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In den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten stationär versorgt. Dafür geben 2800 Mitarbeitende täglich ihr Bestes. Der Zentral-OP am Standort Schorndorf besteht aus sechs Sälen und einem Sectio-OP für die Fachbereiche Allgemein-, Unfall-, Wirbelsäulenchirurgie, Endoprothetik und Gynäkologie. In den kommenden Jahren werden im Zuge eines Neubaus weitere Säle auf technisch hohem Niveau entstehen. Werden Sie Teil unseres Teams- wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2> Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region
21 Fachkliniken
Über 51.000 Patienten/Jahr
Standorte in Winnenden und Schorndorf
Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität
In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises
Volle Unterstützung durch den Landkreis
Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze
Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen Für Rückfragen steht Ihnen Herr Giancarlo Cannavo, Pflegedienstleitung, unter der Telefonnummer 07181 67-1103 gerne zur Verfügung.
21 Fachkliniken Rems-Murr-Kliniken gGmbH

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Pflegefachkraft (m/w/d) / Operationstechnischer Assistent (m/w/d) mit teilw. Freist. Praxisanleitung

<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Psychologie, Pädagogik, Human Resources, Betriebswirtschaftslehre, Erwachsenenbildung oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung </li> <li> Du arbeitest seit mehreren Jahren erfolgreich in einer vergleichbaren Position mit Schwerpunkt Personalentwicklung oder Talent Management </li> <li> Deine Arbeitsweise ist selbständig und strukturiert. Du hast Freude an der Umsetzung von Themen und denkst lösungsorientiert </li> <li> Du zeichnest dich durch gute analytische Fähigkeiten aus, idealerweise im Umgang mit KPI´s </li> <li> Du überzeugst durch souveräne Kommunikation auf allen Hierarchieebenen </li> <li> Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse sowie exzellente Deutschkenntnisse </li> <li> Eine regelmäßige, gut planbare Reisebereitschaft innerhalb der DA-Region ist Teil deiner Tätigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist Teil unseres konzernweit tätigen Teams im Bereich Talent Management und gestaltest die strategische Weiterentwicklung dieses zentralen Handlungsfeldes aktiv mit </li> <li> Du arbeitest an Projekten zur Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Talent-Management-Prozesse sowie an der Konzeption neuer Formate und Angebote - immer mit Blick auf die Anforderungen eines internationalen Baukonzerns </li> <li> Du begleitest bestehende Entwicklungsangebote für Talente im Konzern, wie z. B. unser Development Center, und entwickelst diese gezielt weiter </li> <li> Du berätst HR Business Partner:innen in allen Fragen rund um Talent Management - von der Identifikation und Entwicklung von Talenten bis hin zur Nachfolgeplanung </li> <li> Mit deinem prozeduralen Verständnis, deiner Beratungskompetenz und kreativen Herangehensweise findest du praktikable Lösungen und gestaltest nachhaltige Entwicklungswege im Konzern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreiche Aufgaben - Freue dich auf spannende und herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit viel Eigenverantwortung. </li> <li> Tolle Teamatmosphäre - Profitiere von einer großartigen Teamkultur und einer Kommunikation auf Augenhöhe. </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten - Nutze unsere vielfältigen Weiterbildungsangebote der STRABAG Akademie und entwickele deine Karriere weiter. </li> <li> Individuelle Einarbeitung - In einer umfassenden Einarbeitungsphase werde von erfahrenen Kolleg:innen als Mentor:innen unterstützt. </li> <li> Spannende Projekte - Begleite interessante und herausfordernde Projekte und profitiere von vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns. </li> <li> Vergütung - Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 54.000 Euro vorgesehen. Darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Kantine </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Freitag (halber Arbeitstag) </li> <li> Home Office </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> </ul> Simone Klett
Albstadtweg 10
70567 Stuttgart
+4915158400242 STRABAG BRVZ GmbH &amp; Co. KG

Specialist Personalentwicklung & Talent Management (m/w/d)

Das Portfolio der bundesweit agierenden HEGEMANN-REINERS GRUPPE bietet eine große Vielfalt an Bau- und Industriedienstleistungen an. Die Zufriedenheit unserer Kunden steht dabei für uns an erster Stelle. Um bessere Lebensräume schaffen zu können, bedarf es Menschen, die uns mit Leidenschaft und Engagement dabei unterstützen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Bauingenieurstudium </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Tunnel- oder Ingenieurbau </li> <li> Erfahrung in der Kalkulation wünschenswert </li> <li> Technische und grundlegende kaufmännische Kenntnisse </li> <li> Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen </li> <li> Sicheres Auftreten verbunden mit unternehmerischen Qualitäten und Teamfähigkeit </li> <li> Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen </li> <li> Erfahrungen in Tilos, RIB iTwo, MS Projekt und CAD-Anwendungen wünschenswert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Angebotsbearbeitung, Anfragen und Verhandlung von Material und Fremdleistungen </li> <li> Unterstützung der Projekt-/Bauleitung sowie Erarbeitung und Fortschreiben von Terminplänen </li> <li> Erarbeiten und Abstimmen von Konzepten zur Baustelleneinrichtung und Bauleistungen </li> <li> Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmer- und Lieferantenleistungen </li> <li> Dokumentation intern und gegenüber Auftraggebern </li> <li> Teilnahme an Besprechungen mit Auftraggebern, Fachplanern und Nachunternehmern </li> <li> Einsatz gängiger EDV-Lösungen (RIB iTwo, Tilos, MS Projekt und Autodesk CAD-Anwendungen) für Termin- und Baustelleneinrichtungsplanung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Als Einstellungsort ist auch Fellbach | Stuttgart möglich </li> <li> HEGEMANN-REINERS Vorsorgeleistungen: </li> <li> Betriebliche Krankenzusatzversicherung ohne Zuzahlung inkl. Gesundheitsbudget in Höhe von 300,-EUR bis zu 900,-EUR für ein umfangreiches Leistungsangebot </li> <li> Berufsunfähigkeitsversicherung ohne Gesundheitsprüfung </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. EGYM WELLPASS </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Beteiligungsprogramme für Mitarbeitende: Prämiertes Vorschlagswesen sowie "Mitarbeitende werben Mitarbeitende" u.v.m. </li> <li> Firmenrad-Leasing mit Company Bike </li> <li> Mobiles Arbeiten in Absprache mit dem:der Vorgesetzten </li> <li> Gute Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung </li> </ul> DETLEF HEGEMANN Verwaltungs- und Beteiligungs GmbH | Katharina Claus
Arberger Hafendamm 16 | 28309 Bremen | Telefon +49 421 4107-313
<a href="mailto:Bewerbung@hegemann-reiners.de" target="_blank">Bewerbung@hegemann-reiners.de</a> | <a href="http://www.hegemann-reiners.de" target="_blank">www.hegemann-reiners.de</a>
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass postalische Bewerbungen nicht zurückgesendet, sondern datenschutzkonform vernichtet werden. AUGUST REINERS Bauunternehmung GmbH

Bauingenieur als Kalkulator Tunnelbau (m/w/d)

Die Gemeinde Neckartenzlingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>VERWALTUNGSFACHANGESTELLTE/N (m/w/d) </h2> für das Bürgerbüro (unbefristete Vollzeitstelle) Eine detaillierte Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Homepage unter: <a href="http://www.neckartenzlingen.de/stellenangebote" target="_blank">www.neckartenzlingen.de/stellenangebote</a> Bürgermeisteramt NeckartenzlingenPlanstraße 272654 Neckartenzlingen Bewerbungsschluss: 15.06.2025 korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Stellenangebote aus dem Reutlinger General-Anzeiger

Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Sachgebiet Hochbau, Gebäudemanagement eine <h2>Teamleitung Vermietung und Verpachtung (m/w/d)</h2> In Vollzeit (39 Stunden/Woche) Kennziffer 28.25.05.3-4 Die Einstellung erfolgt unbefristet mit leistungsgerechter Vergütung in Entgeltgruppe 10 TVöD oder bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 11. Ausführliche Informationen zu diesem Stellenangebot erhalten Sie unter <a href="http://www.moessingen.de/jobs" target="_blank">www.moessingen.de/jobs</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Stadt Mössingen﻿ korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Teamleiter / Teamleiterin - Vermietung und Verpachtung (m/w/d)

Das Hochschulservicezentrum Baden-Württemberg - angegliedert an die Hochschule Reutlingen - ist eine zentrale Serviceeinrichtung für die Verwaltungen der nichtuniversitären Hochschulen in Baden-Württemberg. Es unterstützt bei der Planung, Einführung und Nutzung von ERP- und CampusManagementsystemen sowie weiterer DV-Fachverfahren. Dabei setzen wir auf Fach-, Prozess- und Methoden-Kompetenz gleichermaßen wie auf Lösungsorientierung und Praxistauglichkeit. Um dem weiterhin in der Anwenderberatung und Anwendungsbetreuung gerecht zu werden, möchte sich das ERP Finanz- und Resourcenmanagement am HSZ-BW im Rahmen einer Nachfolgeregelung verstärken. Zum 1. Oktober 2025 ist dazu folgende Stelle zu besetzen: <h2>ANWENDUNGSBETREUER:IN SAP FINANZMANAGEMENT/CO (M/W/X)</h2> IN TEILZEIT /IN VOLLZEIT (80-100%) - Kennziffer 2024/059 WAS SIE GESTALTEN <ul><li>Beratung und Betreuung der Anwender in den SAP-Systemen für die AnwH und Landesbetriebs des MWK</li><li>First-Level Support bzgl. Customizing, Prozessablauf- und Verfahrensdefinitionen</li><li>Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Fachanwendungen wie Periodenabschlüssen, Pflege der Bilanz / GuV Strukturen, etc.</li><li>Operatives Projekt-, Service-, Support- und Testmanagement für die betriebswirtschaftlichen SAP-Applikationen und Verfahren</li><li>Qualitätssicherung und Dokumentation von Fach- und SAP-Customizing- und Prozessanpassungen</li><li>Anforderungsmanagement, Konzeption fachlicher Prozessabläufe und Lösungsoptionen</li><li>Abstimmung innerhalb der Support- und Service-Organisation des HSZ, der Hochschulen und des BITBW</li><li>Organisation des Knowhow-Transfers, Gestalten und Halten von Anwenderschulungen</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN <ul><li>abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Verwaltung oder einer anderen vergleichbaren Fachrichtung</li><li>nachweisbare Kenntnisse / Erfahrungen im Controlling, Berichtswesen, Auftragsbearbeitung, Rechnungswesen</li><li>mindestens nachweisbare Grundkenntnisse in einem SAP-Modul</li><li>Kentnnisse im (ERP-) Prozess- sowie (ERP-) Projektmanagement wünschenswert</li><li>hohe betriebswirtschaftliche Prozess-Affinität, sowie analytisches Denk- und Problemlösungsvermögen</li><li>team-, service- und umsetzungsorientierte Arbeitsweise</li><li>sehr gute, verhandlungsichere Deutsch-Kenntnisse</li></ul> WAS WIR BIETEN <ul><li>Interessante und anspruchsvolle Aufgaben mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Gezielte Förderung Ihrer beruflichen Weiterbildung und Entwicklung</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag der Länder</li></ul> BENEFITS <ul><li>Zuschuss zum Jobticket-BW</li><li>Möglichkeit der Mobilen Arbeit</li><li>Essenszuschuss für die Mensa</li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Zusatzversorgung (Betriebsrente) bei der VBL</li><li>Leasing-Angebot über JobBike BW zu attraktiven Konditionen</li></ul> Die Personalverwaltung des Hochschulservicezentrums Baden-Württemberg liegt in den Händen der Hochschule Reutlingen. Wir freuen uns daher auf Ihre Online-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis 27.06.2025 über das Bewerbungsportal karriere.reutlingen-university.de. Bewerbungen per E-Mail oder postalisch können nicht berücksichtigt werden. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:Dirk EmmerichTelefon: +49 (0)7121 271 9278 <a href="mailto:Dirk.Emmerich@hsz-bw.de" target="_blank">Dirk.Emmerich@hsz-bw.de</a> korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Anwendungsbetreuer/Anwendungsbetreuerin SAP Finanzmanagement / CO (M/W/X)

Pfull time job - Beste Aussichten für deine Karriere <h2>ASSISTENZ DES BÜRGERMEISTERS (M/W/D)</h2> Vollzeit, unbefristet, bis EG9a TVöD Alle Informationen findest du unter <a href="http://www.pfullingen.de/karriere" target="_blank">www.pfullingen.de/karriere</a>. Bewerbungsfrist ist der 22. Juni 2025. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Stadt Pfullingen korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Assistent / Assistentin (m/w/d)

Pfull time job - Beste Aussichten für deine Karriere <h2>REINIGUNGSKRAFT (M/W/D) - PFULLINGER BÄDER </h2> Vollzeit/Teilzeit, unbefristet, bis EG2 TVöD Alle Informationen findest du unter <a href="http://www.pfullingen.de/karriere" target="_blank">www.pfullingen.de/karriere</a>. Bewerbungsfrist ist der 22. Juni 2025. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Stadt Pfullingen korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Reinigungskraft (m/w/d)

WIR Team SIND Tübingen Wir arbeiten in der lebendigen, familienfreundlichen Unistadt. In vielen Einheiten gestalten wir das lebenswerte Tübingen von morgen. Wir suchen: <h2>Diplom-Verwaltungswirt oder Bachelor of Arts Public Management (m/w/d)</h2> • für die Fachabteilung Projektentwicklung• Vollzeit, unbefristet• Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11• Kennziffer 02-72-25/3 Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt online: team-tübingen.de Werde ein Teil von Team Tübingen! Stadt Tübingen korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Diplom-Verwaltungswirt/Diplom-Verwaltungswirtin/Bachelor of Arts Public Management (m/w/d)

WIR Team SIND Tübingen Wir arbeiten in der lebendigen, familienfreundlichen Unistadt. In vielen Einheiten gestalten wir das lebenswerte Tübingen von morgen. Wir suchen: <h2>Sachbearbeitung für den Bereich Haushalts- und Finanzmanagement (m/w/d)</h2> • Vollzeit, unbefristet• Entgeltgruppe10 TVöD bzw. Besoldungs-gruppe A11• Kennziffer 00-20-25/2 Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt online: team-tübingen.de Werde ein Teil von Team Tübingen! Stadt Tübingen korrekter Einsatzort, siehe Anhang

429 Administration und Kundenbetreuung Jobs in 73 Wernau (Neckar), Deutschland