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Das Euro-Trainings-Centre – ETC hat folgende Stelle zu besetzen:Pädagogische Ergänzungskraft (w/m/d) für den kooperativen Ganztag (koGa)StellenbeschreibungDas Euro-Trainings-Centre ist Träger des Kooperativen Ganztages an der Grundschule Rockefellerstraße (M-Harthof). Für unser Team suchen wir eine:n Kinderpfleger:in (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation als pädagogische Ergänzungskraft (25 Std. wöchentlich). Die Anstellung erfolgt zunächst befristet als Mutterschutz-/Elternzeitvertretung.Die kooperative Ganztagsbildung ist ein wegweisendes, flexibles und nachhaltiges Modell im Grundschulbereich. Das Modell folgt den Leitlinien eines gemeinsamen Bildungs- und Erziehungsauftrags von Schule und Jugendhilfe. Grundlage hierfür stellt das bayerische Kinderbildungs- und Betreuungsgesetz sowie die Leitlinien für Bildung und Erziehung von Kindern bis zum Ende der Grundschulzeit dar. Mit der Grundschule besteht bereits eine jahrelange partnerschaftliche und vertrauensvolle Kooperation im Bereich der Betreuung und Lernförderung. Ihre Aufgaben <ul><li>Sie sind für die Bildung und Erziehung von Schüler:innen der Jahrgangsstufen eins bis vier verantwortlich</li><li>Sie planen und gestalten Nachmittagsangebote (während der Schulzeit 11:30 - 18:00 Uhr/Wechseldienst) und Ferienangebote (08:00 - 18:00 Uhr /Wechseldienst)</li><li>Sie arbeiten mit dem Lehrerkollegium und weiteren Professionen, z.B. Grundschulsozialarbeit, zusammen</li><li>Sie sind für die Kooperation mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft zuständig</li><li>weitere Aufgabenschwerpunkte sind die interkulturelle Arbeit und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Kooperationspartnern außerhalb des Schulbetriebes</li><li>Sie nehmen die Sozialraumorientierung als zusätzliche Gestaltungsmöglichkeit für den Ganztag wahr</li></ul> Wir wünschen uns <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger:in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Kenntnisse des BayKiBiG</li><li>professionelle pädagogische Arbeitsweise und Grundhaltung</li><li>interkulturelle und Gender-Kompetenz</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Spaß an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team mit der gesamten "Schulfamilie"</li><li>positive und wertschätzende Grundhaltung gegenüber den Kindern, Erziehungsberechtigten und Kolleg:innen</li><li>Freude an der Mitarbeit am weiteren Ausbau des Ganztagsangebotes („Pionierarbeit“)</li></ul> Wir bieten <ul><li>Möglichkeit der Mitgestaltung eines neuen Konzeptes</li><li>Professionelle Begleitung bei der Umsetzung des Konzeptes</li><li>Partnerschaftliche Arbeitsstrukturen/kurze Kommunikationswege</li><li>Arbeit in einem bereits vorhandenen vertrauensvollen Arbeitsumfeld</li><li>Bezahlung in Anlehnung an TVöD-SuE,zzgl Zulagen</li><li>30 Tage Urlaub + 2 Tage Erholungsurlaub</li><li>Individuelle Fach- und Fortbildungstage</li><li>Gestaltungsfreiraum und Umsetzen eigener Ideen&nbsp;</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie diese bitte unter Angabe der Referenz "KoGaBi-Ergänzungskraft" bevorzugt über das Online-Formular oder schriftlich an:Euro Trainings Centre ETC gGmbH, Personalabteilung Sonnenstraße 12a, 80331 München <a href="mailto:bewerbung@etc-muenchen.de" target="_blank">bewerbung@etc-muenchen.de</a> <a href="https://www.etc-muenchen.de" target="_blank">www.etc-muenchen.de</a>Telefonische Rückfragen an: Heike Fritzenschaft (Leitung Kooperativer Ganztag), Tel.: +49 159 06839716 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Nicole Ditsche Dientzenhoferstraße 68 80937 München <a href="mailto:n.ditsche@etc-muenchen.de" target="_blank">n.ditsche@etc-muenchen.de</a>

Euro-Trainings-Centre ETC gGmbH

Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) "Kooperativer Ganztag" (KoGa)

Ein Job im Profi-Fußball – für viele ein Traum, der bei uns gelebt werden kann! Bei uns hast du die Möglichkeit, Teil des blau-gelben Löwenrudels zu werden und hinter den Kulissen aktiv am Erfolg von Eintracht Braunschweig mitzuwirken. Neben unserem Ehrgeiz nach sportlichem Erfolg, sind Zusammenhalt und Stärke Eigenschaften, auf die wir, auf und neben dem Platz, Wert legen.Komm zu uns ins Team und erlebe das „Eintracht“-Gefühl hautnah mit!Wo wir Dich brauchenDie Eintracht Braunschweig GmbH &amp; Co KGaA sucht einen Praktikanten* (m/w/d) im Bereich Medien und Kommunikationab dem 01. März 2025 für einen Zeitraum von mindestens sechs Monaten.Unsere Praktika richten sich an Studentinnen und Studenten, die im Rahmen Ihres Studiums ein Pflichtpraktikum absolvieren. Bitte füge entsprechende Nachweise bei.*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle. Wir sind offen für alle Menschen. Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form. Das sind Deine Aufgaben: <ul><li>Erstellung des täglichen Pressespiegels</li><li>Redaktionelle Mitarbeit für unsere Homepage, Stadionmagazin und unsere offiziellen Social-Media-Kanäle mit kommunikativem Schwerpunkt auf dem Nachwuchsleistungszentrum</li><li>Redaktionelle Begleitung von Heim- und Auswärtsspielen der Nachwuchsmannschaften U23, U19 oder U17</li><li>Weiterentwicklung des Instagram-Kanals des Nachwuchsleistungszentrums</li><li>Begleitung von PR-Terminen</li><li>Unterstützung der Medienabteilung bei täglichen Aufgaben</li></ul> Das zeichnet Dich aus: <ul><li>Eingeschriebener Student, beispielsweise im Bereich Kommunikationswissenschaften bzw. Sport- oder Medienmanagement</li><li>Hohe Affinität zum Sport</li><li>Du hast bereits erste Erfahrungen im journalistischen Bereich und in den sozialen Medien</li><li>Ausgeprägte Kenntnisse mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen</li><li>Selbstständige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur Arbeit am Wochenende</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Du identifizierst Dich mit den Werten unseres Vereins und arbeitest gerne im Team</li></ul>Deine Fähigkeiten und Kenntnisse sollten grundsätzlich zu unserem Team und Deiner Tätigkeit passen. Auch wenn Du möglicherweise (noch) nicht alle Anforderungen erfüllst, wir setzen auf Dein Engagement, Interesse, die Bereitschaft zu lernen und freuen uns auf Deine Bewerbung. Das bieten wir Dir: <ul><li>Ein spannendes und attraktives Arbeitsumfeld mit interessanten Einblicken in den Bereich des Profi- und Nachwuchsfußballs</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Umfassende Gestaltungsmöglichkeiten und viel Handlungsspielraum</li><li>Gute öffentliche Verkehrsanbindung, sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze vor der Tür</li><li>Zuschuss zum Mittagessen in unserem Stadionrestaurant „Wahre Liebe“</li><li>Ein Team, das sich auf Dich freut!</li></ul> So kannst du uns erreichen: Sende uns Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte digital an:<a href="mailto:Bewerbung@Eintracht.com" target="_blank">bewerbung@eintracht.com</a>Eintracht Braunschweig GmbH &amp; Co. KGaALuca PodlechHamburger Straße 21038112 BraunschweigWir freuen uns auf dich!

Eintracht Braunschweig GmbH & Co.KGaA

Pflichtpraktikum im Bereich Medien und Kommunikation mit Schwerpunkt Nachwuchsleistungszentrum  (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkteine Heimleitung für die Region Odenwald und Region Ried (m/w/d)Vollzeit (39 Std./Woche) Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Leitung, Organisation und Gesamtverantwortung für die fachliche, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Führung, Sicherung und Weiterentwicklung der Wohnhäuser in der Region Odenwald und Ried (zurzeit Haus 4 und Haus 5)Ausgestaltung der Wohn- und Betreuungsangebote auf Grundlage unseres Leitbildes, des BTHG und insbesondere den ab 1.7.2023 geltenden Rahmenverträgen&nbsp;Konzeptionelle Weiterentwicklung und Sicherung der Betreuungs- und Qualitätsstandards der Wohnhäuser, Sicherstellung der Belegung, die Umsetzung des BTHG und der sozialen TeilhabeSteuerung der Einrichtungen und Dienste sowie Kontrolle des effizienten MitteleinsatzesFachliche Verantwortung in den relevanten pädagogischen Fragestellungen Was wir uns wünschen: &nbsp;Sozialpädagoge (m/w/d) (Dipl. Soz. Päd. mit staatlicher Anerkennung) oder sozialwissenschaftlicher Hochschulabschluss (Diplom/Master) oder gleichwertige QualifikationMehrjährige Erfahrung im Arbeitsfeld der Behindertenhilfe als Leitung in der Eingliederungshilfe und aktuelles, fundiertes FachwissenWertschätzende Grundhaltung und einfühlsames Verhalten gegenüber Menschen mit Behinderung, sowie gegenüber ihren MitarbeitendenTeamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Führung und Motivation von MitarbeitendenFührungsstärke, Überzeugungskraft, DurchsetzungsvermögenFähigkeit dezentrale Teams zu führen und weiter zu entwickelnOrganisationstalent, Flexibilität sowie Belastbarkeit und ein hohes Maß an EngagementKommunikationsstärke in Wort und SchriftKonzeptionelles und innovatives DenkenUnternehmerische Grundhaltung Das bieten wir Dir: &nbsp;Eine anspruchsvolle Leitungsposition mit viel GestaltungsspielraumEin kooperatives Führungsleitbild und ein motiviertes TeamRaum für Eigeninitiative und persönliche EntwicklungLeistungsgerechte Vergütung nach TVÖD mit allen tariflichen LeistungenUmfangreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenDienstradleasing &nbsp; Interesse geweckt? &nbsp;Wir suchen Menschen, die Spaß an Ihrer Arbeit haben und mit uns zusammen neue Ideen verwirklichen.Wenn Sie sich der fachlichen und persönlichen Herausforderung stellen wollen, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer 26000-2025-01 bevorzugt per Email an <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>oder per Post an:Behindertenhilfe Bergstrasse gemeinnützige GmbH&nbsp; Personalabteilung Darmstädter Straße 150 64625 Bensheim <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>Für Fragen steht Ihnen Frau Methe unter 06251-8009-20 zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Darmstädter Straße 150 64625 Bensheim&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a> &nbsp;

Behindertenhilfe Bergstrasse Gemeinnützige GmbH (bhb)

Sozialpädagoge (m/w/d)

Der evangelische Kindergarten Luise-Scheppler-Haus in Lörrach mit seinen fünf Gruppen für Kinder im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt sowie einem Betreuungsangebot von RG, VÖ und GT sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<h3>Erzieher/in, pädagogische Fachkraft&nbsp;(m/w/d)&nbsp; gemäß §7 Abs.2 KiTaG unbefristet in Voll- oder Teilzeit</h3> Was Sie mitbringen:<ul><li>Sie haben große Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern</li><li>Sie bringen Empathie, Engagement und Kompetenz mit</li><li>Sie pflegen einen wertschätzenden Umgang mit Eltern und anderen Institutionen</li><li>Sie sind teamfähig, neugierig, motiviert und flexibel</li><li>Sie unterstützen die Umsetzung des evangelischen Profils</li><li>Sie möchten sich Konzeptionell einbringen</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>ein motiviertes, verlässliches und aufgeschlossenes Team</li><li>begleitende Supervision</li><li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (u.a. Zusatzversorgung)</li></ul> Noch Fragen?Diese beantwortet Ihnen die Kindergartenleitung Frau Benatia unter Tel. 07621-82779 oder per E-Mail <a href="mailto:ruth.benatia@kbz.ekiba.de" target="_blank">ruth.benatia@kbz.ekiba.de</a> gerne. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an: Ev. Kindergarten Luise-Scheppler-Haus, Frau Benatia, Arend-Braye-Str.7, 79540 Lörrach oder per Mail: <a href="mailto:ruth.benatia@kbz.ekiba.de" target="_blank">ruth.benatia@kbz.ekiba.de</a> &nbsp;

Ev. Kirchengemeinde Lörrach

Ev. Verwaltungs- und Serviceamt Lörrach

Erzieher/innen, pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß §7 Abs.2 KiTaG

Wir sind eine moderne und innovative diakonische &nbsp;Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit Hauptsitz in Leimen. Für 20 Schüler und Schülerinnen im Alter von 6 bis 16 Jahren bieten wir unsere intensive Gruppenarbeit an (HzE gemäß §27,2 und in Verbindung mit § 35a SGB VIII). Wichtiger Bestandteil in diesem Angebot ist es, herausfordernden Erfahrungen und Entwicklungsbedingungen professionell zu begegnen und die Kinder und Jugendlichen zu fördern und zu unterstützen. &nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unserer Tagesgruppe in Heidelberg einesozialpädagogische Assistenz (m/w/d) Wir bieten:&nbsp;<ul><li>Mitgestaltung eines pädagogischen Umfeldes und Strukturierung des Gruppenalltages</li><li>Förderung der individuellen Ressourcen und Kompetenzen</li><li>schulisches Unterstützungsangebot schaffen, Kooperationsarbeit mit den öffentlichen Schulen</li><li>Mitarbeit am pädagogischen Konzept</li><li>individuelle Hilfeplanung und Förderung jedes Kindes, Elternarbeit</li><li>Dokumentationen und Verfassen von Stellungnahmen</li><li>Engagement, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein</li><li>Belastbare Persönlichkeit, die im Umgang mit herausfordernden Situationen ruhig bleiben kann</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Voraussetzungen:&nbsp; Wir legen in unserer Arbeit viel Wert auf verlässliche Strukturen, die den Kindern Sicherheit und Wertschätzung vermitteln. Umso mehr freuen uns auf eine Kollegin/einen Kollegen, die/der mit Klarheit und Zugewandtheit Kinder - auch solche mit Verhaltensauffälligkeiten - mit ihren Problemen begleiten und fördern kann. Verstärken Sie unser Team mit 31,2 Wochenstunden (80%). Idealerweise sind Sie eine Persönlichkeit, die im Umgang mit herausfordernden Situationen ruhig bleiben kann und konfliktfähig ist. Wir bieten:&nbsp;<ul><li>unbefristete Anstellung</li><li>Einbindung in ein Team von pädagogischen Fachkräften</li><li>vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten im Gruppenalltag</li><li>Ausstattung und Materialien in sehr guter Qualität</li><li>gezielte Einarbeitung, Begleitung durch die Teamleitung</li><li>regelmäßige Fallbesprechungen</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD SuE (31,5 Tage Urlaub , 2 Regenerationstage, Jahressonderzahlung)</li><li>zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (EZVK)</li><li>zusätzliche betriebliche Krankenversicherung (bZKV)</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt, so freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. &nbsp;Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Teamleitung, Frau Doris Mader, unter der Telefonnummer 06221-38 08 55 oder zentral über 06224-709 14-21.Haben wir Ihr Interesse geweckt, so freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal auf&nbsp;<a href="http://www.friedrichstift.de/Karriere" target="_blank">www.friedrichstift.de/Karriere</a>FriedrichstiftMelanchthon-Verein für Kinder- und Jugendhilfe e.V.Verwaltung/PersonalGutenbergstraße 2a69181 Leimen&nbsp; &nbsp;Tel.: 06224/709 14-21<a href="http://www.friedrichstift.de" target="_blank">www.friedrichstift.de</a> &nbsp;

Friedrichstift Leimen

Pädagogische Assistenz (m/w/d) für Tagesgruppe HPGA

Das Euro-Trainings-Centre – ETC gGmbH suchtDozent:innen (freiberuflich) im Bereich der außerbetrieblichen Ausbildung BaEUnser Team sucht für das Projekt BaE kooperativ im Euro-Trainings-Centre ETC gGmbH ab sofort Dozent*innen (d/m/w)im Beruf Fachinformatiker Systemintegration. Ihre Aufgaben <ul><li>Durchführung von fachspezifischem Stützunterricht im Beruf Fachinformatiker Systemintegration bei einer Gruppengröße von 2–5 Teilnehmer*innen bzw. Einzelcoachings</li><li>Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfungen</li><li>Lernberatung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Sozialpädagog*innen und Ausbildungsbegleiter*innen</li></ul> Wir wünschen uns <ul><li>abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium, sofern keine pädagogische Ausbildung vorliegt, mit dem Nachweis einer pädagogischen Grundqualifizierung (z.B. Ausbildereignung) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker-, Meister- oder Fachwirt mit mindestens dreijähriger beruflicher Erfahrung sowie mindestens einjähriger pädagogischer Erfahrung oder eine einschlägige abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (Systemintegration) und möglichst Ausbildungsberechtigung ("AdA-Schein").</li><li>Fähigkeit gut, klar und deutlich in methodischer Vielfalt und mit Geduld, Engagement und Freude Fachbegriffe, Schulstoff oder Praxisalltag zu erklären</li><li>Fähigkeit binnen-differenziert unterrichten zu können</li><li>Verständnis und Einfühlungsvermögen, Kreativität, Offenheit gegenüber unseren Azubis</li><li>Interkulturelle Kompetenz, Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit, zeitliche Flexibilität und selbständige Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten <ul><li>gutes Betriebsklima in einem interkulturellen und interdisziplinären Team</li><li>flache Hierarchien</li><li>zentrale Lage des Arbeitsortes</li><li>viel Erfahrung und Knowhow sowie umfangreiches Lehr- und Arbeitsmaterial</li></ul> Interesse geweckt? Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bevorzugt über dieses Online-Formular (nur pdf hochladen) oder unter Angabe der Referenz "Dozent*in Fachinformatik" an:Euro Trainings Centre gGmbH, Personalabteilung Sonnenstraße 12a, 80331 München <a href="mailto:bewerbung@etc-muenchen.dewww.etc-muenchen.de" target="_blank">bewerbung@etc-muenchen.de www.etc-muenchen.de</a>Telefonische Rückfragen an: Edita Curic, Tel.:&nbsp;089 549177-23 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Edita Curic Sonnenstr 12a 80331 München <a href="mailto:e.curich@etc-muenchen.de" target="_blank">e.curich@etc-muenchen.de</a> 089 54917723

Dozent (d/m/w) für fachspezifischen Unterricht Informatik (Systemintegration) als Honorarkraft

<h3>Werde Teil unseres Teams! Erzieher, Kinderpfleger, Kindheitspädagoge (m/w/d)</h3><h3>in Vollzeit oder Teilzeit</h3><h2> Wir bieten:</h2><ul><li>Ein pädagogisch fundiertes Konzept und kulturelle Vielfalt</li><li>Modernes und digitales Arbeiten mit einer eigenen Kita-App</li><li>Ein aufgeschlossenes und nettes Team</li><li>Eigene Fachberatung und Kita-Sozialarbeit</li><li>Regelmäßige Teamcoachings und pädagogische Planungstage</li><li>Einkaufsvorteile</li><li>Job-Bike und teilweise Job-Tickets, Zuschuss Deutschlandticket</li><li>DRK-Rückholschutz bei Krankheitsfall im Ausland</li><li>bekommst du die SuE-Zulage in Höhe von 130 €, &nbsp;sowie eine Praxisanleiterzulage von 70 € und eine Gruppenleiterzulage von aktuell 101,90 €</li><li>33 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche und&nbsp; &nbsp;zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester&nbsp;</li><li>Eine Jahressonderzahlung</li><li>Dein eigenes Kind bekommt einen finanziellen Zuschuss von 50 Euro zum Kita-Beitrag</li><li>Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Ein institutionelles Gewaltschutzkonzept&nbsp;</li><li>Die Bezuschussung des Wellpass für unsere Mitarbeiter/innen</li><li>Vorbereitungszeit</li><li>Einbringen eigener Ideen</li><li>Gehalt Kinderpfleger/Kinderpflegerin (je nach Berufserfahrung und Betriebszugehörigkeit) zws. 3097,56 € - 3936,55 €</li><li>Gehalt Erzieher/Erzieherin (je nach Berufserfahrung und Betriebszugehörigkeit) zws. 3309,75 € - 4430,61 €</li></ul><h2>Was du mitbringen sollst:</h2><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als&nbsp; &nbsp;Erzieher/Erzieherin, Kinderpfleger/Kinderpflegerin</li><li>ein Studium der Elementar- oder Kindheitspädagogik</li><li>eine vergleichbare Ausbildung oder Fortbildung nach §7 des Fachkräftekatalogs</li></ul><h2>Pädagogische Ausrichtung:</h2><ul><li>Es wirken Prinzipien einer partizipativen und demokratisch handelnden Gemeinschaft; niedergeschriebene Kinderrechte bilden hierfür die Grundlage</li><li>Beteiligung und Mitbestimmung im Kita-Alltag</li><li>Wertschätzende und bedürfnisorientierte Haltung, sowie eine zugewandte Kommunikation</li><li>Liebevolle Wohlfühlatmosphäre</li><li>Enge Zusammenarbeit und Austausch mit Eltern und Fachdiensten</li></ul>Wir freuen uns auf Dich! &nbsp;DRK-Kreisverband Ravensburg e.V. Kinderhaus Bullerbü Fanny Christin Promenade 8 88250 Weingarten Telefon 0751/ 568 169-0 <a href="mailto:kinderhaus.bullerbue@rotkreuz-ravensburg.de" target="_blank">kinderhaus.bullerbue@rotkreuz-ravensburg.de</a> <a href="https://www.drk-rv.de/" target="_blank">www.drk-rv.de</a>

Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Ravensburg e.V.

Erzieher, Kinderpfleger, Kindheitspädagoge (m/w/d) Kinderhaus Bullerbü

Der DRK-Kreisverband Ravensburg e.V. ist mit 10 örtlichen Gliederungen und über 1.700 Engagierten die größte Hilfsorganisation im Landkreis Ravensburg.&nbsp; Als Wohlfahrtsverband sind wir mit über 150 Mitarbeitern in den Bereichen Soziale Dienste, in der Flüchtlings- und Tafelarbeit sowie als Träger mehrerer Kindertagesstätten und Kleiderläden aktiv. Der Verband ist Mitgesellschafter der DRK Rettungsdienst Bodensee-Oberschwaben gGmbH sowie der Call-Us GmbH.&nbsp; Zum nächsten Semester bieten wir ein Verwaltungspraktikum im Rahmen eines Praxissemesters in unserer Kreisgeschäftsstelle in Ravensburg an. Das Praktikum ist in Vollzeit, aber auch teilbar, z.B. auf 3 Monate, also in Teilzeit ist bei uns grundsätzlich möglich.<h2>Zielsetzung</h2><ul><li>Gewinnung von Einblicken in die berufliche Praxis</li><li>Anwendung von theoretischem Wissen in der Praxis</li><li>Kennenlernen von aktuellen operativen Themenstellungen und Strategieprozessen</li><li>Projekte eigenverantwortlich begleiten</li><li>Management von komplexen Netzwerken</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Gute/r Hochschulstudent/in mit Schwerpunkt auf Gesundheitsökonomie, Betriebswirtschaft, Sozialwirtschaft, Verwaltungswissenschaft, Personalmanagement oder Soziale Arbeit mit entsprechender Vertiefung</li><li>Lernbereitschaft, Neugierde und Vertraulichkeit&nbsp;</li><li>Belastbarkeit und gute EDV-Kenntnisse</li><li>Eigenständigkeit, Kooperationsbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Loyalität und gepflegtes Erscheinungsbild</li></ul><h2>Aufgabenfelder</h2><ul><li>Nachhaltigkeitsmanagement in einer NPO (Ressourcenmanagement, CO2-Abdruck, etc.)</li><li>Steuerung einer NPO</li><li>aktuelle sozialpolitische und rechtliche&nbsp; Themen</li><li>Mitgestaltung von operativen und strategischen Digitalisierungsprozessen</li><li>Strategisches Fundraising, Finanzierung</li><li>Gesundheits-und Changemanagement</li><li>Entwicklung neuer ambulanter Dienste und Sozialraumprojekte</li><li>Ambiented Assisted Living Konzepte (AAL), Hausnotruftechnik und Mobilruf</li><li>Projekte im Bereich armutsbezogene Hilfen wie Tafelladen und Kleiderladen&nbsp;</li><li>Flüchtlingshilfe und Bildungsmanagement&nbsp;</li><li>Strategisches Ehrenamtsmanagement&nbsp;</li><li>Einblicke in Personalmanagement, Buchhaltung und Controlling einer NPO</li></ul>Das Praktikum wird mit 450 € monatlich vergütet. Auch Teilzeit bei freier Zeiteinteilung und Homeoffice möglich. Ravensburg liegt in der wunderschönen Urlaubsregion Bodensee-Oberschwaben. Wohnraum kann ggf. vermittelt werden. Auch Bachelor- oder Masterarbeiten können beim DRK geschrieben werden. Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! DRK-Kreisverband Ravensburg e. V. Herrn Gerhard Krayss Ulmer Straße 95 88212 Ravensburg Telefon 0751/ 56061-61 Telefax 0751/ 56061-1161 <a href="https://bewerbung.drk-rv.de/jobposting/drk-rv.de" target="_blank">www.drk-rv.de</a>

Hochschulpraktikum als Assistenz der Geschäftsleitung im Praxissemester (m/w/d)

Die AWO Rems-Murr sucht leidenschaftliche und engagierte pädagogische Fachkräfte, Erzieher*innen und sozialpädagogische Assistenzen, die unser AWO Kinderhaus am Schloss mit Herz, Verstand und innovativen Konzepten bereichern möchten. Bist du bereit, die Zukunft unserer Kinder mit frischen, kreativen und frechen Ideen zu gestalten?Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz in einer konfessionslosen Organisation, die Teamarbeit, Mitgestaltung und wertschätzende Kommunikation großschreibt. Egal, ob du am Anfang deiner Karriere stehst oder bereits ein erfahrener Profi bist – wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, spannende Fortbildungen und die Freiheit, deine eigenen Projekte und Ideen umzusetzen.Werde Teil unseres dynamischen und kreativen Teams und hilf uns, eine lebendige und inklusive Lernumgebung zu schaffen, in der Kinder ihre Potenziale voll entfalten können. Deine innovativen Ansätze und dein Engagement sind bei uns nicht nur willkommen, sondern werden aktiv gefördert! Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;<ul><li>Betreuung und Förderung / Betreuungskonzept: Du gestaltest den Alltag in der Kita aktiv und betreust die Kinder unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Das Ziel ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich die Kinder sicher und geborgen fühlen und in der sie ihre Potenziale entfalten können.</li><li>Frühkindliche Bildung und Erziehung: Spielerisch förderst Du die kognitive, emotionale und soziale Entwicklung der Kinder. Dazu gehört die Umsetzung frühpädagogischer Konzepte, die den Kindern wichtige Grundlagen für ihre Zukunft vermitteln.</li><li>Entwicklungsbegleitung / Entwicklungsförderung: Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklungsschritte der Kinder, begleitest sie individuell und bietest gezielte Förderungen an, um ihre Stärken und Interessen zu unterstützen.</li><li>Inklusion und Diversität: Du arbeitest inklusiv und wertschätzend, um jedem Kind – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Entwicklungsstand – die Teilhabe am Alltag zu ermöglichen und ein Gefühl der Zugehörigkeit zu vermitteln.</li><li>Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, teilst Deine Ideen und unterstützt euch gegenseitig, um gemeinsam die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.</li><li>Partizipation: Du förderst die Mitbestimmung der Kinder, indem Du sie aktiv in Entscheidungsprozesse einbindest und ihre Interessen und Wünsche berücksichtigst. Dies stärkt das Selbstbewusstsein der Kinder und fördert ihre sozialen Kompetenzen.</li><li>Elternarbeit: Du bist Ansprechpartner für die Eltern, informierst sie regelmäßig über den Entwicklungsstand ihrer Kinder und bietest Unterstützung bei Fragen zur Erziehung. Eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern ist ein wichtiger Bestandteil Deiner Arbeit.</li><li>Qualitätssicherung: Du wirkst an der Weiterentwicklung und Sicherstellung der pädagogischen Qualität in der Einrichtung mit und nimmst an Fortbildungen teil, um Deine Fachkenntnisse ständig zu erweitern und neue Impulse in Ihre Arbeit einzubringen.</li></ul> Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>Der staatlich anerkannte Abschluss gemäß §7 KiTaG ist eine erforderliche Voraussetzung.</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit: In der Arbeit mit Kindern ist es wichtig, sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen und stets zuverlässig zu sein. Dies bedeutet, dass man sowohl im Team als auch eigenständig gut arbeiten kann und sich auf die Bedürfnisse der Kinder und der Einrichtung einstellen kann.</li><li>Engagement und Kreativität: Eine hohe Motivation und die Fähigkeit, kreative Lösungen und Aktivitäten zu entwickeln, sind essenziell. Dies hilft, den Kindern eine anregende und abwechslungsreiche Lernumgebung zu bieten.</li><li>Verantwortungsbewusstsein: Du übernimmst Verantwortung und bist ein verlässlicher Partner im Team.</li><li>Kommunikationsfähigkeit: Die Fähigkeit, klar und effektiv zu kommunizieren, ist entscheidend. Dies umfasst die Interaktion mit den Kindern, die Zusammenarbeit mit Kollegen und die Kommunikation mit den Eltern.</li><li>Einfühlungsvermögen: Empathie ist eine Schlüsselkompetenz, um die Bedürfnisse und Gefühle der Kinder zu verstehen und angemessen darauf zu reagieren.</li><li>Organisationstalent: Eine strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise ist wichtig, um den Tagesablauf effizient zu gestalten und die verschiedenen Aufgaben und Aktivitäten zu koordinieren.</li><li>Geduld und Belastbarkeit: Der Umgang mit Kindern kann herausfordernd sein und erfordert daher ein hohes Maß an Geduld und Belastbarkeit.</li><li>Sprachkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sind notwendig, um effektiv zu kommunizieren und administrative Aufgaben zu erledigen. Grundlegende MS-Office-Kenntnisse sind ebenfalls wichtig für die Dokumentation und Planung.</li><li>Berufseinsteiger willkommen: Auch wenn Berufserfahrung von Vorteil ist, sind Berufseinsteiger in diesem Bereich willkommen. Dies bietet die Möglichkeit, neue Perspektiven und frische Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen.</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Unsere Vergütung erfolgt nach dem AWO Tarif BW, was eine faire und transparente Bezahlung sicherstellt - bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden.</li><li>Darüber hinaus gewähren wir 29 Tage Jahresurlaub, um unseren Mitarbeitenden ausreichend Zeit zur Erholung und Regeneration zu bieten.</li><li>Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten daher regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an.</li><li>Unsere Einrichtung ist konfessionslos, was bedeutet, dass wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung schaffen, unabhängig von der religiösen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden.</li><li>Wir pflegen eine respektvolle Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.</li><li>Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Verbesserung der Arbeitsprozesse und -bedingungen mitzuwirken. Die Aufgaben, die wir vergeben, sind verantwortungsvoll und werden in einem motivierten Team ausgeführt.</li><li>Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz ist uns wichtig, daher bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven.</li><li>Die Tätigkeit bei uns ist vielseitig, abwechslungsreich und kreativ, was täglich neue Herausforderungen und Chancen mit sich bringt.</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Information und Bewerbung siehe <a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/offene-stellen-kinderhaeuser/schorndorf-im-awo-kinderhaus-eulennest/" target="_blank">Homepage</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbungsmanagement Aspacher Str. 32 71522 Backnang&nbsp; <a href="mailto:jobs@awo-rems-murr.de" target="_blank">jobs@awo-rems-murr.de</a> &nbsp;

AWO Rems-Murr gGmbH

AWO Kinderhaus Eulennest sucht pädagogische Fachkraft / Gruppenleitung (m/w/d) für die Krippengruppe 100 % ab sofort

Das sind Wir:Qualität, die Dich erwartet - Leistung, die Dich überzeugt. Wir, die Albert Regenold GmbH, sind ein mittelständisches und familiengeführtes Unternehmen mit ca. 60 Mitarbeitern. Wir sind als Hersteller für Beton-Fertigteilelemente und Sonderbauteile dein Spezialist und eines der führenden Betonfertigteilwerke in Mittelbaden. Unser integriertes Ingenieurbüro rundet das Produktportfolio ab. Wir sprechen gerne von WIR und UNS, da bei uns der Mitarbeiter an erster Stelle steht. Vertrauen, Zusammenarbeit, kurze Wege und die Qualität unserer Arbeit machen uns als Unternehmen stark. Dies schätzen Mitarbeiter und Kunden gleichermaßen, bereits seit 1950.Wir suchen zum nächstmöglichen Eintritt einen Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Produktionsanlage zur Herstellung von Plattendecken- und Doppelwänden. Deine Aufgaben: <ul><li> Stv. Führung von Mitarbeiter und Organisation des täglichen Betriebsablauf</li><li>Bedienen von computergesteuerten Produktionsmaschinen</li><li>Überwachung und Pflege der eingesetzten Maschinen und Werkzeuge</li><li>abwechslungsreiche Aufgaben in unserer Plattendecken- und Doppelwandproduktion</li><li>Herstellung und Bearbeitung von Einbauteilen, Bewehrungen, sowie Beton</li><li>Qualitätskontrolle </li><li>Mitwirkung bei der Verbesserung und Optimierung unserer Schnittstellen und Prozessen</li></ul> Dein persönliches Profil: Du hast Lust in einem vertrauensvollen und kollegialen Umfeld zu arbeiten? Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Baugewerbe oder eine vergleichbare Qualifikation. Außerdem bist du auf der Suche nach einem langfristigen und attraktiven Arbeitsplatz? Dann bist du bei uns genau richtig!Außerdem solltest du mitbringen:<ul><li>Erfahrungen im Umgang mit Mitarbeitern</li><li>technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Baugewerbe erwünscht</li><li>Spaß an abwechslungsreicher Arbeit</li><li>sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Verantwortungsbewusstsein und selbstständiges Arbeiten </li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>eine umfangreiche und unkomplizierte Einarbeitung in deine Arbeitsstelle</li><li>flache Hierarchien und Vertrauen in unsere Mitarbeiter und deren Arbeit</li><li>eine attraktive Vergütung mit Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und sicherheitstechnische Betreuung</li><li>kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze</li><li>Mitarbeiter-Angebote / Vergünstigungen</li><li>kostenlose, persönliche Schutzausrüstung</li><li>Arbeitskleidungs-Service auf Wunsch</li><li>regelmäßige Betriebsfeiern</li><li>berufliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>direkte Verbindung an das öffentliche Verkehrsnetz, nächste Bushaltestelle 300 m entfernt mit Anbindung zum Bahnhof Bühl (Entfernung 3,2 km)</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? Dann werde Mitglied im Team Regenold.Bewerbungen gerne persönlich oder schriftlich an:Albert Regenold GmbHStephan SchusterKarl-Bunkofer-Str. 677815 BühlE-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@regenold-bausysteme.de" target="_blank">bewerbung@regenold-bausysteme.de</a>

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