field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

AI Center of Excellence (AICoE) - Wir bauen professionelle KI-Services von und für die BA. Das (AICoE) ist im IT-Systemhaus angesiedelt. Hier bauen wir BA-weit neue Technologien und Features im Bereich Data Science auf und aus. Das ist unser Beitrag zum sozialen Auftrag der BA.
# Freiheit und Innovation - aber sicher! In virtuellen, interdisziplinären Teams kreieren wir agil innovative Lösungen. Gleichzeitig profitieren wir vom IT-Systemhaus der BA als solidem, verlässlichem Arbeitgeber.
# Wir sind unterschiedlich. Wir bringen Fachwissen und praktische Erfahrungen aus verschiedenen Disziplinen mit, z. B. Software Development, Mathematik, DevOps, empirische Wirtschaftsforschung, Data-Warehouse-Expertise. Das hilft uns, Herausforderungen aus verschiedenen Blickwinkeln anzugehen, um professionelle KI-Inkremente zu bauen, die Nutzen stiften.
# Wir wollen Innovation. Unser Team pflegt einen offenen, ehrlichen und wertschätzenden Umgang. Dadurch haben wir den Mut, innovative Ideen zu verwirklichen, auch wenn wir dabei scheitern könnten.
# Wir arbeiten in eigenverantwortlichen, virtuellen Teams an den verschiedenen Lösungen. Entscheidungen, welche agile Arbeitsweise, welches Tooling und welche Methodik verwendet werden sollen, trifft das Team weitgehend eigenverantwortlich. Denn das Team, das an der Lösung arbeitet, kann am besten einschätzen, was zum Erfolg führt.
In unserem Kompetenz Center Künstliche Intelligenz​/​Machine Learning (KCKIML) bauen wir professionelle KI-Services von und für die BA. Das KCKIML ist im IT-Systemhaus, dem IT-Dienstleister der BA, im Bereich Business Intelligence angesiedelt. Hier bauen wir BA-weit neue Technologien und Features im Bereich Data Science auf und aus. Das ist unser Beitrag zum sozialen Auftrag der BA.
Unser Ziel ist es, die Digitalisierung in der BA schnell und intensiv voranzubringen, um die Belange unserer Kundinnen und Kunden sowie Kolleginnen und Kollegen einfach, zeitnah und unbürokratisch zu erfüllen. Für Architektur- und Governance-Themen im Umfeld der maschinellen Verarbeitung natürlicher Sprache suchen wir eine/n Expert Architect (w/m/d).<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) </li> <li> Langjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Sie überzeugen weiterhin durch: </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in IT-Infrastruktur und KI-Architekturen und versierter Umgang mit den entsprechenden Tools, Modellen und Bibliotheken </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in IT-Sicherheit, Compliance und technischer Integration sowie Aspekte der Datenethik </li> <li> Fundierte Kenntnisse in technologischen Trends und Innovationen, insbesondere im Bereich des Natural Language Processings (NLP) und Large Language Models (LLMs), der Verarbeitung größerer Datenmengen, Data Mining und Predictive Analytics </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und -Tools in Data-Science-Projekten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Architekt/​-in eingestellt. </li> <li> # Training und Netzwerk/​Knowledge Base - Die rasante Geschwindigkeit bei Entwicklung, Adaption und Tooling im Bereich Machine Learning ist beeindruckend. Damit Sie am aktuellen Rand der State-of-the-art-Technologien bleiben, bieten wir Ihnen jährlich 2 Wochen nur für Ihre Weiterbildungen. Außerdem stehen wir durch unser Netzwerk im ständigen Austausch mit Universitäten, Forschungsinstituten, der Wirtschaft und anderen Behörden. </li> <li> Expert Architects entwerfen und entwickeln IT-Systeme, -Infrastrukturen und gesamte -Landschaften, die den Geschäftsanforderungen entsprechen. Sie berücksichtigen Aspekte wie Sicherheit, Skalierbarkeit und Performance, um flexible und zuverlässige Systeme zu gewährleisten. </li> <li> Die Aufgaben und Tätigkeiten als Expert Architect bestehen in der Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, der eigenständigen Durchführung von Aufgaben sowie der Anleitung anderer dazu. </li> <li> Entwicklung von IT-Strategien mit Fokus auf technologische Abhängigkeiten und Architekturen im Umfeld von KI-Produkten/​​-Projekten </li> <li> Laufende Markterkundung und Überprüfung von Technologietrends und -entwicklungen sowie Anpassung der IT-internen Richtlinien im Hinblick auf unternehmenskritische KI-Produkte/​​​-Projekte </li> <li> Erstellung von Richtlinien zur IT-Sicherheit und -Compliance sowie Sicherstellung der Einhaltung der Richtlinien </li> <li> Analyse und Bewertung von technischen Anforderungen </li> <li> Verantwortung für Planung, Organisation und Durchführung von Projekten über alle Projektphasen von Machine-Learning- und Data-Mining-Verfahren. </li> <li> Definition von Projektzielen, Meilensteinen und Ressourcen in Data-Science-Projekten </li> <li> Aktuell entwickeln wir für über 100.000 Mitarbeitende der BA ein Textassistenz- und Wissensmanagement-System basierend auf generativer KI (genAI) auf der eigenen KI-Plattform. In der Rolle der/des Expert Architect berücksichtigen Sie Aspekte wie Sicherheit, Skalierbarkeit und Performance, um flexible und zuverlässige Systeme zu gewährleisten. </li> <li> Hierzu gehört u. a. auch die: </li> <li> Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: </li> <li> Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. </li> </ul><br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Expert Architect (w/m/d)

Die BA ist der größte Produzent von Daten über den Arbeitsmarkt in Deutschland. Diese Daten werden bei uns im IT-Systemhaus der BA in einem der größten Data Warehouses (DWH) in der deutschen IT-Landschaft mit mehr als 60.000 Datenbank tabellen und mehr als 600 Milliarden Datensätzen aufbereitet.
Unser Bereich Business Intelligence besteht aus Datenanalysten, Entwicklern, Datenbankprofis und Frontend designern, die den gesamten Prozess von der Beratung des Fachbereichs über die Datenmodellierung, das Coding und die visuelle Umsetzung bis hin zur Analyse und Prüfung der Ergebnisse begleiten. Die Datenprodukte unseres DWH werden der amtlichen Statistik und der Arbeitsmarkt forschung zur Verfügung gestellt. Zugleich wird damit das Controlling und die operative Steuerung der BA datengeleitet unterstützt, indem wir Auswertungs möglichkeiten über den Business Intelligence Self Service und das Controlling-Portal anbieten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschafts informatik) </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Software lösungen und Infrastrukturen, insbesondere DBMS Oracle 19 und höher </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Software lösungen und/oder Infrastrukturen, insbesondere Techniken im Kontext agiler Software entwicklung wie z. B. Pair programming, Code-Review etc. </li> <li> Fundierte Kenntnisse von Programmier sprachen und/oder in der Anpassung von Software lösungen und Infrastrukturen, insbesondere SQL-Programmierung unter Einsatz des Werkzeugs Oracle ODI. Kenntnisse/​Erfahrungen mit Apache KAFKA und Scheduling- und Automatisierungstools sind wünschenswert </li> <li> Wir arbeiten in agilen Strukturen und freuen uns über neue Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns auf dem Weg der agilen Transition voranschreiten. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wenn Sie die Beschäftigung mit arbeitsmarkt bezogenen Massendaten aus unterschiedlichen Blickwinkeln spannend finden und Spaß daran haben, moderne IT-Lösungen für vielseitige aktuelle fachliche Fragestellungen zu gestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! </li> <li> Ihr Einsatz erfolgt als Senior Professional System-Engineer mit dem Schwerpunkt Backend-Technologie in unserem DWH in der Einheit Statistik im Bereich Business Intelligence/​​Künstliche Intelligenz. </li> <li> Die von uns erstellten Produkte sind die Grundlage der monatlichen Bericht erstattung über die Entwicklung auf dem deutschen Arbeitsmarkt in der Pressekonferenz der BA. Thematisch umfassen die betreuten Daten u. a. Informationen zu Arbeitslosigkeit, Stellenangeboten, Leistungs gewährung SGB II und III sowie Maßnahmen der aktiven Arbeitsmarkt förderung. Der thematische Schwerpunkt der ausgeschriebenen Stelle wird sich auf eines dieser genannten Gebiete konzentrieren. </li> <li> System-Engineers gestalten, entwickeln, testen, optimieren und betreiben Software lösungen und Infrastrukturen, die den Anforderungen des Auftraggebers und der Nutzer/​-innen entsprechen. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams, um qualitativ hochwertige und zuverlässige Software und Infrastrukturen zu erstellen und/oder anzupassen. </li> <li> Die Aufgaben und Tätigkeiten als Senior Professional System-Engineer erstrecken sich auf die eigenständige Durchführung folgender Aufgaben und die Anleitung anderer dazu. Hierzu gehören insbesondere die folgenden Tätigkeiten: </li> <li> Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie die Aktualisierung und Überwachung von der Hardware: Von zentraler Bedeutung ist die Datenbank programmierung in Oracle-Umgebungen unter Einsatz des ETL-Tools ODI. Inbegriffen ist hierbei auch die Durchführung von Aufwands schätzungen für die technische Umsetzung fachlicher Anforderungen sowie die nachfolgende Umsetzung nach den Vorgaben von Fachkonzeptionisten anhand des fachlichen Feinkonzepts. In diesem Kontext fällt dann auch die Durchführung von Datenanalysen mit SQL an </li> <li> Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen, u. a. auch die Durchführung des Second-Level-Supports für die ETL-Prozesse </li> <li> Analyse von System anforderungen und -leistungsdaten im Hinblick auf die Performance der geschaffenen Software lösungen </li> <li> Identifikation und Behebung von System problemen, insbesondere auch Beseitigung von Fehlern in den regelmäßigen Programmläufen und die Durchführung von Analysen bei technischen/​fachlichen Fragestellungen </li> <li> Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit bei der Überführung der geschaffenen Lösungen in den produktiven Betrieb </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: </li> <li> Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheits managements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgelt umwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personal entwicklungs programme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeits umgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatz ausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungs spezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehinderten vertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheits fördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheits managements an. </li> </ul><br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Senior Professional System Engineer (w/m/d) - Schwerpunkt Backend-Technologie

AI Center of Excellence (AICoE) - Wir bauen professionelle KI-Services von und für die BA. Das (AICoE) ist im IT-Systemhaus angesiedelt. Hier bauen wir BA-weit neue Technologien und Features im Bereich Data Science auf und aus. Das ist unser Beitrag zum sozialen Auftrag der BA.
# Freiheit und Innovation - aber sicher! In virtuellen, interdisziplinären Teams kreieren wir agil innovative Lösungen. Gleichzeitig profitieren wir vom IT-Systemhaus der BA als solidem, verlässlichem Arbeitgeber.
# Wir sind unterschiedlich. Wir bringen Fachwissen und praktische Erfahrungen aus verschiedenen Disziplinen mit, z. B. Software Development, Mathematik, DevOps, empirische Wirtschaftsforschung, Data-Warehouse-Expertise. Das hilft uns, Herausforderungen aus verschiedenen Blickwinkeln anzugehen, um professionelle KI-Inkremente zu bauen, die Nutzen stiften.
# Wir wollen Innovation. Unser Team pflegt einen offenen, ehrlichen und wertschätzenden Umgang. Dadurch haben wir den Mut, innovative Ideen zu verwirklichen, auch wenn wir dabei scheitern könnten.
# Wir arbeiten in eigenverantwortlichen, virtuellen Teams an den verschiedenen Lösungen. Entscheidungen, welche agile Arbeitsweise, welches Tooling und welche Methodik verwendet werden sollen, trifft das Team weitgehend eigenverantwortlich. Denn das Team, das an der Lösung arbeitet, kann am besten einschätzen, was zum Erfolg führt.
In unserem Kompetenz Center Künstliche Intelligenz​/​Machine Learning (KCKIML) bauen wir professionelle KI-Services von und für die BA. Das KCKIML ist im IT-Systemhaus, dem IT-Dienstleister der BA, im Bereich Business Intelligence angesiedelt. Hier bauen wir BA-weit neue Technologien und Features im Bereich Data Science auf und aus. Das ist unser Beitrag zum sozialen Auftrag der BA.
Unser Ziel ist es, die Digitalisierung in der BA schnell und intensiv voranzubringen, um die Belange unserer Kundinnen und Kunden sowie Kolleginnen und Kollegen einfach, zeitnah und unbürokratisch zu erfüllen. Für Architektur- und Governance-Themen im Umfeld der maschinellen Verarbeitung natürlicher Sprache suchen wir eine/n Expert Architect (w/m/d).<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) </li> <li> Langjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Sie überzeugen weiterhin durch: </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in IT-Infrastruktur und KI-Architekturen und versierter Umgang mit den entsprechenden Tools, Modellen und Bibliotheken </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in IT-Sicherheit, Compliance und technischer Integration sowie Aspekte der Datenethik </li> <li> Fundierte Kenntnisse in technologischen Trends und Innovationen, insbesondere im Bereich des Natural Language Processings (NLP) und Large Language Models (LLMs), der Verarbeitung größerer Datenmengen, Data Mining und Predictive Analytics </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und -Tools in Data-Science-Projekten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Architekt/​-in eingestellt. </li> <li> # Training und Netzwerk/​Knowledge Base - Die rasante Geschwindigkeit bei Entwicklung, Adaption und Tooling im Bereich Machine Learning ist beeindruckend. Damit Sie am aktuellen Rand der State-of-the-art-Technologien bleiben, bieten wir Ihnen jährlich 2 Wochen nur für Ihre Weiterbildungen. Außerdem stehen wir durch unser Netzwerk im ständigen Austausch mit Universitäten, Forschungsinstituten, der Wirtschaft und anderen Behörden. </li> <li> Expert Architects entwerfen und entwickeln IT-Systeme, -Infrastrukturen und gesamte -Landschaften, die den Geschäftsanforderungen entsprechen. Sie berücksichtigen Aspekte wie Sicherheit, Skalierbarkeit und Performance, um flexible und zuverlässige Systeme zu gewährleisten. </li> <li> Die Aufgaben und Tätigkeiten als Expert Architect bestehen in der Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, der eigenständigen Durchführung von Aufgaben sowie der Anleitung anderer dazu. </li> <li> Entwicklung von IT-Strategien mit Fokus auf technologische Abhängigkeiten und Architekturen im Umfeld von KI-Produkten/​​-Projekten </li> <li> Laufende Markterkundung und Überprüfung von Technologietrends und -entwicklungen sowie Anpassung der IT-internen Richtlinien im Hinblick auf unternehmenskritische KI-Produkte/​​​-Projekte </li> <li> Erstellung von Richtlinien zur IT-Sicherheit und -Compliance sowie Sicherstellung der Einhaltung der Richtlinien </li> <li> Analyse und Bewertung von technischen Anforderungen </li> <li> Verantwortung für Planung, Organisation und Durchführung von Projekten über alle Projektphasen von Machine-Learning- und Data-Mining-Verfahren. </li> <li> Definition von Projektzielen, Meilensteinen und Ressourcen in Data-Science-Projekten </li> <li> Aktuell entwickeln wir für über 100.000 Mitarbeitende der BA ein Textassistenz- und Wissensmanagement-System basierend auf generativer KI (genAI) auf der eigenen KI-Plattform. In der Rolle der/des Expert Architect berücksichtigen Sie Aspekte wie Sicherheit, Skalierbarkeit und Performance, um flexible und zuverlässige Systeme zu gewährleisten. </li> <li> Hierzu gehört u. a. auch die: </li> <li> Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: </li> <li> Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. </li> </ul><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon  +49 911 179-5580  zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Die BA ist der größte Produzent von Daten über den Arbeitsmarkt in Deutschland. Diese Daten werden bei uns im IT-Systemhaus der BA in einem der größten Data Warehouses (DWH) in der deutschen IT-Landschaft mit mehr als 60.000 Datenbank tabellen und mehr als 600 Milliarden Datensätzen aufbereitet.
Unser Bereich Business Intelligence besteht aus Datenanalysten, Entwicklern, Datenbankprofis und Frontend designern, die den gesamten Prozess von der Beratung des Fachbereichs über die Datenmodellierung, das Coding und die visuelle Umsetzung bis hin zur Analyse und Prüfung der Ergebnisse begleiten. Die Datenprodukte unseres DWH werden der amtlichen Statistik und der Arbeitsmarkt forschung zur Verfügung gestellt. Zugleich wird damit das Controlling und die operative Steuerung der BA datengeleitet unterstützt, indem wir Auswertungs möglichkeiten über den Business Intelligence Self Service und das Controlling-Portal anbieten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschafts informatik) </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Software lösungen und Infrastrukturen, insbesondere DBMS Oracle 19 und höher </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Software lösungen und/oder Infrastrukturen, insbesondere Techniken im Kontext agiler Software entwicklung wie z. B. Pair programming, Code-Review etc. </li> <li> Fundierte Kenntnisse von Programmier sprachen und/oder in der Anpassung von Software lösungen und Infrastrukturen, insbesondere SQL-Programmierung unter Einsatz des Werkzeugs Oracle ODI. Kenntnisse/​Erfahrungen mit Apache KAFKA und Scheduling- und Automatisierungstools sind wünschenswert </li> <li> Wir arbeiten in agilen Strukturen und freuen uns über neue Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns auf dem Weg der agilen Transition voranschreiten. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wenn Sie die Beschäftigung mit arbeitsmarkt bezogenen Massendaten aus unterschiedlichen Blickwinkeln spannend finden und Spaß daran haben, moderne IT-Lösungen für vielseitige aktuelle fachliche Fragestellungen zu gestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! </li> <li> Ihr Einsatz erfolgt als Senior Professional System-Engineer mit dem Schwerpunkt Backend-Technologie in unserem DWH in der Einheit Statistik im Bereich Business Intelligence/​​Künstliche Intelligenz. </li> <li> Die von uns erstellten Produkte sind die Grundlage der monatlichen Bericht erstattung über die Entwicklung auf dem deutschen Arbeitsmarkt in der Pressekonferenz der BA. Thematisch umfassen die betreuten Daten u. a. Informationen zu Arbeitslosigkeit, Stellenangeboten, Leistungs gewährung SGB II und III sowie Maßnahmen der aktiven Arbeitsmarkt förderung. Der thematische Schwerpunkt der ausgeschriebenen Stelle wird sich auf eines dieser genannten Gebiete konzentrieren. </li> <li> System-Engineers gestalten, entwickeln, testen, optimieren und betreiben Software lösungen und Infrastrukturen, die den Anforderungen des Auftraggebers und der Nutzer/​-innen entsprechen. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams, um qualitativ hochwertige und zuverlässige Software und Infrastrukturen zu erstellen und/oder anzupassen. </li> <li> Die Aufgaben und Tätigkeiten als Senior Professional System-Engineer erstrecken sich auf die eigenständige Durchführung folgender Aufgaben und die Anleitung anderer dazu. Hierzu gehören insbesondere die folgenden Tätigkeiten: </li> <li> Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie die Aktualisierung und Überwachung von der Hardware: Von zentraler Bedeutung ist die Datenbank programmierung in Oracle-Umgebungen unter Einsatz des ETL-Tools ODI. Inbegriffen ist hierbei auch die Durchführung von Aufwands schätzungen für die technische Umsetzung fachlicher Anforderungen sowie die nachfolgende Umsetzung nach den Vorgaben von Fachkonzeptionisten anhand des fachlichen Feinkonzepts. In diesem Kontext fällt dann auch die Durchführung von Datenanalysen mit SQL an </li> <li> Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen, u. a. auch die Durchführung des Second-Level-Supports für die ETL-Prozesse </li> <li> Analyse von System anforderungen und -leistungsdaten im Hinblick auf die Performance der geschaffenen Software lösungen </li> <li> Identifikation und Behebung von System problemen, insbesondere auch Beseitigung von Fehlern in den regelmäßigen Programmläufen und die Durchführung von Analysen bei technischen/​fachlichen Fragestellungen </li> <li> Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit bei der Überführung der geschaffenen Lösungen in den produktiven Betrieb </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: </li> <li> Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheits managements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgelt umwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personal entwicklungs programme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeits umgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatz ausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungs spezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehinderten vertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheits fördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheits managements an. </li> </ul><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungs prozesses unsere Vertrauens person der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon
+49 911 179-5580
Zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung - und auf Menschen wie Sie.
Die MVV Umwelt Asset GmbH zählt in Deutschland zu den führenden Betreibern thermischer Verwertungsanlagen und überzeugt mit ihrer langjährigen Erfahrung in modernster Energieerzeugung.
Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Umwelt Asset GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem »Mannheimer Modell« bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Bachelorstudium oder ein Abschluss als Handwerksmeister, Techniker oder geprüfter Fachwirt im Bereich der Mechanik/ Verfahrenstechnik </li> <li> Langjährige Berufs- und Führungserfahrung </li> <li> Fachkenntnisse in Personalführung und gute Kenntnisse in dem Bereich der Kraftwerksanlagen </li> <li> Hohes Maß an Aufgeschlossenheit und Empathie sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Reisebereitschaft an den Standort Königs Wusterhausen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Ihrer Funktion als Leitung Fortbildungskoordination (m/w/d) Kraftwerksbetrieb übernehmen sie die Führung und Koordination der Fortbildungen der Mitarbeitenden zum Erhalt und dem Ausbau der beruflichen Qualifikationen des Betriebspersonals. </li> <li> Sie übernehmen die disziplinarische Führung der Anlagenfahrer*innen bei Neueintritt, sowie der Auszubildenden in dem Bereich Betrieb </li> <li> Sie erstellen Einarbeitungs- und Fortbildungspläne und kontrollieren die Umsetzung der festgelegten Ziele in enger Abstimmung mit der Betriebsleitung </li> <li> Sie fungieren als zentrale*r Ansprechpartner*in für Bildungsträger und stellen die ordnungsgemäße Bereitstellung der Lehr- und Arbeitsunterlagen sicher </li> <li> Sie bereiten die Auszubildenden auf Zwischen- und Abschlussprüfungen vor </li> <li> Sie übernehmen die umfassende Organisation von Schulungen und Prüfungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können. </li> <li> Innovationskraft </li> <li> Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen. </li> <li> Wissenstransfer </li> <li> Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how. </li> <li> Arbeitskultur </li> <li> Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird. </li> <li> Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket. </li> </ul><br><br>MVV Umwelt Asset GmbH

Leitung Fortbildungskoordination (m/w/d) Kraftwerksbetrieb

Wir sind das  Bundesamt für Kartographie und Geodäsie  (BKG). Wir sorgen dafür, dass Ihr Navi immer den richtigen Weg findet und versorgen Deutschland mit Geodaten. Unsere Produkte sind die Problemlöser für Umwelt, Klima, Sicherheit und Infrastruktur und unterstützen u. a. das Technische Hilfswerk oder die Bundespolizei bei der Bewältigung ihrer Aufgaben.
Starten Sie Ihre Karriere im Bundesamt für Kartographie und Geodäsie!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium (FH/Bachelor) in Geoinformatik, Geodäsie, Vermessung oder verwandten Bereichen </li> <li> Erfahrung in der Verarbeitung und Analyse von LiDAR-Daten </li> <li> Kenntnisse in Qualitätssicherungsmethoden für Geodaten </li> <li> Praktische Erfahrung mit gängigen Softwaretools (z. B. LAStools, PDAL, GIS) </li> <li> Grundkenntnisse in Programmierung/Skripting (z. B. Python, R) </li> <li> Vorteilhaft sind: </li> <li> Kenntnisse in digitalen Kollaborations- und Team-Tools wie Webex, Wiki, Git, Kanban </li> <li> Erfahrungen mit Geodaten aus verschiedenen fachlichen Bereichen, z. B. Sozialgeographie, Verkehr, Land- oder Forstwirtschaft </li> <li> Erfahrung mit HPC, Cloud-Plattformen, Destination Earth oder wissenschaftlichem Rechnen </li> <li> Was uns noch wichtig ist: </li> <li> Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache (mind. B1-Niveau) </li> <li> Gutes Organisationsgeschick und Freude an Teamarbeit </li> <li> Eigenständige Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Prüfen und Validieren von LiDAR-Datenbeständen </li> <li> Anpassen und Optimieren bestehender QS-Verfahren </li> <li> Durchführen von Tests sowie Dokumentieren und Berichten der Ergebnisse </li> <li> Prozessieren von Geodaten für unterschiedliche Einsatzgebiete </li> <li> Bereitstellen und Verwalten von Geodaten für verschiedene Nutzungsszenarien </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe (EG) 11 TVöD (Bund) bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikationen, Anerkennung einschlägiger Berufserfahrung bei der Stufenzuordnung </li> <li> Tarifliche Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Mobiles Arbeiten bis zu 80 % </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeiten und bis zu 24 Tagen im Jahr Zeitausgleich </li> <li> 30 Tage Erholungsurlaub und die Möglichkeit, Resturlaub bis zum Ende des folgenden Jahres mitzunehmen; zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li> Individuelle Teilzeitbeschäftigung </li> <li> Umfassende Einarbeitung und ein breites Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Qualifikation </li> <li> Feel-fit-Angebote (u. a. Gesundheitskurse, Sitz-Steh-Dynamik am Büroarbeitsplatz, GymPass, kostenlose Impfangebote) </li> <li> Unterstützung bei der Suche von Kinderbetreuungsplätzen oder einer Notfallbetreuung für pflegebedürftige Angehörige </li> <li> Arbeitgeberzuschuss (23,28 EUR monatlich) zum DeutschlandJobTicket </li> <li> Unterstützung bei der Wohnungssuche und Zugang zu gesondertem Wohnungskontingent (ggf. auch Umzugskostenerstattung) </li> </ul><br><br>Bundesamt für Kartographie und Geodäsie

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Dipl. Ing. (FH/Bachelor) Geoinformatik (m/w/d) für den Bereich LiDAR & Qualitätssicherung

Unsere 150-jährige Erfolgsgeschichte macht uns zu einem Spezialisten in der Fertigung hochpräziser Bauteile und anspruchsvoller Systemkomponenten. So unterschiedlich die Herausforderungen auch sind, so verbindend ist unser Anspruch an die Qualität jeder einzelnen Komponente oder Baugruppe. Egal ob einzelne Prototypen, Klein-, Mittel- oder Großserien - unsere skalierbaren Fertigungslösungen fügen sich optimal in Ihre Prozesse ein und ermöglichen schnelle und stabile Serienanläufe. So werden aus Ideen echte Innovationen, und zwar jeden Tag für jeden Anspruch. Das verstehen wir unter »Manufacturing Challenge Accepted«.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene mind. 3-jährige Ausbildung in einem technischen Ausbildungsberuf (Zerspanungsfacharbeiter, Industriemechaniker oder gleichwertig) </li> <li> Zusatzqualifikation zum Messtechniker wünschenswert </li> <li> Gutes mathematisches und technisches Verständnis </li> <li> Genaues und präzises Arbeiten </li> <li> Analytisches Denken, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li> Strukturierte und selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise </li> <li> Qualitätsbewusstsein und mehrjährige Berufserfahrung erwünscht </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung messtechnischer Aufgaben an 3D-Messmaschinen produktionsbegleitend im Schichtsystem </li> <li> Sie erstellen Messprogramme für Koordinatenmessmaschinen Zeiss und Mitutoyo </li> <li> Sie verantworten die Vermessungen, entwickeln Aufnahmevorrichtungen und prüfen die Messberichte auf Plausibilität </li> <li> Abstimmen der Messabläufe für die Fertigung </li> <li> Messungen auswerten und dokumentieren </li> <li> Feststellung und Korrigieren von Messabweichungen </li> <li> Arbeiten nach Prüfplänen und Zeichnungen </li> <li> Kalibrierung, Pflege und Wartung der messtechnischen Einrichtungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreicher und spannender Arbeitsalltag in einem attraktiven Arbeitsumfeld </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag und betriebliche Zusatzleistungen, wie: Betriebliche Altersvorsorge, Kindergarten-Zuschuss </li> <li> Offene Unternehmenskultur und viel Freiraum für Ideen und deren Umsetzung </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> 6 Wochen Erholungsurlaub </li> </ul><br><br>TALLAG Saalfeld GmbH

Messtechniker (m/w/d)

Jetzt bewerben Website
Heinrich Wassermann  ist ein mittelständisches, familiengeführtes Bauunternehmen in vierter Generation mit Hauptsitz in Köln sowie einer Zweigniederlassung in Thüringen. Am Standort Köln haben wir uns auf den innerstädtischen Kanal- und Ingenieurtiefbau spezialisiert. Am Standort Crossen bei Gera betätigen wir uns seit 1990 erfolgreich in den Sparten Kanal- und Rohrleitungsbau sowie Hoch- und Ingenieurbau. In unseren beiden Niederlassungen beschäftigen wir insgesamt ca. 105 Mitarbeiter, von denen uns ein Großteil bereits seit vielen Jahren die Treue hält. Wir verstehen uns als Problemlöser für komplexe und technisch anspruchsvolle Bauaufgaben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen und verfügen über Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li> Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab </li> <li> Sie zeichnen sich aus durch hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Bauleiter bei Heinrich Wassermann wickeln Sie eigenverantwortlich Bauprojekte bis zu 3 Mio. Euro Umsatz ab. </li> <li> Eigenverantwortliche Vorbereitung, Abwicklung und Abrechnung unserer Bauvorhaben </li> <li> Fachlicher Ansprechpartner für Auftraggeber und Bauherren </li> <li> Führung und Steuerung unseres Baustellenpersonals </li> <li> Disposition von Geräten und Materialien </li> <li> Koordinierung unserer Nachunternehmer </li> <li> Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der Baustellen- und Betriebsabläufe </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sie erhalten ein attraktives Vergütungspaket inkl. zusätzlichem Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub </li> <li> Wir stellen Ihnen einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, sowie moderne IT- und Kommunikationsmittel </li> <li> Sie bekleiden eine eigenverantwortliche Führungsposition mit dem notwendigen Freiraum, Dinge zu gestalten und zu bewegen </li> <li> Sie können sich auf einen sicheren Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Bauunternehmen verlassen </li> <li> Sie dürfen sich auf ein kollegiales Umfeld freuen, das sich seit Jahren schätzt, hilft und in dem eine gute Stimmung zu einem angenehmen Arbeitstag beiträgt </li> <li> Sie profitieren von guten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihnen eine langfristige Perspektive in unserem Haus sichern </li> </ul><br><br>Heinrich Wassermann GmbH &amp; Co. KG

Bauleiter Tiefbau (m/w/d) als Projektleiter für Kanalbau, Ingenieurbau und Tiefbau

Schöck ist ein weltweit führender Anbieter von Lösungen für Wärme- und Trittschalldämmung, thermisch trennenden Fassadenbefestigungen sowie Bewehrungstechnik. Über 900 Mitarbeitende weltweit arbeiten gemeinsam an den besten Lösungen für das Bauen von Morgen. Schöck bietet eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit modernen, ergonomisch eingerichteten Arbeitsplätzen und einer Unternehmenskultur, die durch ein Miteinander geprägt ist.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Verfahrenstechnik/Chemietechnik oder eine vergleichbare technische Qualifizierung (z.B. Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d)). Wir erwarten weiter: </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li> Umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Planung, Begleitung und Umsetzung technischer Projekte </li> <li> Kenntnisse in Mechatronik und Steuerungs- und Regelungstechnik </li> <li> Eine ausgeprägt analytische, strukturierte und konzeptionelle Denkweise </li> <li> Starke zielgruppenbezogene Kommunikationskompetenz </li> <li> Hohe Eigeninitiative, Entscheidungskompetenz und lösungsorientiertes Denken </li> <li> Gute Kenntnisse in modernen Produktionsmethoden, z.B. LEAN, SIX-SIGMA </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Verfahrenstechniker (m/w/d) koordinieren und steuern Sie verfahrenstechnische Projekte. Weiterhin kümmern Sie sich um: </li> <li> Anpassung und kontinuierliche Verbesserung von bestehenden Prozessen unter Berücksichtigung aktueller Rahmenbedingungen und zukünftiger technischer Entwicklungen </li> <li> Erstellung und Pflege umfassender technischer Dokumentationen für Projekte, Anlagen und Prozesse </li> <li> Begleitung von Inbetriebnahmen sowie Durchführung von Optimierungsmaßnahmen an bestehenden Maschinen und Anlagen; inklusive Koordination von Montage- und Installationsarbeiten </li> <li> Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Neu- und Umbauten in enger Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Partnern </li> <li> Unterstützung bei der technischen Spezifikation, Budgetplanung und Beschaffung von Anlagenkomponenten </li> <li> Steuerung der Projektumsetzung - von der Angebotsprüfung über die Auftragsvergabe bis hin zur Einhaltung von Budget-, Qualitäts- und Zeitvorgaben sowie zur finalen Abnahme </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein attraktives, betriebliches Vergütungs- und Leistungsspektrum </li> <li> Eine umfangreiche Einarbeitung mit Patenprogramm </li> <li> Eine außergewöhnlich gut bezuschusste betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Freigetränke, Fahrrad-Leasing u.v.m </li> <li> Ein flexibles Arbeitszeitmodell auf Basis einer 39 Stunden-Woche </li> </ul><br><br>Schöck Bauteile GmbH

Verfahrenstechniker (m_w_d)

Jetzt bewerben Website
Heinrich Wassermann  ist ein mittelständisches, familiengeführtes Bauunternehmen in vierter Generation mit Hauptsitz in Köln sowie einer Zweigniederlassung in Thüringen. Am Standort Köln haben wir uns auf den innerstädtischen Kanal- und Ingenieurtiefbau spezialisiert. Am Standort Crossen bei Gera betätigen wir uns seit 1990 erfolgreich in den Sparten Kanal- und Rohrleitungsbau sowie Hoch- und Ingenieurbau. In unseren beiden Niederlassungen beschäftigen wir insgesamt ca. 105 Mitarbeiter, von denen uns ein Großteil bereits seit vielen Jahren die Treue hält. Wir verstehen uns als Problemlöser für komplexe und technisch anspruchsvolle Bauaufgaben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen und verfügen über Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li> Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab </li> <li> Sie zeichnen sich aus durch hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Bauleiter bei Heinrich Wassermann wickeln Sie eigenverantwortlich Bauprojekte bis zu 3 Mio. Euro Umsatz ab. </li> <li> Eigenverantwortliche Vorbereitung, Abwicklung und Abrechnung unserer Bauvorhaben </li> <li> Fachlicher Ansprechpartner für Auftraggeber und Bauherren </li> <li> Führung und Steuerung unseres Baustellenpersonals </li> <li> Disposition von Geräten und Materialien </li> <li> Koordinierung unserer Nachunternehmer </li> <li> Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der Baustellen- und Betriebsabläufe </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sie erhalten ein attraktives Vergütungspaket inkl. zusätzlichem Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub </li> <li> Wir stellen Ihnen einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, sowie moderne IT- und Kommunikationsmittel </li> <li> Sie bekleiden eine eigenverantwortliche Führungsposition mit dem notwendigen Freiraum, Dinge zu gestalten und zu bewegen </li> <li> Sie können sich auf einen sicheren Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Bauunternehmen verlassen </li> <li> Sie dürfen sich auf ein kollegiales Umfeld freuen, das sich seit Jahren schätzt, hilft und in dem eine gute Stimmung zu einem angenehmen Arbeitstag beiträgt </li> <li> Sie profitieren von guten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihnen eine langfristige Perspektive in unserem Haus sichern </li> </ul><br><br><br>Ihre Bewerbung:
<a href="mailto:Bewerbung@heinrich-wassermann.com" target="_blank">Bewerbung@heinrich-wassermann.com</a>
Heinrich Wassermann GmbH &amp; Co. KG
Personalabteilung
Köhlstraße 10  |  50827 Köln
0221 49964-24   |  <a href="mailto:bewerbung@heinrich-wassermann.com" target="_blank">bewerbung@heinrich-wassermann.com</a>
Www.heinrich-wassermann.com<br><br>Heinrich Wassermann GmbH &amp; Co. KG

395 Jobs in 09 Chemnitz, Deutschland