team auf dem gleichen Stand sind
Du übernimmst die Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung von Nachunternehmerleistungen - strukturiert und eigenverantwortlich
Du bereitest die Abnahme mit dem Auftraggeber vor und bleibst auch danach Ansprechpartner (m/w/d) - bis alles rund läuft</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. als Techniker (m/w/d))
Idealerweise bringst du bereits Berufserfahrung in der Bauleitung oder Projektsteuerung mit - besonders im Bereich Revitalisierung oder Wohnbau
Du bist kommunikationsstark, durchsetzungsfähig und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick
Du arbeitest gerne strukturiert und eigenverantwortlich - und fühlst dich in digitalen Arbeitsumgebungen wohl
Kenntnisse in BIM, MS Project, AVA-Software oder digitalen Kollaborationstools sind ein Plus - aber kein Muss</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Vergütung &amp; Prämien:
Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Urlaub &amp; Flexibilität:
32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
Familie &amp; Beruf:
Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung
Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit:
JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote
Onboarding &amp; Karriere:
Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p><h2>Kontakt</h2><p>Dann bewirb dich jetzt online und richte deine Bewerbung bitte an Herrn Eibler.
GOLDBECK Ost GmbH
Niederlassung Bestands- und Wohngebäude
Geschäftsstelle Dresden
Hamburger Ring 1, 01665 Klipphausen
Tel. +49 35204 673 0
Jetzt bewerben
Www.goldbeck.de/karriere</p><br><br><strong>GOLDBECK Ost GmbH</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Bauleiter (m/w/d) Revitalisierung und Wohnungsbau

<h2>Über uns</h2><p>In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Bauingenieur für Tiefbau (m/w/d) am BREMER Standort Leipzig tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unserer Bauprojekte bei. Mit Ihrer fachlichen Expertise, Ihrer strukturierten Herangehensweise und Ihrer Begeisterung für technische Herausforderungen sorgen Sie für eine wirtschaftliche und qualitativ hochwertige Umsetzung im Bereich Tiefbau - von der ersten Idee bis zur finalen Realisierung.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Erstellung von CAD-Ausführungsplänen (AutoCAD, Civil 3D), Modellierung der Außenanlagen im Architektur-/ Objektmodell, Erstellung von Entwurfs- und Genehmigungsplanungen
Eigenverantwortliches Bearbeiten von behördlichen Anträgen wie z.B. Entwässerungsgesuchen und wasserrechtlichen Erlaubnissen, Durchführung von entwässerungstechnischen Bemessungen und Dimensionierungen
Erstellung von Cut &amp; Fill-Berechnungen, Optimierung von Tiefbauplanungen, Auswahl geeigneter Sondergründungsverfahren einschließlich Wirtschaftlichkeitsberechnungen
Erstellung von Arbeitskalkulationen und Budgets für Tiefbaugewerke, Mitwirkung bei Ausschreibung und Vergabe
Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, externen Dienstleistern und Auftraggebern
Unterstützung der Koordination und Überwachung von Tiefbauarbeiten im Rahmen unserer Schlüsselfertigbau-Projekte</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Berufserfahrung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen oder eine vergleichbare Ausbildung zum Bautechniker oder Meister
Berufserfahrung im Tiefbau, idealerweise im Bereich Industrie- und Gewerbeimmobilien
Fundierte Kenntnisse in der Planung und Durchführung von Tiefbauprojekten sowie im Umgang mit relevanten Softwaretools (z. B. AutoCAD Civil 3D, Excel)
Kenntnisse in den technischen Regelwerken des Tiefbaus und im Baurecht wünschenswert
Fähigkeit Probleme zu erkennen und bis zur Lösung zu bearbeiten
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Kommunikationsstärke im Kundenkontakt
​​​​​​</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>BREMER-Kultur:  familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an:  herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen:  individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits:  betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
#QualitätBauenZukunftGestalten</p><h2>Kontakt</h2><p>Denise Remitschka
Personalreferentin
0 52 51 / 770-0</p><br><br><strong>BREMER Leipzig GmbH</strong>

Bauingenieur / Bautechniker (m/w/d) für Tiefbau

<h2>Über uns</h2><p>Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verantwortung für die durchgängige fachliche und kaufmännische Betreuung des Kunden (Angebote, Business Cases, Aufträge, Projekte, Betrieb, Abrechnung, Leistungsreporting)
Verantwortlich für die von diversen Produktionseinheiten und Lieferanten erbrachten Leistungen und Services gegenüber Kunden
Verantwortlich für die Profitabilität und Rentabilität von Mittelstandskundenaccounts
Verantwortlich für die Einhaltung von vertraglich vereinbarten Inhalten
Steuerung/ Umsetzung von Vertragsverlängerungen und Serviceanfragen inkl. aller relevanten Abstimmungen + Freigaben
Risikomanagement
Claimmanagement</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Langjährige Berufserfahrung im Service Management mit idealerweise mindestens vier verschiedenen (Outsourcing-) Kunden
Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement
ITIL-Zertifizierung
Ausgeprägter Wille, Verantwortung in Kundenbeziehungen zu übernehmen
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten
Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, vor allem auf Entscheider-/ Management-Ebene
Professionelles, vertrauenswürdiges und empathisches Auftreten auf CxO-Ebene
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Mobiles
Arbeiten
Gehaltspaket
Erfolgs-
Beteiligung
Geschäfts-
Fahrzeug
Weiterbildung
30 Tage
Urlaub
Altersvorsorge
Vermögenswirksame
Leistungen
Entgeltumwandlung
In den Telekom-
Pensionsfond
Gruppenunfall-
Versicherung
Option des
Fahrradleasings
Beteiligung am
Aktienprogramm
Der Dt.Telekom AG
Mitarbeiterkonditionen
Für viele Produkte
Der Dt.Telekom
Corporate
Benefits</p><h2>Kontakt</h2><p>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de</p><br><br><strong>operational services GmbH &amp; Co. KG</strong>

Senior Service Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>IT, die verbindet. Kultur, die bleibt.
Wir sind OEDIV - Partner für IT-Infrastruktur und Managed Services im deutschen Mittelstand. Seit 30 Jahren leben wir echte Verbindung indem wir unsere Kunden mit tiefem technischen Know-how, viel Flexibilität und echtem Teamgeist begleiten.
Unsere Schwerpunkte: Microsoft- und SAP-Technologien, Security, Data &amp; AI betrieben auf stabiler, skalierbarer Infrastruktur.
Als Teil der Oetker-Gruppe stehen wir für Verlässlichkeit, Qualität und langfristige Partnerschaften - mit unseren Kunden genauso wie mit unseren Mitarbeitenden. Bei uns findest du nicht nur spannende Projekte, sondern ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Auf Augenhöhe. Im Team. Mit dir.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung, Bereitstellung und Wartung unserer Infrastruktur sowie der zugehörigen Automatisierungsprozesse mit
Du arbeitest eng in Projekten mit, bringst dich in technische Konzepte ein und unterstützt bei der Umsetzung neuer Lösungen
Du begleitest unsere Kunden von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme unserer Produkte und Services und behältst dabei stets den hochverfügbaren und skalierbaren Betrieb im Blick
Du bearbeitest eigenverantwortlich Anfragen im 2nd- und 3rd-Level-Support, analysierst Störungen und Probleme und dokumentierst diese strukturiert im Ticketsystem im Rahmen des Incident-, Problem- und Changemanagements
Du bist Teil unserer Rufbereitschaft und stellst gemeinsam mit dem Team den stabilen Betrieb unserer Systeme sicher</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich abgeschlossen und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in komplexen Infrastruktur- oder Plattformprojekten
Du bringst fundierte praktische Erfahrung mit Kubernetes, Docker und Cloud-Plattformen (z.&nbsp;B. GCP, Azure) mit und setzt diese gezielt zur Optimierung von Entwicklungs- und Betriebsprozessen ein
Du hast tiefgehende Kenntnisse in CI/CD-Konzepten und den dazugehörigen Tools (z.&nbsp;B. GitLab, GitHub, Helm, ArgoCD) und unterstützt Teams aktiv beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Pipelines
Du verfügst über Expertenwissen im Linux-Umfeld und setzt Infrastructure-as-Code- sowie Automatisierungs-Tools wie Ansible und Terraform routiniert ein
Du übernimmst Verantwortung für die technische Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Plattformen, förderst den Wissenstransfer im Team und agierst als Mentor*in für Kolleg*innen</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-Gefühl
Regelmäßige After-Work Events und Betriebsfeste
Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung
Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht
JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus
Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop
Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen (bspw. Mental Health First Aid Programm) und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung sowie klimatisierten Büros
Barrierefreie Arbeitsumgebung in Bielefeld (Behindertentoilette, breite Gänge und Türen, Behindertenparklätze, ebenerdiges Gebäude, Fahrstühle)
Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort Bielefeld
Für unsere weiteren Standorte den »Sodexo Restaurant Pass« mit einem flächendeckenden Partnernetzwerk
Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Eine unbefristete Anstellung mit einer tariflichen 37h-Woche, außertariflich sind es 40h
30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12.
12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen</p><h2>Kontakt</h2><p>OEDIV KG
Selina Patzke
Www.oediv.de/karriere</p><br><br><strong>OEDIV</strong>

Senior DevOps Engineer - Web/Kubernetes (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die ABUS Pfaffenhain GmbH mit Sitz in Jahnsdorf (bei Stollberg / Sachsen) steht seit rund 75 Jahren im Dienste der Sicherheit und gehört seit 2003 zur internationalen ABUS Firmengruppe. Schließanlagen von ABUS Pfaffenhain stehen weltweit für höchste Qualität und werden in unterschiedlichsten Objekten - vom Einfamilienhaus bis hin zum 7-Sterne-Hotel in Dubai - eingesetzt. Schlüssel für unseren Erfolg sind innovative Produkte, eine starke Kundenorientierung und hohe Standards in Produktion und Entwicklung. Profitiere von der Möglichkeit, in ein expandierendes und zukunftsorientiertes Unternehmen hineinzuwachsen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Steuerung der auftragsbezogenen Fertigung: von der Planung über die Disposition bis zur termingerechten Auslieferung
Berücksichtigung von Materialverfügbarkeit &amp; Kapazitäten
Ansprechpartner für operative Teams, bspw. Vertriebsinnendienst
Steigerung der Liefertreue, Optimierung von Durchlaufzeiten
Weiterentwicklung interner Abläufe, Prozesse und Schnittstellen
Optimierung der Abstimmungs- / Kommunikationsprozesse</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Idealerweise abgeschlossenes Studium BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply-Chain-Management o. Ä.
Langjährige Berufserfahrung in auftragsbezogener Fertigungssteuerung
Kommunikationsstarke und durchsetzungsfähige Persönlichkeit
Ausgeprägte Führungsqualitäten und Teamfähigkeit
Analytisches Denkvermögen und strategisches Handeln
Sehr gute Kenntnisse MS Office und ERP-System
Grundkenntnisse Controlling</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Die Mitarbeit in einem hochmotivierten Team aus erfahrenen Mitarbeitern
Eine intensive Einarbeitung und berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Flache Strukturen, wenig Formalismus, kurze Entscheidungswege
Persönliche Wertschätzung, Ehrlichkeit und Identität
Gesundheitsförderung (Sportraum, Rückenschule etc.)
Dienstradleasing
Zuschuss zum Deutschlandticket
Gute Verpflegung in unserem eigenen Bistro (subventionierte Speisen)</p><h2>Kontakt</h2><p>ABUS Pfaffenhain GmbH
Ina Pudlat
Fabrikstr. 1
09387 Jahnsdorf
Telefon:  037296/713-242
Www.abus.com</p><br><br><strong>ABUS Pfaffenhain GmbH</strong>

Leiter Supply-Chain-Management / Fertigungssteuerung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Bearbeiten anspruchsvoller Bauprojekte im Gewerk leichter Spezialtiefbau/Düsenstrahlverfahren auf der gesamten Fläche Deutschlands
Eigenverantwortliches Erstellen von Angebotskalkulationen in Abstimmung mit der verantwortlichen Projektleitung
Erstellen von Präqualifikationsunterlagen, Pflegen von Datenbanken
Ausarbeiten von Varianten und Sondervorschlägen
Koordinieren sämtlicher technischer und kaufmännischer Punkte der Angebotsbearbeitung
Mitwirkung bei Preisanfragen bei Nachunternehmern und Lieferanten inklusive Auswertung
Erstellen der kompletten Angebotsabgabeunterlagen
Teilnahme an Auftragsverhandlungen bei potentiellen Kund:innen
Zuarbeit und ständige Verbesserung bei internen Abläufen, Standardkalkulation, u. ä</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Ihr Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbar haben Sie erfolgreich abgeschlossen
Im Idealfall besitzen Sie bereits Berufserfahrung in der Kalkulation oder Bauleitung im leichten Spezialtiefbau, aber auch Berufseinsteiger:innen sind willkommen
Kenntnisse in einem Kalkulationsprogramm, idealerweise RIB-iTWO sind für die Stelle erforderlich
Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in MS-Office
Sie kommunizieren schriftlich wie mündlich sehr gut auf Deutsch
Überdurchschnittliches Engagement, eine selbstständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zur teamorientierten und interdisziplinären Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Mit uns gestalten Sie die nachhaltige Entwicklung der Welt von morgen
Erleben Sie eine Lernkultur, in der Sie sich über verantwortungsvolle Aufgaben und Projekte weiterentwickeln
Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag (RTV Bau)
30 Urlaubstage plus Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage
Betriebliche Altersversorgung
Umfangreiches Angebot an Schulungen und Trainings der unternehmensinternen Akademie
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Tarifvertrag
Home Office
Gesundheitsförderung
Company Bike</p><h2>Kontakt</h2><p>Marcus Proft
Bautzner Straße 67 A
04347 Leipzig
+49 170 7004937</p><br><br><strong>Züblin Spezialtiefbau GmbH</strong>

Kalkulator:in, Bauingenieur:in Düsenstrahlverfahren, HDI, Spezialtiefbau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verantwortlich für die Geschäftsentwicklung der zugeordneten Bestandskunden im Public Sector
Kundenausbau sicherstellen durch entsprechende Vertriebsleistung und Stakeholder Management
Durchgängige Verantwortung von der Akquisition über die ordnungsgemäße Angebots- und Vertragsgestaltung bis hin zum Vertragsabschluss
Identifizierung, Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen im Account zur Entwicklung von Cross Selling für das Portfolio der operational services
Entwicklung von Neugeschäft zur Verbreiterung unseres Footprints im Account
Aufbau von Kundenbeziehungen und Pflege durch kontinuierliche Kommunikation, besonders zu Entscheidern in den verschiedenen Hierarchieebenen (u.a. CxO)
Weiter Informationen finden Sie unter:  OS Public</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes (Hochschul-)Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, alternativ vergleichbarer Abschluss mit adäquater beruflicher Erfahrung
Ausgesprochene Farmer Mentalität mit nachgewiesenem Erfolg beim Gewinnen und Entwickeln von Kunden im Zielkorridor
Fundiertes Knowhow im Public Sector und entsprechend vorhandenes Kundennetzwerk sind wünschenswert
Ausgeprägte Vertriebs-, Kommunikations- und Organisationsskills
Umfangreiche Erfahrungen und Kenntnisse im Angebotsprozess Public Sector und entsprechenden Vertragsformen, im Speziellen im People-Business
Verhandlungssichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Mobiles
Arbeiten
Gehaltspaket
Erfolgs-
Beteiligung
Geschäfts-
Fahrzeug
Weiterbildung
30 Tage
Urlaub
Altersvorsorge
Vermögenswirksame
Leistungen
Entgeltumwandlung
In den Telekom-
Pensionsfond
Gruppenunfall-
Versicherung
Option des
Fahrradleasings
Beteiligung am
Aktienprogramm
Der Dt.Telekom AG
Mitarbeiterkonditionen
Für viele Produkte
Der Dt.Telekom
Corporate
Benefits</p><h2>Kontakt</h2><p>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de</p><br><br><strong>operational services GmbH &amp; Co. KG</strong>

Senior Sales Manager - Schwerpunkt Key Account Management Public (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das DBFZ ist die Bundesforschungseinrichtung für die integrierte stoffliche und energetische Nutzung von Biomasse. Unsere        Vision heißt Bioökonomie: Wirtschaft und Energiesystem funktionieren ohne fossile Ressourcen. Unser Beitrag: Biomasse ist        begrenzt verfügbar und muss daher optimal eingesetzt werden. Wir identifizieren die nachhaltigen Potentiale, finden neue        Anwendungsfelder und entwickeln innovative Verfahren &amp; Technologien - immer mit Hinblick auf Wirtschaftlichkeit &amp; Umweltverträglichkeit.
Begleiten Sie uns auf diesem Weg! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort:</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Vorbereitung und Begleitung von Modernisierungs-, Umbau- und klassischen            Bauunterhaltsmaßnahmen in und an den vorhandenen Gebäuden sowie von geplanten            Neubaumaßnahmen
Vergabevorbereitung und -mitwirkung, Baubetreuung vor Ort einschl. Termin- und              Kostenkontrolle, Objektbetreuung und Dokumentation
Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben bei der Durchführung von Baumaßnahmen in              Zusammenarbeit mit freiberuflich tätigen Architektur- und Ingenieurbüros
Ansprechpartner für die Zusammenarbeit mit allen beteiligten Verwaltungen und Behörden             bei der Planung und Realisierung von Baumaßnahmen</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abschluss als Diplomingenieur oder Bachelor (FH/BA) in der Fachrichtung               Bauingenieurwesen oder Architektur sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung im             oben beschriebenen Aufgabengebiet
Fachkenntnisse in HOAI, VOB und VgV sowie im Umgang mit der Sächsischen Bauordnung,             einschlägigen technischen Vorschriften, Normen und baufachlichen Richtlinien
Sicherer Umgang mit Standardsoftware und AVA-Software
Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1 oder ein in Deutschland erworbener               Schulabschluss bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung in deutscher Sprache)
Erfahrungen im Umgang mit RZBau + RBBau und im Laborbau von Vorteil</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Ein familienbewusstes, modernes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Arbeitsklima und            Flexibilität in Arbeitszeit und Arbeitsort durch Gleitzeitregelung und Möglichkeit der Teleoder            Mobilarbeit
Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und einen Zuschuss zum Jobticket
Eine Vergütung nach TVÖD (Bund) EG 10 einschließlich der Sozialleistungen des           öffentlichen Dienstes wie z. B. Betriebliche Altersvorsorge. In Abhängigkeit von der            Bewerberlage kann ggf. eine zusätzliche Fachkräftezulage in Betracht kommen.</p><h2>Kontakt</h2><p>Ansprechpartnerin:
Frau Alexandra Mohr-Schüppel
Telefon: +49 (0)341 2434-112
DBFZ Deutsches Biomasseforschungszentrum gemeinnützige GmbH
Torgauer Straße 116, D-04347 Leipzig
Www.dbfz.de</p><br><br><strong>DBFZ Deutsches Biomasseforschungszentrum gemeinnützige GmbH</strong>

Bauingenieur oder Architekt (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das Helmholtz-Zentrum für Umweltforschung GmbH - UFZ ist eine von der Bundesrepublik Deutschland, dem Freistaat Sachsen und dem Land Sachsen-Anhalt finanzierte Forschungseinrichtung mit über 1.200 Mitarbeitenden. Es ist ein rechtlich selbstständiges Zentrum und Mitglied der Hermann von Helmholtz-Gemeinschaft Deutscher Forschungszentren e. V. Als internationales Kompetenzzentrum für systemische, interdisziplinäre Umweltforschung untersucht das UFZ die komplexen Wechselwirkungen zwischen Mensch und Natur unter dem Einfluss des globalen Wandels. Das Ziel besteht darin, Systemlösungen zum Management komplexer Umweltsysteme und zur Überwindung von Umweltproblemen zu erarbeiten und auf diese Weise zur langfristigen Sicherung der natürlichen Lebensgrundlagen und zu den Entfaltungsmöglichkeiten des Menschen beizutragen. Das UFZ verfügt über zahlreiche nationale und internationale Kooperationen. Es pflegt eine intensive Zusammenarbeit mit Universitäten, Bund, Ländern, Gemeinden, der Wirtschaft sowie NGOs und widmet sich gezielt der Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als administrative Geschäftsführung leiten Sie gemeinsam mit der wissenschaftlichen Geschäftsführerin das UFZ. Sie tragen durch Ihr Wirken maßgeblich dazu bei, die konstruktive Interaktion der administrativen und wissenschaftlichen Einheiten zu befördern.
Sie sind für den gesamten kaufmännischen und administrativen Geschäftsbereich verantwortlich, der Recht, Personal, Finanzen, Einkauf, Technische und Allgemeine Dienste (Facility Management sowie Bauangelegenheiten) umfasst. Sie sind zudem Beauftragte*r für den Haushalt und nehmen wichtige Mandatsaufgaben (z. B. Arbeits- und Gesundheitsschutz, Exportkontrolle, Datenschutz) wahr.
Sie tragen mit Ihrem Engagement maßgeblich dazu bei, die enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Zuwendungsgebern von Bund und Ländern, mit den anderen Helmholtz-Zentren und der Helmholtz-Geschäftsstelle sowie mit den nationalen und internationalen Kooperationspartnern des UFZ (Hochschulen, Industrieunternehmen und Forschungszentren) weiter zu gestalten.
Gemeinsam mit der wissenschaftlichen Geschäftsführerin vertreten Sie das Zentrum in der Helmholtz-Gemeinschaft sowie in deren Forschungsbereich »Erde und Umwelt«. Sie verfolgen die Umsetzung der strategischen und forschungspolitischen Ziele und arbeiten vertrauensvoll mit anderen Helmholtz-Zentren zusammen.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium oder über die Befähigung zum höheren Verwaltungsdienst sowie über mehrjährige Erfahrung in leitenden Funktionen, idealerweise im Forschungs- und Wissenschaftsmanagement für außeruniversitäre Forschungseinrichtungen, Hochschulen, Einrichtungen der Ressortforschung oder in wissenschaftlichen Stiftungen.
Sie bringen vorzugsweise aus wissenschaftlichen Forschungseinrichtungen sehr gute Kenntnisse im Finanzwesen wie auch juristische Kenntnisse mit, einschließlich des öffentlichen Haushalts- und Zuwendungsrechts.
Sie verfügen über ein modernes Führungsverständnis, exzellente Kommunikation, Entscheidungskompetenz und treiben die Umsetzung von gleichstellungs- und diversitätsorientiertem Handeln voran.
Sie können strategische Kompetenz und die Fähigkeit zum Management komplexer Systeme und Projekte in Ihrem bisherigen beruflichen Werdegang aufzeigen, ebenso wie die Gestaltung digitaler Transformation.
Sie sind erfahren im Umgang mit internen und externen Gremien und politischen Entscheidungsträgern.
Sie verstehen es, individuelles Handeln und organisatorische Kultur an modernen Standards von Führung, Integrität und Nachhaltigkeit auszurichten.
Sie kommunizieren sicher in deutscher und englischer Sprache.
Sie haben idealerweise eine Affinität zu technisch-wissenschaftlichen Fragestellungen.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Eine attraktive Führungsposition mit umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten im Wissenschaftsmanagement in einem dynamischen, inspirierenden und modernen Arbeitsumfeld.
Leitung eines international tätigen Forschungszentrums, das Mitglied der größten deutschen Wissenschaftsorganisation ist.
Eine der Position angemessene Vergütung nach Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) inklusive eines leistungsorientierten Vergütungsanteils auf Basis einer mehrjährigen Zielvereinbarung.
Professionelle betriebliche Serviceangebote zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Bestellung für die Dauer von fünf Jahren, eine Wiederbestellung ist möglich.
Angemessene Vergütung nach Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) inklusive eines leistungsorientierten Vergütungsanteils auf Basis einer mehrjährigen Zielvereinbarung</p><h2>Kontakt</h2><p>Kontakt:
Für einen ersten Kontakt stehen Ihnen die*der Berater*in Simone Pfister und Carsten Feller der Personalberatung BT&amp;Cie unter  +49 30 20 63 279-0  zur Verfügung.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen bis spätestens  26.10.2025  ausschließlich elektronisch (als PDF-Datei) per E-Mail mit der Kennziffer  3001-124  an:
Herrn MinDirig Daniel Rudolf
Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt
53175 Bonn
C/o BT&amp;Cie Personalberatung GmbH
<a href="mailto:Info@bt-personalberatung.de" target="_blank">Info@bt-personalberatung.de</a>
Www.ufz.de/karriere
Helmholtz-Zentrum für
Umweltforschung GmbH - UFZ
Permoserstraße 15
04318 Leipzig</p><br><br><strong>Helmholtz-Zentrum für Umweltforschung GmbH UFZ über BT&amp;Cie Personalberatung GmbH</strong>

Administrative Geschäftsführung (d/m/w)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind die Cybersicherheitsbehörde des Bundes. Gemeinsam gestalten wir mit derzeit rund 1.700 Beschäftigten eine sichere digitale Zukunft für Deutschland. Durch die rasante Entwicklung der Digitalisierung wächst - neben unseren Aufgaben - auch unser Team stetig weiter. Hierfür suchen wir engagierte Fachkräfte, die mit uns eine sichere digitale Welt gestalten.
Referat W 34 arbeitet mit den registrierten Unternehmen der sicheren Lieferkette zusammen und koordiniert die dortigen Aktivitäten der Cybersicherheit und unterstützt durch Kooperation und Austausch von Informationen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Aufbau und Koordination der Aktivitäten des BSI im Bereich der Cybersicherheit in der zivilen Luftfahrt, insbesondere Cybersicherheit für die sichere Lieferkette.
Fachliche Zusammenarbeit mit den aufsichtsführenden Behörden und den nach § 9a LuftSiG regulierten Unternehmen der sicheren Lieferkette.
Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Konzepten, Umsetzungshilfen und Empfehlungen zum Schutz der Informationstechnik in der Luftsicherheit in Zusammenarbeit mit den weiteren Referaten im Fachbereich.
Aufbau und Aktualisierung fachspezifischen Wissens, z. B. über Fachstudien.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Ein abgeschlossenes bzw. kurz vor dem Abschluss stehendes Studium (Bachelor/​FH-Diplom) der Fachrichtungen Informatik, technische Informatik, IT-Sicherheit, Physik, Mathematik, Nachrichten-, Kommunikations- oder Elektrotechnik, IT-Management, Verwaltungs- oder Wirtschaftsinformatik, Verkehrswissenschaften oder einer vergleichbaren, einschlägigen Fachrichtung mit informationstechnischem/​technischem Schwerpunkt oder mit Schwerpunkt in der Logistik.
Kenntnisse und/oder Erfahrungen im IT-Bereich sind wünschenswert.
Im Team arbeiten Sie lösungsorientiert, sind kritikfähig und bringen sich kooperativ sowie eigenständig in Ihre Arbeit ein.
Sie haben ein verbindliches und freundliches Auftreten, ein gutes Organisationsgeschick sowie eine überzeugende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.
Das #TeamBSI profitiert von Ihrer entscheidungsfreudigen und zielgerichteten Arbeitsweise.
Ihre Motivation, lebenslang zu lernen und sich dadurch in Ihren Fähigkeiten, Fertigkeiten und Ihrem Wissen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Sie verfügen über sehr gute deutsche und gute/ sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch mind. C 1).
Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen sowie zur Übernahme regelmäßiger, mehrtägiger Dienstreisen - unter Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - mit.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert bei der Gestaltung einer sicheren digitalen Zukunft Deutschlands.
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch flexible Arbeitsgestaltung, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie Teilzeitarbeit - weitere Infos als  FAQ .
Eine gezielte Einarbeitung und gute Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Qualifikation.
Einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz, die Perspektive einer Verbeamtung sowie ein vielseitiges Gesundheitsangebot.
Eine monatliche BSI-Zulage in Höhe von 200 EUR.
Unterstützung bei den Umzugskosten oder Zahlung von Trennungsgeld unter bestimmten Voraussetzungen.
Ein vergünstigtes Monatsticket für den Personennahverkehr (Job-Ticket) oder alternativ ein vergünstigtes Deutschlandticket.
Mehr über uns gibt es auf        #TeamBSI  und auf unseren sozialen Netzwerken</p><h2>Kontakt</h2><p>Fragen zur Personalgewinnung: Annika Lüeske (Personalgewinnung des BSI) unter  0175 3817157
Fachliche Fragen: Anna Thurm (Leiterin des Referates W 34) unter  0228 99 9582-8117
Fragen zum Bewerbungsmanagementsystem: Servicezentrum Personalgewinnung des Bundesverwaltungsamtes unter  0228 99 358-87500</p><br><br><strong>Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik</strong>

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