Teamleitung Finanzstatistiken (w/m/d) im Referat »Öffentliche Finanz- und Personalwirtschaft«

Zahlen. Schaffen. Wissen: Als größter Informationsdienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Im Referat »Öffentliche Finanz- und Personalwirtschaft« werden hauptsächlich Daten der öffentlichen Haushalte in Baden-Württemberg erfasst. Die Kenntnis relevanter Finanzdaten ist dabei notwendige Voraussetzung für eine sachliche Diskussion fast aller politischen Fragestellungen.

Profil

• Sie verfügen über einen Abschluss als Bachelor of Laws - Allgemeine Finanzverwaltung oder Steuerverwaltung, Bachelor of Arts - Public Management, Diplom-Verwaltungswirt (FH) / Diplom Finanzwirt (FH) oder über einen akkreditierten Bachelorabschluss bzw. Fachhochschulabschluss der Fachrichtungen Verwaltungs-, Politik-, Sozial-, Wirtschaftswissenschaften oder Geografie
• Sie interessieren sich für finanzpolitische Themen und haben Freude am Umgang mit Zahlen
• Persönliches Engagement und organisatorisches Geschick gehören zu Ihren Stärken
• Sie verfügen über soziale und kommunikative Kompetenzen und arbeiten gerne im Team
• Sie bringen IT-Affinität mit und haben umfangreiche Erfahrung im Umgang mit den Programmen des MS-Office-Pakets, Erfahrung mit einer Statistiksoftware sind von Vorteil

Aufgaben

• Sie leiten das Team der Vierteljährlichen kommunalen Kassenstatistik, Realsteuervergleich und Hebesätze
• Arbeitsprozesse werden von Ihnen koordiniert und weiterentwickelt
• Sie bereiten die Erhebungen konzeptionell vor
• Rechtliche und fachspezifische Sachverhalte sowie schwierige Anfragen werden von Ihnen geklärt
• Sie konzipieren und erstellen Veröffentlichungen und beantworten Datenanfragen

Wir bieten

• Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
• Individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit
• 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw.
• 41 h/Woche (Beamtenverhältnis)
• Die Möglichkeit von Homeoffice
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro
• Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW
• Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
• Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger
• Das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle »Fellbach«

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Fragen zum Bewerbungsprozess Frau Völker (Personal) Tel.: 0711 641-2521 E-Mail: personal@stala.bwl.de Fachliche Fragen Herr Benedikt Köster (Fachbereich) Tel.: 0711 641-2595

Statistisches Landesamt Baden-Württemberg